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企業(yè)人事管理系統(tǒng)的分析與設計4-15-免費閱讀

2025-07-21 01:59 上一頁面

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【正文】 員工的基本信息不可編輯,有考評月份、員工姓名等基本屬性 [27]??荚u信息主要包括工作業(yè)績、領導評價和獎金系數(shù)等屬性。如果更新了當前的用戶名,則必須更新 CurUser對象 [29]。right( )函數(shù)功能是判斷當前用戶(CurUser)對選擇的用戶(MyUser)是否有編輯的權(quán)限。 Admin 用戶可以創(chuàng)建系統(tǒng)管理員或普通用戶,修改系統(tǒng)管理員密碼或普通用戶的密碼,刪除系統(tǒng)管理員或普通用戶。 (6)幫助模塊 幫助模塊由兩部分組成,①幫助主題;②關于本人事系統(tǒng)。(2)通過主界面的菜單進入各模塊 主界面由系統(tǒng)管理、系統(tǒng)設置、系統(tǒng)查詢、系統(tǒng)工具、打印報表和幫助等菜單構(gòu)成,顯示在窗口的上方。企業(yè)人事管理系統(tǒng)(單機版) 作者:甲 乙 丙 丁 數(shù)據(jù)初始化中,請等待…… 屏幕格式設計圖 系統(tǒng)登錄界面用戶登錄模塊開始,對系統(tǒng)的身份進行認證。在系統(tǒng)的工作流程中,各個功能模塊之間有著一定的依存關系,必須在部門管理模塊中添加至少一個部門信息,才可以添加員工的基本信息,必須有一條員工的基本信息,才能添加員工的照片,員工的主要家庭成員,員工的學習與工作經(jīng)歷,考勤記錄,工作考評記錄,工資管理,以及用戶管理,必須添加了當月的考勤記錄和工作考評記錄,才能添加工資信息,等等 [31]。這些操作只有人力資源主管才有此權(quán)限。此集合中功能模塊的關系如圖 所示。本系統(tǒng)采用樹狀結(jié)構(gòu)來關系部門數(shù)據(jù),也就是在部門之間建立從屬關系。員工家庭成員表 familymember_table概念性數(shù)據(jù)在用戶和設計者之間建立了橋梁 [45]。第三章 需求分析 調(diào)查分析 系統(tǒng)目標圖 公司組織結(jié)構(gòu)圖 采用公司現(xiàn)有的軟硬件軟件及科學的管理系統(tǒng)開發(fā)方案,建立企業(yè)人事管理系統(tǒng),實現(xiàn)企業(yè)人事管理的計算機自動化。 喚醒調(diào)用為 SQL Server 定義的各種向?qū)А?為每個已注冊的服務器配置所有 SQL Server 選項。于 1988 年推出了第一個 OS/2 版本,在 Windows NT 推出后,Microsoft 與 Sybase 在SQL Server 的開發(fā)上就分道揚鑣了,Microsoft 將 SQL Server 移植到 Windows NT 系統(tǒng)上,專注于開發(fā)推廣 SQL Server 的 Windows NT 版本 [8]。它擴展了DAO和RDO所使用的對象模型,包含較少的對象,更多的屬性、方法和事件。盡管RDO在訪問Jet或ISAM數(shù)據(jù)庫時受到限制,而且只能通過現(xiàn)存的ODBC驅(qū)動程序來訪問關系數(shù)據(jù)庫。由于篇幅關系,在此就不詳細闡述。在一般的面向?qū)ο蟪绦蛟O計語言中,對象由程序代碼和數(shù)據(jù)組成,是抽象的概念;而 Visual Basic 則是應用面向?qū)ο蟮某绦蛟O計方法(OOP) ,把程序和數(shù)據(jù)封裝起來作為一個對象,并為每個對象賦予應有的屬性,使對象成為實在的東西。VB 是一種面向?qū)ο蟪绦蛟O計語言,程序員所要做的就是針對不同的對象,分別編寫這些對象所要響應的事件過程,整個 VB 應用程序也就是由圖行用戶界面和這些相對獨立的事件過程構(gòu)成的 [9]。第二章結(jié)合軟件工程方法,對系統(tǒng)進行需求分析、功能劃分、數(shù)據(jù)流圖設計,并結(jié)合數(shù)據(jù)庫原理和功能劃分進行 ER 圖的繪制、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)設計,第三章根據(jù)需求分析的結(jié)果,用戶概念數(shù)據(jù)模型表示數(shù)據(jù)及其相互間的聯(lián)系。對他們的要求是提供性能報告和直接操作所要求的報告。用戶經(jīng)理負責將有關信息的具體要求告訴設計組。j) 地方政府包括公用事業(yè)管理,稅收管理,治安和火災緊急處理,城市規(guī)劃,執(zhí)照和許可證管理,福利,以及社會安全等。b) 制造業(yè)包括定貨輸入和處理,分配和發(fā)送管理,生產(chǎn)調(diào)度管理,制造資源計劃(MRP,通常又稱物料需求),市場分析,計算機輔助設計(CAD),計算機輔助制造(CAM),項目管理和控制,以及成本標準化等等。例如,銀行將大量的支票編碼,然后在一天結(jié)束時,將所在支票分批,排序并進行處理 [36]。獨立的系統(tǒng)是為了滿足某個特定的應用領域(例如人力資源管理)而設計的,獨立系統(tǒng)有它自己的文件或數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。直到最后幾年,人們才認識到:信息是一種資源,必須把這種有價值的資源加以利用,不使其白白浪費掉。系統(tǒng)質(zhì)量的好壞是直接與用戶信息服務人員之間互相配合的好壞成正比的。造成這種看法的原因是,數(shù)據(jù)處理和信息服務人員不愿使用容易被計算機用戶理解的語言同用戶進行交替。人事管理系統(tǒng)是一個協(xié)助各單位科學、全面、高效地進行人事管理的系統(tǒng),它參考了哈佛人力資源管理理論,根植于國內(nèi)人事管理的實際情況,實用而科學。關 鍵 詞 : 查 詢 , 人 事 管 理 , 數(shù) 據(jù) 庫AbstractPersonnel Management Information System is a kind of MIS which e forth in 9039。 隨 著 計 算 機 技 術(shù) 的迅 速 發(fā) 展 , 特 別 是 軟 件 開 發(fā) 技 術(shù) 和 開 發(fā) 工 具 的 不 斷 進 步 , 人 事 管 理 系 統(tǒng) 的 開 發(fā) 逐步 呈 現(xiàn) 出 多 方 位 , 全 面 的 開 發(fā) 模 式 :在 開 發(fā) 模 型 的 系 統(tǒng) 結(jié) 構(gòu) 方 面 在 沿 著 主 機 /終 端 模 型 到 B/S模 型 到 多 層 的 B/S模 式 、 再 到 C/S模 式 , 相 應 地 系 統(tǒng) 應 用 體 系 結(jié)構(gòu) 也 由 單 層 結(jié) 構(gòu) 發(fā) 展 到 二 層 結(jié) 構(gòu) 再 到 三 層 結(jié) 構(gòu) 以 至 多 層 。 提 供 人 事 綜 合 查 詢 系 統(tǒng) , 可 以 按 日 期 和 姓名 兩 種 查 詢 條 件 查 詢 到 用 戶 所 需 資 料 。工業(yè)自動化控制、管理信息系統(tǒng)應用等在各行業(yè)得到了廣泛的應用,管理信息從以單機為主發(fā)展為以網(wǎng)絡為主、以中心數(shù)據(jù)庫為核心、輔以方法庫和知識庫的集中管理的模式,結(jié)構(gòu)體系統(tǒng)從單機應用軟件、發(fā)展成多層應用模式。為全面了解、評估員工工作績效,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,提高工作效率,特在人事管理中啟用員工考核管理。誠然,信息服務專業(yè)人員是具備這方面的知識的,但是要使用戶管理人員獲得這些知識,就必須通過正規(guī)的學習,閱讀和實踐。因為只有用戶更了解他們自己想從信息系統(tǒng)中得到什么。3 / 52 信息管理系統(tǒng)的分類信息管理系統(tǒng)可以是人工的或基于計算機的,獨立的或是綜合的,成批處理的或聯(lián)機的。在設計這些系統(tǒng)時,很少考慮到最終要將它們綜合的意圖。對于某種程度在專業(yè)上相近的系統(tǒng)多數(shù)可以綜合在一起(例如,工資,會計和人事)。g) 銀行業(yè)包括儲蓄,借貸,電子資金匯兌,租約,信托和投資等等。如果事務級和戰(zhàn)略級都同樣提供 20 頁摘要報告,這個系統(tǒng)就失去了信息系統(tǒng)的作用。在一個收帳系統(tǒng)中,一個負責檢查發(fā)票的數(shù)據(jù)錄入操作員只關心作為一個控制值來處理的發(fā)票總數(shù)與實際的計數(shù)是否相符合 [38]。4. 戰(zhàn)略級在戰(zhàn)略級,經(jīng)理們只關心目標。以收帳系統(tǒng)為例,公司總裁可能要求一張?zhí)峁┙y(tǒng)計分析的發(fā)票和銷帳圖表 [5]。美國微軟公司在 1991 年推出 至今已經(jīng)經(jīng)歷了 6 個版本, 運行在 Win9x或 WinMe,Win2022,WinXP,WindowsNT 等操作系統(tǒng)下,是一個 32 位的應用程序開發(fā)工具 [6]。只需要按設計要求的屏幕布局,用系統(tǒng)提供的工具,在屏幕上畫出各種“部件” ,即圖形對象,并設置這些圖形對象的屬性。Visual Basic 是解釋型語言,在輸入代碼的同時,解釋系統(tǒng)將高級語言分解翻譯成計算機可以識別的機器指令,并判斷每個語句的語法錯誤。Jet引擎介于用戶界面和數(shù)據(jù)倉庫之間。非DBMS數(shù)據(jù)源包括存放在Windows和UNIX文件系統(tǒng)中的信息、電子郵件、電子表格、web上的文件或圖形以及目錄服務等。 數(shù) 據(jù) 庫 Microsoft SQL 2022 介 紹 MS SQL Server 簡述SQL Server 是一個后臺數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng),它功能強大操作簡便,日益為廣大數(shù)據(jù)庫用戶所喜愛。SQL Server 企業(yè)管理器是 SQL Server 的主要管理工具,它提供了一個遵從 MMC 標準的用戶界面,使用戶得以: 設計程序時,在該組件的屬性對話框中選擇 SQL 屬性,單擊帶省略號的按鈕,就可以打開 String List Editor 對話框,然后我們就可以在對話框中添加 SQL 語句。概念性數(shù)據(jù)模型關心的是如何完整、正確地反映客觀實際情況,不關心在數(shù)據(jù)庫中如何實現(xiàn)。通過對企業(yè)員工管理內(nèi)容和過程的分析,本系統(tǒng)應設計的實體和屬性如下:考評(考評月份,工作業(yè)績,員工編號,領導評價,領導設定獎金系數(shù),人事部門評價,人事部設定獎金系數(shù)) ;員工(姓名,性別,生日,民族,員工編號,籍貫,政治面貌,文化程度,婚姻狀況,身份證號,檔案號,工作證號,辦公電話,家庭電話,手機號碼,居住地址)員工考評管理模塊的實體與屬性 ER 圖:圖 員工考評管理模塊 ER 圖考評考評月份 工作業(yè)績員工編號領導評價領導設定獎金系數(shù)人事部分評價人事部設定獎金系數(shù)員工基本信息管理模塊的實體與屬性 ER 圖: 圖 員工基本信息管理模塊 ER 圖員工基本信息管理和員工考評之間的實體關系圖: 1 1圖 員工和考評之間實體關系圖 數(shù)據(jù)庫設計 數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設計 人事管理系統(tǒng) HRSYS 數(shù)據(jù)庫包含一下 9 個表:部門表 DEPARTMENT,員工基本信息表EMPLOYEES,員工家庭主要成員記錄表 FAMILYMEMBER,員工學歷及工作經(jīng)歷記錄表EXPERIENCE,員工考勤表 CHECKIN,員工工作考評表 EVALUTION,企業(yè)工資制度表SALARYRULES,員工工資表 SALARY,用戶信息表 USERS。員工工作考核表 Evalution_table如下所示為系統(tǒng)設置中的用戶表 所示:編號 字段名稱 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu) 說明1. EvaMonth Char 10 考評月份2. Emp_ID Int 員工編號3. Performance Varchar 200 工作業(yè)績4. SupervisiorEvalution Varchar 200 領導評價5. PrizeFactor1 Tinyint 領導設定獎金系數(shù)6. HrEvalution Integer 2022 人事部門評價7. PrizeFactor2 TinyInt 人事部設定獎金系數(shù)17 / 52表 用戶信息表 系統(tǒng)功能模塊圖 企業(yè)人事管理系統(tǒng)功能模塊 圖 企業(yè)人事管理系統(tǒng)模塊圖編號 字段名稱 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu) 說明1. Username Varchar 40 用戶名2. Pwd Varchar 40 密碼3. Emp_ID Int 員工編號4. User_type TinyInt 擁護類型企業(yè)人事管理系統(tǒng)部門信息管理 員工 信息管理員工考勤管理 員工考評管理 員工工資管理 系統(tǒng)用戶管理針對各個模塊不同的表實現(xiàn)添加記錄,修改記錄,刪除記錄,以及查詢顯示記錄等功能員工基本信息管理 員工照片信息管理 員工主要家庭成員信息管理 員工學習與工作經(jīng)歷管理 人力資源主管用戶管理系統(tǒng)管理員用戶管理 普通用戶管理在功能模塊示意圖的樹狀結(jié)構(gòu)中,每一個結(jié)點都是一個最小的功能模塊。 提供員工考勤數(shù)據(jù)提供員工數(shù)據(jù) 提供員工工作考評數(shù)據(jù) 圖 考核與待遇管理功能集合模塊關系圖包括用戶信息管理、權(quán)限控制等模塊。在其他的模塊中,此類用戶只能瀏覽到與自己或自己的下屬相關的數(shù)據(jù),但是不能對數(shù)據(jù)進行修改或刪除操作。 根據(jù)用戶名和密碼來判斷是否可能進入系統(tǒng)。 登錄窗體類函數(shù)分析USERS 類用來管理 USERS 的數(shù)據(jù)庫操作,它保存為 類成員函數(shù)如表 所示:函數(shù)名 具體說明Init 初始化成員變量Delete 刪除指定的用戶記錄,參數(shù) TMPUSER 表示要刪除的用戶名開始登錄進入系統(tǒng)主界面3 次 退出系統(tǒng)23 / 52Getinfo 讀取指定的記錄,參數(shù) TEMPUSER 表示要數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的用戶名In_Db 判斷指定的用戶是否已在數(shù)據(jù)庫中,參數(shù) TMPUSERS表示用戶名Insert 插入新的用戶記錄Uodate 修改指定的用戶記錄,參數(shù) TMPUSER 表示要修改的用戶名表 系統(tǒng)用戶類函數(shù)表 主窗體設計主界面是用戶打開系統(tǒng)首先見到的界面,也是進入其它界面的人口。 (3)系統(tǒng)查詢模塊 查詢模塊由五個部分的查詢,分別由主界面的“系統(tǒng)查詢”菜單下五個菜單“員工信息查詢”,“員工工資查詢”,“員工考勤查詢”,“員工考評查詢”和“信息瀏覽”調(diào)用,員工基本信息,考勤,考核,工資查詢窗口用于查詢顯示員工的基本信息,考勤,考核和工資,信息瀏覽窗口用于顯示員工綜合的信息??煞忠韵聨追N情況: 普通人事主管用戶和普通用戶只能修改
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