【正文】 感謝輔導員楊凱敏在我在校期間給我做的日常工作，感謝所有關心過我的老師，同學，朋友…… 感謝和我一起生活兩年半的南區(qū) 2 棟 602 的室友，是你們讓我們的寢室充滿快樂與溫馨。同時也使得我自己在軟件的設計方面也有了一定的意識提高，更進一步熟練了 Visual C 命令和編程技巧，為今后走上工作崗位打下了良好的專業(yè)基礎。 將來可能提出的要求1．網(wǎng)絡化系統(tǒng)能支持網(wǎng)絡數(shù)據(jù)傳輸，數(shù)據(jù)共享；數(shù)據(jù)遠程訪問能自動采取一定的加鎖策略；遠程報表處理。 系統(tǒng)的缺點1．由于時間的原因，輸出報表不完善。第 九 章 系 統(tǒng) 評 價系統(tǒng)評價就是客觀，公正的從各個方面評價系統(tǒng)的各項功能。系統(tǒng)的維護主要包括四個方面：（1）程序的維護：指的是修改部分或全部程序，這種維護往往是在條件發(fā)生變化或原系統(tǒng)的效率低的情況下進行的。在具體的測試中，一般應遵循以下原則：由程序設計者之外的人進行測試；測試用例應由兩部分組成：輸入數(shù)據(jù)和預期輸出結果；應選用不合理的輸入數(shù)據(jù)與非法輸入測試；不僅要檢驗程序是否實現(xiàn)預期功能，還應檢查程序是否做了不應該做的工作；集中測試容易出錯的程序模塊；對程序修改以后，必須重新進行測試。(3)確認測試確認測試是對通過組合測試的軟件進行的，這些軟件已經(jīng)存于系統(tǒng)目標設備的介質(zhì)上，確認測試的目的是表明軟件是可以工作的，并且符合“軟件需求說明書”中規(guī)定的全部功能和性能要求。因此軟件測試的目標應該是以盡可能少的代價和時間找出軟件系統(tǒng)中潛在的錯誤和缺陷。Visual C++是具有可視化的開發(fā)環(huán)境并且完全兼容 Turbo C（簡稱 TC），可以快速完成系統(tǒng)的開發(fā)，內(nèi)部集成的數(shù)據(jù)庫訪問通道使得我們可以輕松方便的對數(shù)據(jù)進行管理。 printf(.)。 } }while(in!=9)。 case 7: Sortper(per)。 case 3: Findper(per)。 printf( 沒有此選項,請正確選擇!)。 printf(\t\t　*　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 *\n)。 printf(\t\t　*　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 *\n)。 printf(\t\t　*===========================================*\n)。 //最大職工人數(shù) struct person *p。 exit(1)。 printf(\n\n\n\t\t正在保存信息,請耐心等候!!\n)。4．個人工資查詢此模塊使得查詢按照職工的編號進行查詢。⑦程序接口靈活，保證在今后軟件維護過程中更加方便。 需求分析對用戶需求的分析應該全面、深入、發(fā)展，全面是指考查由 MIS 管理的信息是否有紕漏，必須保證各靜態(tài)、動態(tài)信息的完全；深入是指對信息的內(nèi)容、結構、含義、變換、生存周期的分析和認識；發(fā)展是指對信息未來發(fā)展變化的預測，因為信息在某個系統(tǒng)、機構內(nèi)的變化往往存在著自身特有的發(fā)展規(guī)律，需求分析應該預見這種規(guī)律，否則就會縮短 MIS 的使用壽命。生命周期法（Life Cycle Method）是 20 世紀 60 年代發(fā)展起來的一種應用廣泛且比較成熟的管理系統(tǒng)開發(fā)方法，它的基本思想是將系統(tǒng)的開發(fā)工作從開始到結束劃分為若干個階段，每個階段都有明確的任務，而系統(tǒng)開發(fā)出來后，并不意味著生命周期的結束，而意味著根據(jù)組織的需要對系統(tǒng)的修改和重建的開始；原型法(Prototyping Method)是 20 世紀 80 年代發(fā)展起來的，旨在改變生命周期法的缺點的一種系統(tǒng)開發(fā)方法，該法的開發(fā)思路是首先根據(jù)用戶的要求，由用戶和開發(fā)者共同確定系統(tǒng)的基本要求和主要功能，利用系統(tǒng)快速生成工具，建立一個系統(tǒng)模型，再在此基礎上與用戶交流，將模型不斷補充、修改、完善，如此反復，最終直至用戶和開發(fā)者都比較滿意為止，從而形成一個相對穩(wěn)定、較為理想的管理信息系統(tǒng)；面向?qū)ο螅∣bject Oriented）的開發(fā)方法于 20 世紀 80 年代開始興起的，是一種基于問題對象的自底向上的一種系統(tǒng)開發(fā)方法，這種方法的特點是以對象為基礎，對象是分析問題和解決問題的核心。 系統(tǒng)分析是 MIS 系統(tǒng)開發(fā)中最重要的一環(huán)。這些形式經(jīng)過轉換都可以輸入到計算機中，在管理信息系統(tǒng)中，信息是管理的對象。試驗表明，正對同一問題，用 C 語言編寫的程序一般所生成的目標代碼的效率僅比用匯編語言生成的目標代碼效率低 10%~20%。不過相比而言 C 語言有著以下的幾項獨特之處:C 語言是面向結構化程序設計的語言，有良好的通用性，可以在各種硬件平臺上運行；它可以直接處理字符、數(shù)字和地址，可以完成通常由硬件設備實現(xiàn)的算數(shù)、邏輯運算；可以充分反映出當前計算機的性能。隨著計算機應用在我國的飛速發(fā)展，C 語言的重要性越漸凸顯。為何市場如此推崇 C 語言？首先，C 語言使用一些專業(yè)性要求比較高的應用領域，如系統(tǒng)軟件開發(fā)，設備驅(qū)動開發(fā)的。工資管理作為企業(yè)內(nèi)部的一種財務管理也是如此，由于企業(yè)職工人數(shù)較多，每一位職工的具體實際情況也不盡相同，各項工資條款的發(fā)放，如果沒有一個完整的管理系統(tǒng)來進行管理，那么勢必會給管理人員帶來種種麻煩，因此類似工資管理系統(tǒng)之類的財務軟件的開發(fā)是勢在必行。（2）對職工的工資進行計算、修改。此次所完成的這個工資管理系統(tǒng)正是在畢業(yè)之際的時候完成的。接著闡述了 MIS（Management Information System）系統(tǒng)的基本理論，并在此理論的指導下，詳細給出了從工資管理系統(tǒng)分析到總體設計、詳細設計與功能模塊的實現(xiàn)及測試的各個環(huán)節(jié)。計算機技術在企業(yè)單位中的應用順應了我國的國情，運用職工工資管理系統(tǒng)來管理職工的工資是企業(yè)適應高科技社會的必然之舉。同樣本職工工資管理系統(tǒng)的設計也是在此背景下誕生，由于此項技術如今相當成熟，前人在本系統(tǒng)方面做出的貢獻給我此次畢業(yè)設計給了相當多的借鑒。職工工資管理系統(tǒng)主要有以下幾大功能：（1）對單位人員的變動進行處理。 工資管理系統(tǒng)的現(xiàn)狀分析 職 工 工 資 管 理 的 應 用 現(xiàn) 狀隨著我國國民經(jīng)濟建設的蓬勃發(fā)展和具有中國特色的社會主義市場經(jīng)濟體制的迅速完善，各個行業(yè)都在積極使用現(xiàn)代化的手段，不斷改善服務質(zhì)量，提高工作效率，這些都在很大程度上給企業(yè)提出越來越嚴峻的挑戰(zhàn)，對企業(yè)體系無論是在行政職能、企業(yè)管理水平以及優(yōu)質(zhì)服務上都提出更高的要求。第 三 章 系 統(tǒng) 平 臺 的 選 用 C語言的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢 C 語 言 的 發(fā) 展 現(xiàn) 狀C 語言在操作系統(tǒng)、軟件工具、圖像處理、數(shù)值分析、人工智能、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)等許多方面都有廣泛的應用，是極有發(fā)展前景的計算機高級語言。然而，C 語言仍是軟件百花園中的奇葩，在系統(tǒng)開發(fā)、軟件工程、軟件測試等領域獨領風騷。這些信息都是今后企業(yè)中職工工資分發(fā)的具體記錄，所以這些基本信息的安全可以說是本系統(tǒng)的重中之重，在該系統(tǒng)的具體開發(fā)過程中無疑需要考慮這一點，否則將會給企業(yè)帶來不可估量的損失。由于運算符類型極其豐富，從而使得表達式的類型靈活、多樣，在其他高級語言中難以實現(xiàn)的運算，在 C 語言中能很容易地辦到。第 四 章 MIS 系 統(tǒng) 基 本 理 論 MIS系統(tǒng)的概念管理信息系統(tǒng)（Management Information System，簡稱 MIS）是一個由人、計算機等組成的能進行信息收集、傳遞、存儲、加工、維護和使用的系統(tǒng)。一個大系統(tǒng)還可以分成若干個子系統(tǒng)，各子系統(tǒng)又可以有它自己的組成部件。開發(fā)方法學是 MIS 系統(tǒng)開發(fā)的指導原則，沒有開發(fā)方法學的指導，或者未把開發(fā)方法學放在應有的位置，那就不可能從總體上把握開發(fā)過程，是導致 MIS 系統(tǒng)失敗的主要原因之一。 系統(tǒng)可行性分析報告 可行性研究的目的使用最小的代價在盡可能短的時間里確定問題是否能解決，通過復雜系統(tǒng)的規(guī)模與目標，研究與此類似的系統(tǒng)后，我們具體從下面兩個方面考慮。④自檢性能高，用戶誤輸、錯輸均有提示。2．工資設定包括對基本工資、扣款、獎金的設定。具體設計如下：void Save(struct person per[]) //職工工資保存函數(shù){ int i,j。 printf(.)。 per[i].realpaid=per[i].paidper[i].discount。 printf(\n\n)。 printf(\t\t　*　　　　 3.　查詢職工工資　　　　　　 *\n)。 printf(\t\t　*　　　　 7. 職工工資排序　 　　　　 *\n)。in)==1)) { while((ch=getchar())!=39。 //調(diào)用錄入職工工資函數(shù) break。 //調(diào)用刪除職工工資函數(shù) break。 default: printf(沒有此選項，請正確選擇!)。 for(i=0。由于本系統(tǒng)是一個小型的 MIS 管理系統(tǒng)，因此對計算機硬件的要求不高，比較經(jīng)濟，只要配備有奔騰四代賽揚處理器 （或以上）、DDR256M 內(nèi)存（或以上）、60G 硬盤（或以上）的普通微機即可順利運行。由于程序中隱藏的缺陷只在特定的環(huán)境下才有可靠顯露，系統(tǒng)缺陷通常是由于對某些特定情況考慮不周造成的。單元測試一般是由程序員完成，也稱程序調(diào)試。系統(tǒng)測試與建構同時進行或略慢。 系統(tǒng)運行與維護系統(tǒng)的運行：初始數(shù)據(jù)的輸入本系統(tǒng)的數(shù)據(jù)輸入采用純鍵盤式輸入方法。 系統(tǒng)的轉換方案本次開發(fā)的職工工資管理系統(tǒng)采用了并行轉換方式，以保證平衡可靠的過度。4. 系統(tǒng)擴充容易。4．由于資料有限，有很多地方還設計的不夠詳細，如考勤制度與工資獎金，福利，公積金，應付合計，扣除合計，應發(fā)合計的關系等，還需要更好的完善。同時使我在綜合知識的選用及在應用軟件開發(fā)的基本思想、方法方面，常用編程設計思路技巧的掌握這塊都能向前邁進一大步。使我知識層次又有所提高，打牢了研究基礎；在學術探討中他又以對問題高屋建瓴的專業(yè)眼光使我茅塞頓開并逐漸掌握了許多研究方法和研究思路。我愛你們，更愛我們的家！ 一個人的成長絕不是一件孤立的事，沒有別人的支持與幫助是絕不可能辦到的。致 謝本論文是在我的指導老師的親切關懷和悉心指導下完成的。圖 91 系統(tǒng)的登錄界面結 論通過這次畢業(yè)設計，使我受到了一次用專業(yè)知識、專業(yè)技能分析和解決問題的全面而系統(tǒng)的鍛煉。3．容錯性不高。2. 界面友好，輸入信息方便（好多信息，系統(tǒng)自動生成）。（4）硬件的維護：指的是對系統(tǒng)所使用的設備進行維護。例如：在工資管理模塊中，我首先對職工數(shù)據(jù)進行輸入設定，然后在數(shù)據(jù)刪除模塊中進行數(shù)據(jù)刪除操作，隨時觀察這兩個模塊之間是否有沖突產(chǎn)生，配合得是否正確，然后在完成這兩個功能模塊中進行驗證，說明該功能完全正常，對其它的功能模塊也進行了類似的設置。(4)系統(tǒng)測試系統(tǒng)測試