【正文】 每周至少參加 一次集備活動(dòng) ， 針對(duì)集備進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，指導(dǎo)教師認(rèn)真貫徹 學(xué)校合作教學(xué)模式中的要求。 八、對(duì)會(huì)議作出的決議，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，個(gè)人有不同意見(jiàn)可以保留或按正常渠道向教育局反映，但不得在言論和行動(dòng)上反對(duì)或抵制集體作出的決議。 二、按照民主集中制的原則，對(duì)學(xué)校的重大事項(xiàng)，必須堅(jiān)持由黨政領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定，以保證決策的民主化、規(guī)范化和科學(xué)化。 林 偉：主管德育工作，負(fù)責(zé)： 班主任工作量化考核； 德育活動(dòng)與檔案管理； 學(xué)生素質(zhì)評(píng)價(jià)及個(gè)性檔案； 學(xué)生干部培養(yǎng)與榮譽(yù)登記； 值周工作； 家長(zhǎng)學(xué)校工作； 大型活動(dòng)的組織工作； 學(xué)工、學(xué)農(nóng)、學(xué)軍與綜合實(shí)踐； 初一年級(jí)工作。 。 ，制定學(xué)校后勤工作計(jì)劃。 ，關(guān)心他們思想、學(xué)習(xí)、工作、身體和生活，通過(guò)多種途徑提高他們的自修、自治、自學(xué)能力，促進(jìn)他們健康成長(zhǎng)。 團(tuán)委書(shū)記職責(zé) ，從實(shí)際出發(fā)，制定學(xué)期和各個(gè)月份的工作計(jì)劃和工作要點(diǎn)，并進(jìn)行督促和檢查落實(shí)情況。 ，妥善處理各種矛盾，減少負(fù)面影響，不準(zhǔn)輕易讓家長(zhǎng)找校長(zhǎng)（特殊情況例外） ，法制教育 ，誠(chéng)信教育，安全教育等。 9. 做好學(xué)期德育工作總結(jié)，提出改進(jìn)意見(jiàn)，形成經(jīng)驗(yàn)材料（月工作總結(jié)中的亮點(diǎn)和不足，具體問(wèn)題的改進(jìn)措施）。 2. 工作肯吃苦，講奉獻(xiàn)，堅(jiān)持早來(lái)晚走，有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)。 （時(shí)間、地點(diǎn)、具體內(nèi)容），參加教研組活動(dòng)和集體備課，開(kāi)展教改專題試驗(yàn)，組織校級(jí)公開(kāi)課。 教務(wù)處主任職責(zé) (教學(xué)計(jì)劃包括學(xué)期教學(xué)計(jì)劃，月教學(xué)要點(diǎn)、周工作要點(diǎn) )，確定各年級(jí)的教學(xué) 目標(biāo)，確立各學(xué)科的質(zhì)量目標(biāo)，檢查各學(xué)科教學(xué)計(jì)劃完成情況，并與科研室配合搞好學(xué)校的教學(xué)工作。 四、貫徹“依靠”方針，深化學(xué)校民主管理和建設(shè)，通過(guò)各種方法和途徑，讓會(huì)員參政議政，保證會(huì)員當(dāng)家做主的民主權(quán)利。發(fā)揮黨員在教育教學(xué)、實(shí)施素質(zhì)教育和學(xué)校改革及各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用 。 黨支部書(shū)記崗位職責(zé) — 、 在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校的黨建工作，組織貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示，具體安排黨支部工作。深入教學(xué) — 線，協(xié)調(diào)和處理教學(xué)工作中的矛盾，建立正常的教學(xué)秩序。 九、依靠群眾辦學(xué)，實(shí)行民主管理和民主監(jiān)督。研究思想政治工作的要求、內(nèi)容、方法和規(guī)律，不斷加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治、法制紀(jì)律和道德品質(zhì)教育以及做好管理工作。 為了使教師發(fā)展工作能落到實(shí)處，學(xué)校出臺(tái)相應(yīng) 的獎(jiǎng)勵(lì)措施，將教師的發(fā)展規(guī)劃與教師的續(xù)聘、解聘、增資、晉級(jí)、獎(jiǎng)懲或調(diào)離教師崗位密切地強(qiáng)合起來(lái)，在評(píng)先、考核及聘任時(shí)，優(yōu)先考慮培訓(xùn)成績(jī)優(yōu)秀、各方面素質(zhì)高的教師。學(xué)校將健全師資隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)各部門(mén)責(zé)任，將隊(duì)伍建設(shè)各項(xiàng)指標(biāo)納入年度目標(biāo)考核指標(biāo)體系之中。 2.“沙龍式”的教研活動(dòng) 通過(guò)專題討論，校本論壇，各類診評(píng)課示范課，案例分析等多種方式，圍繞教學(xué)實(shí)踐中課型操作環(huán)節(jié)中的熱點(diǎn)問(wèn)題，組織教師開(kāi)展討論，大家群策群力，互幫互助，交流經(jīng)驗(yàn)，共享成果。 4， 師徒結(jié)對(duì)工程 深入開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)工作和開(kāi)展“十佳青年教師”評(píng)選活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)青年教師的培養(yǎng)力度，不斷地引導(dǎo)、激勵(lì)、鞭策他們。通過(guò)競(jìng)賽與努力，要使教師的教學(xué)基本功過(guò)關(guān)和過(guò)硬，使所有一線 35 歲以下教師的基本功全部達(dá)優(yōu)，促進(jìn)全體教師的合作教學(xué)和探索新教法的能力不斷提高。 ⑶ 加強(qiáng)教師的師德教育和職業(yè)培訓(xùn)，激發(fā)教師的事業(yè)心和責(zé)任感。 3． 全面提高與突出重點(diǎn)相結(jié)合的原則 堅(jiān)持“面向全員、突出骨干、傾斜青年教師”的方針，在對(duì)全校專任教師政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)全員培訓(xùn)、全面提高的基礎(chǔ)上，要重點(diǎn)加強(qiáng) 35 歲以下教師的培養(yǎng)和提高。通過(guò)閱讀，開(kāi)闊視野，增加底蘊(yùn)，不斷提升自己的理論素養(yǎng)和文化內(nèi)涵，為自己的專業(yè)發(fā)展而奠基。 ㈡、 具體發(fā)展目標(biāo) 1． 師德發(fā)展目標(biāo) ⑴ 大力提升教師隊(duì)伍的職業(yè)道德水平 遵循《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，不斷深化師德建設(shè)，豐富師德建設(shè)內(nèi)涵，建立長(zhǎng)效機(jī)制，強(qiáng)化正確的師德導(dǎo)向，樹(shù)立校榮我榮、校衰我恥的思想，提高教師的政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，教書(shū)育人，為人師表。 ㈡ 改善環(huán)境 不斷提高教師待遇，改善教師辦公條件，創(chuàng)造更加舒適的工作、生活環(huán)境，使廣大教師安居樂(lè)業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)?；顒?dòng)重在參與，重在過(guò)程，同時(shí)將考核與激勵(lì)相結(jié)合，達(dá)到以賽促研，以研促學(xué)的目的。首先是點(diǎn)上保證，抓好學(xué)校主導(dǎo)課題研究；其次是面上推進(jìn)，抓好個(gè)體性課題研究，學(xué)校鼓勵(lì)一線教師積極申報(bào)個(gè)人區(qū)、市等以上級(jí)別的課題立項(xiàng)。 ⑵ 實(shí)施骨干教師導(dǎo)師制，完善教師培訓(xùn)機(jī)制，強(qiáng)化校本培訓(xùn)，創(chuàng)造條件鼓勵(lì)教師進(jìn)行學(xué)歷提升和業(yè)務(wù)進(jìn)修。 開(kāi)展全員參與課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，以“會(huì)診你的課堂，提高從教能力”為主題，以課堂教學(xué)的常規(guī)與技巧為主要內(nèi)容，從備課、說(shuō)課、上課、評(píng)課四個(gè)方面對(duì)教師進(jìn)行考核評(píng)比。通過(guò)師德師風(fēng)建設(shè)，使教師真正樹(shù)立忠誠(chéng)于人民教育事業(yè)，為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)生忘我、率先垂范、品行高尚、積極向上的職業(yè)道德精神。全部教師的目標(biāo)是“兩會(huì)”：會(huì)操作 —— 會(huì)操作電腦進(jìn)行文字和簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)處理、上網(wǎng)瀏覽、收發(fā)電 子郵件和輔助教學(xué)；會(huì)制作 —— 會(huì)制作簡(jiǎn)單實(shí)用的多媒體教育教學(xué)課件、網(wǎng)頁(yè)。力爭(zhēng)經(jīng)過(guò)努力，使全體教師的基本功全部達(dá)標(biāo)， 85%以上達(dá)優(yōu)，為進(jìn)一步提升師資素質(zhì)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。 大連市第二十二中學(xué) 二 0 一 0 年九月 為學(xué)生的發(fā)展奠基 —— “十二、五”教師教育發(fā)展規(guī) 劃 一、指導(dǎo)思想 以市、區(qū)“十二、五”教育規(guī)劃為指針和依據(jù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家《中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，施人才強(qiáng)教、人才強(qiáng)校戰(zhàn)略； 以實(shí)現(xiàn)學(xué)校持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，堅(jiān)持規(guī)范辦學(xué)，依法治校，人文管理，內(nèi)涵發(fā)展；以校本研修為依托，積極開(kāi)展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng)， 加大教師師德建設(shè)力度， 促使全校教師更新教育思想觀念與知識(shí)能力結(jié)構(gòu)， 促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展 ， 打造出校內(nèi)外學(xué)科名師和學(xué)科帶頭人，建立一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的教師隊(duì)伍。辦好家長(zhǎng)學(xué)校，成立家長(zhǎng)委員會(huì)，定期召開(kāi)會(huì)議， 使之 了解并幫助學(xué)校做好教育工作。 第 三 條 ： 全體教職員工應(yīng)齊心協(xié)力創(chuàng)建文明、健康、向上、和諧的育人環(huán)境。 第五條 ： 嚴(yán)格按照上級(jí)教育、物價(jià)、財(cái)政部門(mén)的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，依法向?qū)W生收取規(guī)定費(fèi)用， 做到收費(fèi)公示制度化， 接受上級(jí)有關(guān)部門(mén)的督導(dǎo)、檢查和審計(jì)。學(xué)生受到不法傷害，可以向校長(zhǎng)申訴，也可以向上級(jí)教育行政部門(mén)和司法機(jī)關(guān)控告。禁止對(duì)學(xué)生的體罰和變相體罰。學(xué)校按 甘井子區(qū) 教育局的有關(guān)規(guī)定管理學(xué)生的學(xué)籍。學(xué)校對(duì)違反學(xué)校《章程》和規(guī)章制度，在工作中產(chǎn)生錯(cuò)誤的教職工予以教育、批評(píng)，并上報(bào)主管部門(mén)予以處分或離崗培訓(xùn)、解聘、辭退等處理。 第十 一 條：學(xué)校鼓勵(lì)教師開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)， 鼓勵(lì)教師開(kāi)拓校本課程，支持教師從事教育科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流和參加進(jìn)修或其它方式的培訓(xùn)。 第 八 條：學(xué)校執(zhí)行國(guó)家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)聘任制。 ㈥ 、勞動(dòng)保護(hù)和住房公積金等福利待遇； ㈦ 、國(guó)家規(guī)定的其他待遇； ㈧ 、學(xué)校教職工約定的其他權(quán)利。教研組長(zhǎng)管理與考評(píng)本組任課教師的教學(xué)教研工作，并為期中期未的考評(píng)提供詳細(xì)客觀的依據(jù)。 （五） 認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校體育工作條例和衛(wèi)生工作條例，貫徹 “ 普及與提高相結(jié)合 ”的方針，執(zhí)行《國(guó)家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》， 按規(guī)范上好體育課、體鍛課，每天做 好 課間操、眼保健操，保證每天有一小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間，積極開(kāi)展群眾性的體育活動(dòng)。 第 五 條：學(xué)校堅(jiān)持以教學(xué)為中心， 通過(guò)抓教育教學(xué)常規(guī)管理、流程管理及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、評(píng)估來(lái)落實(shí)國(guó)家教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置等要求，全面實(shí)施素質(zhì)教育， 提高教育教學(xué)質(zhì)量。 (二 ) 通過(guò)年級(jí)組、班主任工作、共青團(tuán)活動(dòng)、學(xué)科教學(xué)德育滲透、勞動(dòng)與社會(huì)實(shí)踐等形式向?qū)W生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育、社會(huì)主義教育、集體主義教育、理想道德教育、 精神文明教育、 勞動(dòng)教育、紀(jì)律法制教育、 健康心理教育、個(gè)性發(fā)展教育、環(huán)保教育 和中學(xué)生日常行為規(guī)范教育 等。 第三章 教育教學(xué) 管理 第一條 ： 在校長(zhǎng)主持下，教務(wù)處對(duì)學(xué)校教學(xué)管理承擔(dān)主要責(zé)任，政教處對(duì)學(xué)校德育管理承擔(dān)主要責(zé)任。 (三 )學(xué)校按年級(jí)設(shè)三個(gè)年級(jí) 部 ，每 部 設(shè)年 部主任 一 名， 年部主任 由學(xué)校行政聘任；按學(xué)科設(shè)教研組，每組設(shè)教研組長(zhǎng)一名，教研組長(zhǎng)由學(xué)校行政聘任。 學(xué)校接受上級(jí)教育行政部門(mén)或上級(jí)主管部門(mén) 進(jìn)行的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)， 每學(xué)年末向本校職工代表大會(huì)和上級(jí)教育行政部門(mén)如實(shí)報(bào)告工作。學(xué)校團(tuán)委要認(rèn)真搞好自身建設(shè)，配合黨政全面貫徹教育方針，在團(tuán)結(jié)、教育青少年學(xué)生，推進(jìn)素質(zhì)教育中發(fā)揮積極作用。 工會(huì)委員會(huì)由工會(huì)主席、副主席、工會(huì)委員等組成，其成員由教職工大會(huì)選舉產(chǎn)生并報(bào)請(qǐng) 區(qū) 教育工會(huì)審批。 (三 )加強(qiáng)對(duì)民主黨派的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮民主黨派參政議政的作用。 (六 )加快校園、校舍、教學(xué)設(shè)施 、設(shè)備等硬件建設(shè)，努力創(chuàng)設(shè)適合學(xué)生成長(zhǎng)的教育環(huán)境。全面貫徹國(guó)家的教育方針、政策、法規(guī)，積極實(shí)現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)。 (二 )人事任免決定權(quán)。推廣和使用普通話和規(guī)范字。大連市第 二十二 中學(xué) 學(xué)校章程 （ 2020 年 9 月 10 日教代會(huì)討論通過(guò)） 第一章 總 則 第一條 ： 為 全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針， 規(guī)范辦學(xué)行為， 全面實(shí)施素質(zhì)教育，提高教育質(zhì)量，提高辦學(xué)水平和管理水平， 保證學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展， 依據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》 、 《中華人民共和國(guó)教師法》及有關(guān)法律法規(guī)， 制定本章程。 第 九 條 ： 學(xué)校 的管理機(jī)關(guān)： 甘井子 區(qū)教育局。校長(zhǎng)有權(quán)按規(guī)定程序任免中層干部，有權(quán) 決定對(duì)教職工的使用， 有權(quán)根據(jù)教育、教學(xué)和其他工作實(shí)際對(duì)干部、教職工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。 第 四 條：校長(zhǎng)履行下列義務(wù)： (一 )堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，全面貫徹國(guó)家的教育方針、政策 和法規(guī)。 (七 )強(qiáng)化法制安全教育，采取有效措施，防止重大安全事故的發(fā)生，保證師生的人身安全。 (四 )加強(qiáng)對(duì)學(xué)校干部的培養(yǎng)、教育、管理和監(jiān)督。工會(huì)委員會(huì)和教代會(huì)按照黨的方針政策和有關(guān)法律法規(guī)行使職權(quán)。其組織機(jī)構(gòu)及相關(guān)事項(xiàng)依照《中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》。重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。 (四 )學(xué)校行政實(shí)行分工負(fù)責(zé)，分級(jí)管理。第二條： 依據(jù)大連市教育局有關(guān)學(xué)籍管理要求，加強(qiáng)學(xué)籍管理，建立健全學(xué)生學(xué)籍檔案和電子學(xué)籍檔案。 (三 ) 尊重學(xué)生人格，堅(jiān)持正面教育，倡導(dǎo)陽(yáng) 光教育。 主要內(nèi)容與方法是： （一）實(shí)行班級(jí)授課制。 （六） 重視藝術(shù)教育，上好音樂(lè)、美術(shù)必修課和活動(dòng)課，開(kāi)展各種課外藝術(shù)活動(dòng)和比 賽，培養(yǎng)學(xué)生正確的 審美觀念，健康的審美情趣和一定的藝術(shù)鑒賞能力， 發(fā)展學(xué)生特長(zhǎng)。 第 八 條：建立健全教育科研的網(wǎng)絡(luò)，成立課題研究小組，有計(jì)劃地培訓(xùn)科研骨干。 第三條 ： 學(xué)校教職工必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)和職業(yè)道德，履行教師職責(zé) 和義務(wù) ，遵守學(xué)校的章程和規(guī)章制度 ，維護(hù)學(xué)校的榮譽(yù)和利益。 教師經(jīng)評(píng)定具備任職條件的，由學(xué)校按照教師職務(wù)的職責(zé)、條件和任期聘任。 鼓勵(lì)中青年教師考取研究生，對(duì)取得碩士學(xué)位的教師，學(xué)校給予一定的優(yōu)惠待遇。對(duì)因重大過(guò)失造成學(xué)校經(jīng)濟(jì)損失 的，學(xué)校有依法追償?shù)臋?quán)利。 第二條：學(xué)生享有《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)規(guī)定的受教育者的權(quán)利，必須履行受教育者的義務(wù)，自覺(jué)遵 守學(xué)校的規(guī)章制度。 第 七 條：學(xué)校設(shè)立 “小小希望工程”助學(xué)基金，對(duì)符合入學(xué)條件但家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生提供資助，除按政策規(guī)范實(shí)施“兩免一補(bǔ)”外，鼓勵(lì)同學(xué)之間互相幫助 ，教職工個(gè)人資助。 第六章 總務(wù)后勤管理 第一條 ： 加強(qiáng)校園文化建設(shè)。 第六條 ： 堅(jiān)持總務(wù)后勤工作為教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)的原則， 強(qiáng)化 服務(wù)育人意識(shí) ， 講究工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量。 第四條 ： 全體教師要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，要有公而忘私的集體主義思想；要有誠(chéng)實(shí)守信的做人準(zhǔn)則和文明禮貌的人倫規(guī)范；處理好家庭關(guān)系，贍養(yǎng)父母，尊敬老人，重視對(duì)子女的教育。 第 九 條： 學(xué)校積極參與社區(qū)教育和社區(qū)精神文明建設(shè)， 促進(jìn)學(xué)校與社會(huì)多種形式的結(jié)合 ， 為學(xué)校營(yíng)造一個(gè)文明祥和的周邊環(huán)境。 二、發(fā)展目標(biāo) ㈠ 總體目標(biāo) 以提高學(xué)校教師的整體素質(zhì)為目的，以提高教師實(shí)施素質(zhì)教 育的能力和水平為重點(diǎn)，以常規(guī)教學(xué)為基礎(chǔ)，以課堂轉(zhuǎn)型為重點(diǎn)，以課題研究為龍頭，以行為管理為抓手，加強(qiáng)合作教學(xué)研究，推行陽(yáng)光教育實(shí)施，推進(jìn)學(xué)校特色建設(shè)，使學(xué)校、教師、學(xué)生和諧發(fā)展。 ⑵ 骨干、品牌教師比例 培 養(yǎng)骨干教師 7~8 人，市區(qū)品牌教師 2~3 人，使每個(gè)學(xué)科都有帶頭人，逐年提高我校骨干、品牌教師的比例，經(jīng)過(guò)五年的努力，力爭(zhēng)達(dá)到 20%。 三、基本原則 ㈠ 師德與師能同建的原則 一手抓師能，一手抓師德，兩手同時(shí)抓，造就一支德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍。 ⑴ 加 強(qiáng)干部理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，抓好學(xué)習(xí)型班子建設(shè)，堅(jiān)持周三政治學(xué)習(xí)制度、周五例會(huì)制度、自學(xué)制度和支部活動(dòng)制度，創(chuàng)辦干部講壇，開(kāi)展干部講座活動(dòng)，促進(jìn)干部理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。每學(xué)期組織一次，分學(xué)科、按比例評(píng)出一定數(shù)量的優(yōu)勝者并加以獎(jiǎng)勵(lì)。 ⑶ 創(chuàng)辦教師論壇，開(kāi)展教師論文、案例、反思交流活動(dòng)，促進(jìn)教師理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高。學(xué)校要保證活動(dòng)時(shí)間，并加強(qiáng) 督導(dǎo)。 五、保障措施