標(biāo)準(zhǔn)面試問卷-免費(fèi)閱讀
【正文】 (3)具體職能部門可以發(fā)問的問題 . (1)應(yīng)當(dāng)發(fā)問的問題 : 人力資源部門或者直線部門負(fù)責(zé)經(jīng)理可以發(fā)問的問題 答案記錄： 1. 請(qǐng)你將自己過去的工作經(jīng)驗(yàn)與我們現(xiàn)在招聘的職位的要求對(duì)比分析一下 2. 為什么要離開現(xiàn)在這個(gè)工作單位，是不喜歡工作本身性質(zhì)還是工作的職位？ 3. 你說對(duì)老板不滿的意思是什么，請(qǐng)解釋： 4. 你說不能與周圍同事相處，具體原因是什么？ 5. 為什么感覺不公平，根據(jù)什么說工資太低？ 6. 你說這個(gè)工作不適合你，為什么？ 7. 如果有機(jī)會(huì)你是否還愿意作 XX，為什么不呢？ 8. 您在過去三年內(nèi)的一次成功的實(shí)例是什么，具體 9. 您這么知道我們?cè)谡衅高@個(gè)位置的呢？ 10. 如能錄用，你打算在這個(gè)職位上作出什么行動(dòng)？ 12. 如果你成為經(jīng)理，你如何在讓員工滿意和讓上級(jí)得到業(yè)績效果之間作出平衡呢？
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