【摘要】21/22崗位說(shuō)明書(一)總經(jīng)理崗位名稱總經(jīng)理崗位編號(hào)0101所在部門崗位定員1直接上級(jí)董事會(huì)所轄人員直接下級(jí)市場(chǎng)總監(jiān)、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)理辦本職:負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和監(jiān)督工作,公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作、處理公司重大突發(fā)事件職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織制定公司年度經(jīng)營(yíng)
2025-05-14 02:16
【摘要】目錄1.雜貨處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書……………………………………………D-01-012.雜貨處主管崗位說(shuō)明書………………………………………………D-01-023.雜貨處理貨員崗位說(shuō)明書……………………………………………D-01-044.生鮮處處長(zhǎng)崗位說(shuō)明書………………………………………………D-01-045.生鮮處自制熟食主管崗位說(shuō)明書……………………………D-0
2025-05-13 23:55
【摘要】3/3LeadResourceController職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱LeadResourceController所屬部門ContactCenter職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無(wú)□偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位Manager,ResourceMana
2025-05-13 18:48
【摘要】崗位說(shuō)明書職務(wù)名稱IT專員職務(wù)編號(hào)HR-09-06所在部門人力資源部工資等級(jí)直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理薪酬類型直接下級(jí)無(wú)工作時(shí)間8小時(shí)(9:00-18:00)/天任職資格學(xué)歷??埔陨蠈W(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)所受培訓(xùn)企業(yè)級(jí)局域網(wǎng)架構(gòu),??網(wǎng)絡(luò)性能檢測(cè),數(shù)據(jù)流監(jiān)控
2024-08-13 10:19
【摘要】案例:某公司崗位說(shuō)明書一、基本資料:崗位名稱綜合辦公室主任工資等級(jí)所屬部門綜合辦公室直接上級(jí)副總經(jīng)理工資點(diǎn)值直接下級(jí)人事主管、工資保險(xiǎn)專責(zé)、檔案管理專責(zé)、計(jì)算機(jī)管理專責(zé)、審計(jì)、綜合秘書轄員人數(shù)4定員人數(shù)6本人簽字上級(jí)簽字綜合辦公室主任二、工作概要:1.工作摘要依據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)
2024-08-12 00:11
【摘要】3/3_門衛(wèi)(通用)_崗位說(shuō)明書崗位名稱門衛(wèi)崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)直接下級(jí)所轄人員編寫/修改日期崗位目的根據(jù)公司規(guī)章制度,看守公司大門,防止公司財(cái)物的丟失,保障公司的正常生產(chǎn)秩序。工作職責(zé)與工作任務(wù)1、監(jiān)控進(jìn)出公司的人員1)依據(jù)公司規(guī)章,監(jiān)督公司員工進(jìn)入公司時(shí)著裝符合公司的要
2024-08-11 22:29
【摘要】3/4酒店業(yè)務(wù)部總經(jīng)理職位描述職位識(shí)別信息職位名稱酒店業(yè)務(wù)部總經(jīng)理所屬部門營(yíng)運(yùn)中心職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無(wú)◆偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位營(yíng)運(yùn)中心總監(jiān)(COO)匯報(bào)職位酒店業(yè)務(wù)部總經(jīng)理直接下級(jí)職位酒店配額采購(gòu)部高級(jí)經(jīng)理、配額控制部高級(jí)經(jīng)理、
2024-08-11 22:39
【摘要】附件3:崗位說(shuō)明書第1頁(yè)崗位名稱崗位任職人簽字所在科(室)所在科(室)負(fù)責(zé)人簽字所在系部處室所在系部處室負(fù)責(zé)人簽字一、崗位概述二、工作權(quán)限三、職責(zé)及工作任務(wù)(按職責(zé)的重
2024-08-12 03:49
【摘要】職位說(shuō)明書-IT類(1)系統(tǒng)應(yīng)用工程師職位名稱系統(tǒng)應(yīng)用工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:制定、評(píng)價(jià)各類信息系統(tǒng)方案,確保公司范圍內(nèi)各類信息系統(tǒng)的有效、安全、穩(wěn)定運(yùn)行。工作內(nèi)容:%統(tǒng)籌安排系統(tǒng)方案的制定、資料管理、方案實(shí)施等工作,檢查分析程序設(shè)計(jì)系統(tǒng),
2024-08-12 03:55
【摘要】3/3崗位工作說(shuō)明書一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱:品質(zhì)保證部經(jīng)理隸屬部門:品質(zhì)保證部崗位編碼:直接上級(jí):生產(chǎn)副總經(jīng)理工資等級(jí):直接下級(jí):QC、QA、QM主管,質(zhì)量監(jiān)督可輪換崗位:無(wú)分析日期:二、崗位工作概述負(fù)責(zé)公
2024-08-12 03:51
【摘要】9/9*******餐具消毒有限公司崗 位 說(shuō) 明 書總則一、崗位說(shuō)明書作用與目的:●可作為員工工作與資源配備的依據(jù);●用于員工考核與提升的依據(jù);●用于員工招聘與兼崗的依
2024-08-12 03:33
【摘要】崗位說(shuō)明書部門:黨委工作部崗位編號(hào)崗位名稱部長(zhǎng)崗位類別崗位分類本崗位職數(shù)崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)黨委工作部全面工作。2、分管思想政治工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作及離退休工作。3、組織學(xué)院有關(guān)制度、規(guī)定、辦法的制定。4、根據(jù)學(xué)院目標(biāo)責(zé)任書,組織全年工
2024-08-12 03:32
【摘要】崗位說(shuō)明書單位名稱徐州建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱某某學(xué)院本崗位名稱秘書崗位類別教師崗位等級(jí)崗位職責(zé):(職責(zé)大類和小類,少于1000字)秘書是學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)組織管理本系教學(xué)和行政工作的秘書和參謀,是院部與教務(wù)處溝通的橋梁。秘書應(yīng)在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助教學(xué)副院長(zhǎng)抓好日常教學(xué)管理、課務(wù)管理、學(xué)籍管理、教育教學(xué)質(zhì)量管理;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各種競(jìng)賽和教育教學(xué)活動(dòng)的管理;負(fù)
2024-08-12 03:25
【摘要】第一章護(hù)理管理者崗位說(shuō)明書護(hù)理部主任崗位說(shuō)明書一、基本資料崗位名稱護(hù)理部主任所屬部門護(hù)理部崗位代碼HL-HLB-ZR二、工作內(nèi)容(一)工作概述在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持護(hù)理部工作,主要負(fù)責(zé)全院護(hù)士的管理和護(hù)理質(zhì)控工作。(二)工作職責(zé)管理職責(zé)1.在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下全面主持護(hù)理工作,制定全院護(hù)理工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,按期總結(jié);定期向院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)
2025-06-24 08:09
【摘要】某集團(tuán)有限公司崗位說(shuō)明書文件二〇一一年三月一日目錄崗位說(shuō)明書編寫說(shuō)明…………………………………………………………………………2一、辦公室集團(tuán)辦公室主任崗位說(shuō)明書……………………………………………………………….…3集團(tuán)辦公室副主任崗位說(shuō)明書……………………………………………………
2025-05-30 00:31