【正文】 第四條 合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）收取的利潤(rùn)劃撥一部分年終用于：（一）獎(jiǎng)勵(lì)在年度內(nèi)對(duì)協(xié)會(huì)有突出貢獻(xiàn)者；（二）家庭生活條件特別困難的社員（或會(huì)員、公司職員）；（三）收益分配公開(kāi)。第二十一條 民主理財(cái)監(jiān)督小組的職責(zé)：（一）每***年對(duì)農(nóng)機(jī)合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審核；（二）經(jīng)農(nóng)機(jī)合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）同意，可受農(nóng)機(jī)合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）委托查閱賬目；（三）向農(nóng)機(jī)合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）及上級(jí)農(nóng)機(jī)主管部門(mén)反映有關(guān)財(cái)務(wù)問(wèn)題，并提出處理建議；（四）協(xié)助做好民主理財(cái)工作。第十五條 董事會(huì)（或理事會(huì)）在每年的 12 月 30 日前，向社員（或會(huì)員、公司職員）（代表）大會(huì)提供全年的收支情況。第十二條 嚴(yán)格開(kāi)支審批制度，資金開(kāi)支必須具備合法的原始憑證和完備的審批手續(xù)。第二章 管理機(jī)構(gòu)第六條 農(nóng)機(jī)合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）設(shè)立資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理農(nóng)機(jī)合作社（或農(nóng)機(jī)協(xié)會(huì)、專業(yè)作業(yè)公司）的集體資產(chǎn)財(cái)務(wù)，名稱自定。 拖拉機(jī)正常起動(dòng)后，觀察周圍情況有無(wú)障礙，關(guān)好車門(mén)，發(fā)出信號(hào)，開(kāi)始作業(yè)。避免在風(fēng)雪雨天裝卸油料。油庫(kù)必須設(shè)置在距其他建筑物至少有 40m 防火間隔之處，油罐之間也要有至少 5m 的安全防火距離。已存放的柴油機(jī)，要定期清除塵土、檢查機(jī)器外部情況，定期搖轉(zhuǎn)曲軸，防止各運(yùn)動(dòng)部件銹蝕。對(duì)易銹蝕或損壞的零件（尤其是較貴重的零件）如割刀、輸種（肥）管、開(kāi)溝器、鋤鏟、輸送帶、傳動(dòng)皮帶和傳動(dòng)鏈等，應(yīng)卸下，放在室內(nèi)保管，并應(yīng)按機(jī)器分別保管，防止混亂，互相擠壓造成變形、損壞等，對(duì)于鏈條應(yīng)在60～80℃ 的機(jī)油里加 熱潤(rùn)滑后保管。凡購(gòu)進(jìn)、修理、調(diào)動(dòng)機(jī)器或使用管理人員變更時(shí)，應(yīng)進(jìn)行交接工作，包括檢查機(jī)器的技術(shù)狀況、清點(diǎn)工具備件、交接檔案資料和填寫(xiě)交接記錄。（六）董事會(huì)要對(duì)所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事應(yīng)在會(huì)議記錄上簽名。（八）股東會(huì)應(yīng)當(dāng)將所議事項(xiàng)的決定作成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的股東應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。對(duì)其他事項(xiàng)作出決議時(shí)，可以采用舉手形式表決，以簡(jiǎn)單多數(shù)通過(guò)。（一）股東轉(zhuǎn)讓出資后，股東人數(shù)不足有限責(zé)任公司規(guī)定的最低限額時(shí)；（二）股東會(huì)決議解散；（三）因公司合并、分立需要解散；（四）被人民法院宣告破產(chǎn)；（五）被工商行政管理機(jī)關(guān)依法吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及附屬明細(xì)表：（一）資產(chǎn)負(fù)債表；（二）損益表；（三）財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表；（四）財(cái)務(wù)狀況說(shuō)明書(shū)；（五）利潤(rùn)分配表。第二十條 公司董事、監(jiān)事、經(jīng)理任職應(yīng)符合《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定。董事在任期屆滿前，股東會(huì)不得無(wú)故解除其職務(wù)。第九條 公司股東有以下義務(wù)：（一）遵守公司章程；（二）按時(shí)足額交納所有認(rèn)購(gòu)出資；（三）在公司登記出資后，不得自行抽回資金；（四）服從并履行股東會(huì)議決議。第三條 公司地址所在：旗（縣）蘇木（鄉(xiāng)、鎮(zhèn)）嘎查（村）。清算期間，不開(kāi)展清算以外的活動(dòng)。第五章 資產(chǎn)管理及使用第三十一條 經(jīng)費(fèi)來(lái)源(一) 政府資助；(二) 會(huì)費(fèi)收入；(三) 在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開(kāi)展的活動(dòng)或服務(wù)收入；(四) 會(huì)員、有關(guān)服務(wù)組織、企事業(yè)單位及個(gè)人的資助、捐贈(zèng)；(五) 利息；(六) 其它合法收入。第二十三條 理事會(huì)職責(zé)：(一) 貫徹執(zhí)行會(huì)員代表大會(huì)決議，制定和修改協(xié)會(huì)內(nèi)部規(guī)定，研究確定協(xié)會(huì)工作方針、任務(wù)及有關(guān)重大問(wèn)題；(二) 選舉和罷免會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)和秘書(shū)長(zhǎng)，聘請(qǐng)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)和顧問(wèn)；(三) 審議接受新會(huì)員或除名；(四) 組織召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)；(五) 決定協(xié)會(huì)分支機(jī)構(gòu)的設(shè)置及負(fù)責(zé)人的聘任；(六) 籌集協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，監(jiān)督、審查經(jīng)費(fèi)管理和使用；(七) 向會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況；(八) 對(duì)先進(jìn)分支機(jī)構(gòu)或會(huì)員提請(qǐng)會(huì)員代表大會(huì)予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)使協(xié)會(huì)名譽(yù)、經(jīng)濟(jì)造成重大損失的，提請(qǐng)會(huì)員代表大會(huì)決議進(jìn)行相應(yīng)處罰，情節(jié)十分嚴(yán)重的，按照有關(guān)法律法規(guī)提請(qǐng)相關(guān)部門(mén)處理；(九) 領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)體各機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作。第四章 組織機(jī)構(gòu)第十七條 本協(xié)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員代表大會(huì)，協(xié)會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)是會(huì)員代表大會(huì)選舉產(chǎn)生的理事會(huì)。第十條 溝通政府與會(huì)員間的聯(lián)系，調(diào)解會(huì)員間、會(huì)員與服務(wù)對(duì)象間的矛盾和糾紛，維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益；組織會(huì)員協(xié)商訂立行規(guī)行約，促進(jìn)會(huì)員之間的交流，溝通信息，促進(jìn)會(huì)員間的有序競(jìng)爭(zhēng)和合作。第四條 協(xié)會(huì)宗旨：貫徹執(zhí)行黨和政府的方針政策，溝通政府、事業(yè)、企業(yè)、經(jīng)營(yíng)者、聯(lián)合體、農(nóng)機(jī)專業(yè)戶以及廣大農(nóng)機(jī)作業(yè)服務(wù)對(duì)象相互間的聯(lián)系，按照協(xié)商、公開(kāi)、公平、公正、合理的原則，規(guī)范農(nóng)機(jī)服務(wù)管理，搞好自律，充分發(fā)揮農(nóng)機(jī)的優(yōu)勢(shì)和潛力，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供全方位的優(yōu)質(zhì)的農(nóng)業(yè)機(jī)械作業(yè)服務(wù)，努力提高農(nóng)機(jī)作業(yè)服務(wù)經(jīng)營(yíng)水平和會(huì)員的經(jīng)濟(jì)效益，為*****服務(wù)，積極推動(dòng)***區(qū)域農(nóng)業(yè)機(jī)械化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展。本社共有資產(chǎn)清算后，優(yōu)先支付清算費(fèi)用，再按下列順序清償：(一) 社員的工資報(bào)酬。第二十三條 管理費(fèi)主要用于上繳有關(guān)稅費(fèi)，管理人員工資，會(huì)議、協(xié)作等活動(dòng)支出。第十七條 機(jī)務(wù)管理人員負(fù)責(zé)機(jī)具的機(jī)務(wù)管理、維修、配件供應(yīng)、安全生產(chǎn)等工作。第十五條 本社設(shè)社長(zhǎng)一名，設(shè)管理及財(cái)務(wù)人員**名。對(duì)被取消資格的社員，結(jié)清其承擔(dān)的債權(quán)債務(wù)，對(duì)本社造成較大經(jīng)濟(jì)損失的，按照有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。(四) 維護(hù)本社的整體利益，愛(ài)護(hù)各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)設(shè)施，保護(hù)本社成員共有財(cái)產(chǎn)。(三) 享有除上繳管理費(fèi)用以外的農(nóng)機(jī)作業(yè)收入，并分享本社盈余，按照與本社的業(yè)務(wù)交易量（額）獲得盈余返還。(八) 承擔(dān)農(nóng)機(jī)作業(yè)中介服務(wù)，吸納社會(huì)機(jī)械參與作業(yè)，積極開(kāi)展跨區(qū)作業(yè)。第二章 業(yè)務(wù)范圍第七條 以農(nóng)機(jī)產(chǎn)業(yè)化為發(fā)展方向，實(shí)施服務(wù)組織實(shí)體化，經(jīng)營(yíng)管理企業(yè)化，農(nóng)機(jī)服務(wù)社會(huì)化、產(chǎn)業(yè)化。割茬高度不大于 15cm，秸桿壓扁后集條鋪放。（如壟作加中耕培土追肥，另外農(nóng)機(jī)肥處理方式）準(zhǔn)格爾旗示范園區(qū)糧食作物機(jī)械化作業(yè)工藝路線：（玉米）淺旋滅茬—精量施肥播種—化學(xué)除草（中耕鋤草追水追肥）—機(jī)收。殺秧：將薯秧割凈、打碎，不留立（整）秧。深耕—整地—深施肥——播種——中耕培土——噴藥——?dú)⒀怼斋@機(jī)械作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)深耕：耕深達(dá)到 30cm 以上，耕深一致。第三單元 農(nóng)田標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè) 農(nóng)機(jī)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)示范園區(qū)機(jī)械化作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編寫(xiě)要點(diǎn)一、機(jī)械化作業(yè)技術(shù)流程及工藝路線作為全程機(jī)械化、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)示范園區(qū)，要采用當(dāng)?shù)剡m用、先進(jìn)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)模式進(jìn)行示范和為今后的進(jìn)一步推廣提供技術(shù)支撐，工藝路線及流程要體現(xiàn)農(nóng)機(jī)農(nóng)藝的有機(jī)結(jié)合。三、示范推廣的新機(jī)具新技術(shù)必須是大中型作業(yè)機(jī)械，有利于規(guī)?；?jīng)營(yíng)、集約化生產(chǎn)和社會(huì)化服務(wù)。十、分析、總結(jié)、報(bào)告：試驗(yàn)結(jié)束后，要對(duì)整個(gè)試驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)比分析，撰寫(xiě)真實(shí)的試驗(yàn)報(bào)告，并完成“ 技術(shù)總結(jié)” 、“效益分析”、 “工作總結(jié)” 等材料，向園區(qū)及指導(dǎo)機(jī)構(gòu)匯報(bào) 。糧食作物的對(duì)比重復(fù)不少于 3 次，經(jīng)濟(jì)作物和飼草的對(duì)比重復(fù)不少于 2 次。以電動(dòng)機(jī)為動(dòng)力的，要注意變壓器的距離和容量是否滿足要求。四、引進(jìn)試驗(yàn)的新機(jī)具新技術(shù)必須具有向周邊地區(qū)輻射推廣的應(yīng)用價(jià)值。制度覆蓋縱向到底、橫向到邊。投資以農(nóng)牧民和農(nóng)機(jī)經(jīng)營(yíng)者組成的經(jīng)濟(jì)組織為主，以政府的農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼投資為引導(dǎo)，整合國(guó)家及自治區(qū)項(xiàng)目資金加以支持。（3）馬鈴薯種植區(qū)：每臺(tái)大型拖拉機(jī)配套大型四鏵犁、重耙、播種機(jī)、施肥機(jī)、打藥機(jī)、中耕培土機(jī)、滅秧機(jī)一套；大型馬鈴薯收獲機(jī)械每1000 畝配備 1 臺(tái)。（二）模式設(shè)定：示范園區(qū)以農(nóng)機(jī)技術(shù)與農(nóng)牧業(yè)技術(shù)結(jié)合為基礎(chǔ)，實(shí)行全程機(jī)械化生產(chǎn)，設(shè)計(jì)為新機(jī)具新技術(shù)引進(jìn)試驗(yàn)示范、農(nóng)田草牧場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及農(nóng)機(jī)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、培育農(nóng)機(jī)社會(huì)化服務(wù)模式的“三位一體”功能（由具體標(biāo)準(zhǔn)章程規(guī)范）。二、建設(shè)目標(biāo)通過(guò)園區(qū)建設(shè)的不斷發(fā)展和完善，使園區(qū)逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)田草牧場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化、操作機(jī)械化、管理科學(xué)化、服務(wù)社會(huì)化、生態(tài)良性化，達(dá)到高科技進(jìn)步貢獻(xiàn)率、高投入產(chǎn)出率、高收入效益目標(biāo)，并輻射帶動(dòng)縣域乃至區(qū)域提高農(nóng)牧業(yè)機(jī)械化生產(chǎn)水平，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)發(fā)展。（4）水稻種植區(qū)：水稻育秧設(shè)備 1 套；每臺(tái)大型拖拉機(jī)配套大型四鏵犁、水田耙或打漿機(jī)、植保機(jī)械一套；每 1000 畝耕地配備水稻插秧機(jī) 1臺(tái)；每 5000 畝耕地配備自走式水稻收獲機(jī) 1 臺(tái)。示范園區(qū)自主經(jīng)營(yíng)，農(nóng)機(jī)管理、技術(shù)部門(mén)提供相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、政策及技術(shù)的指導(dǎo)與服務(wù)。（四）資產(chǎn)管理。五、引進(jìn)試驗(yàn)前要對(duì)上述條件和要求進(jìn)行全面的論證和評(píng)詁，必要時(shí)可組織專家論證，以確保新引進(jìn)的新機(jī)具新技術(shù)在當(dāng)?shù)鼐哂邢冗M(jìn)性、適應(yīng)性和可行性。自走式作業(yè)的，要注意通行道路和視線環(huán)境暢通。八、建立測(cè)試檔案：準(zhǔn)確、真實(shí)的測(cè)試數(shù)據(jù)是反映試驗(yàn)結(jié)果的技術(shù)語(yǔ)言，因此，在整個(gè)試驗(yàn)周期內(nèi)要對(duì)與之相關(guān)的技術(shù)要素，進(jìn)行認(rèn)真的測(cè)試、采集、記錄，保存。如通過(guò)試驗(yàn)，認(rèn)為該項(xiàng)新機(jī)具新技術(shù)具有推廣應(yīng)用價(jià)值，能輻射帶動(dòng)周邊地區(qū)甚至更大范圍內(nèi)農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展或農(nóng)牧民增產(chǎn)增收的效果，應(yīng)提出推廣應(yīng)用建議并及時(shí)報(bào)送上級(jí)有關(guān)部門(mén)和當(dāng)?shù)卣?。四、示范推廣新機(jī)具新技術(shù)應(yīng)積極爭(zhēng)取國(guó)家或地方政府資金支持。二、機(jī)械化作業(yè)規(guī)范要求包括機(jī)械作業(yè)農(nóng)藝要求、機(jī)械操作要求、作業(yè)質(zhì)量要求和質(zhì)量檢查等。耕后地表平整，翻垡整齊，無(wú)回垡和立垡，犁底平整、通透，不留溝痕。收獲：收獲深度 25cm 以上，不漏挖。 保護(hù)性耕作技術(shù)工藝： 秋季收獲留高茬（茬高 25cm 以上，地表殘茬覆蓋率＞30%）——春季滅茬——免耕播種——噴灑化學(xué)除草劑——田間管理（輔助人工除草）——中耕（追肥）——秋收——適時(shí)深松。農(nóng)田基本建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)參照“優(yōu)糧工程 ”——標(biāo)準(zhǔn)糧田項(xiàng)目建設(shè) 內(nèi)容，注意與農(nóng)機(jī)作業(yè)結(jié)合。主要業(yè)務(wù)活動(dòng)內(nèi)容如下：(一) 宣傳和貫徹執(zhí)行相關(guān)方針、政策，遵守法律、法規(guī)，講究職業(yè)道德，履行應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任，向有關(guān)部門(mén)反映農(nóng)民的意見(jiàn)和要求。(九) 與有關(guān)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織進(jìn)行交流與合作。(四) 查閱社員大會(huì)記錄，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。(五) 不從事?lián)p害本社成員共同利益的活動(dòng)。第四章 組織和資產(chǎn)管理第十五條 社員大會(huì)是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu),到會(huì)會(huì)員達(dá)到會(huì)員總數(shù)的三分之二以上方能召開(kāi)，社員大會(huì)形成的決議、制度等須有到會(huì)會(huì)員三分之二以上表決通過(guò)方能有效。第十六條 社長(zhǎng)為本社的法定代表人，社長(zhǎng)每屆任期一般為2年。第十八條 聘任具有專業(yè)資格的財(cái)務(wù)管理人員，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)管理制度，保證財(cái)務(wù)核算和資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。第二十四條 提取的管理費(fèi)，用于社員的公益金和風(fēng)險(xiǎn)金。(二) 所欠稅、費(fèi)。第五條 本會(huì)接受業(yè)務(wù)主管單位****的指導(dǎo)服務(wù)和登記管理機(jī)關(guān)****的監(jiān)督管理。第十一條 承辦政府和有關(guān)部門(mén)委托的相關(guān)任務(wù)和項(xiàng)目，開(kāi)展有益于本行業(yè)和相關(guān)部門(mén)的其它活動(dòng)。第十八條 會(huì)員代表大會(huì)的職能：(一) 選舉或罷免協(xié)會(huì)理事；(二) 聽(tīng)取、審議理事會(huì)的工作報(bào)告和會(huì)費(fèi)收支決算；(三) 審定、修改協(xié)會(huì)章程；(四) 審議協(xié)會(huì)的工作方針及其他重大工作事項(xiàng)。第二十四條 理事會(huì)每年最少召開(kāi)一次會(huì)議；遇特殊情況可延期，但不得超過(guò)半年，也可采取通訊會(huì)議形式召開(kāi)。第三十二條 經(jīng)費(fèi)支出(一) 按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,支付協(xié)會(huì)各部