【正文】 （七）、值班同學(xué)職責(zé)各班選派8位同學(xué)值班，值班前認真學(xué)習(xí)“評分細則”。嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)。 3 1（六）宿舍評比制度 （五）、好人好事 污染他人衛(wèi)生區(qū)：扣6分。 地面有果皮、紙屑、雜物：扣2分。 水溝、花圃無打掃、花圃無澆水：扣2 分。 教室墻壁有球印、腳印，扣2分。（經(jīng)值日校委檢查為準(zhǔn)） ⑥ 發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)者如：吸煙，扣5分；飲酒，扣5分；打游戲機，扣10分；進黑網(wǎng)吧上網(wǎng)者，扣10分（查實是為查找學(xué)習(xí)資料者酌情處理）；威脅他人者扣5分，注：出現(xiàn)上述以外違紀(jì)現(xiàn)象，由年段組和政教處根據(jù)嚴(yán)重性酌情處理。（由老師檢查）十七、學(xué)生“值周班”評比辦法為了加強學(xué)?；A(chǔ)道德和文明習(xí)慣的養(yǎng)成教育，變被動文明為主動文明，讓學(xué)生參與學(xué)校管理，學(xué)校決定開展“值周班”活動，內(nèi)容以“五無”及“規(guī)范”為主。不體罰和變相體罰學(xué)生，不搞有償教育，不向?qū)W生亂收費。 公示；保管室每學(xué)期結(jié)束后，需進行清倉，財產(chǎn)核查，把核查結(jié)果報送總務(wù)處。若班級財產(chǎn)流失或損壞的，按以下標(biāo)準(zhǔn)，扣留班費作為賠償金。每次35分計算、由校長室加分。以上優(yōu)、良、合格的評比辦法，根據(jù)提供材料由教務(wù)處組織人員評比確定。一項沒有完成扣2分.③外出聽課必須交一份聽課體會或經(jīng)驗總結(jié),每篇按優(yōu)、良、合格分別加1分。 每學(xué)期制定一個教研課題，開展2~3次較有特色的專題教研活動，有活動計劃、承擔(dān)人材料，記錄，總結(jié)成果。在溪美片論文匯編的每篇加3分，以后參賽級別每進一級，依次加倍累進。通過計算機等級全國統(tǒng)一考試，或取得信息技術(shù)合格證書，本年度加5分。建立班級安全隊、消防隊并按要求開展活動。1各師向?qū)W校繳交的材料統(tǒng)一用學(xué)校16開紙，可寫，也可打印，白紙向茂龍師按實際數(shù)量領(lǐng)取，各處室負責(zé)人收取材料時一定要注意把關(guān)。其他種類出差可酌情報銷。早讀每節(jié)補貼2元，晚自修每晚津貼8元，早讀遲到為缺，每次扣5元，晚自修每缺1節(jié)(每晚三節(jié))扣10元。執(zhí)行教育方針，遵循教育規(guī)律，認真鉆研業(yè)務(wù)，做好在職業(yè)務(wù)進修，盡職盡責(zé)，認真教書育人。每周一由黨支部組織政治學(xué)習(xí)制度，各師應(yīng)做好學(xué)習(xí)筆記（筆記本由學(xué)校統(tǒng)一分發(fā)），學(xué)習(xí)結(jié)束后，由掛靠教研組的行政人員對所屬成員簽字，以示到位，并把學(xué)習(xí)情況反饋給黨支部。因公出差當(dāng)滿勤。九、無償獻血要求根據(jù)《中華人民共和國獻血法》和《福建省公民獻血條件》等上級有關(guān)文件精神，無償獻血已經(jīng)成為每個公民應(yīng)盡義務(wù)。教研教改：教師在市級以上發(fā)表學(xué)術(shù)論文或經(jīng)驗材料、教改實驗取得突出成績的、在教育教學(xué)中出新招有新點子且效果好的，給予適當(dāng)獎勵。班主任、科任教師各負70%、30%的責(zé)任。家訪要求填寫《動員流生復(fù)學(xué)通知書》。每學(xué)期至少要對全校的教學(xué)質(zhì)量進行一次分析研討，研究、制定出改進教學(xué)工作、提高教育教學(xué)質(zhì)量的措施和辦法。（十）、教學(xué)評價指定指導(dǎo)老師，指導(dǎo)老師真正做好指導(dǎo)工作，大六科的指導(dǎo)老師每學(xué)期聽該師的課不少于5節(jié)，同時要求新教師一學(xué)年開公開課二次。教師要觀察、發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)中的問題，并進行整合。教研組長做好總結(jié)性發(fā)言，⑤從教師的教學(xué)策略與學(xué)生的學(xué)習(xí)姿態(tài)等方面指出優(yōu)點與不足，并形成書面總結(jié)材料，于當(dāng)周送交教務(wù)處。 每位老師的《聽課記錄》應(yīng)于學(xué)期結(jié)束時交教務(wù)處，匯總統(tǒng)計。 學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)每人每學(xué)期聽課（含公開課）20節(jié)以上，分管教學(xué)校長、教務(wù)處人員每人每學(xué)期聽課（含公開課）30節(jié)以上，要有聽課筆記，從關(guān)注“教”轉(zhuǎn)向關(guān)注學(xué)生的“學(xué)”，并注意與任課教師交換意見，以學(xué)論教。 每個備課組和教研組，每學(xué)期都要制訂出可行的學(xué)期計劃和教研活動計劃。備課組長應(yīng)做好年段總分、平均分，及格率、優(yōu)秀率的統(tǒng)計及學(xué)科質(zhì)量分析，并總結(jié)教學(xué)中存在問題。教師監(jiān)考過程中應(yīng)準(zhǔn)時到位，集中精力，認真負責(zé)。訂出學(xué)期、學(xué)年活動計劃。 要通過教學(xué)記錄、作為批改、下班輔導(dǎo)、師生座談等途徑，經(jīng)常了解學(xué)生學(xué)習(xí)狀況，減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān)，出好測試題，除期中、期末考試由教務(wù)處統(tǒng)一安排外，每章節(jié)結(jié)束后由各備課組長主持統(tǒng)一進行命題考試，中考學(xué)科每學(xué)期不少于4次，史地生等每學(xué)科不少于2次。抽查時必須對上述三個方面作出結(jié)論：良好、合格、基本合格、不合格。從中發(fā)現(xiàn)教學(xué)問題，指導(dǎo)改進教學(xué)。 嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生。板書要工整，教態(tài)要自然。積極開發(fā)、合理利用校內(nèi)外各種課程資源。 四、工作量標(biāo)準(zhǔn)一般事假一學(xué)期累計滿10天/月，扣發(fā)當(dāng)月考勤獎，一學(xué)期累計超一個月，年度考核不能評為優(yōu)。 （具體參見《行政值日制度》） 班主任、校委、年段領(lǐng)導(dǎo)組成員每周早讀下班至少三次并給予適當(dāng)補貼。遲到、早退在5分鐘以內(nèi)者，月累計兩次當(dāng)缺課1節(jié)，并匯總記入年度考核；早讀遲到均當(dāng)缺。 經(jīng)常與本班任課教師保持聯(lián)系，負責(zé)協(xié)調(diào)本班任課教師之間的相互關(guān)系，調(diào)整各項教育教學(xué)措施。班主任應(yīng)該把班集體的形成，優(yōu)良班風(fēng)的培養(yǎng)和學(xué)生的自我教育，自我管理能務(wù)培養(yǎng)，當(dāng)成一項重要工作抓緊抓好。（十三）班主任職責(zé) 協(xié)助備課組教師組織學(xué)生開展課外興趣小組活動，積極開展第二課堂活動。 對新教師給予具體細致、耐心的幫助，尤其要幫助備好課、寫好教案、上好課，迅速地提高課堂教學(xué)質(zhì)量。 開展教學(xué)研究，進行教學(xué)改革，搞好本單元的集體備課，完成教學(xué)任務(wù)。對本年級本學(xué)科成績?nèi)尕撠?zé)。 掌握現(xiàn)代教育技術(shù)，教研組長應(yīng)掌握電腦操作，做到熟練。 工作積極主動、經(jīng)常性收集信息、中考科目每學(xué)期收集外地期中、期末試卷3—5份。 教研組長每學(xué)期參加教務(wù)處組織的教研組長會議。 抓好集體備課，聽課、評課三環(huán)節(jié)，做到集體備課、聽課、評課有書面記錄，填寫教研組記錄。 期初制定好本學(xué)期的工作計劃，每學(xué)期以書面形式寫一份向?qū)W校匯報教研組工作的總結(jié)。 6了解教師的師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度等方面，做好教師的思想工作。重點抓好年段備課組的教學(xué)、教改工作。 1領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的治安保衛(wèi)組工作，強化校園治安，優(yōu)化育人環(huán)境。多方集資，改善辦學(xué)條件，增加教職工的福利待遇。檢查、督促有關(guān)人員制定財產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行財產(chǎn)出借的審批手續(xù)和權(quán)限，損壞賠償，定期檢查制度。 領(lǐng)導(dǎo)、主持總務(wù)處的日常工作，做好為教育教學(xué)服務(wù)的總務(wù)組織管理工作、及時自理和調(diào)制總務(wù)處的內(nèi)務(wù)工作，協(xié)調(diào)各處室的工作關(guān)系。 協(xié)助學(xué)校治安保組抓好學(xué)校的治安保衛(wèi)工作。 配合教務(wù)處、總務(wù)處抓好學(xué)生的勞動技術(shù)教育、公益勞動、課外文體、科技興趣小組和社會實踐活動，抓好文娛公演和比賽的組織工作。 領(lǐng)導(dǎo)班主任開展工作；①定期召開班主任會議，研究抓好班級工作的各項有效措施；②審查、批準(zhǔn)年段、班級工作計劃，并經(jīng)常進行檢查落實；③及時評估考核班主任工作；④組織班主任抓好學(xué)雷鋒，創(chuàng)三好活動，主持評選優(yōu)秀班主任、先進班集體、三好生、優(yōu)秀學(xué)生干部和各項積極分子，配合教務(wù)處評定獎學(xué)金；⑤審查和管理學(xué)生操行評語。政教處主任在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)學(xué)校的教育、教導(dǎo)等方面的組織管理工作，負責(zé)有向校長匯報，請示工作的責(zé)任，其主要職責(zé)是： 及時記錄學(xué)校發(fā)生的重大事情，主要活動及上級領(lǐng)導(dǎo)部門來校檢查工作的情況。 負責(zé)學(xué)校綜合性工作，組織人員搞好學(xué)校中心工作的材料。搞好辦公室各報刊、雜志的整理保存工 作；保存學(xué)校每學(xué)期的《校歷》、《教育教學(xué)教研活動安排》、《周歷》及各種常規(guī)制度、活動安排、工作計劃總結(jié)等，以便查閱。 校長辦公室主任接受校長領(lǐng)導(dǎo)，完成校長交辦的工作，其工作對校長負責(zé)，主要職責(zé)有：堅持以教學(xué)為中心來安排各項工作，制定《校歷》、《學(xué)期教育教學(xué)考研活動安排》、《周歷》，保證教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的實施。 領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的思想政治工作，堅持社會主義辦學(xué)方向。 充分發(fā)揮黨組織在學(xué)校的政治核心與監(jiān)督保證作用。 協(xié)助升旗、課間操的集合與整隊工作，以達到“快、靜、齊”。 每天對值班室四掃四整理（早晨、中午、下午、晚 值后）并準(zhǔn)備好茶水；對會議室及桌椅的整理，以保持值班 室、會議室的整潔、干凈。 做好午督工作，擴大午督范圍，保證學(xué)校天天有一個好的午間秩序。出現(xiàn)敷衍點課或漏點，一經(jīng)查實，視校委自己違規(guī)，扣發(fā)相應(yīng)獎金并記入檔案。強化學(xué)校管理，提高辦學(xué)效益已成為全市教育工作中心之一。因此，為推動學(xué)校各項制度的建立健全和特色創(chuàng)新，學(xué)校根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合近幾年學(xué)校工作實際，廣開言路，集思廣益，重新修訂出臺《南安市東田中學(xué)學(xué)校管理制度》。（雨天應(yīng)住校）。 每天早上6：30播放中央“新聞和報紙摘要”節(jié)目，協(xié)助做好校園廣播。 （二）黨支部工作職責(zé) 發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持勤儉辦學(xué)精神，抓好廉政建設(shè)。 抓好黨的思想建設(shè)和組織建設(shè)。 校長是學(xué)校行政的最主要領(lǐng)導(dǎo)人，是學(xué)校的法人代表。對學(xué)校的機構(gòu)設(shè)置、人事安排、教改方案、教工福利等，作出決斷。 認真執(zhí)行黨的知識分了政策和干部政策，團結(jié)、依靠教職工。注意發(fā)揮廣大教職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。引導(dǎo)后勤人員樹立為教學(xué)服務(wù)，為師生的工作、學(xué)習(xí)服務(wù)的思想。 配合學(xué)校黨、政領(lǐng)導(dǎo)做好會員的思想政治工作，努力提高他們的思想覺悟，調(diào)動其工作積極性，協(xié)助組織教工的政治學(xué)習(xí)，組織座談、討論、報告、參觀等活動。 協(xié)助學(xué)校行政部門抓好教職工的計劃生育工作。 配合行政和計生管理員抓好教職工的計劃生育工作。 （五）辦公室工作職責(zé) 配合黨支部、政教處共同負責(zé)畢業(yè)生的報考資格審查工作。 出具各種證明應(yīng)審核手續(xù)是否完整，證據(jù)是否真實，對沒有依據(jù)的證明或手續(xù)是否完整，應(yīng)給予拒絕答復(fù)。 （六）政教處工作職責(zé) 協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，按教育規(guī)律辦學(xué)，面對全體學(xué)生，德、智、體、美、勞一起抓，全面完成中學(xué)的教育教學(xué)任務(wù)；協(xié)助校長制訂和組織實施學(xué)校的教育教學(xué)工作計劃，經(jīng)常進行檢查，定期進行總結(jié)。 組織管理學(xué)生的體育、衛(wèi)生保健工作，配合政教處，總務(wù)處組織安排學(xué)生的勞動技術(shù)教育、公益勞動、課外文體、科技興趣小組活動和社會實踐活動。 深入教學(xué)第一線，做好教師 考勤、考績工作，認真檢查落實教師的教學(xué)情況，通過聽課、評課、召開學(xué)生座談會、檢查教案、抽查學(xué)生作業(yè)、抽閱各類試卷，了解教學(xué)計劃實施情況，全面評估教師的教學(xué)工作，溝通師生間對教與學(xué)的意見，針對教學(xué)中存在的問題，提出改進工作的建議，促使教師迅速地提高教學(xué)質(zhì)量。 組織教師學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理論，更新教育觀念，組織教師的文化，業(yè)務(wù)進修，開展教學(xué)研究工作，致力于建設(shè)一支具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感、業(yè)務(wù)水平高，教學(xué)效果好的教師隊伍。 抓好各考試的考務(wù)組織工作，協(xié)助校長抓好初招、中招新生錄取編班工作。其主要職責(zé)有：每學(xué)期進行一次班費稽查。 協(xié)助校長制定學(xué)校建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃。 抓好總務(wù)工作人員的專業(yè)技術(shù)素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，使他們逐步熟悉和掌握本職工作的專業(yè)知識技能。 積極組織學(xué)生勞動。 根據(jù)學(xué)校工作的要求，結(jié)合本年段的實際，期初制訂工作計劃；并負責(zé)該計劃的貫徹落實等工作，期末完成工作總結(jié)。 協(xié)助政教處做好本年段“五有”“五無”教育工作。 負責(zé)抓好年段的鞏優(yōu)轉(zhuǎn)差工作，定期召開學(xué)生家長會議，督促、協(xié)助班主任做好家訪工作并作有關(guān)記錄。搞好實驗，運用好教具（掛圖、儀器）班主任既是引導(dǎo)學(xué)生成長的帶路人，又是聯(lián)系科任教師、家長、社會的紐帶。每學(xué)期末都要做好班級工作總結(jié)，努力鉆研德育規(guī)律，積極撰寫德育論文，以更好地指導(dǎo)今后工作。 定期召開家長會，并通過家訪、信訪、電訪等多種途徑同家長保持經(jīng)常聯(lián)系，溝通學(xué)校教育和家庭教育，發(fā)揮家長在學(xué)生教育中的作用。對本班中發(fā)生的重大違紀(jì)事件認真查處，并報政教處。反之，扣相應(yīng)補貼。 教師要遵循學(xué)校的“三表一計劃”，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，努力完成教育教學(xué)工作。 按規(guī)定進行教學(xué)活動（包括備課、準(zhǔn)備課程資源、課堂教學(xué)等），課前必須寫好教案。④練習(xí)課：練習(xí)的內(nèi)容（練習(xí)要點）體現(xiàn)在教案本。學(xué)校禁止任何教師無備課，無教案（包括只在教科書上作眉批）上課。 教務(wù)處于每學(xué)期的期中、期末考試前收繳教案檢查。 在教案中每周至少有1次的教后記或教學(xué)反思，作為評選優(yōu)秀教案的條件之一。作業(yè)要著眼學(xué)生發(fā)展，豐富多彩，形式多樣，不得使用現(xiàn)成的練習(xí)冊或習(xí)題集不加選擇地布置作業(yè)。老師批改作業(yè)要及時、認真、適當(dāng)記載，并做講評。 教務(wù)處不定期抽查學(xué)生課外作業(yè)情況。 （五）、復(fù)習(xí)與考試 落實月考制度，每四周進行一次月考綜合測試，請各備課組提前做好準(zhǔn)備。 （六）、集體備課集體備課研究并確定如下內(nèi)容：（1）每章節(jié)的教學(xué)目的和要求，（2）主要教育目標(biāo)和教育內(nèi)容。聽課記錄要反映教學(xué)過程，分析評價結(jié)果，提出意見和建議，及時與授課教師交流。（包括課前、課后教研活動）。 各教研組的公開課應(yīng)鼓勵教師采用新的教學(xué)方法。作為評職的依據(jù)之一。發(fā)表、交流者有獎，否則年終考核時不得評優(yōu)，并考慮適當(dāng)?shù)奶幜P。鼓勵和指導(dǎo)學(xué)生參加經(jīng)過教育行政部門貞意舉辦的科技創(chuàng)新和競賽活動，以培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生個性特長。作為考核科任老師工作情況的參考材料。教學(xué)常規(guī)工作重在落實，每缺一次活動，有關(guān)負責(zé)人以一次學(xué)校工作沒有完成，按獎懲條例處理?？迫谓處煂訂T復(fù)學(xué)學(xué)生不得有偏見，不得諷刺、挖苦歧視，體罰或變相體罰，上課必須認真?zhèn)湔n，寫好教案，課堂教學(xué)從實際出發(fā)，著眼于全體學(xué)生，學(xué)生作業(yè)要認真批改，要加強對學(xué)生困難學(xué)生的輔導(dǎo)，真正做招得來，留得住，學(xué)有所成。對鞏生工作不配合的，流生獎懲將視具體情況，重新分擔(dān)責(zé)任。連續(xù)二個學(xué)年教學(xué)分第一名，優(yōu)先參評優(yōu)秀教師。會議制度：周日晚年段組、班主任會；周一晚教師例會、政治學(xué)習(xí)；周四下午行政會。除教師子女、直親弟妹、侄子女外，其余對象一律不準(zhǔn)入住教師宿舍，確需入住者，應(yīng)向?qū)W校提出申請，經(jīng)總務(wù)處批準(zhǔn)并每月每人繳交100元管理費后方可入住。若職數(shù)大于入圍人數(shù)，則從班主任實