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大學(xué)青年志愿者聯(lián)合會(huì)組織部匯編-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 九、活動(dòng)評(píng)估 成功之處:在去的路上,大家緊密地跟著隊(duì)伍,很配合 志愿者都很耐心,較有熱情與孩子度過(guò),交流 活動(dòng)基本上達(dá)到了最初的目的與效果 不足之處:節(jié)目少,表現(xiàn)得不夠突出,好像是剛臨時(shí)表演, 并且互動(dòng)的游戲少。 李瑞英 游君嫻捐書(shū)活動(dòng)志愿者培訓(xùn)一、活動(dòng)時(shí)間:2011年11月4日二、活動(dòng)地點(diǎn):公共樓203 204三、活動(dòng)部門(mén):組織部四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人:陳南華五、活動(dòng)類(lèi)型:培訓(xùn)六、活動(dòng)參與人數(shù):干部干事及志愿者達(dá)300多人七、活動(dòng)過(guò)程: 組織部干事先到場(chǎng),在黑板上抄寫(xiě)培訓(xùn)所需的內(nèi)容,布置會(huì)場(chǎng) 分配好工作,簽到,安排志愿者坐下 培訓(xùn)開(kāi)始,學(xué)習(xí)會(huì)訓(xùn),宗旨,精神及志愿者歌,全體起立宣誓志愿者誓詞 副主席,部長(zhǎng)們講話(huà)(今后的要求,及青志聯(lián)的工作) 社區(qū)項(xiàng)目部副部長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)明天的工作安排及注意事項(xiàng),活動(dòng)結(jié)束八活動(dòng)效果: 志愿者們幾乎都掌握了青志聯(lián)的文化精髓 積極調(diào)動(dòng)了志愿者的熱情,也達(dá)到了青志聯(lián)內(nèi)部交流的目的九、活動(dòng)評(píng)估 成功之處:在培訓(xùn)之前,組織部的人為此活動(dòng)做好了充分的準(zhǔn)備,積極配合培訓(xùn)工作的流程 在較短時(shí)間讓志愿者簽到,并入場(chǎng),志愿者也積極配合工作 干部們也任勞任怨,在教室兩邊跑,并且讓培訓(xùn)取得成功 不足之處:培訓(xùn)人員多,紀(jì)律不好,干部們講話(huà)時(shí)間太長(zhǎng),讓志愿者都無(wú)精打采 培訓(xùn)志愿者時(shí)情緒很高,在第二天的啟動(dòng)儀式表現(xiàn)不好,可見(jiàn)培訓(xùn)沒(méi)取得實(shí)質(zhì)性效果。兒童福利院之行一、活動(dòng)時(shí)間:2011年10月22日二、活動(dòng)地點(diǎn):株洲市兒童福利院三、活動(dòng)部門(mén):人文關(guān)懷部四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人:張小帥 魏丹五、活動(dòng)參加人數(shù): 共35人(志愿者30人,干事5人)六、活動(dòng)過(guò)程簡(jiǎn)介: 先集合,講解注意的事項(xiàng),乘車(chē)去福利院 男生分成兩對(duì)各抱一位小朋友 折紙飛機(jī),玩滑梯等活動(dòng)游戲,與小朋友互動(dòng) 和他們一起分零食,并照相留念??倳?huì)干事培訓(xùn)一、活動(dòng)時(shí)間:2011年10月14日二、活動(dòng)地點(diǎn):冶金樓A棟207三、活動(dòng)部門(mén):組織部四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人:陳南華,郭平玉五、活動(dòng)參加人數(shù):60多人六、活動(dòng)過(guò)程: 簽到,并安靜坐下,部長(zhǎng)宣布培訓(xùn)開(kāi)始 集體起立,宣讀志愿者誓詞,并學(xué)唱志愿者之歌,并學(xué)唱志愿者歌,學(xué)習(xí)會(huì)訓(xùn),精神,宗旨。 陪他們聊天,談心里話(huà),替他們表演節(jié)目。 9月24日早上填報(bào)名表(1200人左右)及初試,中午2點(diǎn)分會(huì)干部進(jìn)行第二輪面試,下午6:00總會(huì)干部進(jìn)行第三輪面試。 缺:有遲到及未到的現(xiàn)象發(fā)生。 考核人:羅靜 日期:2011 年11月1日外國(guó)語(yǔ)學(xué)院青志聯(lián)會(huì)議考核會(huì)議主持:外國(guó)語(yǔ)學(xué)院青志聯(lián)會(huì)議地點(diǎn):21棟—22棟走廊會(huì)議時(shí)間:2011年11月2日 中午12:30~12:50會(huì)議參加人數(shù):應(yīng)到9人 實(shí)到:9人會(huì)議簡(jiǎn)要內(nèi)容:確定敬老院活動(dòng)干事參加人數(shù)、主持人及活動(dòng)中的節(jié)目 為周六舉行捐書(shū)活動(dòng)安排人員 春蕾計(jì)劃書(shū)上交,周六活動(dòng)的申請(qǐng)書(shū)上交校青聯(lián)會(huì)議評(píng)價(jià):整體氣氛不錯(cuò),個(gè)別人表現(xiàn)不積極,對(duì)于一些細(xì)節(jié)性東西的安排不是特別清晰。 附則第二十二條、本制度自2011年9月1日起正式實(shí)施。(二) 工作效果:工作開(kāi)展深入,工作質(zhì)量高,影響面廣,反饋度高,得到同學(xué)以及相關(guān)部門(mén)的普遍好評(píng)。(三) 行為規(guī)范:遵守校紀(jì)校規(guī),舉止得體,具備學(xué)生干部的素質(zhì),在學(xué)生中能起模范帶頭作用。 綜合考核第十三條、理事會(huì)以外的本聯(lián)合會(huì)干部的綜合考核分?jǐn)?shù)由理事會(huì)客觀評(píng)定;理事會(huì)的綜合考評(píng)分?jǐn)?shù)由指導(dǎo)老師評(píng)定。第八條、 能力考核:(一) 在活動(dòng)中,未能組織好本部門(mén)工作影響到活動(dòng)進(jìn)一步開(kāi)展者每次扣2分。學(xué)生干部量化考核成績(jī)分為四個(gè)等級(jí):優(yōu)秀(90分及以上)、良好(80分-90分)、及格(70分-80分)、不及格(70分以下)。 第二十八條 志愿者行動(dòng)指導(dǎo)中心行使下列職權(quán): (一) 監(jiān)督和指導(dǎo)本會(huì)日常工作; (二) 監(jiān)督和審核理事會(huì)及常務(wù)理事會(huì)的決議; (三) 對(duì)會(huì)長(zhǎng)的工作提出建議; (四) 對(duì)本會(huì)的重大決定最后決定權(quán)湖南工業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)合會(huì)組織部部門(mén)職能第一節(jié) 總則隨著青年志愿者聯(lián)合會(huì)的發(fā)展壯大,日?;顒?dòng)的增加,以及活動(dòng)質(zhì)量的提高,特增本部門(mén),本部門(mén)將緊緊圍繞青志聯(lián)的宗旨,跟隨青志聯(lián)的發(fā)展方向開(kāi)展工作,以發(fā)展青志聯(lián),服務(wù)青志聯(lián)為最終目的。 第二十一條 理事會(huì)須有2/3以上理事出席方能召開(kāi),其決議須經(jīng)到會(huì)理事半數(shù)以上表決通過(guò)方能生效。會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為,經(jīng)理事會(huì)或理事會(huì)表決通過(guò),予以除名。第八條 本章程所稱(chēng)理事會(huì)由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)組成。湖南工業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)合會(huì)章程第一條 本會(huì)全稱(chēng)為湖南工業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)合會(huì),本會(huì)所在地為湖南工業(yè)大學(xué)。承辦人如一次性告知不清楚,使來(lái)辦事人多次往返的,視承辦人失職并追究其責(zé)任;若有關(guān)責(zé)任人一時(shí)聯(lián)系不上,辦事人又提出要求的,首問(wèn)責(zé)任人應(yīng)將前來(lái)辦事人員的單位、姓名、聯(lián)系電話(huà)及擬辦事項(xiàng)等有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行登記,并負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)交經(jīng)辦責(zé)任人。公開(kāi)制度的執(zhí)行情況作為部門(mén)、個(gè)人期終考評(píng)的一項(xiàng)內(nèi)容,由團(tuán)支書(shū)負(fù)責(zé)組織檢查并提出考評(píng)意見(jiàn)。每月至少公開(kāi)一次。要將組織文化建設(shè)深入人心。我校的志愿者服務(wù)起步于2001年,在校黨委、校團(tuán)委和上級(jí)志愿者組織的領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,青年志愿者聯(lián)合會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)青志聯(lián))于2008年11月正式成立,我校志愿者事業(yè)從此踏上新的征程。34湖南工業(yè)大學(xué)青年志愿者聯(lián)合會(huì)簡(jiǎn)介志愿服務(wù)來(lái)源于英文Volunteer Service,是一種不為物質(zhì)報(bào)酬而服務(wù)社會(huì)、幫助他人、促進(jìn)文明進(jìn)步,同時(shí)使自己獲得精神充實(shí)與素質(zhì)提升的事業(yè)。2009年、2010年,連續(xù)兩年,我校榮獲湖南省青年志愿服務(wù)先進(jìn)單位。(一)公開(kāi)內(nèi)容對(duì)青志聯(lián)機(jī)構(gòu)設(shè)置、工作職能公示;對(duì)青志聯(lián)各部門(mén)辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)公示;對(duì)理事會(huì)各學(xué)院會(huì)長(zhǎng)分工情況公示;對(duì)青志聯(lián)工作人員姓名、職務(wù)、職責(zé)公示;對(duì)青志聯(lián)工作人員年度評(píng)優(yōu)評(píng)先、獲獎(jiǎng)情況等進(jìn)行公示;對(duì)青志聯(lián)工作人員的考核、選拔任用情況進(jìn)行公示;對(duì)部門(mén)月度工作目標(biāo)及執(zhí)行情況進(jìn)行公示;按規(guī)定應(yīng)公開(kāi)的其它內(nèi)容。推行理事會(huì)每季度進(jìn)行一次清理檢查,每月不定期抽查各部門(mén)公示制度的執(zhí)行情況。(一)、凡到青志聯(lián)辦事的人員,問(wèn)及的第一個(gè)工作人員,即為責(zé)任人。(一)凡屬重大事項(xiàng)必須按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,經(jīng)理事會(huì)例會(huì)討論決定;(二)本制度規(guī)定必須由集體討論決定的事項(xiàng),如遇特殊情況須由個(gè)人決定時(shí),事后必須在理事會(huì)會(huì)上報(bào);(三)理事會(huì)成員個(gè)人不得擅自決定重大問(wèn)題,如擅自決定重大問(wèn)題的要進(jìn)行批評(píng)教育,造成嚴(yán)重后果的要追究相關(guān)責(zé)任;(四)重大決策涉及的事項(xiàng)包括財(cái)政和青志聯(lián)發(fā)展計(jì)劃及各項(xiàng)具體政策措施、為青志聯(lián)辦實(shí)事項(xiàng)目、重大平臺(tái)項(xiàng)目、干部人事工作等。本會(huì)宗旨為“立足校園,服務(wù)社會(huì);突出特色,打造品牌”,推動(dòng)校園精神文明建設(shè),積極開(kāi)展社會(huì)精品實(shí)踐活動(dòng),提高大學(xué)生綜合素質(zhì),提高志愿服務(wù)質(zhì)量,為學(xué)校和社會(huì)的和諧發(fā)展和全面進(jìn)步作出貢獻(xiàn)。第十三條 會(huì)員履行下列義務(wù):(一) 遵守本會(huì)章程,執(zhí)行本會(huì)決議;(二) 維護(hù)本會(huì)合法權(quán)益;(三) 完成本會(huì)交辦的工作;(四) 向本會(huì)報(bào)告工作;(五) 維護(hù)本會(huì)的利益和形象;(六) 有退會(huì)的自由。第十八條 會(huì)員代表大會(huì)因特殊情況需提前或延期舉行的,須由理事會(huì)表決通過(guò),報(bào)校團(tuán)委審查并經(jīng)志愿者指導(dǎo)中心老師批準(zhǔn)同意后方可。 第二十五條 本會(huì)的指導(dǎo)老師、會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)必須具備下列條件: (一) 堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,政治素質(zhì)好; (二) 在本會(huì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響; (三) 身體健康,能堅(jiān)持正常工作; (四) 未受過(guò)剝奪政治權(quán)利的刑事處罰; (五) 具有完全民事行為能力。第四條、 考核項(xiàng)目:勤席情況、資料上交情況、干部互評(píng)(每學(xué)期最后一次例會(huì))、志愿活動(dòng)服務(wù)次數(shù)、財(cái)務(wù)歸還情況,其他加分項(xiàng),由理事會(huì)評(píng)定。請(qǐng)假三次扣1分。活動(dòng)過(guò)程中,不能按時(shí)上交各種策劃書(shū)、活動(dòng)總結(jié)等,第一負(fù)責(zé)人每人每次扣2分,其他負(fù)責(zé)人每人每次扣1分。(五) 受學(xué)院通報(bào)處罰者扣4分。(三) 協(xié)調(diào)能力:日常工作中能與各部門(mén)協(xié)調(diào)好工作關(guān)系,能組織協(xié)調(diào)參與活動(dòng)的同學(xué),并能與相關(guān)學(xué)校機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織協(xié)調(diào)溝通。第二十條、累計(jì)扣分至總分低于75分時(shí),需要在例會(huì)上做自我檢討;累計(jì)扣分至總分低于70分時(shí),取消期末參加青年志愿者類(lèi)評(píng)優(yōu)的資格;累計(jì)扣分至總分低于65分時(shí),勸退干部隊(duì)伍。 考核人:陳宋郊 日期:2011 年11月25日機(jī)械工程學(xué)院青志聯(lián)會(huì)議考核會(huì)議主持:機(jī)械工程學(xué)院青志聯(lián)會(huì)議地點(diǎn):公共樓110會(huì)議時(shí)間:2011年10月25日19:00~19:47會(huì)議參加人數(shù):應(yīng)到31人 實(shí)到30人 請(qǐng)假:1人 唐蘭會(huì)議簡(jiǎn)要內(nèi)容:總結(jié)上周工作(宣誓工作,“依舊換心”活動(dòng)) 組織考核問(wèn)題介紹請(qǐng)假,遲到,缺席問(wèn)題 學(xué)習(xí)志愿者精神、會(huì)訓(xùn)、宗旨、口號(hào)等強(qiáng)調(diào)做筆記 做好內(nèi)部成員信息保密 禮貌、儀容儀表問(wèn)題 強(qiáng)調(diào)干事間互相交流 不要分尊卑高低、平等會(huì)議氣氛:會(huì)議紀(jì)律非常好,只是會(huì)議的熱情不高,過(guò)于沉默了點(diǎn)。 干事們聽(tīng)的很認(rèn)真,很積極。00會(huì)議參加人數(shù): 71人(與會(huì)者即為參加者)會(huì)議簡(jiǎn)要內(nèi)容: 1修集合地點(diǎn),改為新籃球場(chǎng)1:00按照學(xué)院集合 2徒步到湘江沿江風(fēng)光帶,乘車(chē)返回 3步行時(shí)要求唱青年志愿者之歌,宣誓,橫幅簽名、 4注意安全,發(fā)放衣服 5注意認(rèn)證事項(xiàng),并且遲到的一律取消資格會(huì)議評(píng)價(jià):優(yōu):1紀(jì)律好,都認(rèn)真聽(tīng)講。 依照計(jì)劃進(jìn)行招新,活動(dòng)結(jié)束。 主席團(tuán)發(fā)言 部長(zhǎng),組織部,調(diào)研部補(bǔ)充發(fā)言 與志愿者互動(dòng),讓他們自由發(fā)言,暢談自己的意見(jiàn) 負(fù)責(zé)人談今后對(duì)志愿者的要求(紀(jì)律,形象等)七、活動(dòng)評(píng)估 在活動(dòng)過(guò)程有一些人遲到,并且在培訓(xùn)過(guò)程中有手機(jī)響,但在培訓(xùn)過(guò)程中氣氛還不錯(cuò),志愿者都充滿(mǎn)了激情,積極發(fā)言。干部培訓(xùn)活動(dòng)一、活動(dòng)時(shí)間:2011年10月15二、活動(dòng)地點(diǎn):冶金A棟207三、活動(dòng)部門(mén):組織部四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人:陳南華 郭平玉五、活動(dòng)參加人數(shù):總會(huì)干部及分會(huì)的干部六、活動(dòng)過(guò)程簡(jiǎn)介: 首先學(xué)習(xí)志愿者之歌,青志聯(lián)的會(huì)訓(xùn),宗旨,精神 主席團(tuán)暢談今后對(duì)干部的工作要求 談今后青志聯(lián)依靠干部們?cè)撛鯓影l(fā)展 提倡所有的干部們?yōu)榍嘀韭?lián)提供更好的建議,把青志聯(lián)建設(shè)得更好 培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)尾,致詞七、活動(dòng)評(píng)估:清楚,明確地干部們的今后工作,以致干部們充滿(mǎn)了熱情,奉獻(xiàn)精神,讓他們更有自信地建設(shè)好青志聯(lián),但紀(jì)律在此活動(dòng)中有待明確,嚴(yán)格執(zhí)行.分會(huì)干事培訓(xùn)活動(dòng)一、活動(dòng)時(shí)間:2011年10月16日二、活動(dòng)地點(diǎn):冶金A棟309三、活動(dòng)部門(mén):組織部四、活動(dòng)負(fù)責(zé)人:陳南華 郭平玉五、活動(dòng)參與人數(shù):組織部及分會(huì)干事共計(jì)200多人六、活動(dòng)過(guò)程簡(jiǎn)介: 組織部干事進(jìn)行簽到,并按照各學(xué)院一起坐下 主席發(fā)言,隨后調(diào)研部,人文關(guān)
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