新時期國有企業(yè)黨組織的地位與作用新時期國有企業(yè)黨風廉政文化建設(shè)芻議-免費閱讀
【正文】 加強企業(yè)廉政文化建設(shè)要適應(yīng)職工群眾不斷增長的文化需要，不斷提高文化品位，體現(xiàn)時代特色，創(chuàng)新工作思路，調(diào)動各方面共同參與廉政文化的積極性，不斷創(chuàng)新教育內(nèi)容，增強廉政宣傳教育的直觀性有效性，是企業(yè)廉政文化建設(shè)與時俱進的必然要求?！ ＜o檢監(jiān)察部門將企業(yè)廉政文化建設(shè)工作作為黨風廉政建設(shè)大宣教工作中一項附著性任務(wù)，企業(yè)廉政文化建設(shè)成了邊緣性工作，缺乏經(jīng)常性開展工作的長效機制。在吸納群團組織參與企業(yè)廉政文化建設(shè)工作方面，工作機制不完善，沒有調(diào)動職能部門的積極性，資源沒有得到有效整合，無論是組織企業(yè)廉政文化建設(shè)，開展廉政文化活動，都顯得力不從心。對于一個企業(yè)來說，黨風廉政建設(shè)抓不好，就難以為企業(yè)發(fā)展提供一個良好和諧的環(huán)境，加強國有企業(yè)黨風廉政文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的根本，更是新時期經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的精神動力。胡錦濤總書記在黨的十七大報告中強調(diào)指出：“加強廉政文化建設(shè)”，這是我們黨第一次把廉政文化建設(shè)寫在工作報告中，這充分說明了廉政文化建設(shè)的重要性，同時也體現(xiàn)了黨中央對廉政文化建設(shè)的高度重視。黨風廉政文化是大眾文化，方法上應(yīng)當以人為本，內(nèi)容上針對性要強，形式上要靈活多樣，
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