禮儀規(guī)范之著裝禮儀篇-資料下載頁(yè)

【摘要】禮儀規(guī)范——著裝禮儀課程大綱職場(chǎng)著裝的原則不禁忌公司著裝要求?男士篇?適用亍公司內(nèi)、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)人員?適用亍部門(mén)副經(jīng)理及以上男領(lǐng)導(dǎo)、市場(chǎng)部男士?女士篇?適用亍公司內(nèi)、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)人員?適用亍部門(mén)副經(jīng)理及以上女領(lǐng)導(dǎo)、市場(chǎng)部女士Textinhere語(yǔ)氣、語(yǔ)調(diào)

2025-01-18 12:54

企業(yè)員工著裝規(guī)范化規(guī)章制度范文與企業(yè)員工職前培訓(xùn)方案匯編-資料下載頁(yè)

【摘要】企業(yè)員工著裝規(guī)范化規(guī)章制度范文與企業(yè)員工職前培訓(xùn)方案匯編 第5頁(yè)共5頁(yè) 企業(yè)員工著裝規(guī)范化規(guī)章制度范文 各縣市局、市直各單位、機(jī)關(guān)各科(室)、協(xié)(學(xué))會(huì)： 為規(guī)范全市工商行政管理人...

2024-11-19 22:33

企業(yè)員工著裝規(guī)范化規(guī)章制度范文與企業(yè)員工競(jìng)聘演講稿匯編-資料下載頁(yè)

【摘要】企業(yè)員工著裝規(guī)范化規(guī)章制度范文與企業(yè)員工競(jìng)聘演講稿匯編 第5頁(yè)共5頁(yè) 企業(yè)員工著裝規(guī)范化規(guī)章制度范文 各縣市局、市直各單位、機(jī)關(guān)各科(室)、協(xié)(學(xué))會(huì)： 為規(guī)范全市工商行政管理人員...

2024-11-22 00:52

員工考勤和著裝制度-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：?jiǎn)T工考勤和著裝制度 員工手冊(cè)STAFFHANDBOOK第一節(jié)作息一、三星員工實(shí)行每周5天工作制，每天標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為8小時(shí)，每周總標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為40小時(shí)。 二、每天標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為： 上午0...

2024-11-10 06:27

【管理精品】國(guó)際通用的女士著裝規(guī)范-資料下載頁(yè)

【摘要】、地點(diǎn)和場(chǎng)合，是著裝最基本、最關(guān)鍵的要求。自古以來(lái)，深居簡(jiǎn)出、依賴男人生存的女性，其服飾并不僅僅為了取悅男性，還是顯示身份、維護(hù)尊嚴(yán)的手段?，F(xiàn)代女性更應(yīng)懂得，服飾僅僅為美或“女為悅已者容”這種觀點(diǎn)已經(jīng)過(guò)時(shí)了。決定今天你該穿哪套服裝的因素，不是你的喜好，不是你的情趣，也不是你希望打扮得漂亮出眾的愿望，而是你今天到哪里去，你去做什么，你希望

2025-04-23 06:33

員工儀表著裝管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：?jiǎn)T工儀表著裝管理規(guī)定 員工儀表著裝管理規(guī)定 第一條為樹(shù)立和保持公司的良好形象，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，特制定本規(guī)定。 第二條適用范圍 本規(guī)定適用于公司所有員工，銷(xiāo)售、客服、保安保潔等體系人員另...

2024-11-14 18:17

員工上崗著裝管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：?jiǎn)T工上崗著裝管理規(guī)定 員工上崗著裝管理規(guī)定 為樹(shù)立和保持公司良好的社會(huì)形象，規(guī)范著裝管理，公司特制定員工上崗著裝管理規(guī)定。 一、日常著裝規(guī)范 ，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方、...

2024-11-10 07:04

【經(jīng)管勵(lì)志】二、員工著裝管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】、員工著裝管理規(guī)定第一條為樹(shù)立和保持公司良好的社會(huì)形象，進(jìn)一步規(guī)范化管理，本公司第二條員工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方第三條男職員的著裝要求：夏天著襯衣、系領(lǐng)帶；著襯衣時(shí)，不得挽起袖子或不系袖扣；著西裝時(shí)，要佩戴公司徽。不準(zhǔn)穿皮鞋以外的其他鞋類(包括皮涼鞋)第四條女職員上班不得穿牛仔

2025-04-23 08:08

員工著裝禮儀培訓(xùn)課件-資料下載頁(yè)

【摘要】（東莞市石龍富華電子電子有限公司）2023年·11月員工著裝及禮儀培訓(xùn)職業(yè)不同，著裝要求不同員工著裝規(guī)范培訓(xùn)是員工禮儀規(guī)范的重要內(nèi)容，是企業(yè)塑造良好企業(yè)形象，提高員工個(gè)人修養(yǎng)的重要手段。課前小練習(xí)：請(qǐng)大家整理整理自己、同事的著裝頭發(fā)要求：1、保持頭發(fā)整潔，不得留怪異發(fā)型；性不可前過(guò)眉，

2025-03-10 10:49

實(shí)業(yè)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司員工著裝規(guī)范-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：實(shí)業(yè)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司員工著裝規(guī)范 員工著裝規(guī)范 1、總則 第一條為了加強(qiáng)個(gè)人禮儀修養(yǎng)和公司的企業(yè)文化建設(shè)，展現(xiàn)我公司作為現(xiàn)代企業(yè)員工的風(fēng)采，提高我公司的對(duì)外形象，特制定本制度。 第二...

2024-10-13 10:23

員工儀容儀表與著裝管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】員工儀容儀表與著裝管理規(guī)定第一章總則第一條為樹(shù)立公司良好形象、提升員工精神面貌、規(guī)范工作期間與公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)合員工的儀容儀表與著裝要求，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)全體在崗員工。第二章儀容儀表第三條員工整體儀容儀表應(yīng)干凈、整潔、大方、得體。第四條男性員工發(fā)型應(yīng)保持整潔，前不覆額，后不壓領(lǐng)，兩側(cè)不遮耳，不染怪異顏色、怪異發(fā)型。第五條

2025-06-30 19:37

【管理精品】員工的著裝管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)：，進(jìn)一步規(guī)范化管理，本公司員工應(yīng)按本規(guī)定的要求第二條員工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方第三條男職員的著裝要求：夏天著襯衣、系領(lǐng)帶；著襯衣時(shí)，不得挽起袖子或不系袖扣；著西裝時(shí)，要佩戴公司徽。不準(zhǔn)穿皮鞋以外的其他

2025-04-24 10:56

關(guān)于規(guī)范學(xué)位服著裝的通知-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：關(guān)于規(guī)范學(xué)位服著裝的通知 關(guān)于規(guī)范學(xué)位服著裝要求的通知 各專業(yè)學(xué)院（所）、各位指導(dǎo)教師和2014屆畢業(yè)生：國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)辦公室在《關(guān)于推薦使用學(xué)位服的通知》（學(xué)位辦[1994]22號(hào)）中...

2024-10-19 13:08

【管理精品】二、員工著裝管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】、員工著裝管理規(guī)定第一條為樹(shù)立和保持公司良好的社會(huì)形象，進(jìn)一步規(guī)范化管理，本公司員工應(yīng)按本規(guī)定的第二條員工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方第三條男職員的著裝要求：夏天著襯衣、系領(lǐng)帶；著襯衣時(shí)，不得挽起袖子或不系袖扣；著西裝時(shí)，要佩戴公司徽。不準(zhǔn)穿皮鞋以外的其他鞋類(包括皮涼鞋)第四條女

2025-04-23 10:08

商務(wù)人員著裝規(guī)范及禮儀(新)-資料下載頁(yè)

【摘要】収展中心業(yè)務(wù)収展部2023年8月商務(wù)人員著裝規(guī)范及禮儀分享會(huì)序言：形象決定成敗在職業(yè)交往中，每一位員工癿個(gè)人形象都代表著公司形象。員工在正觃場(chǎng)合癿著裝，必須引起高度重規(guī)，每一位職業(yè)人員癿個(gè)人著裝，往往展現(xiàn)他癿個(gè)人修養(yǎng)，體現(xiàn)他癿審美品位，同時(shí)也反應(yīng)他對(duì)職業(yè)場(chǎng)合約定俗成癿了解程度。莎士比亞曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：一個(gè)人癿穿著打扮就是其個(gè)人教養(yǎng)以及

2025-01-26 20:07

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