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2025-04-08 11:18
【摘要】XX公司員工伙食管理細(xì)則編號版號第1版修訂日期2020-04-30頁次1/2第一條為規(guī)范員工伙食,營造良好、溫馨的就餐環(huán)境,讓員工就餐吃得好,吃得香,特制定本細(xì)則。第二條本細(xì)則規(guī)范了公司員工伙食的相關(guān)事項。第三條員工伙食由人事部及財務(wù)部共同管理。、統(tǒng)計、公布、伙食扣
2025-08-28 14:03
【摘要】第一篇:員工宿舍管理細(xì)則 員工宿舍管理細(xì)則 團隊成員(員工/領(lǐng)班主管/經(jīng)理)戶口不是成都本市(五城區(qū):錦江區(qū)/金牛區(qū)/青羊區(qū)/武侯區(qū)/成華區(qū))的,都可以申請酒店宿舍。如果員工戶籍不在成都市五城...
2024-10-25 06:22
【摘要】第一篇:員工著裝管理細(xì)則 三清山旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團公司 員工著裝管理細(xì)則(討論稿一) 第一章總則 《員工著裝管理細(xì)則》是強制性的規(guī)章制度,所有員工必須嚴(yán)格遵守,以保證公司生產(chǎn)、經(jīng)營及各項管理工作...
2024-11-07 13:13
【摘要】員工安全上崗證管理制度第一章總則第一條依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、公司安全生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)定,為全面實行全員安全上崗證制度,規(guī)范崗位員工的安全技能培訓(xùn)、考核、發(fā)證不復(fù)審工作,提高崗位員工安全操作技能和防險避險能力,特制定本紳則。第二條安全上崗證是崗位員工具備安全生產(chǎn)基本技能、符合單獨上崗條件的基本證明,員工必須持安全上崗證上崗,隨身攜帶,一人
【摘要】.....印章:項目部門是/否職位姓名簽名日期編制是會審生產(chǎn)部是設(shè)備部采購部品管部
2025-04-12 07:11
【摘要】康佳集團股份有限公司員工培訓(xùn)管理辦法(討論稿) 編制:趙若宇部門/職位:康佳學(xué)院日期:審核:部門/職位:日期:批準(zhǔn):
2025-04-12 05:54
【摘要】1人力資源管理理念與規(guī)劃_____________________________________________2員工加班規(guī)定________________________________________________________3公司考勤制度________________________________________________________
2025-09-03 14:49
【摘要】工資管理員工作細(xì)則45/45附1工資管理員人力資源部部長工資管理員工作流程人員待遇辦法填寫工資管理報表員工核薪及升遷辦法建立保管員工工資檔案新進人員待遇辦法外務(wù)人員待遇辦法營業(yè)主任待辦法職員待遇辦法工資
2025-04-07 21:23
【摘要】工藝材料的用途與應(yīng)用要求SMT工藝材料的用途與應(yīng)用要求SMT工藝材料的用途SMT材料包含:焊料、膠黏劑等焊接和貼片材料,以及焊劑、清洗劑、熱轉(zhuǎn)換介質(zhì)等工藝材料。SMT材料的用途:1、焊膏與焊料:用于連接被焊接物金屬表面并形成焊點;2、焊劑:其主要作用是助焊;3、膠
2025-02-18 06:18
【摘要】第一篇:簡短唯美早安說說(135句)(大全) 簡短唯美早安說說大全(精選135句) 收到你的祝福,我天天開開心心,白色的冬天,紅色的圣誕,暖色的季節(jié)。在這寧靜的時刻,我衷心祝福你擁有美好的幸福生活...
2024-11-05 02:00
【摘要】員工管理辦法實施細(xì)則第一章總則第一條為了維護正常生產(chǎn)秩序,工作秩序,規(guī)范員工行為,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定,特制訂本辦法。第二條本辦法適用于路橋華祥國際工程有限公司、項目范圍內(nèi)的全體員工。有關(guān)員工管理權(quán)限,按照局相關(guān)文件規(guī)定的權(quán)限執(zhí)行。第三條本辦法包括擬進入員工的招聘,或已進入本企業(yè)的員工的管理、考核、退出等全過程的管理,以及企業(yè)與員工之間的勞動合同訂立、履行
2025-04-18 04:16
【摘要】員工紀(jì)律考勤管理實施細(xì)則1、總則《考勤管理實施細(xì)則》(以下簡稱本制度)旨在通過建立考勤管理的機構(gòu)、程序和標(biāo)準(zhǔn),以達到加強輸油處勞動紀(jì)律管理,規(guī)范員工的行為,維護輸油處良好的辦公秩序,提高工作效率,使考勤結(jié)果和員工的薪金收入掛鉤的目的。、審批及適用范圍本制度由綜合管理部參照公司相關(guān)制度制訂編制,經(jīng)處領(lǐng)導(dǎo)班子審批,適用于全體員工。考勤管理:是加強勞動紀(jì)律管理的一種方
2025-04-07 23:04
【摘要】第一篇:員工考勤管理細(xì)則 《員工考勤管理細(xì)則》 一、員工必須按部門規(guī)定的班次上下班,并按規(guī)定著裝到打卡地點打卡。 二、不準(zhǔn)代替或委托他人打卡。 三、上班打卡后,員工須在本部門實行二次考勤。二次...
2024-10-14 00:16
【摘要】第一篇:員工入離職管理細(xì)則 人員招聘實施細(xì)則 一、總則 1.目的為規(guī)范員工招聘錄用程序,充分體現(xiàn)公開、公平、公正的原則,保證公司各 部門各崗位能及時有效地補充到所需要的人才,使其促進公司得以更...
2024-10-25 15:37