綜合管理部20xx年度工作計劃-免費閱讀
【正文】 規(guī)范了考勤管理機制，將公司中高層管理人員納入考勤范圍并對基層同事不規(guī)范的考勤行為進行了嚴肅處理?！ 槔虑楦邢郎贤ǜ糸u，初步?jīng)Q定策劃并組織健身活動，除此之外，在共享上準備獎勵投訴信箱?！ ！ 皰炻殹睍r間：節(jié)假日 “溫暖社區(qū)”：初期活動主要為隊內(nèi)人員參加(也可從團委中招人)，時間為中段前。經(jīng)和中學(xué)有關(guān)老師詳細交談后，我隊覺得此活動很有繼續(xù)開展的必要，可以利用我們學(xué)習和生活上的經(jīng)驗優(yōu)勢和校方方便的資源，進行密切的合作。為此，我們將舉行靈活的聚會、請老隊長介紹經(jīng)歷體會以拉近隊長干事的距離，開輕松的討論例會幫助他們了解這個團隊，整理有關(guān)資料并指導(dǎo)他們自學(xué)。宣傳方面以小貼士的形式，介紹世博志愿者和我們的活動。同時，我們將在提高工作效率和執(zhí)行力方面下功夫。 二、圍繞新生開展招新、培訓(xùn)等一系列工作和活動。 以上各個關(guān)鍵點的溝通一方面讓同事感受到了公司的尊重和關(guān)注，另一方面溝通反饋也暴露了公司管理中有待改進的方方面面。小編給大家?guī)怼毒C合管理部年度工作計劃》范文，供您借鑒學(xué)習?！ ！ 槔虑楦邢郎贤ǜ糸u，初步?jīng)Q定策劃并組織健身活動，除此之外，在共享上準備獎勵投訴信箱。另外團隊凝聚力還較少地體現(xiàn)在隊伍戰(zhàn)斗力上，略有不足?！ 〉诙糠帧 ”緦W(xué)期首先迎來的是新生。此外我們將聯(lián)系學(xué)校后勤部，合作搞新生幫助老工作人員的活動，引導(dǎo)他們?nèi)リP(guān)注和了解校園里的其他群體?！ 笆啦┪拿髡緧彙钡罔F站活動 上學(xué)期我隊曾舉行過此項活動，這學(xué)期繼續(xù)搞此活動有幾點考慮：，可以將有關(guān)活動固定下來，是可行的?！ 皽嘏鐓^(qū)”這一社區(qū)慰問活動曾有策劃，曾搞過一次學(xué)生和老干部交流活動?！ 勇殬I(yè)素質(zhì)及管理培訓(xùn)體系，爭取全員參加。 除了作為技術(shù)業(yè)務(wù)交流平臺之外，也是人力資源部營造公司文化氛圍的陣地?！?
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