【摘要】XXX有限公司風險管理辦法第一章總則第一條為建立規(guī)范、?有效的風險控制體系,規(guī)范公司風險管理,提高風險防范能力,保證公司安全、穩(wěn)健運行,根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》等法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的有關規(guī)定,結合公司的實際情況,制定本辦法。第二條?公司風險是指未來的不確定性對公司實現(xiàn)其經(jīng)營目標的影響。第三條按照公司目標的不同對
2025-04-07 20:29
【摘要】第五章成功企業(yè)獎金管理制度典范一、獎金管理辦法□員工出勤獎金辦法(一)本公司為獎勵員工出勤,減少請假,恪遵公司規(guī)章,特訂定本辦法。(二)出勤獎金按點計算,每點20元,每月計分30點(600元)凡本廠員工(包括契約工)在廠工作每出勤1天給予1點。(三)凡員工于當月份內(nèi)請假者,不論事病假均按下列
2025-04-07 20:20
【摘要】目錄一、目的…………………………………………………………………………… 1二、適用范圍……………………………………………………………………… 1三、加班定義……………………………………………………………………… 1四、加班申請……………………………………………………………………… 1五、加班工資計算與發(fā)放……………………………………………………
2025-04-07 20:18
【摘要】精心整理公司加薪管理方案為加強公司對工資報酬的管理,完善公司的薪資管理體系,便于工資報酬趨于合理分配,激發(fā)員工的工作積極性,員工的薪酬水平應隨崗位、職位、業(yè)績的變動而作出相應的調(diào)整,特制訂本方案。一、適用范圍在公司工作滿3個月,與公司簽訂正式勞動合同的員工。特殊情況,如需調(diào)整,需總經(jīng)理批準。二、基本工資調(diào)整方案(1)對于年度績效考核綜合評定為差的員工,在第二年重新核薪時,基
2025-07-24 21:08
【摘要】山東美多集體團有限公司商標管理辦法第一章總則第一條為加強公司商標管理,強化員工商標意識,正確運行商標戰(zhàn)略和策略,不斷提高商標的信譽價值,爭創(chuàng)馳名商標,利用公司商標的無形資產(chǎn)實現(xiàn)內(nèi)強素質(zhì),外樹形象戰(zhàn)略,進一步開拓市場,提高效益,加速發(fā)展,特制定本《辦法》。第二條通過建立規(guī)范的公司商標管理制度,確保商標的顯著性、獨創(chuàng)性;確保商標國際國
2025-08-29 15:22
【摘要】1宿舍管理辦法1.目的為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生、整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,使員工宿舍管理有法可依,提高工作效率,特訂本辦法。2.管理職責:2.12.2各站(隊)負責集體宿舍登住宿員工的記造冊和日常管理。33.13.2凡有以下情況之一者,不得住宿3.2.13.2
2024-12-15 21:46
【摘要】北京海日盛達建筑裝飾工程有限責任公司綜合管理辦法2012年1月1日管理人員管理辦法為進一步適應市場經(jīng)濟的需要,規(guī)范公司管理人員的勞動紀律以及崗位職責,權責分明;提高公司的競爭、應變、盈利和技術開發(fā)能力。使全體管理人員共同協(xié)作配合,為公司的整體利益服務,杜絕遇事推諉、扯皮、互不承擔責任現(xiàn)象的發(fā)生。依據(jù)公司的實際情況,制定公
2025-04-16 04:18
【摘要】公司出差管理辦法 公司出差管理辦法 第一條制定目的 為統(tǒng)一、規(guī)范管理員工因公出差,特制定此制度。 第二條適用范圍 本制度適用于因公務上之需要,受命出差國內(nèi)外的各級員工。 第三條出差分...
2024-12-14 23:12
【摘要】公司投資管理辦法公司投資管理辦法第一章??總?則第一條?為規(guī)范XX公司(以下簡稱“公司”)的投資行為,建立規(guī)范、有效、科學的投資決策體系和機制,避免投資決策失誤,化解投資風險,提高投資效益,實現(xiàn)公司資產(chǎn)的保值增值,根據(jù)XX等文件和公司《“三重一大”決策制度實施辦法》《資金管理制度》《資產(chǎn)管理制度》等規(guī)定,并結合公司實際情況,制定本
2025-04-15 01:16
【摘要】.....行文管理辦法1、目的規(guī)范公司和各部門文檔的管理。2、范圍適用于公司各部門。3、職責綜合管理部負責公司名義的文件收發(fā)管理。各部門/項目負責本部門/項目的文件收發(fā)管理。4、行文種類
2025-04-15 02:02
【摘要】北京首信股份有限公司股權管理辦法第一章總則第一條為指導股東依據(jù)《公司章程》和國家有關法律、法規(guī)合理行使股東權利,保證公司的高效運轉,為切實規(guī)范公司的組織與行為,維護股東的合法權益,特制定本辦法。第二條本辦法適用的對象:公司的所有股東、公司及其相關職能部門。第三條本辦法制定的依據(jù):《公司章程》、《公司法》、《證券法》、國家有關國有股權管理的法律法規(guī)、國家其他
2025-04-15 01:55
【摘要】曬克公司招聘管理辦法第一章總則一、目的為保證公司各崗位能夠及時有效地補充所需的優(yōu)秀人才,滿足公司不斷發(fā)展的需要,規(guī)范公司用人原則和招聘流程,健全人才選用機制,特制定本規(guī)定。二、原則(一)公開原則:招聘過程與錄取原則公開透
2025-04-12 01:25
【摘要】編號FNI03共3頁第1頁外協(xié)管理辦法第一條適用范圍(一)用于本公司人員、設備不足,生產(chǎn)能力負荷已達飽和時。(二)特殊零件無法購得現(xiàn)貨,也無法自制時。(三)協(xié)作廠商有專門性的技術,利用外協(xié)質(zhì)量料佳且價格較廉。第二條選定方法及基準(一)審查方法:書面
2025-04-12 01:21
【摘要】,加強企業(yè)管理,規(guī)范集團公司及其子公司合同管理程序,明確管理職責,界定管理層面,防范經(jīng)營風險,提高管理效能。預防和減少合同糾紛的發(fā)生,避免不必要的經(jīng)濟損失,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關的法律、法規(guī),結合公司實際情況制定本辦法。第二條本辦法適用于集團公司本部、分支機構和其他直屬單位。集團公司全資、控股子公司的一切合同管理活動。勞動合同的
2025-05-14 21:55
【摘要】55555績績效效管管理理手手冊冊((試試行行版版))第一章總則第
2025-01-20 22:04