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畢業(yè)論文-濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力資源現(xiàn)狀與開發(fā)對策-免費(fèi)閱讀

2025-07-06 04:40 上一頁面

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【正文】 m nothing if not that! In his text he expounds on the idea that one must give their life a purpose. And that is the true topic of this entry. These last four years have been so easy: teach for a grand total of six hours a week, and the rest of my time is mine. Since I39。s cultural foray overseas, has been widely panned by its home audience. Retitled Empresses in the Palace, the American version has been shortened from its original 76 episodes at 45 minutes each, to six 90minute episodes. The quick pacing threw off many native viewers, who are accustomed to a more leisurely daytimesoapstyle narrative rhythm. (Chinese TV stations would run two or three episodes every day.) I did not finish the fulllength version and found the truncated one not difficult to follow. What39。t help but sing the folk songs, Nasun says. The vastness of Inner Mongolia and the lack of entertainment options for people living there, made their lives lonely. The nomadic people were very excited about our visits, Nasun recalls. We didn39。感謝魏月如師在我論文過程寫作過程中對我的指導(dǎo),在此,我真誠的向您表示感謝。解決這些問題對開發(fā)農(nóng)村勞動(dòng)力資源有巨大推動(dòng)作用,對提高農(nóng)民收入,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),縮小城鄉(xiāng)差 距都有重要意義。由于自身素質(zhì)及其所處環(huán)境的影響,農(nóng)民無法準(zhǔn)確及 時(shí)地獲知?jiǎng)趧?dòng)力供求及農(nóng)業(yè)信息。此外還應(yīng)加大對農(nóng)民的思想道德、民主法制等方面的教育 , 提高農(nóng)民 的綜合素質(zhì) , 培養(yǎng)新型農(nóng)民 , 推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)。取消各種有形和無形的限制,提供各種優(yōu)惠條件 ,真正把人才引到農(nóng)業(yè)教育和生產(chǎn)的第一線,給濮陽市農(nóng)村營造一種良好的科技、文化環(huán)境,確保農(nóng)民的知識、技能得到及時(shí)更新目前,國家已將人力資源開發(fā)列入施政 綱領(lǐng),濮陽市政府也應(yīng)將其納入其工作的重要日程,真正實(shí)現(xiàn)科教興農(nóng)。 黃河科技學(xué)院畢業(yè)論文 第 10 頁 五、開發(fā)濮陽農(nóng)村勞動(dòng)力力資源的對策分析 (一)重視教育在農(nóng)村發(fā)展的戰(zhàn)略地位 社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵、經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,是人的素質(zhì)的提高,而人的素質(zhì)的提高需要通過教育以獲得 新的 知識和能力。同時(shí),在加強(qiáng)微觀管理,強(qiáng)化機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中,也沒有明確牽頭部門的責(zé)任和相關(guān)部門的責(zé)任,鄉(xiāng)村開發(fā)組織不明顯 ,沒有納入考核和加強(qiáng)督查,導(dǎo)致農(nóng)村勞動(dòng)力資源開發(fā)滿足不了城鄉(xiāng)快速發(fā)展的需要。在農(nóng)村 ,許多農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)品在農(nóng)村無法大面積推廣 ,形成科技浪費(fèi)。穩(wěn)定性差、流動(dòng)性大是困擾用工單位的一大難題。我觀察到,農(nóng)村地區(qū)很多婦女加入了該邪教,其中一個(gè)重要原因是農(nóng)村婦女在家無所事事,精神無所寄托。 農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)濟(jì)規(guī)模日益壯大濮陽市是農(nóng)業(yè)大市 ,農(nóng)村人口多 ,農(nóng)民工規(guī)模大 ,截止 2021年末鄉(xiāng)村人口 萬人 ,農(nóng)村勞動(dòng)力 萬人。由于文化素質(zhì)低,農(nóng)民對現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)運(yùn)用少,接受現(xiàn)代生產(chǎn)技術(shù)和知識的欲望不高。它也包含數(shù)量和質(zhì)量兩個(gè)方面。 (三)課題研究方法 本文是以人力資源管理及薪酬管理為基礎(chǔ),綜合大學(xué)四年所學(xué)的專業(yè)知識以及自身的理解,通過平時(shí)對知識的積累、對國內(nèi)一些相關(guān)新聞的看法和專業(yè)人 士的理解,使理論與實(shí)踐相結(jié)合。 葉靈珍在 《 農(nóng)村女性人力資源開發(fā)和新農(nóng)村建設(shè)初探》 黃河科技學(xué)院畢業(yè)論文 第 3 頁 中指出 “ 女性人力資源是人力資源總量中重要的組成部分 .女性人力資源既是形成人力資本的對象 ,同時(shí)又是人力資源再生與培育的 承擔(dān)者之一。成國農(nóng) 村人力資源數(shù)量大、素質(zhì)低的現(xiàn)狀已成為庺設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)厰代化的巨大璶頎。阿國外勞動(dòng)力研究主要在勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移反方面 (W. Lewis)于 1954 年在《曼徹斯特經(jīng)濟(jì)和統(tǒng)計(jì)研究》上發(fā)表了發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)的經(jīng)典之作《勞動(dòng)無限供給條件下的經(jīng)濟(jì)發(fā)展》,系統(tǒng)地闡述了發(fā)展中國家的二元經(jīng)濟(jì)模型 :“該模型假設(shè):一、發(fā)展中國家的二元經(jīng)濟(jì)可分為運(yùn)用傳統(tǒng)生產(chǎn)方式、勞動(dòng)率低下的傳統(tǒng)部門和運(yùn)用現(xiàn)代生產(chǎn)方式、勞動(dòng)率較高的現(xiàn)代部門;二、工資水平保持不變;三、傳統(tǒng)部門中存在大量的剩余勞動(dòng)力,這些勞動(dòng)力可以在沒有成本或只有很小成本的情 況下轉(zhuǎn)移出來,勞動(dòng)力因而長期處于無限供給的狀態(tài),并且轉(zhuǎn)移出來的勞動(dòng)力總能被現(xiàn)代部門所吸收 ”。 關(guān)鍵詞 : 勞動(dòng)力,人力資源管理,農(nóng)村,濮陽 。 單位代碼 03 學(xué) 號 090157003 分 類 號 C93 密 級 畢業(yè)論文 濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力資源現(xiàn)狀與開發(fā)對策 院(系)名稱 商貿(mào)學(xué)院管理系 專 業(yè) 名 稱 人力資源管理 學(xué) 生 姓 名 指 導(dǎo) 教 師 2021 年 5 月 20 日 黃河科技學(xué)院畢業(yè)論文 第 I 頁 濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力資源現(xiàn)狀與開發(fā)對策 摘 要 改革開放三十年后的今天,經(jīng)濟(jì)社會(huì)得到巨大發(fā)展,人們生活水平得到大幅提高。 黃河科技學(xué)院畢業(yè)論文 第 II 頁 Present Situation And Development Of Rural Labor Resources In PuYang City Author: Zhang Leibiao Tutor: Wei Yueru Abstract Thirty years after the reform and opening up today, economy and society have great development, people39。劉易斯認(rèn)為勞動(dòng)力流動(dòng)分為兩個(gè)階段,第一個(gè)階段是,勞動(dòng)力無限供給,現(xiàn)代部門迅速擴(kuò)張,吸納從傳統(tǒng)部門中源源不斷轉(zhuǎn)移出來的剩余勞動(dòng)力,直到?jīng)]有剩余勞動(dòng)力;第二個(gè)階段,傳統(tǒng)部門的剩余勞動(dòng)力已被吸收完畢,現(xiàn)代部門不得不上漲工資來雇傭勞動(dòng)力。如何培養(yǎng)高素謹(jǐn)?shù)男聢囖r(nóng)民,將豐富的農(nóng)村人力資源轉(zhuǎn)化為雄叚的人力資本,掊巨大的人口壓力轉(zhuǎn)變?yōu)閺?qiáng)大的發(fā)展動(dòng)力,是社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中一個(gè)亟待解決的重要難題。開發(fā)農(nóng)村女性人力資源對當(dāng)前社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)具有重大的戰(zhàn)略意義 ,是農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中重要的戰(zhàn)略性投資。此外,通過查閱觀察及自身實(shí)踐,了解濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力開發(fā)現(xiàn)狀,并對其進(jìn)行分析,初步探析濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力開發(fā)方面存在的問題,使自身所學(xué)知識及專業(yè)文獻(xiàn)和指導(dǎo)老師的點(diǎn)評幫助達(dá)到有機(jī)統(tǒng)一,進(jìn)而為農(nóng)村勞動(dòng)力開發(fā)提供建設(shè)性建議。數(shù)量指在農(nóng)村范圍內(nèi)有勞動(dòng)能力的人口總量;質(zhì)量則包括農(nóng)村勞動(dòng)力的知識水平、技術(shù)專長和思想觀念等等 動(dòng)力資源的概念 ( 二)農(nóng)村勞動(dòng)力資源的特征 我國農(nóng)村勞動(dòng)力資源雖然豐富,但整體素質(zhì)較低。在 20 世紀(jì) 90 年代,我國每年有 7000 多項(xiàng)農(nóng)業(yè)科技成果問世,但只有 30%40%得到推廣, 10%得到廣泛應(yīng)用。每年都有大量剩余勞動(dòng)力外出打工就業(yè)。所以開發(fā)農(nóng)村婦女勞動(dòng)力資源不僅可以提高農(nóng)村家庭收入,對遏制邪教在農(nóng)村傳播也非常有意義。 由于 城鄉(xiāng)二元體制的限制 ,幾乎所有地方 在戶籍、醫(yī)療、公共就業(yè)服務(wù)、住房、子女上學(xué)以及養(yǎng)老等方面 存在地區(qū)歧視,農(nóng)村勞動(dòng)力 無法得到與城鎮(zhèn)居民平等的權(quán)利和待遇,同工不同酬、同工不同權(quán)的現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生 , 農(nóng)民工缺乏長期安心城鎮(zhèn)就業(yè)的信心,就業(yè)穩(wěn)定性差 造。農(nóng)村人力資源中科技水平較低 ,阻礙了高產(chǎn)、高質(zhì)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品在農(nóng)村的推廣和運(yùn)用 ,限制了農(nóng)民增收的渠道 ,影響了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的進(jìn)程。 ( 三)缺乏對技術(shù)型人才的開發(fā)和培養(yǎng) 目前,濮陽市農(nóng)村的發(fā)展主要是靠種地或是種菜,也有小部分走上養(yǎng)殖道路,但是總體而言,依舊缺乏技術(shù)層面的發(fā)展方式。全面振興濮陽市農(nóng)村教育是提高全市人民素質(zhì)的基礎(chǔ),是濮陽市農(nóng)村人力資源開發(fā)的根本,也是農(nóng)民學(xué)科學(xué)、學(xué)技術(shù),實(shí)現(xiàn)職業(yè)轉(zhuǎn)化的必要基礎(chǔ)。 加強(qiáng)基層組織建設(shè)是發(fā)展農(nóng)村勞動(dòng)力的重要組成部分。對農(nóng)民進(jìn)行終身的職業(yè)技術(shù)教育及職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。因此建立面向農(nóng)民的信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)非常 重要。 本文通過對濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力資源開發(fā)問題的初步探析,借助文獻(xiàn)分析法、觀察法等,同時(shí)利用圖書館、電子文獻(xiàn)等資源,可以得出如下觀點(diǎn):當(dāng)前濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力人力資源開發(fā)中有很多問題,這些問的存在極大的限制了我市農(nóng)民的收入,為了進(jìn)一步解放農(nóng)村勞動(dòng)力,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),提高農(nóng)村人口收入,本文對濮陽市農(nóng)村勞動(dòng)力資源開發(fā)中的問題進(jìn)行研究,提出下面對策:提高農(nóng)村勞動(dòng)力綜合素質(zhì),建立合理有效的勞動(dòng)力開發(fā)機(jī)制,重視農(nóng)村的教育投入等 。 同時(shí)還要感謝所有與我共同學(xué)習(xí)生活的同學(xué)們,我生活的這個(gè)集體的融洽和諧的氛圍成為我進(jìn)行課題研究的良好環(huán)境;感謝母校黃河科技學(xué)院為我營造了一個(gè)良好的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境,這對我的論文的如期完成提供了一個(gè)良好的基礎(chǔ)。t have a formal stage. The audience just sat on the grass. Usually, the performances became a big party with local people joining in. For him, the rewarding part about touring isn39。s lost, I believe, are the interesting setups and pauses that illuminate the Chinese art of storytelling. Much of the plot is still there. It is the flavor that was sacrificed. The American 黃河科技學(xué)院畢業(yè)論文 第 16 頁 edition uses the framework of the Empress Dowager in her senior years reminiscing at the beginning and the end of each episode, hinting at what39。ve been here I have been tasked with nothing more challenging than learning my students39。s essay affects me very deeply. Not as an urging to bee self reliant – I39。s Liaoning province, decades ago. The solider gave the old man a handmade saddle when they bid farewell. The story inspired Nasun to write Carved Saddle, a song that later became one of his most popular numbers. Now, every year, Nasu
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