【正文】 公司實行防火責任制度，“誰主管，誰負責”，公司經(jīng)理對消防工作負責，分公司由分公司經(jīng)理負責。如確需砍伐、移植的，應上報上級有關部門批準后方可進行。 第五條 各分公司自行車、摩托車要定點存放， _不準亂停亂放或放在廠房和休息室內。 第四條 要求各分公司對本單位的重點部位建立門衛(wèi)登記制度和安全消防制度，如需動火，須到武?？妻k理動火證后方可進行。 第七條 臨時工上崗前必須穿戴好勞保用品，對所使用設備認真檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時通知分公司進行處理。 第九條 工作前班組長要檢查本班組人員的勞動防護用品穿戴情況，班組安全活動要學習勞動防護用品知識，并強調正確穿戴勞動防護用品的重要性。 第二章 勞動防護用品管理原則 第二條 勞動防護用品是保障職工在生產(chǎn)勞動中安全與健康的一項重要的輔助措施，勞動防護用品的管理是企業(yè)安全管理的內容之一，各單位要加強勞動防護用品的管理，合理的進行領取使用。 第二十一條 事故責任劃分及處理 有下列情況之一的，事故責任者或有關人員記大過、記過、警告處分： 1_、違章指揮、違章 作業(yè)或冒險作業(yè)，造成重傷及其以上事故的。 第十三條 對在規(guī)定時限內不報告事故或隱瞞事故真相及傷害程度的，由延誤報告或隱瞞事故的分公司領導或責任人，承擔由此造成的后果和責任，并一律不予補報工傷和辦理傷退與工亡直系親屬頂替進廠事宜。 第六條 對發(fā)生的工傷事故，不實事求是的上報而瞞報或滯報的，公司安環(huán)科不予補報工傷或辦理有關傷退等事宜，由此產(chǎn)生的后果和責任由當事人承擔。 第二章 事故的定義及分類 第二條 在傷亡事故發(fā)生后，各單位要堅持實事求是的原則，保護好事 故現(xiàn)場并立即上報公司安環(huán)科和公司領導，以便及時組織有關人員赴現(xiàn)場了解事故情況，分析事故原因等。 第十九條 對避 免一次重傷事故或經(jīng)濟損失在 1 萬元以上的事故者，公司給予 50— 100 元的獎勵。對因違章指揮、違 章操作或因個人原因發(fā)生人身傷亡事故的責任者，重傷降一級工資，輕傷降半級工資，降級時限為一年，一年后視其安全生產(chǎn)意識如何決定其是否恢復原級別，并且傷愈上班后到安環(huán)科進行安全教育，重傷教育6 天，輕傷 3 天，在受安全教育期間只發(fā)基本工資，不發(fā)獎金和補貼，對因違章指揮、違章作業(yè)造成重大損失的還應依法追究刑事責任。 事故發(fā)生后不負責任，不組織搶救或未采取有力措施而造成更大傷亡的，有關單位和責任人在做出深刻檢查后，給予行政記過以上處分，公司內通報并在全員目標管理中扣分，折合現(xiàn)金 2020 元。 重傷事故，給予警告及其以上處分，取消 6 個月浮動工資，扣發(fā)6 個月獎金。 （ 1）事故責任者所在 分公司，發(fā)生重傷事故后處以 1 萬元至 5 萬元以下處罰。 特別重大的傷亡事故（指一次死亡三人或三人以上或死亡重傷達到三人以上事故），給予記過及其以上處分，直至追究刑事責任。 第十二條 外單位來建設公司作業(yè)的特種作業(yè)人員要服從公司安環(huán)科的管理。 第二章 特種作業(yè)人員的培訓、考核、發(fā)證及復審 第五條 凡建設公司需從事特種作業(yè)的人員，必須經(jīng)分公司報公司安環(huán)科審查同意后，報長鋁公司安環(huán)部安排進行培訓、考核、發(fā)證。從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。 第四章 安全教育培訓的組織管理 第十條 公司 的安全教育工作的實施應由公司安環(huán)科歸口管理，并負責具體組織落實安全教育培訓工作。在每次的生產(chǎn)例會、生產(chǎn)調度會、全體人員參加的大會等不同場合，把安全工作作為一項大事來進行宣傳教育，組織開展群眾性安全生產(chǎn)活動，如每年一次的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)月”活動，經(jīng)常利用電視、報紙、廣播以及黑板報、標語、安全知識競賽、安全講演等形式進行安全教育活動。 在新工藝、新技術、新設備、新產(chǎn)品投產(chǎn)使用前，要對操作人員和管理人員進行新操作方法和新崗位的安全教育。 班組級安全教育由班組長負責實施，教育內容為：本班組生產(chǎn)作業(yè)特點，安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及操作標準，遵章守紀文明生產(chǎn)教育，勞動防護用品的正確使用，本崗位發(fā)生過的事故及教訓，消防知識等，教育時間應不少于 24 學時，經(jīng)考試合格在三級安全教育卡片上填寫后轉入公司安環(huán)科存檔。 第十五條 公司對各分公司及其有關職能科室貫徹執(zhí)行本制度的情況實施全面的監(jiān)督檢查，對貫徹執(zhí)行制度不力，對事故隱患的整改力度不夠，以及由此導致事故發(fā)生，造成人員傷亡或經(jīng)濟損失的單位和有關責任人提出相應的處理意見。 公司各分公司由經(jīng)理組織安環(huán)員、施工員和其他有關人員，對基地及施工現(xiàn)場進行針對性的安全檢查，每月進行一次。 第三章安全檢查的組織范圍與頻數(shù) 第七條 全面檢查 公司由經(jīng)理或主管副經(jīng)理組織由黨政工團及有關職能科室人員參加的檢查組，在公司范圍內進行全面檢查，檢查周期為每月進行一次。 重點要害崗（部）位是否按要求開展定期檢查與控制。 班組安全生產(chǎn)標準化建設情況，車間安全生產(chǎn)管理制度與基礎資料的建立情況以及各工種（崗位）操作程序與動作標準的執(zhí)行情況。 要不斷提高安全生產(chǎn)技能，在施工時，做到“三不傷害”，特種作業(yè)人員要做到持證和佩章上崗，嚴格按照本專業(yè)的動作標準及操作程序進行。 認真執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”和處理事故“三不放過”的原則。 組織開展安全生產(chǎn)文明勞動競賽活動，并將安全生產(chǎn)作為安全文明生產(chǎn)活動紅旗評比的重要內容。 參加傷亡事故的調查、處理和工傷鑒定工作。 利用各種媒體進行安全生產(chǎn)宣傳教育，及時報道本企業(yè)的安全生產(chǎn)情況，及時總結報導在安全生產(chǎn)方面出現(xiàn)的模范先進人物和事跡，對違章違紀現(xiàn)象進行批評、曝光，以推動企業(yè)安全生產(chǎn)工作的發(fā)展。 九、辦公室安全生產(chǎn)職責 熟悉各職能科室的安全生產(chǎn)職責，熟悉黨和國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級的有關決定、規(guī)定等。在公司的統(tǒng)一指揮下，組織好應付各種危及生產(chǎn)的事件的預備隊。 定期進行安全檢查，對易燃、易爆、劇毒物品和消防設施存放的不安全因素及隱患監(jiān)督整改和采取相應的安全防范措施。 對批準的安全設 施所需材料應納入計劃，及時供應。 在擬訂、審查新建、改進技措項目的同時，嚴格執(zhí)行“三同時 ”的規(guī)定。 執(zhí)行關于安全工作的指令，及時了解安全生產(chǎn)情況。 二、機動科安全生產(chǎn)職責 在主管經(jīng)理的領導下，制定安全措施，保證機械、電氣、起重設備、鍋爐、受壓容器安全運行，對所有現(xiàn)用的安全防護裝置及一切附件，經(jīng)常檢查是否靈敏、有效，并督促操作人員進行日常維護。 深入現(xiàn)場進行施工現(xiàn)場巡檢，隨時糾正違章行為及物品備件是否按定置要求擺放，是否符合安全規(guī)定，勞動防護用品穿戴是否按規(guī)定穿戴齊全等。 根據(jù)長鋁公司下達的保健總額，制定全廠各工種的保健標準，同時負責保健的審批工作。 第三章安全技術專職機構的任務與職責 一、安環(huán)科安全生產(chǎn)職責 貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)和勞動保護的方針、政策、法令及上級有 關的安全生產(chǎn)指示，在主管經(jīng)理的領導下，負責組織指導、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)工作。 經(jīng)常教育本班組人員自覺遵守勞動紀律和嚴格按安全操作程序與動作標準進行作業(yè) ，教育本班組人員牢固樹立“安全第一”的思想。參加安全生產(chǎn)活動，并在人力、物力上給予支持。 搞好“青年安全監(jiān)督崗”活動，充分調動和發(fā)揮團員、青年安全生產(chǎn)的積極帶頭作用，積極協(xié)助各級組織查隱患、堵漏洞、提措施，為 安全生產(chǎn)獻計獻策。 利用各種形式對職工進行安全教育、宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、定期組織開展安全生產(chǎn)勞動競賽，并將安全生產(chǎn)作為評先的重要條件。 促進公司專管成線、群管成網(wǎng)的安全生產(chǎn)管理體系的健全和完善，給公司安全生產(chǎn)管理及管理創(chuàng)新提供強有力的組織保證。 六、黨委書記安全生產(chǎn)責任制 公司黨委書記對安全生產(chǎn)工作負監(jiān)督、保證的領導責任。 五、總工程師安全生產(chǎn)責任制 在經(jīng)理的領導下，對公司安全生產(chǎn)的技術工作負領導責任。 及時向經(jīng)理報告設備的安全運行情況，執(zhí)行經(jīng)理關于安全工作的指令。 組織公司重大傷亡事故的調查、分析及處理的具體工作，同時審定整改措施，并督促檢查實施。 1按規(guī)定審批安環(huán)措施經(jīng)費，在人財物等方面對安環(huán)工作予以支持和保證。 定期向公司職工代表大會報告公司安全生產(chǎn)情況和措施。建設公司安委會經(jīng)過充分醞釀討論，在廣泛聽取廣大職工意見的基礎上，結合一九九六年建設公司各項安全環(huán)保規(guī)章制度，編寫制定了建設公司《安全生產(chǎn)管理制度匯編》。 建設公司經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責任人，要認真貫徹安全第一責任人安全工作標準，對建設公司的安全工作負全面責任；建設公司副經(jīng)理對施工現(xiàn)場安全工作負責；各業(yè)務部門都應對分管業(yè)務范圍內的安全生產(chǎn)工作負責；全體職工都必須在各自崗位對安全生產(chǎn)負責，必須認真執(zhí)行國家有關勞動保護、安全生產(chǎn)的法令、政策，自覺遵守各項安全生產(chǎn)管理制度，自覺執(zhí)行本崗位的操作程序與動作標準，積極參加安全生產(chǎn)活動，主動提出改進安全工作的意見和建議，拒絕違章指揮，制止違章作業(yè)，正確使用工器具及個人防護用品，反“三違”現(xiàn)象，在生產(chǎn)活動中做到“三不傷 害”，實現(xiàn)自我防護，自我保安。 主持重大傷亡事故的調查分析，按照“三不放過”的原則，提出處理意見和改進措施，并對上報傷亡事故的及時性和準確性負責。 堅持按照“五同時”的原則，在保證安全生產(chǎn)的基礎上，安排和組織生產(chǎn)，消除生產(chǎn)中的不安全因素，為工程施工創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。 負 責組織對機械設備按照安全技術規(guī)范及設備“四達標”的標準進行專項或經(jīng)常性檢查，對設備方面的不安全隱患及時組織檢修或整改。 認真執(zhí)行“管生產(chǎn)必須管安全”的原則和安全生產(chǎn)“五同時”，在組織指揮設備安裝的同時，堅持做到安全與設備安裝兩個指令一齊下，兩個指標同時抓，并負責管理工作。 組織推廣國內外先進安全技術，提高公司安全技術管理水平。 深 入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作，對重大事故隱患提出建議性整改意見。 參與重傷以上事故的調查、處理，對事故處理結果進行監(jiān)督。 組織開展安全生產(chǎn)文明勞動競賽活動，并將安全生產(chǎn)作為安全文明生產(chǎn)流動紅旗評比的重要內容。 負責建立本公司內各級安全組織網(wǎng)絡，充分調動發(fā)揮各級安全組織的積極性，促進安全生產(chǎn)的發(fā)展。搞好該公司的安全文明生產(chǎn)，為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，按時發(fā)放勞動防護用品。 督促班組安環(huán)員組織搞好每周一次的安全活 動，并做好活動記錄，做到人員、時間、內容三落實。 負責職工工傷事故的上報、調查和分析，并對事故責任者提出處理意見報公司批準。 建立健全各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，做好安全生產(chǎn)的宣傳教育工作。 在檢查月、旬計劃的同時，要檢查安全措施的執(zhí)行情況。 當發(fā)生與設備有關的人身傷亡事故時，負責向安環(huán)科出具事故前設備狀況證明，并協(xié)助安環(huán)部門調查事故原因，提出防范措施。 制定技改、技措、大修項目中的安全技術措施方案，確保設備檢修中的安全。 認真做好職工的安全生產(chǎn)思想和技術教育，組織好每周一次的安全活動。 對安技措施所需費用（含安措、防護用品、防暑降溫、保健費等費用），應監(jiān)督合理使用，及 4_、在資金管 理中，要保證安全生產(chǎn)資金專款專用，利用經(jīng)濟手段協(xié)助安全部門搞好安全生產(chǎn)工作。 參與公司組織的各種安全、消防大檢查。 參加傷亡事故的調查處理，認真執(zhí)行對責任者（工人）的處理決定，并將處理材料歸檔。 做好每年的防暑降溫工作。 認真執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”和處理事故“三不放過”的原則。 參加安全檢查，并督促有關單位或部門不斷改善職工勞動條件和環(huán)境。 組織開展團員、青年身邊無事故活動，并把安全生產(chǎn)作為評選先進團支部的依據(jù)。 積極參加安全生產(chǎn)活動，實行安全生產(chǎn)標準化作業(yè)，對保障安全生產(chǎn)，改善作業(yè)環(huán) 境，維護職工健康，主動提出改進安全文明生產(chǎn)的措施和意見。 第二條 安全檢查要貫徹“ 分級管理、分線負責”的原則，建立從班組至分公司到公司的自下而上的安全監(jiān)督檢查保證體系。 變配電設備的防觸電、防鼠害措施落實情況。 日常檢查 第六條 安全檢查原則 各分公司、科室領導和每位職工都必須認真履行自己的安全生產(chǎn)職責，切實做到查隱患、堵漏洞，搞好安全檢查工作。 機動車輛、消防、倉庫、油庫、易燃易爆等危險場所的專項檢查由武?？曝撠熃M織。 第四章事故隱患的整改 第一條 在各類檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患及不安全因素要有記錄，建立臺帳，并下達整改通知書進行反饋。 第四條 三級安全教育對新入廠的工人、大中專畢業(yè)生 、復轉軍人、代培實習人員、臨時工等來建設公司工作人員，必須進行廠（公司）級、車間級、班組級三級安全教育，學習時間應不少于 4_0_學時，并考試合格者，方準上崗工作。 第二章 “轉崗”、“復崗”、“四新”安全教育 非公司內部調動、從外單位調入人員，調換工種人員，必須重新進行三級安全教育，經(jīng)閉卷考試合格后，填寫三級安全教育卡方可上崗。 第七條 經(jīng)常性安全教育 公司每年進行二次全員安全教育，由公司安環(huán)科負責組織，要求受教育率、合格率均達到 100%，教育結束后，各分公司要寫出小結上報安環(huán)科。 第三章 管理人員安全教育培訓 第九條 公司副處級以上干部的安全教育由長鋁公司安全環(huán)保部組織實施。 第十五條 本制度自發(fā)布之日起正式實施。 廠內機動車輛的駕駛：指在企業(yè)內部范圍內使用的機動車輛駕駛員。 第九條 特種作