【正文】 我社黨支部定期召開黨風廉政建設(shè)工作研究會，分析員工思想動態(tài)，查找苗頭隱患，狠抓源頭治理 。四是扶貧培訓(xùn)工作成效明顯。在努力爭取下，今年自治區(qū)下達我市 2021 年 第一批財政扶貧資金為 6248 萬元，為我市扶貧開發(fā)各項工作的順利開展打下堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。我辦組織領(lǐng)導(dǎo)干部到檢察院 預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地開展警示教育，使全辦人員始終保持清醒的頭腦，自覺抵制各種腐敗的侵蝕。 20x 年 19 月，我辦無違反八項規(guī)定等違法違紀案件，“ 三公”經(jīng)費實際支出 萬元，與去年同期 ( 萬元 )相比減少 萬元。 一是健全工作機制。所以群眾都說，我校風氣是好的，是凈化的。宣傳黨的方針、政策，倡導(dǎo)敬業(yè)奉獻 精神，塑造好教師形象。 ②拓寬監(jiān)督評議渠道，充分利用一切時機聽取意見。圍繞廉政建設(shè)這一重點，根據(jù)干部的思想實際，確定民主生活會的主題。所以我校的制度明確了責任人，做到有法可依，有人可究，保證了制度的落實。即便是工作餐，也要嚴格審批項目、標準和手續(xù)。 學(xué)校有關(guān)大的決定或重大事情，召開黨政工聯(lián)席會或黨政聯(lián)席會并征求職工的意見，或召開教代會，根據(jù)民主集中制的原則作出決定，這一點我校是做得比較好的。在執(zhí)行政策上，不講條件 。 清正廉潔、嚴于律己，行動到位。 堅持“兩手抓，兩手都要硬”，筑起思想道德教育和制度監(jiān)督制約兩道防線，以“三個代表”為指導(dǎo)，以黨員為主體，以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，堅持不懈地抓黨風廉政建設(shè)，在全面推進素質(zhì)教育、推動反腐倡廉工作中，做了以下工作： 一、增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意 識，反腐倡廉，率先垂范。切實加強紀檢監(jiān)察干部能力建設(shè)，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、崗位練兵等多種途徑，不斷提升紀檢監(jiān)察干部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、執(zhí)紀監(jiān)督、抵御風險的能力。抓好《農(nóng)村基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔履行職責若干規(guī)定》的落實，教育引導(dǎo)基層黨員干部增強服務(wù)群眾的意識。突出新堰特色，深入推進廉政文化示范點、示范村、示范單位創(chuàng)建活動。嚴格執(zhí)行辦案安全工作責任制，增強防范意識，杜絕安全事故發(fā)生。按照誰主管、誰負責的原則，督促相關(guān)職能部門抓好《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。鍥而不舍地抓好中央“八項規(guī)定”的貫徹落實，抓好中央“ 15 道禁令”的督促執(zhí)行。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設(shè)的規(guī)章制度，切實做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人 。 二是少數(shù)單位對開展風廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系處理得不好，落實不到位，尚存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象 。先后設(shè)立 X 個項目實施效能監(jiān)察立項，節(jié)約資金 X 萬元。三是加強信訪穩(wěn)定工作， x 黨委與基層職工一對一引導(dǎo)教育，把問題和矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是在信訪穩(wěn)定工作方面完善黨務(wù)公開制度，設(shè)立公告欄，在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設(shè)項目資金使用等方面加強了公開。一是扎實開展“三嚴三實”專題教育，積極查擺在思想、工作、作風方面的“不嚴不實”問題 32 項，并明確責任人和整改期限，促進問題查擺整改形成有效閉環(huán)。一是明確責任。不分對象地實施同一種教育內(nèi)容，內(nèi)容上的不分對象、主次、層次，難以觸及到教育者的靈魂，造成基層聯(lián)社反腐倡廉宣傳教育的執(zhí)行力不夠到位。 五、抓超前防范，多樣化拓展 (一 )搞好思想排查，實施動態(tài)管理。認真抓好黨風廉政建設(shè)責任制量化管理考核工作，做到黨風廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲。通過廣泛深入地組織開展政治思想教育，大力弘揚愛崗敬業(yè)和無私奉獻精神，引導(dǎo)干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，自覺抵制 享樂主義、拜金主義等腐朽思想的侵蝕。每季度由行領(lǐng)導(dǎo)做一次黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作形勢報告 。 一、目前基層農(nóng)村信用社反腐倡廉宣傳教育工作情況 從調(diào)查分析來看，目前農(nóng)村信用社反腐倡廉宣傳教育工作成績顯著，主要表現(xiàn)在以下幾個方面： 一、抓領(lǐng)導(dǎo)，一體化推進 為加強對黨風廉政建設(shè)責任制工作的領(lǐng)導(dǎo)，促進反腐倡廉的整體推進，東港信用社及時促進了黨風廉政建設(shè)責任制責工作領(lǐng)導(dǎo)小組，努力做好“四個把握”：一是緊緊把握黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新形勢，時刻保持清醒頭腦和高度政治敏銳性。目前，我市已完成投資 1351 萬元，發(fā)展種植 22100 畝，養(yǎng)殖家畜 1900 只，家禽養(yǎng)殖 萬羽，受益人口 87665 人，全部完成自治區(qū)下達的目標任務(wù)。今年，我辦緊緊抓住自治區(qū)重點扶持的相關(guān)政策和新一輪重點扶持計劃安排的有利時機，積極向自治區(qū)扶貧辦多請示、勤匯報，切實反映我市扶貧開發(fā)工作面臨的困難，爭取在資金和項目上傾斜貴港。 二是抓好警 示教育。堅持把年度目標考核與黨風廉政責任制考核一并進行，年終我們將繼續(xù)加大考核力度，細化考核內(nèi)容，堅持把考核結(jié)果與業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用直接掛鉤，真正發(fā)揮責任考核的作用 二、認真開展自查，強化反腐倡廉工作措施 辦黨組牽頭對全系統(tǒng)貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制工作開展自查，重點圍繞八項規(guī)定落實情況、各科室在組織領(lǐng)導(dǎo)、責任分解、責任考核、責任追究、監(jiān)督檢查以及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等方面情況認真開展自查，并按時上報自查報告。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下： 一、認真履行職責，抓好黨風廉政建設(shè)責任制的落實 今年以來，我辦堅持以落實黨風廉政建設(shè)責任制為龍頭，緊緊抓住責任分解、責任考核、監(jiān)督檢查等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保分管領(lǐng)導(dǎo)、責任人員、工作要求三個明確，扎實推進黨風廉政建設(shè)工作。婚喜事倡導(dǎo)節(jié)儉，反對鋪張浪費講排場。 支部堅持有計劃的、系統(tǒng)的整體素質(zhì)教育部門與臨時的熱點問題、偶發(fā)事件的教育相結(jié)合，“特色理論”、教育法規(guī)、師德規(guī)范等教育內(nèi)容，學(xué)校優(yōu)良傳統(tǒng)教育 (利用校慶，發(fā)揚學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng) )與青年教師敬業(yè)精神教育相結(jié)合，宣傳正面典型與批評不良現(xiàn)象相結(jié)合。每學(xué)期召開一次工會組長、主要統(tǒng)戰(zhàn)對象、其他各方代表的座談會及全體教職工分組會，以聽取、收取對學(xué)校黨風廉政建設(shè)的意見、建議，并集中整 理、反饋到支委會、中心學(xué)習小組上去，反饋到干部中去。 ①為提高民主生活會的質(zhì)量，加強黨組織內(nèi)部的自我監(jiān)督和相互監(jiān)督。有責任人，就有人落實做的怎樣。關(guān)于執(zhí)行“不準用公款吃喝玩樂”的規(guī)定，除了工作餐按標準且僅限于工作當事人外 (其他干部不得陪同 )，干部用公款吃喝玩樂根本沒有。 貫徹民主集中制，執(zhí)行政策、法規(guī)，反腐倡廉，責任到位。在福利待遇上，不圖特殊化 。通過學(xué)習進一步明確了新時期合格干部的素質(zhì)要求，深刻地認識到“干部”二字的重量。回顧一年來的工作，我?？傊Ьo緊圍繞與永寧縣教體局黨工委簽署的“黨風廉政建設(shè)責任狀”所涉及的的責任、內(nèi)容， 認真開展反腐倡廉教育活動。進一步加強紀檢監(jiān)察系統(tǒng)制度化、信息化建設(shè)，完善績效管理辦法， 推動紀檢監(jiān)察工作規(guī)范化、標準化、精細化。督促優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境“五零”規(guī)定全面落實。加強反腐倡廉信息公開和網(wǎng)評網(wǎng)管工作，建立健絡(luò)輿情收集、研判、處置機制。進一步暢通信訪舉報渠道，建立問題線索規(guī)范管理和處置機制，嚴格按照立案、初核、暫存、留存和了結(jié)五類標準處置反映黨員干部的問題線索。緊緊抓住具體問題、細節(jié)問題，扭住作風建設(shè)各項規(guī)定不放，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地抓，一個時間節(jié)點一個時間節(jié)點地抓，堅決防止問題反彈。督促各級黨組織和黨員 嚴格遵守“四個服從”、民主集中制、黨內(nèi)組織生活、請示報告等組織制度，自覺接受組織安排和紀律約束。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下： 一、全面落實上級紀委全會精神，加強黨風廉政建設(shè)制度保障認真學(xué)習貫徹黨的十八屆三中全會精神，全面落實上級紀委全會精神。 三是進一步加強規(guī)章制度建設(shè)。 三、黨風廉政建設(shè)存在的問題 今年以來， x 按照上級部署和要求，全面加強了黨風廉政建設(shè)工作，但仍然不同程度地存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 一是個別單位負責人對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性和必要性認識不足、工作不力 。今年以來， x 紀委對項目合同全程監(jiān)督，嚴格把關(guān)，保障談判陽光操作、流程嚴密、公開透明。今年因公出差全部 實現(xiàn)了公開、陽光、透明化。二是在項目管理上嚴格落實監(jiān)管制度，對今年簽訂項目合同嚴格把關(guān)，并對項目建設(shè)程序、施工進度、工程質(zhì)量和項目資金全過程監(jiān)督。 今年以來， x 堅持預(yù)防為主，強化廉政教育，促進黨 員干部始終繃緊“廉政弦”。 x 黨委嚴格落實“一崗雙責”，按照一級抓一級、層層抓落實的原則，深入推進黨風廉政建設(shè)。一是明確責任。一是扎實開展“三嚴三實”專題教育，積極查擺在思想、工作、作風方面的“不嚴不實”問題 32 項，并明確責任人和整改期限，促進問題查擺整改形成有效閉環(huán)。三是在信訪穩(wěn)定工作方面完善黨務(wù)公開制度，設(shè)立公告欄， 在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設(shè)項目資金使用等方面加強了公開。三是加強信訪穩(wěn)定工作， x 黨委與基層職工一對一引導(dǎo)教育，把問題和矛盾化解在萌芽狀態(tài)。先后設(shè)立 X 個項目實施效能監(jiān)察立項，節(jié)約資金 X 萬元。 二是少數(shù)單位對開展風廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系處理得不好，落實不到位，尚存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象 。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設(shè)的規(guī)章制度，切實做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人 。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。鍥而不舍地抓好中央“八項規(guī)定”的貫徹落實，抓好中央“ 15 道禁令”的督促執(zhí)行。按照誰主管、誰負責的原則，督促相關(guān)職能部門抓好《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例 》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。嚴格執(zhí)行辦案安全工作責任制，增強防范意識，杜絕安全事故發(fā)生。突出新堰特色，深入推進廉政文化示范點、示范村、示范單位創(chuàng)建活動。抓好《農(nóng)村基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔履行職責若干規(guī)定》的落實，教育引導(dǎo)基層黨員干部增強服務(wù)群眾的意識。切實加強紀檢監(jiān)察干部能力建設(shè)，通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、崗位練兵等多種途徑，不斷提升紀檢監(jiān)察干部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、執(zhí)紀監(jiān)督、抵御風險的能力。 堅持“兩手抓，兩手都要硬”，筑起思想道德教育和制度監(jiān)督制約兩道防線，以“三個代表”為指導(dǎo)，以黨員為主體，以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，堅持不懈地抓黨風廉政建設(shè)，在全面推進素質(zhì)教育、推動反腐倡廉工作中，做了以下工作： 一、增強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識，反腐倡廉，率先垂范。 清正廉潔、嚴于律己，行動到位。在執(zhí)行政策上，不講條件 。 學(xué)校有關(guān)大的決定或重大事情，召開黨政工聯(lián)席會或黨政聯(lián)席會并征求職工的意見，或召開教代會，根據(jù)民主集中制的原則作出決定，這一點我校是做得比較好的。即便是工作餐，也要嚴格審批項目、標準和手續(xù)。所以我校的制度明確了責任人，做到有法可依，有人可究，保證了制度的落實。圍繞廉政建設(shè)這一重點，根據(jù)干部的思想實際，確定民主生活會的主題。 ②拓寬監(jiān)督評議渠道，充分利用一切時機聽取意見。宣傳黨的方針、政策，倡導(dǎo)敬業(yè)奉獻精神，塑造好教師 形象。所以群眾都說，我校風氣是好的，是凈化的。 一是健全工作機制。 20x 年 19 月，我辦 無違反八項規(guī)定等違法違紀案件，“三公”經(jīng)費實際支出 萬元，與去年同期 ( 萬元 )相比減少 萬元。我辦組織領(lǐng)導(dǎo)干部到檢察院預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地開展警示教育，使全辦人員始終保持清醒的頭腦，自覺抵制各種腐敗的侵蝕。在努力爭取 下，今年自治區(qū)下達我市 2021 年第一批財政扶貧資金為 6248 萬元，為我市扶貧開發(fā)各項工作的順利開展打下堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。四是扶貧培訓(xùn)工作成效明顯。我社黨支部定期召開黨風廉政建設(shè)工作研究會，分析員工思想動態(tài)，查找苗頭隱患，狠抓源頭治理 。每半年集中開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風和 反腐倡廉等主題性教育活動，做到了年有規(guī)劃、季有目標、月有安排、周有活動。尤其是針對聯(lián)社的黨員職工，聯(lián)社利用業(yè)余時間組織黨員職工游覽大別山，接受革命傳統(tǒng)教育，提高自身黨性修養(yǎng)。 第二，抓好責任制的落實。對全員尤其是要害崗位人員實行動態(tài)管理，防患于未然。 (二 )宣傳教育獎懲機制有“缺陷”，缺乏實效性 近年來，雖然對因反腐倡廉宣傳教育工作不到位而出現(xiàn)了案件和重大錯誤的一些單位進行了責任追究，但是責任追究的力度仍然 不大，特別是對反腐倡廉宣傳教育工作責任追究的政策界限把握不準，什么情況下應(yīng)該追究到什么程度，在實際操作中難以把握。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部簽訂《領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)承諾書》，基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子全部簽訂《基層單位黨風廉政建設(shè)責任書》，基層管理人員、重點崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書》。二是全年累計組織反腐倡廉會議、培訓(xùn)以及活動 62 次，重點學(xué)習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分 條例》等，基本實現(xiàn)了全員全覆蓋、學(xué)習無死角。四是按照相關(guān)要求，嚴格請假、考勤、簽到等管理制度，并對違規(guī)違紀的 X 名人員進行了考核。四是密切聯(lián)系群眾，x 黨委多次前往基層開展聯(lián)系點活動，及時解決了基層職工關(guān)心的熱點、難點問題。同時結(jié)合實際工作， x 紀委開展了自用油管理專項效能監(jiān)察，建立完善了操作性較強的油料管理制度，并嚴格按照“一車一卡”原則加油，落實了安全風險和廉潔風險防控措施。 三是部分干部職工對黨風廉政行風建設(shè)和反腐敗工作意識比較淡薄，認為都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無關(guān) 。加強例會機制建設(shè)，嚴格