【正文】 三是在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時(shí)候只明 白埋頭拉車。對于辦公用品、生活用品及時(shí)購置和發(fā)放做好安全穩(wěn)定的值班工作。target=39。 集團(tuán)公司人員的彩鈴、集團(tuán)入網(wǎng)的退訂工作。集團(tuán)公司辦公用品、的申請購買發(fā)放相應(yīng)部室，辦公桌椅的市場調(diào)查，電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自我逐漸成熟了，現(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告。績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標(biāo)和不盡職盡責(zé)的員工，而是有效激勵(lì)員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì)，建立公平的競爭機(jī) 制，持續(xù)不斷地提高組織工作效率，培養(yǎng)員工工作的計(jì)劃性和職責(zé)心，及時(shí)查找工作中的不足并加以調(diào)整改善，從而推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改善方法 。建立了合格供方名錄，在進(jìn)行邀標(biāo)報(bào)價(jià)之前，對商家進(jìn)行評價(jià)和分析，合格者才能進(jìn)入合格 縮減采購時(shí)間，力爭項(xiàng)目所需異常及時(shí)到位 綜合辦公室采購在總經(jīng)理室的大力支持下，縮減采購時(shí)間，及時(shí)無誤的將天鵝湖畔小區(qū)所需物品采購到位 。 由于物業(yè)公司一線員工眾多，自我保護(hù)意識(shí)欠缺，在日常工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些意外傷害， __年申報(bào)工傷 20 余起。 二、綜合 辦公室人事管理工作 根據(jù)需要，及時(shí)做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作 人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn)， __年隨著政務(wù)區(qū)各項(xiàng)配套設(shè)施的建成，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面，為打破僵局，綜合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議 。 對在公司召開的會(huì)議，會(huì)前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，保證會(huì)議按時(shí)召開。工作雖然繁雜瑣碎 ，綜合辦公室三名人員各司其職，分管行政、人事、采購工作，人員雖然很少，綜合辦公室人員工卻分工不分家，在工作上相互鼓勵(lì)，相互學(xué)習(xí)。在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行， 行必果。 缺少細(xì)心，辦事不夠謹(jǐn)慎，時(shí)有粗心大意、做事草率的情景。 1下班時(shí)關(guān)掉 LED 燈，確定空調(diào)、電腦的電源關(guān)掉 。在工作中，我異常注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時(shí)保存、歸檔，對于沒用的及時(shí)銷毀。同時(shí)，也感到自我的學(xué)識(shí)、本事和閱歷與本職工作都有必須的距離，所以總不敢掉以輕心，不斷向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，吸取經(jīng)驗(yàn)。深化黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化“兩權(quán)”監(jiān)督制約，促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。 今年市局辦公室要緊緊圍繞全局中心工作，充分發(fā)揮自身職能作用，進(jìn)取參與政務(wù)，切實(shí)管好事務(wù)，不斷搞好服務(wù)，為促進(jìn)全市國稅事業(yè)健康發(fā)展作出進(jìn)取貢獻(xiàn)。在“三萬”活動(dòng)中，累計(jì)投資 7 萬元改善忠路鎮(zhèn)各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施，已為田灣村擴(kuò)挖堰塘 1 口，解決當(dāng)?shù)剞r(nóng)田灌溉和生活用水苦難，忠路鎮(zhèn)永清、長干、清坪三個(gè)村還為市局送來錦旗表示感激。同時(shí)，我們大力依托報(bào)紙電視、廣播網(wǎng)絡(luò)、簡報(bào)信息、展板櫥窗等多種媒介手段，向社會(huì)各界廣泛宣傳施星燦同志的感人事跡。辦公室按照“會(huì)前籌備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后總結(jié)”的要求，突 出會(huì)議工作重點(diǎn)，狠抓會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后三個(gè)環(huán)節(jié)，緊密結(jié)合工作實(shí)際，迅速制定出資料詳實(shí)合理、可操作性強(qiáng)會(huì)議方案。 三是扎實(shí)做好綜治工作。 第五篇： 2020年辦公室個(gè)人工作總結(jié) _辦公室工作總結(jié) 辦公室是我局的服務(wù)中心和運(yùn)轉(zhuǎn)中心，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、各種文件的印發(fā)、信息的報(bào)送以及后勤服務(wù)等。 深入實(shí)踐，強(qiáng)化了協(xié)調(diào)意識(shí)和督辦力度。 多年來，始終牢記“工作第一”的宗旨，從不因私廢公，盡為做到當(dāng)天事當(dāng)天辦，當(dāng)天工作當(dāng)天干，從不拖延，從不怠慢，盡心竭力，保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 2020辦 公室工作總結(jié) 第四篇： 2020年辦公室人員工作總結(jié) 2020年個(gè)人工作總結(jié) 一年來，我始終以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。在這方面，我還有很多不足，比如在作會(huì)議記錄時(shí)，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，導(dǎo)致遺漏一些重要資料。在工作中我自我確定了一條工作原則，屬于自我的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自我的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時(shí)完成，做到了主動(dòng)幫忙、熱情服務(wù)。發(fā)文時(shí)，能嚴(yán)格按照擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理 。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高 我們必須具有先進(jìn)的觀念，要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切，才能適應(yīng)未來的發(fā)展。當(dāng)前各項(xiàng)工作十分繁重，改革發(fā)展的任務(wù)十分艱巨，因此，作為履行“黨辦”與“行辦”雙重職能的辦公室，必須緊密圍繞黨委中心工作，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化服務(wù)，健全黨辦工作機(jī)制，積極推進(jìn)黨辦工作制度化、規(guī)范化，及時(shí)將重要文件、會(huì)議、決策部署分解立項(xiàng)，落實(shí)具體承辦部門，明確責(zé)任和具體要求，定期或不定期地進(jìn)行督查通報(bào)。二是加強(qiáng)過程控制，提高公文管理質(zhì)量和效率。其次，調(diào)研要面向基層，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)前，深化改革的步伐進(jìn)一步加快，對此，我們必須認(rèn)清形勢，緊跟形勢發(fā)展需要，結(jié)全實(shí)際，圍繞 20_年全行工作目標(biāo)和科學(xué)發(fā)展這條主線，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，深入基層調(diào)研，積極為行領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策，充分發(fā)揮好參謀職能作用，并抓好各項(xiàng)工作措施的督查督辦和落實(shí)。 辦公室工作總結(jié)篇四 近年來 ,__分行辦公室，在行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)行的指導(dǎo)下，緊密圍繞黨委中心工作，充分發(fā)揮參謀助手和組織協(xié)調(diào)等方面的職能作用，使辦公制度化規(guī)范化明顯加強(qiáng) 。 建立了辦公用品領(lǐng)用明細(xì)臺(tái)帳，每件辦公物品都有詳細(xì)記錄，按需所發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便及時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家的需要 。大大增加了員 工的責(zé)任意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)了員工的工作主動(dòng)性和積極性，有效促進(jìn)了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展。辦公室作為公司的綜合職能部門，較好的發(fā)揮了職能作用，為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 __年就要過去，新的一年即將到來。三是做好后勤管理及接待工作，制定完善 了《辦公用品購買、領(lǐng)用制度》、《機(jī)關(guān)車輛使用制度》等一系列聯(lián)社機(jī)關(guān)管理制度，加強(qiáng)了對衛(wèi)生、財(cái)產(chǎn)、車輛、食堂、招待所的管理，本著熱情、節(jié)儉的原則，認(rèn)真做好來客接待，基本做到在食堂就餐，盡量令領(lǐng)導(dǎo)放心、職工稱心。注意將聯(lián)社對每個(gè)時(shí)期的工作部署，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類事項(xiàng)，迅速傳達(dá)貫徹到各個(gè)職能部門，并且對每個(gè)時(shí)期的工 作進(jìn)展情況，以及重要工作的完成情況認(rèn)真督辦查辦，對督辦查辦過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)反饋，使領(lǐng)導(dǎo)對全市信用社工作的開展情況和重大問題都能及時(shí)、準(zhǔn)確地了解、掌握。根據(jù)聯(lián)社布置，今年是我市農(nóng)信社規(guī)范管理年。三是和新聞單位保持密切聯(lián)系。充分利用《 __信合動(dòng)態(tài)》等內(nèi)部信息刊物，圍繞聯(lián)社各個(gè)時(shí)期的中心工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地反映各社在改革和發(fā)展中的新情況、新問題、新經(jīng)驗(yàn)，既為全市信合員工展現(xiàn)信用社風(fēng)貌和職工風(fēng)采提供了一個(gè)寫作窗 口，又為聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)提供了大量富有價(jià)值的工作信息，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下： 一、發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)助聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)全市信用社中心工作的開展 給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀是辦公室最重要的工作。積極了解各部門及師生的意見和要求，認(rèn)識(shí)校情，分析研究新情況、新問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，切實(shí)做好助手，當(dāng)好參謀，發(fā)揮好橋梁紐帶作 用。完成了上級(jí)交給的黨報(bào)黨刊和各類報(bào)刊訂閱任務(wù)。 做好辦公室日常行政事務(wù)工作。辦公室人員的工作作風(fēng)更加好轉(zhuǎn)，工作熱情更加高漲，工作效率也有較大提高，工作責(zé)任 心明顯增強(qiáng)，廉潔自律。將各股室、隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)做法和工作成績及時(shí)宣傳、報(bào)道。以自有工程項(xiàng)目審計(jì)為抓手，提升審計(jì)監(jiān)督實(shí)效。 第三是做好綜合協(xié)調(diào)。將工作重點(diǎn)放在發(fā)現(xiàn)并揭示經(jīng)營管理中存在的風(fēng)險(xiǎn)及漏洞上，在紀(jì)委機(jī)關(guān)、財(cái)務(wù)部、企管部、綜合服務(wù)中心等多個(gè)部門的配合下，開展了集團(tuán)公司非生產(chǎn)經(jīng)營用房專項(xiàng)審計(jì)和“三重一大”制度執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查，開展立行立改及審計(jì)整改落實(shí)工作。及時(shí)與相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通，制定最佳措施，確保各類案件妥善解決。以“會(huì)議設(shè)備隱患排 查”為抓手，通過“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、大家提、自己查”等方式，共查找出了設(shè)備老化、調(diào)頻調(diào)試、端口損壞等☆項(xiàng)問題并立即整改；會(huì)中，講究貼心服務(wù)。涉及全面工作的綜 合性材料，力求總攬全局，突出重點(diǎn)，精益求精，體現(xiàn)指導(dǎo)性。能夠做到有計(jì)劃、有交流、有記錄，夯實(shí)了部門工作能力建設(shè)基礎(chǔ)，同時(shí)積極組織參加公司舉辦的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷拓展全員知識(shí)維度。同時(shí)，在公司機(jī)構(gòu)優(yōu)化設(shè)置、辦公用房調(diào)整、辦公用品管理、通信服務(wù)、會(huì)議服務(wù)、郵件收發(fā)等方面做好保障，有效助推公司改革發(fā)展各項(xiàng)工作平穩(wěn)開展。加強(qiáng)基礎(chǔ)工作和源頭治理，完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制，努力把握主動(dòng)權(quán)。以“重要用印材料登記備案”為抓手，將涉及重大資金、項(xiàng)目人事安排等用印資料留底備案，全年安全用印☆余項(xiàng)（一項(xiàng)投標(biāo)用印次數(shù)可達(dá)☆次）。把握服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)公司大局的原則，跳出“小接待”、做好“大接待”。同時(shí)，公開駕駛員出車排班及車輛行駛路線，鼓勵(lì)群監(jiān)群控，嚴(yán)控超速、疲勞駕駛等行為，確保警鐘長鳴。配合有關(guān)部門做好☆地區(qū)籃球賽、消 夏晚會(huì)等活動(dòng)，二三季度連續(xù)獲得文明單位流動(dòng)獎(jiǎng)牌。 第三條主線，圍繞“提升”，鞏固四種能力 一是推動(dòng)學(xué)習(xí)能力提升。全年累計(jì)發(fā)文☆件，收文☆件，會(huì)議紀(jì)要☆份。不斷強(qiáng)化會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后總結(jié)三個(gè)過程，力求每個(gè)環(huán)節(jié)專人盯辦、全程無縫銜接。在公司領(lǐng)導(dǎo)悉心指導(dǎo)、原業(yè)務(wù)部門大力支持、各部門共同配合下，辦公室克服業(yè)務(wù)新、人員少等困難，切實(shí)履行依法 治企、合同審查、內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理、審計(jì)監(jiān)督等職能，較好的保持了業(yè)務(wù)的延續(xù)性。從合法性、嚴(yán)謹(jǐn)性、完備性、風(fēng)險(xiǎn)性等各方面，規(guī)范了 合同法律審核流程，全年參與起草、審查、修訂各類合同☆件。下一步，辦公室重點(diǎn)開展以下幾個(gè)方面工作： 第一是加大服務(wù)工作力度。 第五是發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職能。突出公文處理的時(shí)效性，更新觀念、與時(shí)俱進(jìn)。后勤保障不斷加強(qiáng)，切實(shí)維護(hù)好機(jī)關(guān)局域網(wǎng)，確保網(wǎng)絡(luò)快速、暢通，正常辦公不受影響 。認(rèn)真落實(shí)“以人為本，依法從嚴(yán)治?！钡墓芾砝砟?。完成了各項(xiàng)考核填表、上報(bào)工作 。 7，做好其他各種臨時(shí)工作，調(diào)研離休教師基本情況并上報(bào) 。 進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒，積極為校長及決策層分憂解難，為廣大教師提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二是積極開展調(diào)研活動(dòng)。至 11 月底止共上報(bào)信息 271 篇 (條 )，被《 __信合動(dòng)態(tài)》錄用信息35 篇 (條 )，《 __日報(bào)》等市級(jí)報(bào)刊錄用 27 篇 (條 )，省級(jí)刊物錄用 13 篇(條 )。督查督辦工作搞得好與壞，直接影響到辦事效率和辦事質(zhì)量的高與低，關(guān)系 到上級(jí)部門方針、政策、措施是否能真正落到實(shí)處。認(rèn)真做好市聯(lián)社重要會(huì)議安排、部署的有關(guān)事項(xiàng)的催辦工作，屬自身職責(zé)的主動(dòng)催辦，屬其他科室的積極協(xié)調(diào)，不推諉、不拖拉。為此，辦公室一方面按照“少花錢、多辦事、辦好事”的原則，加大“軟件”設(shè)施建設(shè)，盡可能地為職工創(chuàng)造優(yōu)美、整潔、衛(wèi)生、安全的工作環(huán)境 。雖然認(rèn)識(shí)到督查工作的重要性，但在實(shí)際操作中存在怕困難、怕得罪人現(xiàn)象，主動(dòng)抓落實(shí)的少，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排一件，才過問一件，工作缺乏深度，缺乏主動(dòng)性 。四是協(xié)調(diào)好方方面面的關(guān)系，為農(nóng)村信用社提供良好的工作秩序和發(fā)展環(huán)境 。最近，公司對工資進(jìn)行了改革，實(shí)行崗位工資績效工資。 三、做好辦公室日常管理工作。在一定程度上避免了人為因素造成的考勤舞弊和鋪張浪費(fèi)行為，提高了工作效率，體現(xiàn)了公司的規(guī)范 化管理。 但是，隨著金融同業(yè)競爭的進(jìn)一步加劇，我行辦公室工作與當(dāng)前農(nóng)業(yè)銀行改革發(fā)展形勢仍有一定的差距。當(dāng)前，應(yīng)重點(diǎn)抓好對“散小差”貸款退出、市場保險(xiǎn)代理拓展和企業(yè)改制中不良資處置等方面的調(diào)研。公文是各級(jí)行開展公務(wù)活動(dòng)的基本工具 和重要載體，也是各級(jí)行管理水平和工作效率高低的集中現(xiàn)，要實(shí)現(xiàn)公文管理的科學(xué)化、規(guī)范化和高效化，發(fā)揮提升機(jī)關(guān)管理水平和促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的作用，應(yīng)重點(diǎn)做到三個(gè)加強(qiáng)。近年來，地分行機(jī)關(guān)檔案管理工作，圍繞服務(wù)全行業(yè)務(wù)經(jīng)營和改革發(fā)展需要，積極創(chuàng)新服務(wù)手段，不斷提高檔案規(guī)范化管理水平，取了 顯著成效，但是，由于對基層行檔案管理工作指導(dǎo)較少，加之受客觀條件等因素制約，使基層行的檔案管理普遍跟不上當(dāng)前形勢發(fā)展的需要，突出地表現(xiàn)在硬件設(shè)施不全，公文不按制度要求歸檔，人員素質(zhì)偏低等，給行領(lǐng)導(dǎo)和各部門及時(shí)查閱檔案資料，迅速準(zhǔn)確地提供信息造成了一定的困難?，F(xiàn)將我一年來的工作情景簡要總結(jié)如下： 一、以踏實(shí)的工作態(tài)度，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn) 辦公室作為企事業(yè)單位 運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計(jì)劃性強(qiáng)、可操作性強(qiáng)、落實(shí)快捷等。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。 五、存在的不足 在本職工作中還不夠認(rèn)真 負(fù)責(zé)，崗位意識(shí)還有待進(jìn)一步提高。 六、今后努力的方向 今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平。 要注意培養(yǎng)自我的綜合素質(zhì)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素 質(zhì)和業(yè)務(wù)本事，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自我的力量，為本職事業(yè)做