xx體育用品有限公司試裝管理辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號試裝管理辦法制定日期GC60110一、目的：為驗正車架裝配零件貼紙油漆包裝之搭配正確性，確認(rèn)功能符合安全規(guī)定與品質(zhì)要求，保證新車種生產(chǎn)順暢。二、適用范圍：

2025-08-10 16:36

xx體育用品有限公司模具管理辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號制定日期GC40201一、目的：為使公司內(nèi)的模具管理有所依循，使其合理化特制定本辦法。二、適用范圍：2-1、公司內(nèi)新開發(fā)車種之模具。2-2、所有在使用車種之模具。

2025-08-10 16:40

供應(yīng)商績效考核管理辦法-資料下載頁

【摘要】L36修訂履歷表?編號：????????????????????????????名稱：供應(yīng)商績效考核管理

2025-04-07 12:21

xx體育用品有限公司品質(zhì)計劃控制辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號品質(zhì)計劃控制辦法制定日期GC20101一、目的：針對設(shè)計、開發(fā)、服務(wù)過程制定專門的品質(zhì)措施，確定并配備必要的控制手段、資源和文件，以確保特定的產(chǎn)品、項目或合同滿足規(guī)定的品

2025-08-10 16:46

xx體育用品有限公司材料月結(jié)作業(yè)辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號制定日期GC82005：為使原材料、在制品月結(jié)之電腦作業(yè)能順利進行，及時、準(zhǔn)確地提供成本核算資訊，特制定此辦法。：凡與原材料、在制品月結(jié)有關(guān)之各項資料準(zhǔn)備工作，事前協(xié)調(diào)，事后查核，均依本辦法辦理。

2025-08-10 16:41

xx體育用品有限公司合同管理辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號合同管理辦法制定日期GC87003一．目的：為使公司與廠商往來所簽訂之合同有規(guī)可循，特制定本辦法。二．適用范圍：公司所有合同均受本辦法約束，CYC之房屋租賃合同及其他金額較大的合同也受本辦法約束。

2025-08-10 16:46

xx體育用品有限公司會議管理辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號制定日期GC920131．目的：1-1．明訂會議規(guī)范，以期掌握會議實態(tài)，提升間接部門工作效率。1-2．貫徹會議決議事項，跟蹤會議實施效果，謀求會議功能有效運用。2．適用范圍：

2025-08-10 16:50

xx體育用品有限公司報廢管理辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號報廢管理辦法制定日期GC90302:公司廢品管理之合理化。:2-1、須淘汰之機械、生產(chǎn)設(shè)備、模治具及量規(guī)量具。2-2、無法再修復(fù)使用之事務(wù)性器材及廠房設(shè)備。2-3、制造不良無法改為它用

2025-08-10 16:43

xx體育用品有限公司q單運作辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號制定日期GC60120：為了使樣車備料更順暢，保證樣車交期及時。：樣品車及試作裝車(針對新零件)。：單需求由樣品車線擁有此機能，采購只認(rèn)定樣品車線之下單，物料費用歸屬為產(chǎn)品服務(wù)群。

2025-08-10 16:53

xx體育用品有限公司國外采購作業(yè)辦法-資料下載頁

【摘要】標(biāo)準(zhǔn)書核準(zhǔn)審核主管復(fù)核標(biāo)準(zhǔn)編號制定日期GC30102一、目的：為使本公司國外采購作業(yè)有所遵循與順利運作，特制定本辦法。二、范圍：適用各種生產(chǎn)用原物料,零件,機械設(shè)備,測量器具等國外采購

2025-08-10 16:45

績效考核辦法-資料下載頁

【摘要】第一篇：績效考核辦法 太原文博精品包裝彩印有限公司 關(guān)于崗位績效考核辦法 績效考核是針對各崗位在一定時期內(nèi)工作情況的實際評估?？煞譃椋涸驴己撕湍甓瓤己?。 月考核：指當(dāng)月工作完成情況的月末總結(jié)，...

2025-10-19 20:47

公司辦公員工績效考核辦法-資料下載頁

【摘要】 辦公室員工績效考核制度（草案）第一章總則第一條績效考核的目的首先是為員工收入分配、選優(yōu)評先、崗位調(diào)整、教育培訓(xùn)、職位晉升等提供依據(jù)，其終極目的是為了不斷提高員工的職業(yè)能力和改進工作績效，提高員工在工作執(zhí)行中的主動性和有效性。各級管理者要作為

2025-04-07 20:18

某環(huán)保公司績效考核辦法-資料下載頁

【摘要】XX股份有限公司XX年度績效考核辦法根據(jù)公司XX年經(jīng)營目標(biāo)，為確保公司各項經(jīng)營計劃的全面完成，同時激勵各考核單位的經(jīng)營積極性，根據(jù)各事業(yè)部及區(qū)域公司不同特點制定此辦法。一、適用范圍公司所屬各事業(yè)部、區(qū)域運營公司、區(qū)域營銷公司、XX公司、職能部室、XX中心。二、績效考核原則1、XXX事業(yè)部、XX事業(yè)部、XX公司按照實現(xiàn)的邊際貢獻額，根據(jù)確定的百元邊際貢獻工資系數(shù)，結(jié)合資

2025-04-09 01:16

某通信公司績效考核辦法-資料下載頁

【摘要】1/13中國某某通信有限公司FY02績效考核辦法一、目的1、貫徹執(zhí)行關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)（KPI）考核體系，促進各級組織提升業(yè)績管理水平，促使業(yè)績管理工作的重點深入到收入實現(xiàn)、成本控制和管理效率的全面關(guān)注和衡量上。2、完善業(yè)績管理體系，基于公正、公平、公開的原則，真正實現(xiàn)獎優(yōu)罰劣的激勵作用。3、以KPI業(yè)績管理體系的實施，實現(xiàn)對員工業(yè)績的管理和發(fā)展，以及人力資源

2025-04-09 01:31

保險公司績效考核辦法-資料下載頁

【摘要】第一章總則第一條為適應(yīng)太平財產(chǎn)保險有限公司（以下簡稱“太平財險”）渠道垂直管理和集中管控的要求，建立可持續(xù)盈利的銷售管理模式，明確各級渠道銷售人員的權(quán)利和義務(wù)，體現(xiàn)各級銷售人員的組織利益關(guān)系，提高渠道的業(yè)務(wù)品質(zhì)和管控能力，特制定本辦法。第二條本辦法所稱“直銷渠道”，是指銷售人員直接面向團體客戶和個人優(yōu)質(zhì)客戶提供保險產(chǎn)品，并為其提供保險服務(wù)的銷售方式。直銷渠道業(yè)務(wù)即為上

2025-04-07 12:41

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