某公司20xx年職工代表大會(huì)制度操作指南(25頁)-其它制度表格-免費(fèi)閱讀
【正文】 大會(huì)決議 表決情況 決議內(nèi)容 同意票 不同意票 棄權(quán)票 1. 2. 3. 集體合同 審議情況 （是 /否）； （是 /否）。職工代表們認(rèn)真討論審議了 （制度、方案），提出了意見和建議，歸納起來有以下幾點(diǎn)： 1. 2. 3. 公司工會(huì)委員會(huì)（蓋章） 年 月 日 22 附件九： 關(guān)于修改《制度》的要約書 （董事長、副總經(jīng)理） 根據(jù)職工反映，本單位《 制度》在實(shí)施過程中，有不適當(dāng)?shù)那闆r，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《 工 會(huì) 法 》 的 有 關(guān) 規(guī) 定 ， 需 要 雙 方 就《 制度》進(jìn)行協(xié)商修改。 19 附件六： 職工代表大會(huì)代表提案表 （樣表） 提案人 姓名及 選 區(qū) 附 議 人 提 案 類 別 生產(chǎn)經(jīng)營方面 工資福利方面 企業(yè)文化方面 提 案 內(nèi) 容 1. 案由： （可另附紙）： 提案小組審查意見 （蓋章） 年 月 日 承辦部門辦理情況 （蓋章） 年 月 日 工會(huì)督辦 意 見 （蓋章） 年 月 日 備注 20 附件七： 關(guān)于通過草案的決議 （樣稿） 本公司于 年 月 日在 召開 屆 次職工代表大會(huì)。工作人員對選舉工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督。 （三）勞資洽談會(huì)。 第十四條 凡應(yīng)當(dāng)由職代會(huì)選舉、作出決議和通過的事項(xiàng)須經(jīng)全體代表過半數(shù)通過，并采用無記名投票表決方式。 第八條 當(dāng)職工代表缺額時(shí)，由原選區(qū)按選舉職工代表的程序補(bǔ)選。第二章 職工代表 第二條 與企業(yè)建立勞動(dòng)（勞務(wù)）關(guān)系的職工均可當(dāng)選代表。 五、按期換屆 職代會(huì)實(shí)行屆期制，每屆任期與工會(huì)相同，到期應(yīng)當(dāng)及時(shí)換屆。 ，并隨時(shí)掌握職工代表的情況。 ，按照正常出勤享受應(yīng)得的待遇。 。 （三）職工代表選舉 。 三、職代會(huì)結(jié)束后的主要工作要求 （一）傳達(dá)貫徹會(huì)議精神 ，報(bào)告本人履職情況； （小組）制訂工作計(jì)劃，落實(shí)職代會(huì)交 辦的任務(wù)； 《職代會(huì)會(huì)后情況報(bào)告表》，于職代會(huì)閉會(huì)一周內(nèi)向上一級工會(huì)報(bào)告； ，與工會(huì)協(xié)商一致的企業(yè)規(guī)章制度和經(jīng)勞動(dòng)保障部門審核通過的集體合同、專項(xiàng)集體合同。職工代表審議涉及職工切身利益的規(guī)章制度的意見和建議應(yīng)當(dāng)形成會(huì)議紀(jì)要，在會(huì)后向職工公示。 ，以及有關(guān)人員對提交職代會(huì)審議的有關(guān)規(guī)章制度、重大事項(xiàng)的說明。職代會(huì)主持人由工會(huì)提名，可以是工會(huì)主席，也可以是公司負(fù)責(zé)人。 組織職工代表學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，對提交職代會(huì)審議的有關(guān)文件進(jìn)行預(yù)審。 （四）材料準(zhǔn)備 公司準(zhǔn)備以下材料：（ 1）公司負(fù)責(zé)人的工作報(bào)告；（ 2）依法應(yīng)當(dāng)提交職代會(huì)審議的有關(guān)制度、方案的草案；（ 3）上屆職代會(huì)決議落實(shí)和集體合同履行情況的報(bào)告。職工代表所提意見、要求基本合理，工會(huì)應(yīng)積極與行政溝通，召開職代會(huì)；職工代表所提問題屬于有關(guān)工作未做細(xì)，在認(rèn)真進(jìn)行整改的同時(shí)，工會(huì)應(yīng)會(huì)同行政共同做好解釋和疏導(dǎo)工作。 職工代表大會(huì)制度 操 作 指 南 1 XX 工會(huì) 二○○八年八月 目 錄 職工代表大會(huì)操作規(guī)程（試行 ） ???? （ 2） （樣稿）?????????（ 11） （樣表） ????（ 14） （樣稿）?????（ 15） （樣表） ?????（ 16） （樣表） ??????（ 17） （樣表） ??????（ 18） 草案的決議（樣稿）?????（ 19） 公司職工代表大會(huì)審議討論 規(guī)章制度（重大事項(xiàng)）的會(huì)議紀(jì)要（樣稿）??（ 20） 10. 關(guān)于修改《制度》的要約書 11. 關(guān)于公布制度的公告（樣稿）????（ 21） 2 12. 召開職工代表大會(huì)情況報(bào)告表 （樣表） ???（ 22） XX 職工代表大會(huì)操作規(guī)程 （試行） 為規(guī)范職工代表大會(huì)制度，保障職工民主管理權(quán)利，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧發(fā)展，依據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)四川省公司制企業(yè)職工民主 管理的意見》，結(jié)合我公司實(shí)際，制定本操作規(guī)程。
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