【正文】 我們將在對轄區(qū)內(nèi)用人單位進行書面審查的基礎(chǔ)上，按照片管專管的要求，指定每個社區(qū)一名協(xié)理員為勞動監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員，每個聯(lián)絡(luò)員申報一家單位為xx年我街道擬打造誠信單位，從而形成每個社區(qū)都講誠信，爭創(chuàng)誠信的良好氛圍。其次，我們要按照片管專管的要求，加強對轄區(qū)內(nèi)用人單位崗位信息的采集和管理，建立崗位信息數(shù)據(jù)庫。保障房工作年度計劃 人才保障住房保障工作計劃篇六xx年我們要繼續(xù)緊密圍繞區(qū)政府的考核指標，創(chuàng)新思路，結(jié)合實際，以富民強街為目標，做好就業(yè)、監(jiān)察和社保工作。（三）加大勞動保障執(zhí)法監(jiān)察力度，依法維護女職工的勞動權(quán)益。積極開發(fā)社區(qū)公益性崗位，幫助她們盡快實現(xiàn)再就業(yè)。在學(xué)習(xí)方式上，我們將繼續(xù)堅持集體學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，集中輔導(dǎo)和崗位自學(xué)相結(jié)合，并保證人員、時間、內(nèi)容、效果四落實，人人有學(xué)習(xí)筆記。促進新生勞動力就業(yè)，是落實富民方針的具體實踐，是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)，因此我們要千方百計擴大新生勞動力就業(yè)總量，提高新生勞動力就業(yè)質(zhì)量。本街道新生勞動力開展自主創(chuàng)業(yè)和家庭型創(chuàng)業(yè)的，可以參加免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。要探索建立農(nóng)民工工資調(diào)處大部門工作機制，形成公安、檢察院、信訪、人社、工會等部門集中辦公或者合作聯(lián)動的機制體制。三是做好機關(guān)事業(yè)單位人員工資改革。三是強化基金運行監(jiān)督。搶抓省策應(yīng)扶持蘇北發(fā)展機遇，積極對接省引進高層次緊缺外國專家、高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)、海外高層次人才赴蘇北考察交流等一系列扶持政策，實現(xiàn)高層次人才引進的突破。落實部、省精神，出臺我市《關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》，以務(wù)實管用的政策進一步深化就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。借鑒部里建設(shè)監(jiān)管平臺的設(shè)計理念和規(guī)范，站在國家的高度，開發(fā)我市兩資項目下放實施監(jiān)管信息化平臺，將主管部門和社會機構(gòu)有機融入，完善事中監(jiān)管和事后評估功能，提升監(jiān)管效率和水平，實現(xiàn)監(jiān)管平臺的功能效應(yīng)引領(lǐng)全國。重點做好以下六個方面工作。(四)做好棚改融資工作。基本建成5547套，其中棚戶區(qū)改造4156套，公租房1391套。提請市政府修訂了《**市保障性住房建設(shè)管理辦法》(池政[20xx]1號)，擴大了住房保障覆蓋面。原則上要求不再新建安置房，采取貨幣化安置方式(購房券)進行安置。其中公共租賃住房基本建成5355套，城市棚戶區(qū)改造基本建成7974套。即使一時難以解決的，也要做好說明解釋工作。新的形勢下，我們在執(zhí)行政策過程中，既要注重解決當前的突出矛盾，又要注重探索建立長效機制；既要注重完成目標任務(wù)，又要注重把經(jīng)過實踐檢驗、被證明行之有效的工作措施上升為政策性的規(guī)定；既要善于拿出“應(yīng)急”辦法，處理“棘手”問題，又要注重把“急風暴雨式”的工作方法，轉(zhuǎn)變?yōu)橥晟浦贫?、建立機制和提升管理能力；既要注重考核量化指標（如就業(yè)總量、社保擴面等），又要注重對工作內(nèi)在質(zhì)量（如就業(yè)的穩(wěn)定性、勞動關(guān)系和諧程度等）的考核。高技能人培養(yǎng)工作要繼續(xù)緊抓不放，并積極探索新的培養(yǎng)機制；企業(yè)工資調(diào)控工作要加強，要借工資集體協(xié)商推進之力，使企業(yè)職工、特別是一線職工的收入有較大幅度增長；隨軍家屬安置工作要加強督促、跟蹤落實，為爭創(chuàng)“雙擁模范城”作貢獻；“12333”咨詢系統(tǒng)建設(shè)要加快進度，確保如期開通；第二批黨員先進性教育活動要保質(zhì)保量完成好，黨風廉政建設(shè)、文明行業(yè)創(chuàng)建等都要常抓不懈，爭取更大成效。三是維權(quán)工作要再提升。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移重心在年頭，但下半年也不能放松，要注意抓鞏固、防反彈，目標上堅決完成，力爭超額。（二）進一步加大重點工作的推進力度，確保勞動保障整體工作再提升。特別是當前，一定要在建立社保基金良性運轉(zhuǎn)機制、擴大就業(yè)長效機制、勞動關(guān)系和諧促進機制上取得實質(zhì)性進展，以工作的創(chuàng)新突破體現(xiàn)提升爭先。在社保擴面征繳上，我們提出社?；鸪掷m(xù)收支平衡目標，社保繳費基數(shù)每年以2個億的幅度增長；在擴大就業(yè)再就業(yè)上，城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)每年新增近5000人；在小康目標設(shè)定上，我市三大社會保險覆蓋率指標比全省高出了34個百分點。2023年保障房工作年度計劃 人才保障住房保障工作計劃(6篇)2023年保障房工作年度計劃 人才保障住房保障工作計劃(6篇)光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃。近兩年來的實踐證明，這些目標是完全可以實現(xiàn)的，市委、市政府對我們的工作是滿意的，也是充分肯定的。提升爭先要體現(xiàn)在惠及群眾上。一是就業(yè)再就業(yè)要再提升。二是社保擴面增收要再提升。維權(quán)工作要堅持以抓預(yù)防、抓制度規(guī)范、抓正面引導(dǎo)為主，促進勞動關(guān)系的和諧。（三）進一步提高工作的主動性和創(chuàng)造性，確保全局各項部署貫徹落實到位。從而使我們的工作能夠不斷地探索新規(guī)律，掌握新方法，減少盲目性，提高科學(xué)性。三是妥善處理突發(fā)事件。(三)分配入住數(shù)。二是強化督查調(diào)度。對廉租住房、公共租賃住房并軌進行細化，實行保障性住房統(tǒng)一房源籌措、統(tǒng)一資金使用、統(tǒng)一準入條件、統(tǒng)一分配程序、統(tǒng)一后期管理。督促各地立即啟動項目前期房屋征收、征地、規(guī)劃等手續(xù)，對不條件成熟的項目，要盡早進行調(diào)整。20xx年國家層面多方面加大了棚改融資支持力度，棚改貸款優(yōu)先用于貨幣化安置。一是全方位推進改革。一是培育特色創(chuàng)業(yè)載體。制定出臺《宿遷市貫徹實施細則》，建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記管理制度。繼續(xù)落實在住房保障、子女就業(yè)、創(chuàng)業(yè)資金扶持等方面優(yōu)惠政策，形成引才留才的良好環(huán)境。落實社會保險基金社會監(jiān)督要求，引入會計師事務(wù)和中介機構(gòu)等社會組織參與社?；鸨O(jiān)督檢查。在嚴格規(guī)范津補貼工作同時，打開前門，建立機關(guān)事業(yè)單位待遇正常增長機制，根據(jù)省廳的意見，月底前完成全市機關(guān)事業(yè)單位人員工資標準調(diào)整工作。三是完善集體爭議預(yù)警機制。對于征集到的適合新生勞動力創(chuàng)業(yè)的小型項目，優(yōu)先、免費推薦給自主創(chuàng)業(yè)的新生勞動力。勞動監(jiān)察是構(gòu)建和諧區(qū)街強有力的保障。同時，要結(jié)合我局工作實際，