貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀抓好黨管武裝工作的匯報(bào)-免費(fèi)閱讀
【正文】 各鎮(zhèn)(辦事處)黨委要適時(shí)召開會(huì)議，研究解決基層武裝工作中的主要問題。如《民兵工作條例》對企業(yè)武裝機(jī)構(gòu)設(shè)置和專武干部配備作了原則規(guī)定，而《企業(yè)法》則規(guī)定“任何機(jī)關(guān)和單位不得侵犯企業(yè)依法享有的(一)嚴(yán)格落實(shí)黨管武裝工作制度一是要堅(jiān)持雙重領(lǐng)導(dǎo)制度。經(jīng)費(fèi)方面，城市民兵雖然訓(xùn)練經(jīng)費(fèi)、裝備管理、大項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，但企事業(yè)單位自身開展民兵活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)仍然沒有保障。長期以來，民兵訓(xùn)練一直實(shí)行粗放式訓(xùn)練模式，規(guī)模較大，層次較低，質(zhì)量不高。條塊分割管理方式與資源優(yōu)化配置的矛盾日益突出。作為城市民兵工作主體的國有大型企業(yè)，現(xiàn)有民兵數(shù)量較前銳減。企事業(yè)單位武裝機(jī)構(gòu)受到較大沖擊。少數(shù)地方領(lǐng)導(dǎo)對黨管武裝原則和后備力量建設(shè)重要性缺乏足夠的認(rèn)識，沒有把武裝工作納入職責(zé)范圍。堅(jiān)持普通民兵制度與我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)結(jié)構(gòu)變化的矛盾日益突出。傳統(tǒng)的民兵工作機(jī)制與依法行政的矛盾日益突出。人員難集中、建制難形成制約了遂行任務(wù)能力的提高。人才、裝備、經(jīng)費(fèi)保障的匱乏制約了遂行任務(wù)能力的提高。大家普遍關(guān)注的《國防動(dòng)員法》仍未出臺(tái)，1991年制定的《民兵工作條例》未作修改，民兵工作法規(guī)建設(shè)嚴(yán)重滯后于整個(gè)國家法規(guī)建設(shè)。各村黨支部書記兼任民兵連指導(dǎo)員，民兵連長參加村
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1