【正文】 1期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。(四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。甲方應(yīng)在每月____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認。三、勞動保護和勞動條件甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。其中試用期自_ ________年____月____日始，至_ ________年____月____日止。甲方安排乙方加班加點，應(yīng)依法支付乙方加班加點工資。(二十)本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的，依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的，甲方不得隨意解除本合同。職工發(fā)生工傷時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時救治。(六)甲乙雙方實行周、日、小時工資制的，甲方應(yīng)按雙方約定的時間，以貨幣形式支付乙方工資，并由乙方簽字確認。二、工作內(nèi)容和工作時間(二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在 崗位上工作。(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的。，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資，加班工資計算基數(shù)為_______。第四條 工作時間和休息、休假，甲方由于工作需要。第一條 勞動合同期限本合同期限類型為_________期限，自_______年_______月_______日起，至_______止。(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的。非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。第一條勞動合同期限本合同期限類型為 期限，自 年月 日起，至 止。甲方(公章)：_____________ 乙方(簽字或蓋章)：_________法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)：___________簽訂日期：____年____月___日使用說明一、本合同書供餐飲企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時參考使用。乙方擅自離職，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟損失。(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時。健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。勞動合同期限在2年以上的，試用期不得超過6個月。第四十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第三十六條 乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任?！秳趧臃ā返囊?guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動合同的。第二十八條 本合同期限屆滿，勞動關(guān)系即終止。、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。第二十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：.在試用期間，被證明不符合錄用條件的。愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。，勤奮工作。六、本合同書一式兩份，甲、乙各一份，交乙方的不得由甲方代為保管企業(yè)職工勞動合同書范本甲方：_________乙方：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項。在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的xx年 月 日鑒證機關(guān)(蓋章)鑒證員(簽章)使用說明一、本合同書可做為個體工商戶與雇工簽訂勞動合同之用。十四、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效。乙方在聘期內(nèi)嚴格執(zhí)行合同約定的義務(wù)，如乙方違反約定，需向甲方退還有關(guān)費用，并按約定向甲方支付聘期年限補償費和違約金。有下列情形之一的，乙方可以解除合同：( )甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的。合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。以后隨工作變動，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(quán)(中國現(xiàn)行知識產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外)。二、本合同甲乙雙方簽蓋章后，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。第七條 本合同的解除、變更、終止一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。第三條 勞動報酬甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預(yù)付，每季進行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動報酬。(5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。第七條 勞動紀律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。六、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡煉、準確，不得涂改。十二、本合同的附件如下十三、本合同的條款與國家和省新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。(五)甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。出現(xiàn)本條第2項情況，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于12個月。(十)符合下列條件之一的，本合同即行終止：合同期限屆滿的。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。嚴重失職、營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方利益造成重大損害的。六、勞動紀律(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度，應(yīng)向乙方公示。綜合計算工作制：每周工作時間不超過40小時，超過部分按加班加點計發(fā)工資，具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排。(四)甲方支付乙方的工資，不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標準。(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第種工資形式：計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成： 、 、 。(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________八、勞動爭議處理及其它2雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。(三)嚴重失職或租房合同者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。1乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方將租房合同根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。以完成一定合同格式規(guī)范圖片工作為期限。第十一條 本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商增加或約定的內(nèi)容， 可以在合同中約定，也可在本合同書后附頁說明，并經(jīng)雙方簽字認可。第七條 甲方安排乙方延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。甲方實行綜合計算工時工作制和不定時工作制的，須經(jīng)勞動行政部門審批。以完成一定的工作任務(wù)為期限。當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容1甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________________________________________________________________________________________勞動爭議處理及其它20__方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。(3)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。1乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。以完成1定工作為期限。在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多事情需要用到合同，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。本合同生效日期為______年____月____日。乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。勞動紀律和勞動合同的解除、終止1乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。(4)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。2甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。自 年 月 日至 工作任務(wù)完成時即行終止。第四條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定以及甲方安排的各項休息、休假權(quán)利。甲方安排乙方延長日工作時間、在休息日工作又不能安排補休、以及在法定休假日工作的，應(yīng)分別按照不低于乙方工資150%、200%、300%的標準支付加班工資報酬。相關(guān)內(nèi)容與今后國家法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同生效日期為__合同下載_______年合同下載_________月_________日。乙方應(yīng)當(dāng)嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作租房合同業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職合同怎么制作業(yè)危害。五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止1乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。(四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。2甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等合同格式規(guī)范法律效力。自 年 月 日至 工作(任務(wù))完成時即行終止。其金額分別為、 、。(五)甲方安排乙方加班加點，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。(二)休息休假甲方保證乙方每周至少休息一天。(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理和教育。被依法追究刑事責(zé)任的。符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險費：在試用期內(nèi)的。合同約定的終止條件出現(xiàn)的。乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。(六)乙方違法解除勞動合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，交乙方的不得由甲方代為保管。勞動合同續(xù)訂書經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意續(xù)訂年 月日簽訂的勞動合同，續(xù)訂類型為 期限合同，期限為年月日起至 年 月日止。第五條 勞動報酬，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放。，服從甲方的管理。第十一條 本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方為乙方辦理工資卡，按月將預(yù)付乙方的工資報酬劃入乙方的工資卡賬戶，每月預(yù)付的勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準：具體支付辦法和標準如下：__________________________________________________________________________。二、以完成一定的工作為期限的勞動合同，工作完成勞動合同終止。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障。乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應(yīng)的崗位津貼，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。(二)合同的解除、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除合同：( )在試用期間被證明不符合聘任條件的。(2)履行公民義務(wù)，批準應(yīng)征入伍的。八、違約責(zé)任本合同所簽條款，雙方必須嚴格執(zhí)行，不得違約，任何一方違約，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)給予賠償。甲方負責(zé)人：(簽章)乙方：(簽章)年 月 日年月日個體工商戶雇工勞動合同書范本甲方：乙方：雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。二、個體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商的，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在空格內(nèi)。一、勞動合同期限第一條 本合同期限類型為_________期限合同。，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟利益。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移 。積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想和職業(yè)技能。第二十三條 甲方按照第二十二條第9項的規(guī)定解除本合同時，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方。第二十六條 乙方欲解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動合同。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。第三十二條 甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補足工資報酬、經(jīng)濟補償外，還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，要求甲方支付賠償金：.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的。第三十七條 乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動合同的，應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。第二條 乙方擔(dān)任_____崗位(工種)工作。乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，防止服務(wù)質(zhì)量事故。因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動合同條件的。第十三條 乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。二、企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時，甲乙雙方的情況應(yīng)如實填寫，凡需要雙方約定的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。第二條工作內(nèi)容甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 工作崗位，乙方的工作任務(wù)為甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種或崗位。因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。第六條保險福利甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定，參加 保險，甲方應(yīng)及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。(2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的。第二條 工作內(nèi)容，安排乙方在_______工作崗位，乙方的工作任務(wù)為__