【正文】 (二)試用期限雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：試用期從年月日起至年月日止。如屬雙方過錯，應(yīng)根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任。 ㈢除本條第㈠項約定的正常教育與培訓外，甲、乙雙方可就乙方脫產(chǎn)或由甲方出資參加的培訓學習，簽訂《培訓/教育協(xié)議》，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及違約責任。㈡ 甲方應(yīng)以法定貨幣形式支付給乙方應(yīng)得的工資報酬，并符合相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定。三、工作時間和休息休假㈠ 工時制度按標準工時工作制確定。 ③提供的身份證、簡介等個人數(shù)據(jù)，必須真實合法有效。第八條、 違約責任甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損情況賠償。第六條、 協(xié)議的解除、終止與續(xù)延、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議。第三條、 勞務(wù)報酬乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。(三)符合《勞動民法典》第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定情形的，甲方可以解除勞動合同，但有《勞動民法典》第四十二條規(guī)定情形的，甲方不得依據(jù)《勞動民法典》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護(一)甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，遵守勞動保護、職業(yè)危害防護等有關(guān)規(guī)定。試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地政府規(guī)定的最低工資標準。二、工作內(nèi)容及工作地點(一)根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，乙方同意在崗位(工種)工作。本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后。七、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的。三、工作職責：要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作。(四) 本合同如需同時用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準。(二) 對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因生產(chǎn)(工作)需要，可安排乙方加班。本合同用中文和____文寫成，兩種文字具有同等效力。第十九條雙方對合同的內(nèi)容及其實施負有保密責任。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時，負責其從____至____的旅費。，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習慣以及對推動工作的良好建議。第十條，甲方在兩個月內(nèi)負責支付在____國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資。如乙方不愿享受上述假期或享受部分月工資30天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：____假期工作天數(shù)。：(1)組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為810平方米。第五條。，按下列公式計算：一個月工資不滿一個月的工資=____工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。第三十一條、本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。本合同未規(guī)定的，乙方同意按甲方的規(guī)章制度、崗位職責等公司的規(guī)定執(zhí)行。乙方若因上述行為致使甲方受到損失(包括財物、信譽、利益等任何損失)，乙方無條件同意按甲方認定全部損失進行全額賠償，乙方對此無異議。違反保密規(guī)定的行為若發(fā)生在本合同有效期內(nèi)，甲方有權(quán)立即解除合同。第十條、甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。乙方未按甲方制定的工作任務(wù)或績效考核目標完成的。第四條、甲方安排乙方執(zhí)行以下第 種工時制度。如本合同所列條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時，應(yīng)以國家政府的法律、法為規(guī)為準。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。、乙雙方任何一方提出解除合同，均應(yīng)征求企業(yè)工會的意見，并提前30天書面通知對方。(5)企業(yè)宣告解散或合營期滿的。對在企業(yè)工作20xx年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻的，醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當延長。甲方實行新的工資制度時，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。第三條 工作條件和勞動保護、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字生效，具有法律效力，有效期至乙方交班離任時止。，經(jīng)醫(yī)生證明不適于繼續(xù)留船工作，由此產(chǎn)生的替換船員費用由甲方承擔。乙方正常下船后，如果不返回乙方居住地，其差旅費自理。，甲方為乙方向保險公司投保船員合同期間的一切人身意外(包括工傷)險，甲方依照保險條款支付撫恤金，之后甲方不再承擔責任和義務(wù)。不得開賭和聚賭。四、證書、專業(yè)培訓合格證書、船員證、船員服務(wù)薄、健康證及其他一切必備的有效證書，同時乙方保證能夠勝任其本職工作。有違紀違法的行為被甲方遣返的。不足一個月時，按月標準工資除以當月天數(shù)均乘計算。甲乙雙方保證在合同期內(nèi)履行下列條款：一、合同期限：本合同期限為個月，即______年________月_________日至______年________月_________日，并約定試用期為____個月，試用期工資標準為____元/月，從乙方登船之日起計算。也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。變更合同應(yīng)采用書面形式。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當定期進行健康檢查。具體約定如下：(三)甲方每月 10 日發(fā)放工資。不定時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________法人或委托代理人：____________(簽字或蓋章)：_________________________簽訂日期：______年________月_________日正規(guī)勞動合同幾份篇四甲方(單位名稱)乙方(勞動者) 身份證號碼：地址：家庭住址：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。乙方愿意服從甲方的安排。第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。(十)若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還甲方，如有遺失應(yīng)予賠償。如乙方依據(jù)上款第2項至第5項規(guī)定解除合同的，均可追究甲方違約責任。(五)有下列情形之一的，甲方可解除合同：乙方不能勝任工作，經(jīng)調(diào)整崗位仍不能勝任工作的。乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被拘役，追究刑事責任的。九、續(xù)訂、變更、解除、終止合同(一)本合同期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。(二)甲方應(yīng)嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。(四)乙方在法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，以及依法享受計劃生育假、女職工勞動保護假期間，甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標準支付工資。甲方可按單位工資制度調(diào)整乙方工資。單位設(shè)備、設(shè)施發(fā)生故障，影響工作，必須及時搶修的。 工作(任務(wù))完成時終止。十三、本合同經(jīng)雙方代表簽字，加蓋雙方公章后生效，工程竣工驗收合格并結(jié)清工程款后終止。(3)仲裁機構(gòu)要求停止施工。由于乙方安全措施不力造成事故的責任和因此發(fā)生的費用，由乙方承擔。、標準的39。，向甲方提供工程結(jié)算內(nèi)稅務(wù)發(fā)票以及相關(guān)票據(jù)。五、乙方工作，乙方嚴格按照施工組織設(shè)計及施工進度計劃組織施工。，隨時檢查和監(jiān)督乙方的施工質(zhì)量。2023年正規(guī)勞動合同幾份優(yōu)質(zhì)(十九篇)2023年正規(guī)勞動合同幾份優(yōu)質(zhì)(十九篇)現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強，越來越多事情需要用到合同，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。、輔助材料、人工等資源，并根據(jù)工程進度保證人員、機具的充足及輔助材料的及時供應(yīng)。，乙方不得將其承包的工程轉(zhuǎn)包給他人，也不得將其承包工程的部分或全部分包給他人。要求。，并對他們的安全負責，不得違反安全管理的規(guī)定進行施工。(4)法院要求停止施工。本合同簽訂后，甲、乙雙方如需要提出修改時，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。二、工作任務(wù)(一)乙方工作崗位： 。在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)工作的。上述月工資均為稅后額度。(五)如甲方克扣或無故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低于本市最低標準支付乙方工資的，均應(yīng)予補發(fā)，并應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償和賠償金。(三)乙方保證其身體狀況符合甲方崗位需要的健康標準和有關(guān)規(guī)定，能正常從事其崗位工作。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。乙方 次無故曠工和(或) 次無故上班遲到。乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排工作的(停工醫(yī)療期間計算，按北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除合同，應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方，但不免除乙方應(yīng)依約承擔的責任。十、產(chǎn)生爭議協(xié)定：合同期間如有勞動爭議，雙方本著實事求是、互相協(xié)商原則，妥善處理相關(guān)事宜。第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。三、勞務(wù)報酬第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除個人勞務(wù)合同的。四、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。第一條 合同期限合同期限自 年 月 日到 年 月 日，其中試用期為兩個月，至 年 月 日止。綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。(二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行。在試用期7天內(nèi)，甲方認為乙方不能勝任應(yīng)聘的崗位工作或主動向甲方提出離職，或在試用期內(nèi)乙方有違規(guī)違法行為，則甲方不付給乙方任何報酬，且乙方的一切費用自理。乙方在甲方工作滿一個月后，其當月工資由甲方在次月20號前付給乙方指定的銀行帳戶，以后工資依次類推(注：工資支付方式是：a、工資報表現(xiàn)金領(lǐng)取b、代領(lǐng)c、支付到乙方指定的銀行帳戶上)。責任心或服從性差，因此被甲方領(lǐng)導建議遣返的。，為乙方辦理培訓相關(guān)崗位資格證書，甲方為乙方培訓技能等費用由乙方承擔。不得吸毒和販毒。，因公發(fā)生病、傷、殘、亡等事故的有關(guān)索賠，一律按甲方的投保標準執(zhí)行，甲方不重復支付醫(yī)療費用。乙方上下船差旅費在乙方正常下船后一個月內(nèi)甲方照上述規(guī)定與乙方結(jié)清。九、保守商業(yè)機密的權(quán)利和義務(wù)甲方船舶動態(tài)、經(jīng)營收入、客戶情況等構(gòu)成商業(yè)機密的，船員不得泄密，乙方如有泄漏則賠償甲方的經(jīng)濟損失。甲方：________乙方：________簽章：________乙方家庭住址：________乙方指定工資代領(lǐng)取人：________工資領(lǐng)取人身份證號碼：________開戶行：________賬 號：______________年________月_________日正規(guī)勞動合同幾份篇六根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：第一條 合同期限，自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止，為期 。，按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品和高溫保健食品。醫(yī)療期間的生活費用、醫(yī)療費用，以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。，甲方不得解除本合同，辭退乙方：(1)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。(含境內(nèi)、外實習進修)需延長合同期限，由甲乙雙方另簽協(xié)議。乙方違約，按甲方獎懲辦法有關(guān)規(guī)定，承擔違約責任。第十二條 本合同標準文本報上級有關(guān)部門： _____________勞動局、________________ 人事局和總工會備案。標準工時工作制綜合計算工時工作制不定時工作制第五條、甲方在本勞務(wù)合同簽訂之時已經(jīng)向乙方告知與其任職相關(guān)的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、休息休假等內(nèi)容和制度以及其它乙方要求了解的情況，乙方已經(jīng)完全知悉相關(guān)內(nèi)容。乙方出現(xiàn)違紀、違約、違反規(guī)章制度等情況導致甲方受到處罰或扣款或給甲方造成損失。符合解除勞務(wù)合同的情形或違反甲方管理制度，甲、乙雙方可依據(jù)《中華人民共和國合同法》有關(guān)規(guī)定及本合同約定解除勞務(wù)合同。第十四條、乙方工作期間必須持續(xù)符合甲方所在行業(yè)從業(yè)人員所要求達到的健康狀況、道德品質(zhì)、資質(zhì)條件、工作能力，工作內(nèi)容達到公司制定的工作標準及要求，若有不符合的情況,甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞務(wù)合同。第二十一條、乙方履行職務(wù)或與職務(wù)相關(guān)獨自或參與合作開發(fā)、發(fā)明、改良和創(chuàng)新，其知識產(chǎn)權(quán)及相關(guān)權(quán)利與利益均為甲方享有，有關(guān)職務(wù)或與職務(wù)相關(guān)之著作，乙方同意甲方為著作權(quán)人，乙方不得主張任何權(quán)利。第二十七條、雙方協(xié)商確定以下文本作為本合同的附件：甲方全部規(guī)章制度。本合同條款與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。(2)其余人員為4～5平方米。第八條，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準。如在兩個月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負責替換，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責傷者回____的旅費和替換者