【摘要】一:單項(xiàng)選擇1:管理的首要職能是(計(jì)劃)。2:(組織資源和組織活動)屬于管理的對象。3:在管理的各項(xiàng)職能中,最具有規(guī)范性、技術(shù)性的職能是(控制)。4管理的職能分為一般職能和(具體職能)5:“管理就是決策”是(西蒙)的觀點(diǎn)。6:“凡事預(yù)測則立,不預(yù)測則廢”,說的是(計(jì)劃)的重要性。7人們常說“管理是一門”,強(qiáng)調(diào)的是(管理
2024-12-17 03:13
【摘要】一、單項(xiàng)選擇題:1.以下哪點(diǎn)不是辦公室事務(wù)管理的特征?(B)。A.服務(wù)性B.決策性C.專業(yè)性D.主動性2.辦公室布置要注意(D)。A.上司單獨(dú)用的辦公桌椅靠墻放B.一般辦公室桌椅最好面對面放置C.打字、復(fù)印間離上司辦
2025-01-21 02:06
【摘要】1一、單項(xiàng)選擇題(不定項(xiàng)選題)1、最早確立文官制度的國家是(英國)2、具有漸進(jìn)主義、調(diào)和主義和實(shí)用主義政治文化特征的國家是(英國)3、科層制官僚理論的創(chuàng)立者(馬克斯~韋伯)4、提出“管事最少,政府最好”的主張的是(哈里森)5、到2020年歐洲聯(lián)盟共有成員國:(15)6、開創(chuàng)了通過公開競爭考
2024-11-14 16:28
【摘要】1完成句子1●Who‘sresponsiblefor(誰負(fù)責(zé))●isn‘tgoodat(不擅長)●Iamafraidnot(恐怕不能)●Whydon‘tyou(你為什么不)●Areyoufree(你有空嗎)●NeitheramI(我也不喜歡)●doyouprefer(你更
2025-06-05 19:11
【摘要】-1-電大公共部門人力資源管理考試小抁一、選擇題1、(360度績效評估)是挃仍員工自巪、上司、直接部屬、同亊甚至寵戶等各個角度杢了解員工個人的績敁溝通技巧、人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力、行政能力等。2、(案例分析培訕法)目刾公共部門人力資源培訐中普遍采用的斱法、3、(持續(xù)溝通)是績敁管理的重要環(huán)節(jié),也是傳統(tǒng)的績敁管理模式不現(xiàn)代
2025-01-21 03:24
【摘要】、單項(xiàng)選擇題:1.以下哪點(diǎn)不是辦公室事務(wù)管理的特征?(B)。B.決策性2.辦公室布置要注意(D)。D.各種溝通、保密3.文員在進(jìn)行辦公室布置時,以下哪些行為是不適宜的?(C)。C.較大的物品放在稍高于眼光平行的層面上,用標(biāo)簽貼在各種物品的下方4.以下關(guān)于文員對辦公室布置
2025-02-10 09:12
【摘要】電大個人與團(tuán)隊(duì)管理期末復(fù)習(xí)資料小抄一:單項(xiàng)選擇題:1.(A多元化經(jīng)營)的經(jīng)營方式風(fēng)險最大。2.(A確定目標(biāo)和計(jì)劃)不會出現(xiàn)在實(shí)施計(jì)劃的過程當(dāng)中。3.(B顧客滿意度調(diào)查)屬于定性的績效測量方法。4.(B縮減經(jīng)營成本)最有可能增加企業(yè)的利潤。5.(B團(tuán)隊(duì)成員不愿意參與其他成員的工作)不是由授權(quán)帶來的好處。6.(C)不
2025-01-21 02:27
【摘要】最新電大財(cái)務(wù)管理考試小抄(完整版電大小抄)一、單選題1、下列各項(xiàng)中,已充分考慮貨幣時間價值和風(fēng)險報(bào)酬因素的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)是()。企業(yè)價值最大化2、企業(yè)財(cái)務(wù)關(guān)系是指企業(yè)在財(cái)務(wù)活動中與各方面形成的()。利益分配關(guān)系3、將1000元錢存入銀行,利息率為10%,在計(jì)算3年后的終值時應(yīng)采用()。復(fù)利終值系數(shù)4、如
2025-01-21 02:57
【摘要】1電大企業(yè)信息管理考試小抄(完整版)名詞解釋代碼:是由數(shù)字、字母或它們的組合用來表示處理對象的一組符號。在信息系統(tǒng)中,作為人和機(jī)器的共同語言,代碼的使用使信息的檢索、校對、分類、匯總變得很方便。電子商務(wù):是各參與方之間以電子方式而不是以物理交換或直接物理接觸方式完成的業(yè)務(wù)交易。這里的電子方式包括電子收據(jù)交換(EDI)、電子支付手段、電
2025-02-10 07:18
【摘要】1英語交際用語1.Theshowerisn‘tworking.—I‘llcalltheplumber.2.Whatdoyoudo?—Iamapoliceman.3.Whatwouldyoulike.—Anorangejuice,please.4.Whatisshedoingright.Now—Sheis
2025-06-03 12:17
【摘要】憲法學(xué)名詞解釋:所謂憲法,就是規(guī)定一個國家的根本性問題,使民主制度法律化,集中體現(xiàn)統(tǒng)治階級的意志和利益,具有最高法律效力,反映政治力量實(shí)際對比關(guān)系的國家根本法。:是指制定和修改憲法的程序比普通法律嚴(yán)格、具有最高法律效力的憲法。:是指制定和修改憲法的程序、法律效力與普通法律完全相同的憲法。:是指由一個或幾個規(guī)定國家根本制度
2025-06-03 09:51
【摘要】一、名詞解釋1、廣義上的勞動法:指調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會關(guān)系的法律規(guī)范總稱。2、勞動法調(diào)整的勞動關(guān)系:指在運(yùn)用勞動能力、實(shí)現(xiàn)勞動過程中,用人單位與勞動者之間管理與被管理性質(zhì)的社會關(guān)系。3、勞動法律關(guān)系:指勞動法律規(guī)范在調(diào)整勞動關(guān)系過程中形成的法律上的勞動權(quán)利和勞動義務(wù)關(guān)系。4、勞動法律關(guān)系主體:是指
2025-06-03 03:06
【摘要】人力資源管理考試復(fù)習(xí)資料一、判斷正誤。(X)1、人力資源丌是再生悵資源。(X)2、人力資源具有在利用丨再生、在利用丨增值的特點(diǎn)。(√)3、人力資源蘭心的是“人的問題”,其核心是訃識人悵、尊重人悵,強(qiáng)調(diào)“以人為本”的理念。(√)4、人力資源是第一可寶貴的,因而人力資源成
2025-08-27 12:13
【摘要】電大《商法》考試小抄(完整版電大小抄)名詞解釋(每小題3分,共15分)1.公司債券,是指股份有限公司、國有獨(dú)資公司和兩個以上的國有企業(yè)或者其他兩個以上的國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司,為籌集生產(chǎn)經(jīng)營資金,依照法定程序發(fā)行的,約定在一定期限還本付息的有價證券。2.外國公司的分支機(jī)構(gòu),其中外國公司是指依照外國法律在中國境外登記成立的公司,外
2025-06-05 17:16
【摘要】1一、單項(xiàng)選擇題1、下列會計(jì)系統(tǒng)中,能夠履行管理會計(jì)“考核評價經(jīng)營業(yè)績”職能的是(責(zé)任會計(jì))2、如果某項(xiàng)管理會計(jì)信息同時滿足了相關(guān)性和可信性的要求,那么我們可以斷定該信息在質(zhì)量上符合(決策有用性原則)3、
2025-01-21 03:26