宿管月末工作總結(jié)報告-免費閱讀
【正文】 因而本期無一安全事故發(fā)生，完成了任務(wù)?！ ∷?、圍繞中心，服從大局，做好宿舍的管理和服務(wù)工作 校園領(lǐng)導(dǎo)在校舍緊張的條件下，完成宿舍調(diào)整工作，確保了校園的工作正常開展。因而，不僅僅有利于學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣，有益于身體健康，而且有利于心理健康，促進良好道德品質(zhì)的構(gòu)成。只有宿舍領(lǐng)導(dǎo)班子構(gòu)成共識，才能在宿舍管理各項活動中得到更多支持，才能構(gòu)成系內(nèi)各項工作一盤棋局面，才能使宿舍管理的力度得到加強。對學(xué)生宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律獎懲力度有待進一步加強。所以工作是很難做阿! 二、每周，全校宿舍衛(wèi)生大檢查，并排行公布于校園公開欄中。將宿舍管得更好?！ ≡谶@一年的宿舍管理中，遇到了一些無法預(yù)知的突發(fā)事件。經(jīng)過我的一番耐心細致的引導(dǎo)，她們不再因為此事的發(fā)生而恐慌了?！ 榇?，我總是采取曉之以理，動之以情的情感教育方法，利用課余休息時間進行個別談話，或集中寄宿生實行群眾教育等方式教育寄宿生。此刻，寄宿生已經(jīng)養(yǎng)成了按時作息的生活習(xí)慣?！ 《?、運用深入巡查法和評比打分的方式，管好寄宿生的紀(jì)律?！ ⊥瑫r，在寄宿生集會中強調(diào)，宿舍衛(wèi)生的常規(guī)檢查評比打分的目的，不是光為打分而檢查，重要的是期望在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生打掃存在的問題，能及時的對問題進行整改。 在管理中為了激發(fā)寄宿生用心參入宿舍管理，充分發(fā)揮寄宿生在宿舍管理中的主體作用，將宿舍衛(wèi)生的常規(guī)檢查評比權(quán)下放給舍長?！ ∪?、正視工作不足，努力迎頭趕上 同時，在縮管會成立以來也存在不少問題，工作上的失誤和不足，主要是我們對一些問題的認識不夠明確，經(jīng)驗不足?！ ∥覀兤綍r以高標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，工作學(xué)習(xí)用心進取，倡導(dǎo)求實精神，不要認為個別學(xué)生捉住我們平時工作出現(xiàn)管理的錯誤，不要為了受到影響就對工作的不用心性，要用實際狀況地協(xié)調(diào)心理壓力，做好個人思想問題。 在日常檢查中，宿管部每個干事，采取公平公正的原則，在檢查宿舍中無論是否認識該宿舍的人，始終能做到公平對待。努力下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?。為此，我部門針對上月做以下 幾個方面總結(jié)： 一、常規(guī)工作： 定期參與周日例會，及時總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅持了例會制度，肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升宿管部干事工作水平。 三、相對缺點 由于天氣和心態(tài)原因，很多學(xué)生宿舍整理不夠理想(尤其是大四床鋪)，導(dǎo)致日常檢查雖然到位，但是結(jié)果卻不理想，尤其是在院里檢查中，我院檢查中結(jié)果不令人滿意?！ 《?、踏實認真工作，用心努力創(chuàng)新 在工作中，難免會遇到這樣那樣的問題，有時還會得罪人，受到學(xué)生的威脅。對外宣傳，工作力度不夠。透過專門召開的舍長會議，向他們進一步細化了對宿舍衛(wèi)生檢查打分的標(biāo)準(zhǔn)和要求。最終為自己建立一個干凈、整齊的宿舍居住環(huán)境?！ ∷奚峒乃奚o(jì)律的好與壞，不僅僅會影響到寄宿生良好休息習(xí)慣的養(yǎng)成，還會影響到寄宿生在宿舍的人身安全?！ ∪?、經(jīng)過曉之以理，動之以情的情感教育，配合校園做好寄宿生的思想工作。 透過因人而異，因事不同的教育，此刻宿舍中偷錢的，打架的，罵人的等等不良現(xiàn)象基本沒有了，宿舍風(fēng)氣也好多了。 當(dāng)個別寄宿生在晚上想家了，或者思念在外打工的父母了，悄悄哭泣時。比如：遇到寄宿生晚上生病了，就一邊面電話聯(lián)系其家長，一邊及時的請保安送其去醫(yī)院救治。
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