【正文】 協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟?！　∷摹⒐ぷ鲌蟪辍　〗?jīng)雙方協(xié)商，甲方按下列形式支付乙方工資：　　乙方的工資標準按每年十個實際工作月計算?！　《⒐ぷ鞯攸c和工作內(nèi)容　　甲乙雙方約定勞動合同履行地為 ：xx小學(xué)　　甲方根據(jù)工作崗位實際需要，安排乙方從事學(xué)前班教育教學(xué)工作和班級日常管理工作（包括保管和分發(fā)本班在校開中餐學(xué)生的飯票或飯卡）?；颈ＷC每天下午收車后打掃一次，每周擦洗車內(nèi)外衛(wèi)生兩次。　?。ǘ?乙方在工作期間向甲方請假必須經(jīng)校長同意，且扣罰當天工資，曠工一天扣罰兩天工資，連續(xù)曠工超過一周時，甲方有權(quán)解除勞動合同，并將扣罰當月工資作為處罰?！　〉谌龡l 甲方的權(quán)利與義務(wù)　　對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán)；　　對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財產(chǎn)的使用、保護等方面進行監(jiān)督檢查；　　甲方有權(quán)指派一人擔任公司監(jiān)事，直接負責監(jiān)督乙方在職期間的工作，監(jiān)督乙方對啟動資金的使用情況等；　　甲方不得以不正當形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán)；　　甲方不得以不正當形式干預(yù)乙方對公司財務(wù)的管理?！　?3).嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的?！　?. 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具?！　∈?、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份送主管部門備案。八、違反聘用合同的責任　　(一)、為穩(wěn)定教師隊伍，凡經(jīng)本校聘用的教師，須出示畢業(yè)證，教師資格證，職稱證供甲方驗證?！　×?、聘用合同的解除　　（一）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同?！　∫曳浇邮芗追礁鶕?jù)內(nèi)部崗位、目標責任制要求進行的考核，乙方必須達到合格以上的標準?！　〖追接袡?quán)根據(jù)本單位的崗位和實際情況，調(diào)動乙方的工作崗位?！　〖追揭婪▽σ曳铰男袓徫宦氊?、完成工作任務(wù)的情況進行年度考核和任期考核?！　∪?、合同于日起與月日至。工資發(fā)放時間為：當月發(fā)放上月工資。　　 保安人員全面負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，執(zhí)行學(xué)校的各項管理規(guī)定，服從學(xué)校的安全工作調(diào)度?！　?、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，應(yīng)友好協(xié)商，如不能下調(diào)提交當?shù)厝藗兠穹ㄔ翰脹Q?！　。?）貨品的調(diào)整，對于滯銷款提出合理化建議，本區(qū)域內(nèi)（熟知各店電話）對貨品進行調(diào)整；　?。?）對導(dǎo)購考勤、儀容儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況進行監(jiān)督與管理；　　（6）對于導(dǎo)購員的招聘、安排與管理；　?。?）抓好員工隊伍的基本建設(shè)，熟悉和掌握員工的思想狀況，時時激勵員工保持高昂的工作熱情，形成良好的工作狀態(tài)，讓員工具有強烈的使命感、責任心和進取心；　?。?）協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系，使員工有一個融洽的工作環(huán)境，增強員工的凝聚力，協(xié)助公司業(yè)務(wù)人員協(xié)調(diào)賣場與廠方之間關(guān)系；　　維護本店的清潔衛(wèi)生、進行安全管理　?。?）店內(nèi)設(shè)施完好率的保持；　?。?）環(huán)境衛(wèi)生?！揪贰科赣煤贤段膮R總七篇聘用合同 篇1　　甲方 ： 幸運風(fēng)商貿(mào)有限公司　　乙方：　　甲方聘用乙方為 職務(wù)，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。一般按區(qū)域安排責任落實到人，由店長檢查落實；　?。?）加強本店的財產(chǎn)管理，掌握和控制財物的有效合理利用；　　顧客投訴與意見處理　?。?）待客態(tài)度謙和熱情，妥善處理客人投訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，提高客流管理；　　（2）加強現(xiàn)場督導(dǎo)，營業(yè)時間堅守一線，及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問題；　?。?）迅速妥善處理各種突發(fā)的意外事件：如停電、火災(zāi)、燙傷、摔傷、盜竊等；　　（4）保持與顧客的良好溝通，了解顧客的意見及需求，不斷改進本店經(jīng)營策略，提升業(yè)績；　　涉外管理　?。?）保持與商圈內(nèi)顧客的良好互動；　?。?）協(xié)助參與工商、稅務(wù)、等政府職能部門的事務(wù)處理，并保持良好的互動關(guān)系； （3）保持與當?shù)厣鐣F體的良好互動關(guān)系；　?。ㄋ模┬菁伲?調(diào)休2天/月（周五周日、節(jié)假日不允許休息）　　（五）保險：　　因乙方要求自行繳納，給付乙方的薪資待遇中已包含各項社保費用； 在工作中出現(xiàn)工傷等情況，已含在乙方自行繳納保險范疇內(nèi)；　　（六）其它　??；按照公司考勤執(zhí)行。　?。ㄕ疵妫?、本人中國工商銀行銀行卡復(fù)印件（此項作為薪資發(fā)放唯一憑證，務(wù)必是本人且準確）。保安人員全年實行每天24小時值班制，值班期間執(zhí)行校園巡邏?！　?若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位，導(dǎo)致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止，每班每人扣罰50元?！　〖追剑?蓋章)　　乙方簽名：　　法定代表人簽字：　　身份證號碼