小車司機安全崗位職責及管理制度-預覽頁
【正文】 。 第五條 司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。司機離開車輛時，要鎖好 保險 鎖，防止車輛被盜。 第八條 晚間司機要注重休息，不準 疲勞駕車 ，不準 酒后駕車 。行車途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現(xiàn)場處理，應當立即報警待處，不得逃離現(xiàn)場。 第十二條 車內不準吸煙。 第十四條 公司用車時，要準時出車，不得誤點。不準隨便亂竄其他辦公室。 第十七條 司機出車執(zhí)行任務，遇 到特殊 情況不能按時返回的，應及時設法通知主管領導 ，并說明原因。當月 三 次以上 通訊 聯(lián)系不上，取消該月手機使用補貼費 ，并給予每次罰款 20 元 。 第 二十一條 由 人事部 門每年負責對司機進行考核，將考核等級作為下一年調整崗位工資 的依據(jù)之一。初始崗位等級由 公司 主管 人員確定，以后按年度考核的成績，決定薪資等級的升降。 第二十五條 違 反本 治理規(guī)定第一、二、三、四條款，用 車保 養(yǎng)不當 ,予以 口頭警告 處分，兩次以上書面警告處分，三次以上記過并扣罰當月 工資 50 元。 第二十七條 違反本治理規(guī)定第六、十八條款，車輛治理不當，予以書面警告處分并扣罰當月 工資 50 元，兩次以上記過并扣罰當月 工資 100 元。 第二十九條本規(guī)定須對上崗司機公示
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