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正文內(nèi)容

學(xué)校行政效能建設(shè)年活動(dòng)方案與學(xué)校責(zé)任督學(xué)工作方案匯編-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 動(dòng)任務(wù)(一)切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,全面提升教師素質(zhì)。2.認(rèn)真抓好全體黨員的學(xué)習(xí)。采取“領(lǐng)導(dǎo)講、專(zhuān)家講、典型引路”等教育學(xué)習(xí)模式。加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。班子工作體現(xiàn)六種意識(shí),即班子責(zé)任意識(shí)、班子服務(wù)意識(shí)、班子廉政意識(shí)、班子法規(guī)意識(shí)、班子安全意識(shí)、班子信息意識(shí)。三是要以知識(shí)更新、理念更新和手段更新為重點(diǎn),鼓勵(lì)和支持廣大教師積極參加各類(lèi)培訓(xùn)和各種教學(xué)比賽活動(dòng),激發(fā)教師“自求上進(jìn)”的愿望和動(dòng)力,盡快從一支粉筆、一本教材、一本教參、一張嘴的“四一型”教師轉(zhuǎn)變?yōu)槭炀氄莆宅F(xiàn)代教育理論和熟練運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)的新型教師。(四)牢固樹(shù)立質(zhì)量立校意識(shí),提高教育教學(xué)質(zhì)量。編輯成冊(cè)優(yōu)秀教案集,成功課例講評(píng)集,優(yōu)秀教學(xué)反思集(論文集)。進(jìn)一步完善考評(píng)制度和內(nèi)容,力求全方位、全過(guò)程的,公平公正透明的考評(píng)每一位教師的教育教學(xué)工作。8.謀劃好、組織好、開(kāi)展好重點(diǎn)活動(dòng)。五、活動(dòng)步驟根據(jù)教育局安排部署,我?!靶姓芙ㄔO(shè)年”活動(dòng)分四個(gè)步驟進(jìn)行:(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)動(dòng)員,加強(qiáng)宣傳力度(4月)結(jié)合學(xué)?!盃?zhēng)先鋒、作表率”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),對(duì)全體教師進(jìn)行集中學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改,把解決干部教師的思想問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)。(4)排危改造、語(yǔ)言文字建設(shè)、“三改”工程的進(jìn)展情況。一是崗位責(zé)任制。三是限時(shí)辦結(jié)制。五是首問(wèn)負(fù)責(zé)制。七是綜合監(jiān)察制。(四)全面檢查總結(jié),獎(jiǎng)罰分明鞏固成果。Xx小學(xué)“行政效能建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組名單組長(zhǎng):Xx校長(zhǎng)副組長(zhǎng):Xx黨支部書(shū)記Xx副校長(zhǎng)Xx副校長(zhǎng)組員:Xx辦公室主任Xx教導(dǎo)主任Xx教導(dǎo)副主任Xx總務(wù)主任Xx政教主任Xx大隊(duì)輔導(dǎo)員根據(jù)教育局活動(dòng)方案,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,制定學(xué)校實(shí)施方案。,合理安排。二、責(zé)任督學(xué)聘任聘請(qǐng)退居二線(xiàn)或退休不久的5名市督學(xué)擔(dān)任掛牌督導(dǎo)專(zhuān)職督學(xué)。,列席責(zé)任區(qū)學(xué)校相關(guān)會(huì)議。含校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)教育方針的理解,執(zhí)行教育法律法規(guī)和有關(guān)政策情況。含在教育教學(xué)活動(dòng)中有違背黨和國(guó)家方針政策言行、體罰變相體罰學(xué)生、從事有償家教、索要或者違反規(guī)定收受家長(zhǎng)和學(xué)生財(cái)物、開(kāi)展或者組織參與針對(duì)學(xué)生的經(jīng)營(yíng)性活動(dòng),或者強(qiáng)制學(xué)生訂購(gòu)教輔資料、報(bào)刊等謀取個(gè)人利益的,等等。含教育裝備、體育場(chǎng)地、運(yùn)動(dòng)器材、師資配備等辦學(xué)條件改善情況。督導(dǎo)結(jié)束后,責(zé)任督學(xué)要填寫(xiě)督學(xué)責(zé)任隨訪(fǎng)督導(dǎo)工作記錄表,將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場(chǎng)向?qū)W校反饋,及時(shí)向政府教育督導(dǎo)室提交報(bào)告。責(zé)任督學(xué)對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校實(shí)施“一日督導(dǎo)”每月應(yīng)不少于1次,并視情況對(duì)責(zé)任區(qū)學(xué)校開(kāi)展經(jīng)常性的專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo)。責(zé)任督學(xué)要堅(jiān)持原則,勇于擔(dān)當(dāng),辦事公道,品行端正,廉潔自律。向受聘責(zé)任督學(xué)頒發(fā)聘書(shū),與責(zé)任督學(xué)簽訂履職責(zé)任書(shū),編制責(zé)任督學(xué)工作手冊(cè),制定責(zé)任督學(xué)考核辦法。各校要指定一名中層以上領(lǐng)導(dǎo)做好協(xié)調(diào)工作,如實(shí)提供有關(guān)資料、檔案及相關(guān)情況,并為責(zé)任督學(xué)提供必要的工作場(chǎng)所等履職條件。各市屬學(xué)校對(duì)責(zé)任督學(xué)提出的督導(dǎo)意見(jiàn)或整改通知書(shū)要認(rèn)真研究,針對(duì)存在問(wèn)題,積極加以整改,并將整改意見(jiàn)在10個(gè)工作日內(nèi)向責(zé)任督學(xué)
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