機(jī)關(guān)事務(wù)管理局“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育進(jìn)度情況匯報與機(jī)關(guān)事務(wù)管理局三嚴(yán)三實(shí)專題教育進(jìn)度情況匯報匯編-預(yù)覽頁
【正文】 （2）干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足，班子成員和領(lǐng)導(dǎo)干部中存在較濃的船到碼頭車到站的思想，安于現(xiàn)狀，工作缺乏開拓性；（3）密切聯(lián)系群眾的制度執(zhí)行不到位；（4）無私奉獻(xiàn)精神境界不高，對后勤服務(wù)做到不計(jì)名利、兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞甚至忍辱負(fù)重方面存在差距，有時有怨氣、有想法，會表現(xiàn)在行動上；（5）領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)存在飄浮問題，深入基層不夠經(jīng)常、體察下情不夠直接、服務(wù)群眾不夠主動、解決問題不夠及時。一是扎扎實(shí)實(shí)搞好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，具體措施：（1）組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真研讀好《習(xí)近平談治國理政》和《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》兩本書，聯(lián)系思想實(shí)際，深入開展三個專題學(xué)習(xí)；（2）開展好學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、接受警示教育活動，組織觀看100部踐行黨的群眾路線好榜樣電教片和10部黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育片；（3）找準(zhǔn)查實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部“不嚴(yán)不實(shí)”問題，開好“三嚴(yán)三實(shí)”民主生活會，把整改貫穿于專題教育始終；（4）對密切聯(lián)系群眾制度和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)制度落實(shí)情況進(jìn)一次自查，對落實(shí)不到位的情況在專題教育中進(jìn)行補(bǔ)課；（5）落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部解決難題制度。黨組書記認(rèn)真履行我局“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育“第一責(zé)任人”領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，帶頭講黨課、帶頭領(lǐng)學(xué)導(dǎo)學(xué)、帶頭查擺問題、帶頭嚴(yán)實(shí)。二、組織專題學(xué)習(xí)情況動員會后，按照專題教育實(shí)施方案，及時召開了黨組會研究部署學(xué)習(xí)計(jì)劃，制定下發(fā)了《宜春市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局“嚴(yán)以修身”專題學(xué)習(xí)方案》，主要采取個人自學(xué)、集中培訓(xùn)、集體研討的形式，組織局中心組進(jìn)行了三次集中學(xué)習(xí)，每次學(xué)習(xí)時間為一天。一是黨性修養(yǎng)內(nèi)生動力不足，具體表現(xiàn)在：(1)學(xué)習(xí)政治理論不主動、不自覺、不迫切。(5)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)存在飄浮問題，深入基層不夠經(jīng)常、體察下情不夠直接、服務(wù)群眾不夠主動、解決問題不夠及時。(4)市委大院管理市場化進(jìn)程緩慢，物業(yè)管理水準(zhǔn)不高。(2)開展嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活，存在不自覺、不主動、不迫切現(xiàn)象。針對以上梳理出的“不嚴(yán)不實(shí)”問題，我局召開黨組會專題研究，對癥下藥，制定了“一對一”整改措施。(4)對密切聯(lián)系群眾制度和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)制度落實(shí)情況進(jìn)一次自查，對落實(shí)不到位的情況在專題教育中進(jìn)行補(bǔ)課。(3)積極幫助改善改制職工的居住環(huán)境，向社區(qū)移交改制職工，爭取支持盡力解決遺留問題。(6)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成好市行政中心食堂第三輪招投標(biāo)，進(jìn)一步完善管理機(jī)制，提高管理標(biāo)準(zhǔn)。(4)從現(xiàn)在開始認(rèn)真準(zhǔn)備“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨組民主生活會，把批評與自我批評貫穿于“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的全過
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