【正文】 下設(shè)團支部3016個。全市各級基層團組織按照黨建帶團建，團建服務(wù)黨建的工作思路，加強了組織建設(shè)。各級團組織還努力圍繞黨政中心工作開展團的主題活動，既促進了經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，又擴大了團組織的影響力。三是建團模式不斷創(chuàng)新。近年來基層黨組織在團干部的選拔配備和使用上嚴格把關(guān)，注重德才兼?zhèn)洌瑥亩够鶎訄F干部素質(zhì)得到全面提升。隨著管理、考核、激勵機制的逐步完善，團干部隊伍整體素質(zhì)得到明顯提高。近年來，我市各級團組織在團干部教育培訓(xùn)上加大了工作力度，僅團市委五年來就舉辦各類團干培訓(xùn)班20多期，培訓(xùn)團隊干部近XX人次。緊跟時代變化，把握青年成長成才需求，開展生動豐富的教育、實踐活動。其中由團市委牽頭開展的“青年創(chuàng)業(yè)貸款”工作連續(xù)開展三年。僅06年以來，全市各級團組織培訓(xùn)農(nóng)村青年就達1XX人次，幫助1500多人實現(xiàn)就業(yè)。積極開展了“擦亮窗口——‘青年文明號’優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、深化青年文明號信用建設(shè)等主題活動，進一步強化了各創(chuàng)建單位的文明服務(wù)意識，展示了“青年文明號”集體的良好形象。XX年市青年志愿者協(xié)會成立后，不斷完善志愿服務(wù)管理辦法，拓展服務(wù)范圍，積極組織青年志愿者圍繞中心開展各項活動。從XX年連續(xù)開展的“愛心助學(xué)”活動，共為4000多名貧困青少年繼續(xù)學(xué)業(yè)提供支持。讀書求知、實踐成才在廣大青少年中蔚然成風(fēng)。舉辦了首屆少兒歌手比賽和校園陽光體育行動。一是加強信息化建設(shè)。三是加強活動陣地建設(shè)。（五）團的作用和地位不斷增強一是認真做好黨聯(lián)系青年群眾工作。同時，通過深入開展鄉(xiāng)村青年文化節(jié)、大中學(xué)生“三下鄉(xiāng)”青年志愿服務(wù)等活動，促進村容村貌建設(shè)、鄉(xiāng)村環(huán)境和鄉(xiāng)村文明建設(shè)，引導(dǎo)青年轉(zhuǎn)變陳舊觀念，移風(fēng)易俗，樹立崇尚科學(xué)的良好社會風(fēng)尚。團員青年積極主動參與團的工作、活動的自覺性不斷增強。一是團的工作沒有列入到基層黨組織建設(shè)的大盤子里統(tǒng)一考慮，統(tǒng)一部署，僅憑團干部個人工作熱情，缺乏有效的工作載體和必要的工作保障，工作限于維持現(xiàn)狀。相當(dāng)一部分團干部，在開展黨建帶團建工作中“等”的思想嚴重，只是被動的被“帶”，不能積極主動的做到團建跟黨建。（二）傳統(tǒng)團建模式覆蓋不全面，農(nóng)村團組織萎縮癱瘓明顯隨著青年就業(yè)流動性的增加，城市、農(nóng)村基層團組織都存在著組織覆蓋面萎縮的現(xiàn)象。但農(nóng)村大部分團員從學(xué)校畢業(yè)后即到外地打工,很少及時辦理團組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)，形成流入地沒有管理，流出地?zé)o法管理的現(xiàn)象。三是社區(qū)團組織活動少，形同虛設(shè)。通過努力，我們已在全市建了35個留守未成年人之家，但與留守兒童的需求相比還遠遠不夠，同時農(nóng)村與城市嚴重不平衡，全部集中在城區(qū)，農(nóng)村沒有一家。還有不少團干部兼職太多，復(fù)合崗位有助于鍛煉團干部，但兼職太多，造成對團的工作“心有余而力不足”，無法過問。有的團干部素質(zhì)還有待進一步提高，理論功底還不夠深厚，工作作風(fēng)還不夠扎實。二是團員青年流動性大。另一方面團員青年工作業(yè)務(wù)繁忙，八小時之內(nèi)無暇或很少顧及團的組織生活和其它活動。一是提高認識。三是要堅持制度推動。包括團組織自身建設(shè)、工作規(guī)范、團干部隊伍管理及團的工作考核評價機制等方面。要按照“重心下移，分類指導(dǎo)，抓強促弱帶中間”的工作思路，明確團建側(cè)重點，消除團建空白點，發(fā)展團建增長點。三是要健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。五是要加強督查指導(dǎo)。各基層團組織要把團員隊伍的規(guī)范管理作為加強和穩(wěn)定共青團隊伍的一項基礎(chǔ)工程來抓。二是開展團員青年“雙培雙帶”活動。各級團組織著眼于保持團員隊伍的先進性、純潔性，以服務(wù)團員青年成長成才為宗旨，以增強團員政治意識、組織意識和先鋒模范意識為切入點，切實解決當(dāng)前團員隊伍中存在的突出問題，使廣大團員進一步增強先進性意識，明確先進性標(biāo)準(zhǔn)，實踐先進性要求，達到提高團員素質(zhì)、促進團的建設(shè)、活躍團的工作和鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)的根本目的，逐步建立起良好的團員隊伍形象，展現(xiàn)當(dāng)代團員精神風(fēng)范?；鶎訔l件成熟的地方，試點開展團干部公開選拔和競爭上崗，擴大團干部選人用人渠道，提高團內(nèi)民主程度。二是要進一步規(guī)范團干部協(xié)管工作。建立資格考試和定期培訓(xùn)制度，強化任職資格力度，嚴把團干部業(yè)務(wù)素質(zhì)關(guān)；要高度重視團干部的轉(zhuǎn)崗輸送工作，各級黨組織要把團干部的轉(zhuǎn)崗輸送納入黨的干部管理工作之中，有計劃、有步驟地做好團干部的轉(zhuǎn)崗輸送工作；要全面加強基層共青團干部作風(fēng)建設(shè)，切實加強團干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)。（六）推進重點品牌活動的開展，提升團組織的影響力團的各項工作要以各類主題突出、形式生動的活動來串聯(lián)，只有不斷創(chuàng)新豐富團的基層基礎(chǔ)工作內(nèi)容，才能不斷增強團組織的影響力。在活動組織形式和運作模式上不斷創(chuàng)新，提高活動項目化、社會化水平，在鞏固傳統(tǒng)品牌工作的基礎(chǔ)上，注入新的生機和活力，提升活動水平，深化活動成果。我們通過開展一系列團隊活動，較好的增強了全區(qū)青少年的社會責(zé)任感和愛國主義情感。在全區(qū)中小范圍內(nèi)開展了“榜樣的力量—我身邊的少先隊員”主題征文活動?；顒拥呐e行，切實推動了“全國億萬學(xué)生陽光體育運動”在我區(qū)的廣泛開展，營造了校園內(nèi)外濃郁的體育氛圍，增強廣大青少年學(xué)生的健康意識，激發(fā)了廣大青少年學(xué)生積極參加體育鍛煉的熱情。結(jié)合我區(qū)創(chuàng)建省級雙擁模范城，團委根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排制定了《河?xùn)|區(qū)教育局爭創(chuàng)省級雙擁模范城實施方案》，積極聯(lián)系區(qū)人武部和消防大隊，開展一系列的雙擁工作，為我區(qū)爭創(chuàng)雙擁模范城營造良好的氛圍。二、加強團的自身建設(shè)，推動團隊工作邁上了一個新的臺階。加強了對全區(qū)團隊干部考核力度，建立健全獎勵機制。三、樹立主人翁責(zé)任感，服從大局，加強協(xié)作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。