人才市場保安工作總結(jié)與人才強國心得體會匯編-預(yù)覽頁
【正文】 人才中介機構(gòu)必須嚴格執(zhí)行《條例》，合法經(jīng)營，不準(zhǔn)違規(guī)運作，并和區(qū)人大、公安、勞動、工商等部門聯(lián)合執(zhí)法，對區(qū)域人才中介機構(gòu)進行清理、整頓、取締不合格人才中介機構(gòu)，有力地打擊Y中介，維護了合法人才中介機構(gòu)的權(quán)利，使區(qū)域人才中介市場穩(wěn)定、有序地運行。安全責(zé)任重于泰山，消防工作更是關(guān)乎市場的存亡，居安思危，安全工作任重而道遠。在今年的七月份，由于連續(xù)暴，市場附一樓漲水，值班隊員多次通知全體隊員搶險，為公司將損失減少到最低。為了把消防工作做好，讓公司領(lǐng)導(dǎo)放心。針對市場現(xiàn)況我們制定了詳細可行的滅火方案，組織隊員培訓(xùn)的消防知識。部門制定了嚴格的入職標(biāo)準(zhǔn)和管理條例，從隊員的入職開始嚴格把關(guān)，并且必須符合三個標(biāo)準(zhǔn)即“招聘標(biāo)準(zhǔn)，試用標(biāo)準(zhǔn)，入職標(biāo)準(zhǔn)”一年來部門開展了一系列的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和思想教育活動，并讓隊員共同參與培訓(xùn)及教育內(nèi)容的制定。從服務(wù)態(tài)度上出發(fā)，部門能解決的馬上解決，需要其它部門處理的主動聯(lián)系，不讓經(jīng)營戶再去找。我們南大門小商品市場所處黃金地段，市場經(jīng)營品種繁多，每天人流量很大，市場里出現(xiàn)的各種糾紛也較多。有效改善了市場秩序。部門工作離公司領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定距離。人才市場保安工作總結(jié)三xx年是東方大酒店實現(xiàn)“三步走”戰(zhàn)略目標(biāo)最為關(guān)鍵的一年，我部門根據(jù)董事長提出的“立足市場，加強經(jīng)營，夯實基礎(chǔ)，規(guī)范管理”這一總體思路，結(jié)合我部門的實際情況，努力實現(xiàn)“以服務(wù)促質(zhì)量，以質(zhì)量創(chuàng)品牌，以品牌求發(fā)展”總體管理目標(biāo)。在一年里未發(fā)生一起重大責(zé)任事故，消防設(shè)施、設(shè)備的完好率全年達到了100%。實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要，是落實目標(biāo)責(zé)任制的強有力依據(jù)。我部門人員，又都處于第一線，寒冷的天氣，給我們的工作帶來了一定的難度，但我部人員，毫無怨言，仍然堅守在第一線，保障了客人的人身和財產(chǎn)安全。部門在留住優(yōu)秀人員的同時，加強了對全體員工的培訓(xùn)力度。通過對員工的培訓(xùn)和再培訓(xùn)，加強了各員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識。由于酒店行業(yè)工作的特殊性，客人的需求常常與我們的工作要求發(fā)生矛盾，有些客人不理解，常發(fā)生辱罵保安員，甚至做出一些過激的行為。為了使這些活動順利的進行，我部門人員盡心盡職，放棄休息時間10多小時，對各項活動進行安全保衛(wèi)，圓滿完成了總公司機關(guān)所交給的任務(wù)。針對三樓餐廳和北樓裝修的施工場地，時間長，任務(wù)重，我們落實重點防范，加強巡邏檢查次數(shù)，在裝修有幾個月中我們派保安專人現(xiàn)場進行監(jiān)護，同時落實動火審批制度，做到不審批不準(zhǔn)動火，沒有操作證，不準(zhǔn)動火，真正地把安全工作落實到實處。今年有許多推銷人員、竊賊、非法色情人員把我們酒店當(dāng)成了違法活動的場所，任意按門鈴和打電話，騷擾客人，也給我們安全工作帶來了困擾。人才強國心得體會國家主席胡錦濤總書記在慶祝我國首次月球探測工程圓滿成功大會上的講話指出,必須堅持實施人才強國戰(zhàn)略,著力培養(yǎng)造就高素質(zhì)的人才隊伍,為我們的事業(yè)發(fā)展提供強大的人才支持。我們一定要提高認識,統(tǒng)一思想,抓住機遇,堅持實施人才強國戰(zhàn)略,促進事業(yè)的大發(fā)展。新中國成立以來特別是改革開放以來,我國人才隊伍建設(shè)取得顯著成績,培養(yǎng)和吸引創(chuàng)新型科技人才成為人才隊伍建設(shè)的重中之重,實施了如“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)工程”、“高層次創(chuàng)造性人才計劃”等高層次人才培養(yǎng)工程,圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村、振興東北等老工業(yè)基地戰(zhàn)略、西部大開發(fā)等,實施了“青年農(nóng)民科技培訓(xùn)工程”、“振興老工業(yè)基地科技專項活動”、“博士服務(wù)團”等人才培養(yǎng)計劃。實施人才強國戰(zhàn)略,必須充分發(fā)揮知識分子的重要作用。要切實把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的地位,大力發(fā)展教育事業(yè)和科技事業(yè)。實施人才強國戰(zhàn)略,要用好人才,為人才提供良好環(huán)境。要重視激勵。要建立健全客觀、公正的人才資源評價體系和評價機制,建立更為科學(xué)的分配機制和激勵機制,要推進市場配置人才資源,消除人才市場發(fā)展的體制性障礙,規(guī)范人才市場管理。時代呼喚人才,發(fā)展需要人
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