綜合辦公室辦事員工作計劃結尾與綜合辦公室工作思路匯編-預覽頁
【正文】 執(zhí)行、落實檢查、督促與反饋工作，及其它董事會日常事務處理工作。(六)通過組織學習活動、開展拓展訓練等方式，訓練公司員工的團隊合作能力。(三)進一步規(guī)范公司證照、印鑒(授權)的管理，完成公司證照的年檢工作。(四)完善公司人力資源的檔案管理工作。(四)做好公司網(wǎng)站的日常維護工作，做好公司新聞和黨的大政方針的發(fā)布和宣傳工作。(三)做好公司突發(fā)應急事件的處理保障工作。做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評、培養(yǎng)、政審等工作，完成全年黨員發(fā)展計劃。制定方案，開展好“黨員先鋒崗”活動。通過專業(yè)協(xié)會和其他媒體等渠道做好產品、企業(yè)形象宣傳工作?！拔?、一”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動。完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目標管理，防止意外事故的發(fā)生。統(tǒng)一管理公司的文書、科技、會計等各類檔案，并督促、指導各歸檔部門按規(guī)定進行立卷歸檔。劃分公司內衛(wèi)生區(qū)域，制定標準和考核辦法，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。管理維護好公共設施，確保公共設施不被損壞。八、車輛管理工作計劃進一步加強車輛規(guī)范化管理，建全臺帳，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進行嚴格管理。九、辦公室工作計劃（其它方面）推行“5S””管理，制定標準和措施，按現(xiàn)場管理要求進行管理考核。抓好通訊費用管理，根據(jù)公司具體情況按照定額，落實到部門。
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