【正文】
行品牌擴張,這種品牌戰(zhàn)略是 ( )。 A. 6 經(jīng)濟師報名時間 參考答案: D 參考解析:生產(chǎn)間 隔期 =批量 /平均日產(chǎn)量 ,并優(yōu)化生產(chǎn)組織以保證生產(chǎn)目標實現(xiàn),這些活動屬于 ( )。 C. 準時生產(chǎn) 參考答案: C 參考解析:生產(chǎn)進度控制的目的是準時制生產(chǎn) (MRP)系統(tǒng)的主要輸入信息是 ( )。 A. 袋裝 B. 分類 C. 配貨 經(jīng)濟師論壇 D. 組裝 參考答案: D 參考解析:生產(chǎn)的外延流通加工活動有剪斷、打孔、折彎、組裝、配套、改裝以及混凝土攪拌等 中的重要環(huán)節(jié)。 型生產(chǎn)物流 B. 工序間物流指的是生產(chǎn)過程中各工序之間的物流 ,最后形成產(chǎn)品 流。 A. 100 B. 150 C. 200 D. 250 參考答案: C [Page] ,客戶的抱怨率是指 ( )的比值。 D. 聯(lián)邦模式 參考答案: A 參考解析:星型模式有盟主 經(jīng)濟師考試 。 A. 產(chǎn)、學、研聯(lián)盟 C. 技術(shù)許可證轉(zhuǎn)讓 參考答案: C 參考解析:技術(shù)許可證是最受關(guān)注和最重要的技術(shù)轉(zhuǎn)移方式 ( )。運用轉(zhuǎn)換比率分析法計算,該企業(yè) 2021年需要新增銷售人員 ( )人。 A. 基本薪酬 C. 間接薪酬 參考答案: C 參考解析:免費體檢屬于間接薪酬 48. 某企業(yè)設(shè)計薪酬制度時,將員工的職位劃分為五個級別,按員工所處的職級確定其基本薪酬的水平和數(shù)額。 A. 績效獎金 C. 節(jié)約獎金 D. 特殊貢獻獎金 參考答案: A 參考解析:考察績效獎金的特點,需要達到某一個特定的績效 ,建立勞動關(guān)系應(yīng)立書面勞動合同。每張債券面值 10O元,票面利率 8%,期限 5年,發(fā)行 200萬張,籌資總額 2 億元。 A. 獲利指數(shù) B. 資本結(jié)構(gòu) C. 營業(yè)杠桿系數(shù) D. 資產(chǎn)結(jié)構(gòu) 參考答案: B 參考解析:可以調(diào)整資本結(jié)構(gòu)來傳遞信息 ,所計算的每股利潤無差別點是指兩種或兩種以上籌資方案普通股每股利潤相等對的 ( )水平。 B. C. D. 參考答案: D 參考解析:初始現(xiàn)金流量 =廠房投資 +設(shè)備投資 +流動資產(chǎn)投資=200+500+50=750 57. 下列成本費用項目中,在估算營業(yè)現(xiàn)金流量時,每年的營業(yè)現(xiàn)金支出 不包括 ( )。 A. 標準分立 C. 分拆 參考答案: A 參考解析:考察標準分立的特點,一個母公司將其在某子 公司中所擁有的股份,按照母公司股東的持股比例分配給現(xiàn)有母公司的股東,從而在法律上和組織上將子公司的經(jīng)營從母體公司中分立出去。每題的備選項中,有 2個或 2 個以上符合題意,至少有 1個錯項。 經(jīng)濟師論壇 B. 法人產(chǎn)權(quán)是一種派生所有權(quán) 由誰占有、使用和處分 參考答案: BDE 參考解析: A 錯誤,法人產(chǎn)權(quán)表現(xiàn)為實際控制權(quán), C錯誤,反應(yīng)的是不同的經(jīng)濟關(guān)系 ,股東享有的權(quán)利包括 ( )。E 錯誤,穩(wěn)定銷售,鞏固市場 ( )。 A. 效率性目標 C. 前瞻性目標 參考答案: ABD 參考解析:考察生產(chǎn)物流管理的目標:效率性、經(jīng)濟性和適應(yīng)性 ( )。 D. 技術(shù)轉(zhuǎn)移速度較快 參考答案: BDE 參考解析: A錯誤,不易形成規(guī)模經(jīng)濟 。 A. 工作本身 C. 帶薪休假 D. 保險福利 參考答案: ABE 參考解析:考察非經(jīng)濟性薪酬的內(nèi)容:工作本身、工作環(huán)境和企業(yè)文化 ,勞動者有過失,企業(yè)可以單方解除勞動合同的情形包括 ()。 公司的股權(quán) 公司的資產(chǎn) 公 司的現(xiàn)金 公司的留存收益 E. F 公司的負債 參考答案: ABC 參考解析:考察資產(chǎn)注入的方式 三、案例分析題 (共 20題,每題 2分。該企業(yè)以控股的形式,獲取另一手機生產(chǎn)商 60%的股權(quán),企業(yè)實力明顯加強。每種方案的市場狀態(tài)及損益值如下表所示:經(jīng)營損益表 單位:萬元 ( )。 A. 兼并 參考答案: C 參考解析:考察收購的特點 ( )。進行生產(chǎn)能力核算,該企業(yè)全年制度工作日為250天,兩班制,每班工作 8 小時。 參考答案: B 參考解析:根據(jù)設(shè)備組生產(chǎn)能力公式: M=F A. 適當延長銑工車間每班的工作時間 ,增加銑工車間生產(chǎn)面積 參考答案: AB經(jīng)濟師 參考解析:銑工車間與設(shè)備組的數(shù)量、和工作時間有關(guān) (三 ) 某企業(yè)進行人力資源需求與供給預(yù)測。該企業(yè)根據(jù)人力資源 需求與供給狀況及相關(guān)資料,制定 2021年員工招聘計劃和員工培訓計劃。 參考答案: ABC 參考解析:人力資源需求預(yù)測的方法有管理人員判斷法,德爾菲法,轉(zhuǎn)換比率分 析法和一元回歸分析法 ( )?;I資安排初步確定增發(fā)新股籌資 4 億元,從銀行貸款 l億元。 A. 財務(wù)風險 C. 營業(yè)成本結(jié)構(gòu) D. 資產(chǎn)規(guī)模 參考答案: A 參考解析: 財務(wù)杠桿系數(shù)對財務(wù)風險的影響最大 經(jīng)濟師考試 , 5億元籌資的綜合資本成本率為