培訓(xùn)學(xué)校管理制度大全-預(yù)覽頁
【正文】 閑談；不允許與學(xué)校無關(guān)的其它事情。 ３、保持良好的心境，善于控制調(diào)節(jié)自己的情緒，不得向?qū)W生發(fā)泄怨氣而影響工作，損害自己的形象。 ６、保持校園和辦公室的安靜，輕聲說話，輕步走路，不打擾他人、工作、學(xué)習(xí)。 ９、不接受家長饋贈，不得向家長索取物品，不得在任何節(jié)假日暗示學(xué)生送禮。每個教師必須充分認(rèn)識備好課的重要性，認(rèn)真鉆研教材，認(rèn)真、深入、充分地備好每一堂課。要從本班學(xué)生的實際出發(fā)，科學(xué)地安排教學(xué)步驟，選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法 ，充分體現(xiàn) “以教師為主導(dǎo)，以學(xué)生為主體，以訓(xùn)練為主線，以發(fā)展為主旨 ”的教學(xué)原則，激勵學(xué)生當(dāng)好學(xué)習(xí)的主人。教案的內(nèi)容包括教學(xué)目的要求、重點、難點、課時安排，有教學(xué)過程 (包括設(shè)計的問題 )，有板書設(shè)計，有練習(xí)設(shè)計。 二、上課基本要求 課堂教學(xué)是實施素質(zhì)教育的主渠道、主形式每個教 師必須認(rèn)真上好每一堂課。教學(xué)時要面向全體學(xué)生，使各類學(xué)生都學(xué)有所得，特別要照顧后進生，力求使他們能掌握本課的基本知識和技能。 嚴(yán)格上課紀(jì)律，做到上課時不遲到，不會客，不接電話 (特殊情況例外 )，不抽煙，不坐教，不拖堂。 作業(yè)要求嚴(yán)格，對作業(yè)要統(tǒng)一規(guī)范要求學(xué)生做到按質(zhì)按量按時完成作業(yè)。字體端正明了，作業(yè)錯誤要更正，批語要多鼓勵學(xué)生，指導(dǎo)學(xué)生自行改正。 學(xué)員管理制度 每期開學(xué)第一節(jié)課，任課教師必須把上課時間及學(xué)校制度向?qū)W員說明，讓其遵守。 在教學(xué)樓內(nèi)不大聲喧嘩、追逐打鬧。 對學(xué)生的獎勵、處分由繼續(xù)教務(wù)處記入本人學(xué)習(xí)檔案。 尊重教師，上課認(rèn)真聽講，按時完成作業(yè)，積極支持和配合教師完成教學(xué)活動，熱情幫助教師改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。 2 行政管理人員（教師除外）周一至周五早上 8： 30 上班，中午 11： 30 分下班；下午 14： 30上班， 18： 30下班。 3．上班時間內(nèi)應(yīng)穿著正式、整潔、大方，不做過分修飾，佩帶工作證；發(fā)現(xiàn)未佩帶工作證者罰款 10元。周五定為學(xué)校教師練課時間， 8 值班人員離開學(xué)校前應(yīng)當(dāng)關(guān)好水電，門窗。學(xué)校主管及投資人多次點名的臟亂區(qū)域，其相關(guān)責(zé)任人需罰款 20元。 見來訪者必須起立并微笑示意。 三、老師管理 1 辦公室內(nèi)的所有電腦嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天（傳遞文件除外），以及做與工作無關(guān)的事情，查閱資料與學(xué)習(xí)專業(yè)知識除外，違者發(fā)現(xiàn)每次罰款 20元。在于上級領(lǐng)導(dǎo)約定的時間內(nèi)沒完成者，罰款 50元。 對每 2 個月無請假、無曠工、無遲到、無早退的員工獎勵 100元。罰款有專人負(fù)責(zé)。 根據(jù)審批權(quán)限開具證明信函與介紹信函。 “三防 ”（防火、防盜、防食物中毒）工作和衛(wèi)生工作的組織檢查，保證學(xué)校的安全與整潔。 指導(dǎo)、檢查各年級、各學(xué)科備課。 （三）、教育部門職責(zé) 在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，主管全校學(xué)生思想政治工作。 總結(jié)和交流班主任、教師開展德育工作的經(jīng)驗。 組織印刷發(fā)放教材、講義和習(xí)題。 保存并做好與兄弟學(xué)校交換教學(xué)資料工作。 貫徹勤儉辦學(xué)方針，認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)管理的法律、法規(guī)、制度、辦法，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律。 按有關(guān)部門要求，及時上報年度財務(wù)報告和審計報告。 做好財務(wù)檔案管理和相關(guān)安全工作。 掌握各學(xué)科、課程學(xué)習(xí)人數(shù)的增減變化，上報校長并通報教務(wù)人員作為編班、安排教室及教師的依據(jù)。 （七）、班主任工作職責(zé) 班主任是各學(xué)科教學(xué)班的組織者、管理者。 班主任要教育學(xué)生遵守紀(jì)律，保持教室、學(xué)校環(huán)境的整潔，注意安全，防止 意外傷害事故的發(fā)生。 （ 2）、教師必須具有符合國家有關(guān)規(guī)定的任職資格證書和專業(yè)技術(shù)資格證書。 聘用程序 （ 1）、根據(jù)用人需要， 登記應(yīng)聘人員基本情況（包括姓名、性別、年齡、政治 面目、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、從事專業(yè)、從教年限、職稱、人事關(guān)系所在單位、主要 優(yōu)缺點、部門使用意見等）。 二、 管理人員崗位分工職責(zé) 張自力：校長，法人，承 擔(dān)法律責(zé)任。 朱強章：副校長：主管師生教材；日常工作任務(wù)：主管科目招生，按照教學(xué) 要求，課堂常規(guī)進行教學(xué)管理，對學(xué)生管理并抽查記錄。 高宏：影視編導(dǎo)故事寫作教學(xué)。 朱剛章：保安。 按學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定給予耐心的解答。 上課期間要巡視各班上課情況，如 發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)秩序問題應(yīng)及時與任課教師 取得聯(lián)系進行研究處
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