【正文】 為晚會(huì)的主持人。元旦茶話會(huì)活動(dòng)方案6活動(dòng)日期：20xx年12月29號(hào)(下午2:30)活動(dòng)地點(diǎn)：中班教室參加人員：中班全體師生和幼兒家長(zhǎng)活動(dòng)準(zhǔn)備：5條小絲巾，動(dòng)物卡片及字卡，橘子、繩子若干，節(jié)目音樂(lè)，話筒活動(dòng)流程：2:30接待家長(zhǎng)入坐2：40~2:45開(kāi)場(chǎng)白2:45~2:50合唱歌曲《新年好》2:50~3:00朗誦兒歌《十二生肖》3:00~3:15親子游戲《你做我猜》游戲規(guī)則：請(qǐng)出兩組家長(zhǎng)和幼兒，老師出示動(dòng)物卡片幼兒背對(duì)卡片，家長(zhǎng)看卡片做出相應(yīng)的動(dòng)作，讓幼兒猜答案在5分鐘之內(nèi)猜出最多的一組獲勝請(qǐng)出下一組，活動(dòng)分三組進(jìn)行3:15~3:20舞蹈《扭扭體操》3:20~3:25古詩(shī)串燒3:25~3:35個(gè)別家長(zhǎng)獨(dú)唱3:35~3：40邊唱邊做《頭發(fā)、肩膀、膝蓋腳》3:40~4:00親子游戲《兩人三足》游戲規(guī)則：請(qǐng)三組家長(zhǎng)和孩子站在起跑線上，用一根長(zhǎng)繩子將家長(zhǎng)和孩子相鄰的一條腿綁在一起聽(tīng)到口令后，家長(zhǎng)和孩子一起出發(fā)向終點(diǎn)，到終點(diǎn)幼兒把準(zhǔn)備好的橘子剝開(kāi)給家長(zhǎng)吃等嘴巴里的橘子吃完后再原路返回，最先到達(dá)的勝利請(qǐng)出下一組，活動(dòng)分五組進(jìn)行4:00~4:10律動(dòng)《閃爍的小星》《豐收之歌》4：10~4：15親子舞蹈《圓圈舞》4:15~4:25親子游戲《看誰(shuí)摸的對(duì)》游戲規(guī)則：請(qǐng)出十位家長(zhǎng)和幼兒，分兩排站好把家長(zhǎng)眼睛用小絲巾蒙上，原地轉(zhuǎn)三圈家長(zhǎng)憑感覺(jué)摸自己的孩子，確定后摘掉小絲巾，摸對(duì)的一組獲勝請(qǐng)出下一組，活動(dòng)分三組進(jìn)行4:25~4:30集體《我和你一樣》4:30~4:35活動(dòng)結(jié)束元旦茶話會(huì)活動(dòng)方案7一、活動(dòng)主題：元旦晚會(huì)二、活動(dòng)目的：增進(jìn)同學(xué)間的友誼，加強(qiáng)同學(xué)間的交流，豐富同學(xué)們的課余生活。物品購(gòu)買(mǎi)：在12月30日購(gòu)買(mǎi)，并放置活動(dòng)場(chǎng)地。晚會(huì)表演節(jié)目由主持人按節(jié)目單順序進(jìn)行。主持人致謝幕辭。經(jīng)過(guò)我們的長(zhǎng)期準(zhǔn)備，舉辦活動(dòng)條件基本成熟。一、活動(dòng)意圖：新年將至，我們將新年活動(dòng)與我國(guó)的傳統(tǒng)美食——餃子相結(jié)合，讓學(xué)生在認(rèn)識(shí)、感知節(jié)日的同時(shí)，了解我國(guó)的傳統(tǒng)習(xí)俗，知道餃子的制作方法，增強(qiáng)學(xué)生對(duì)民族文化的興趣，同時(shí)培養(yǎng)他們的動(dòng)手能力和體驗(yàn)勞動(dòng)的樂(lè)趣。動(dòng)手包之前會(huì)要求學(xué)生洗干凈手，注意個(gè)人衛(wèi)生。通過(guò)活動(dòng)，使學(xué)生能自主地參與到活動(dòng)之中,加強(qiáng)大家團(tuán)結(jié)。觀看結(jié)尾視頻。在游戲開(kāi)始之前，向大家講明活動(dòng)規(guī)則。道具：紙箱一個(gè)(帶隔層)，全班人的姓名簽指上功夫筷子夾玻璃球(個(gè)人秀)規(guī)則：參賽者用左手在一分鐘內(nèi)用筷子把裝滿水的飯盒里的玻璃球夾入旁邊杯中。可分兩組同時(shí)進(jìn)行。直至最后一名同學(xué)時(shí)，由最后的這位同學(xué)說(shuō)出他猜到的詞語(yǔ)。參賽者站在礦泉水瓶的一側(cè)，筷子高度離瓶口約一米的距離，瞄準(zhǔn)瓶口，放掉手中筷子。伴隨著冬日里溫暖的陽(yáng)光，20xx年圣誕節(jié)如約而至。具體安排如下：一、發(fā)動(dòng)階段12月19日中午12：00召開(kāi)正副班主任和相關(guān)人員會(huì)議，傳達(dá)活動(dòng)方案，布置相關(guān)任務(wù)。7號(hào)樓櫥窗張貼一張圣誕宣傳畫(huà)(負(fù)責(zé)人：)。友情提醒：義賣(mài)活動(dòng)時(shí)師生都戴上圣誕帽。(3)下午5：00所有行政和相關(guān)老師統(tǒng)一在學(xué)校用餐，晚飯后蹲點(diǎn)行政插到各年級(jí)與生同樂(lè)。(2)全托生：由學(xué)校生活指導(dǎo)中心安排給每位學(xué)生準(zhǔn)備一份小禮物。元旦茶話會(huì)活動(dòng)方案11活動(dòng)目的：喜迎元旦，開(kāi)心快樂(lè)提升凝聚力，增強(qiáng)公司員工的集體觀念活動(dòng)內(nèi)容：參加人員：全體員工及特邀嘉賓開(kāi)展時(shí)間：擬定于20xx年12月底舉辦活動(dòng)地點(diǎn)：會(huì)議室活動(dòng)主辦單位：團(tuán)支部活動(dòng)流程：礦領(lǐng)導(dǎo)致詞、特邀嘉賓致詞各員工本年的工作總結(jié)和下一年展望娛樂(lè)活動(dòng)開(kāi)始元旦聚餐活動(dòng)預(yù)算：共約3250元道具：約900元獎(jiǎng)品：900元聚餐費(fèi)：約1450元元旦茶話會(huì)活動(dòng)方案12一、活動(dòng)目的：與業(yè)主交朋友，加強(qiáng)與業(yè)主間的溝通與聯(lián)系，增進(jìn)與業(yè)主間的感情。營(yíng)造溫馨快樂(lè)的氣氛，讓所有的人員在活動(dòng)的過(guò)程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍，有種家的感覺(jué)，幫助大家可以更好的認(rèn)識(shí)企業(yè)文化，理解企業(yè)文化。——隨機(jī)挑選20位員工，讓他/她當(dāng)場(chǎng)說(shuō)出對(duì)某人最想說(shuō)的話，可以是家人、同事、領(lǐng)導(dǎo)、公司等（30分鐘）——制作一條寬米，長(zhǎng)米的條幅，記號(hào)筆若干支，員工現(xiàn)場(chǎng)撰寫(xiě)祝福語(yǔ)。一等獎(jiǎng)n名——獎(jiǎng)品為_(kāi)_________。五、晚會(huì)節(jié)目安排：(主持人：男女各一名)領(lǐng)導(dǎo)講話。公司茶話會(huì)活動(dòng)方案2一、茶話會(huì)主題:齊聚添祝福，共迎新羊年二、茶話會(huì)時(shí)間:三、茶話會(huì)地點(diǎn):二樓會(huì)議室四、茶話會(huì)目的:在一年一度的新春佳節(jié)到來(lái)之際，公司特舉辦這次茶話會(huì)，希望帶領(lǐng)大家一起感受歡樂(lè)、喜慶的節(jié)日氣氛，并借此來(lái)加強(qiáng)企業(yè)各部門(mén)之間的溝通與交流，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力，兵給大家提供一個(gè)人展示自我的平臺(tái)和相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。)領(lǐng)導(dǎo)講話(針對(duì)這一年的工作做詳細(xì)總結(jié)，對(duì)下一年的工作做簡(jiǎn)單匯報(bào))互動(dòng)游戲時(shí)間(上部)同舟共濟(jì)踩報(bào)紙目的:增強(qiáng)團(tuán)體合作意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的團(tuán)體氣氛準(zhǔn)備:報(bào)紙操作:團(tuán)體成員以小組為單位，每組10人左右。(如果在有限的時(shí)間內(nèi)沒(méi)有站好，以站在報(bào)紙上的人數(shù)為準(zhǔn)計(jì)算人數(shù))二:以此類推，進(jìn)行第二輪比賽，在第二輪比賽中，報(bào)紙要對(duì)折，其他操作和“一”相同。才藝表演(凡上臺(tái)表演才藝者可獲得一份精美禮品，可以唱歌、跳舞、表演魔術(shù)、講笑話等)優(yōu)秀員工評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):（1）上班不遲到、早退，當(dāng)月全勤(不請(qǐng)假、事假)，無(wú)行政處罰單。（5）嚴(yán)以律已，嚴(yán)格按《員工手冊(cè)》的要求約束自己，并給別的員工做好表率。獲勝的小組有精美禮品相送。(4)每次抽獎(jiǎng)結(jié)束，獲獎(jiǎng)?wù)邞{券領(lǐng)獎(jiǎng)。通過(guò)游戲和活動(dòng)，讓同學(xué)們?cè)谳p松的環(huán)境下解決困惑已久的問(wèn)題，更切身實(shí)際的感受在外國(guó)語(yǔ)學(xué)院比較合適與人相處之道，學(xué)會(huì)更好的調(diào)節(jié)自己的情緒。全體人員圍城一個(gè)圈，第一位同學(xué)先介紹自己，包括班級(jí)，姓名，愛(ài)好；第二位同學(xué)接著介紹自己，并且要復(fù)述前一個(gè)同學(xué)的介紹信息；以此類推。所有參與者圍城一個(gè)圈，選出一名同學(xué)在圈中心，喊出口號(hào)：“大風(fēng)吹！”；這是圈外同學(xué)回應(yīng)：“吹什么？”這是圈中同學(xué)可說(shuō)出一個(gè)少部分參與者的特征比如“吹戴眼鏡的人！”這時(shí)戴眼鏡的同學(xué)都要馬上找到一個(gè)座位坐下，中間的參與者也要參與搶座。我們的話題圍繞：在女生眾多的外國(guó)語(yǔ)學(xué)院，大家有沒(méi)有遇到什么問(wèn)題或困難？這些問(wèn)題或困難大家是怎么解決的？每年的專四專八考試前夕，同學(xué)們都投入到緊張的備考狀態(tài)中，大家是如何舒緩這些緊張的狀態(tài)？有什么好的方法或妙招？四、心理活動(dòng)游戲。最后一個(gè)同學(xué)講他所接受到的信息說(shuō)出來(lái)，看看誰(shuí)否與第一個(gè)同學(xué)相差甚遠(yuǎn)。人員配置：現(xiàn)場(chǎng)主持人：陳匯匯，符倩倩活動(dòng)道具準(zhǔn)備：張蓓現(xiàn)場(chǎng)輔助人員：潘曼，邵佳等前期準(zhǔn)備：海報(bào)宣傳。工作內(nèi)容：心理委員要在班級(jí)里積極傳達(dá)好本次活動(dòng)；主持人要熟悉好活動(dòng)流程，寫(xiě)好主持稿?；顒?dòng)道具及獎(jiǎng)品：水、飲料、糖果：250元活動(dòng)獎(jiǎng)品：100元總計(jì)510元公司茶話會(huì)活動(dòng)方案4一、活動(dòng)主題“新起點(diǎn)、新未來(lái)”茶話會(huì)二、活動(dòng)目的及意義通過(guò)本次茶話會(huì)，加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)與員工間的39。（2）、物品采購(gòu)組：李保禮及食堂相關(guān)人員。（3）布置會(huì)場(chǎng)——行政人事部及相關(guān)部部負(fù)責(zé)（1月18日上午8點(diǎn)開(kāi)始）（4）音箱及投影儀的調(diào)試。xx負(fù)責(zé)主持。游戲環(huán)節(jié)：找20人進(jìn)行分組，15A組，610B組，1115C組，1620D組分四組進(jìn)行游戲。放音樂(lè)時(shí)花傳，音樂(lè)停時(shí)花止。領(lǐng)導(dǎo)致詞活動(dòng)開(kāi)始前準(zhǔn)備彩紙發(fā)放到每個(gè)人手中，寫(xiě)上自己的祝福愿望及簽名，紙條投放于抽獎(jiǎng)箱內(nèi)，活動(dòng)結(jié)束后進(jìn)行抽獎(jiǎng)。會(huì)議討論內(nèi)容:你對(duì)公司管理制度化、流程化、程序化有何見(jiàn)解?公司目前情況如何?你認(rèn)為薪資制度中是否該有績(jī)效工資?你如何面對(duì)績(jī)效考核?你覺(jué)得我們公司有企業(yè)文化嗎?如果有是什么?如果沒(méi)有，你覺(jué)得應(yīng)該是怎樣的?對(duì)自己所在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)階段管理工作有些什么建議和意見(jiàn)?，尋找“金點(diǎn)子”，集眾人之智慧，群策群力，共同謀劃公司明年的發(fā)展與改進(jìn)點(diǎn)?你認(rèn)為公司現(xiàn)在有沒(méi)有滿足自己的需求或者說(shuō)目前有什么是自己不能解決的問(wèn)題?會(huì)議形式:由行政人事部組織主持，總經(jīng)理全程參與聽(tīng)取大家的建議和意見(jiàn)。第三部分(4560分):員工互動(dòng)及提問(wèn):先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(dòng)(可事先選出一個(gè)老員工和一個(gè)新員工起帶頭作用)，基本上要求每個(gè)員工都進(jìn)行發(fā)言與提問(wèn)，提問(wèn)及建議范圍不限，總經(jīng)理可當(dāng)場(chǎng)解答的問(wèn)題當(dāng)面解答。注意話題的專一性，禁止將話題的中心思想扯偏，扯遠(yuǎn)。整理好后交由總經(jīng)辦予以答復(fù)。二、活動(dòng)目的及意義通過(guò)本次茶話會(huì)，加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)與員工間的了解、合作與交流，進(jìn)一步拉近彼此間的感情，創(chuàng)造一個(gè)互動(dòng)、和諧的工作氛圍，體現(xiàn)出員工間團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、互助的精神面貌，達(dá)到動(dòng)員大家的39。三、活動(dòng)對(duì)象公司全體成員，共37人?；仡欉^(guò)去主持人通過(guò)游戲真心話大冒險(xiǎn)來(lái)提問(wèn)，或者游戲中輸?shù)娜藛T自己來(lái)敘述。公司領(lǐng)導(dǎo)展望未來(lái)一年公司的發(fā)展，給員工樹(shù)立信心。