【正文】 的人也不是沒有機(jī)會進(jìn)入下一輪面試，但能留下的基本是能２面的，這次面試中，我沒有做準(zhǔn)備，表現(xiàn)的不太好，但是我學(xué)習(xí)到了很多的東西，真的，強(qiáng)人真是太多了，本科找工作很不容易，尤其是在外企和大國企，競爭很激烈北京移動業(yè)務(wù)經(jīng)理一面開始先是10個(gè)人的小組群面，2分鐘自我介紹+2分鐘的模擬推銷，向一個(gè)中學(xué)老師（面試官）推銷一種東西，自己任選，之后是30分鐘的小組討論，從上述10種中選出一種商品進(jìn)行推銷策劃，最后推選一個(gè)人做3分鐘的發(fā)言。面試官直接問我是不是應(yīng)聘過，我說是，筆試面試體檢都參加過了，可惜就是沒有最后的通知（我至今覺得很奇怪），面試官的臉上流露出疑惑的神色。難道我要去“掃街”、“洗樓”來發(fā)掘客戶頂著被人拋白眼趕出門的壓力推銷沒有價(jià)格優(yōu)勢的產(chǎn)品嗎？我想我需要一個(gè)理由來說服自己。blablabla接著是向面試官推銷一樣?xùn)|西，每人兩分鐘，早死早超生，于是我第一個(gè)做。問：？答：真的可以說么？問：可以阿問：可以阿答：我們在交流角落里的那個(gè)hrjj好pp阿問：￥%……—*（）（笑場）問：你還申過哪些公司答：blabla問：XXX家為什么把你拒了答：我不夠內(nèi)斂吧問：那你今天內(nèi)斂么答：還好吧，今天狀態(tài)不是最好問：為什么呢答：我很餓……—*（——）%……—*皚皚，太ft了，怎么能這么回答呢。廣東移動是許多同學(xué)向往的地方，在和移動打交道之前，都是側(cè)面聽說移動有多么好。一面筆試后大概一周收到面試通知。也就意味著這類問題自己有必要提前思考清楚。你所評估的各方面可是是公司地位、文化、信譽(yù)、工作地點(diǎn)、崗位差異等各方各面。要告訴面試官你清晰的職業(yè)目標(biāo)，以及你準(zhǔn)備為這個(gè)目標(biāo)而考慮的計(jì)劃。）5)你認(rèn)為自己和崗位匹配的地方？/你覺得自己適合從事這個(gè)崗位嗎？/你認(rèn)為自己應(yīng)聘這個(gè)崗位的優(yōu)勢在哪里？（這個(gè)問題可以結(jié)合第3點(diǎn)和第5點(diǎn)回答，比如談?wù)勛约簩徫坏睦斫?，再結(jié)合自己的性格特點(diǎn)、興趣、能力、履歷各方面總結(jié)適合的地方，注意要條理清晰，用簡潔的語言表達(dá)盡可能多的信息量，不要長篇大論。）我在一面遇到的第二類問題是簡歷的細(xì)節(jié)，如實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目、社團(tuán)活動經(jīng)歷、比賽經(jīng)歷。有關(guān)自己的履歷都不能泛泛而談，要講出具體的東西。）他似乎很熟悉我的實(shí)驗(yàn)室課題所涉及的人機(jī)交互領(lǐng)域，于是開始狂問我實(shí)驗(yàn)室的項(xiàng)目，來考察我是否認(rèn)真對待自己的項(xiàng)目，以及對項(xiàng)目的理解程度：“你的項(xiàng)目屬于模式識別方向，能不能說一下現(xiàn)在國內(nèi)外領(lǐng)域常用的模式識別方法？”（我們項(xiàng)目文檔有總結(jié)過這種問題，所以我按部就班回答的很順利。于是他開始追問）“你認(rèn)為國內(nèi)物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的最大瓶頸是什么？”（我個(gè)人認(rèn)為是標(biāo)準(zhǔn)、政策、以及交互方式三點(diǎn)。終面終面通常是boss級別的人物加一位HR，算是緣分面了，主要看看會不會在廣東長久發(fā)展之類的。我被分到數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)中心，在崗實(shí)習(xí)項(xiàng)目是某個(gè)手機(jī)支付業(yè)務(wù)平臺的設(shè)計(jì)，分組策劃項(xiàng)目是移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營研究。部門每天都有下午茶，過七夕之類的小節(jié)日還有全家桶和披薩。3)尊重人才：人力資源部和各個(gè)部門對我們實(shí)習(xí)生都非常的關(guān)照。而佛山分公司既有著和睦的工作環(huán)境，又有比起廣州分公司相對輕松的工作氛圍。所以拿到實(shí)習(xí)offer的同學(xué)也千萬不能掉以輕心。第四篇：移動公司(經(jīng)驗(yàn))走陽光道路 育陽光企業(yè)分公司懲治與預(yù)防腐敗體系建設(shè)總體情況匯報(bào)(綜合部)尊敬的省公司檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：上午好！近年來，分公司堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央懲防體系建設(shè)《工作規(guī)劃》和省公司《實(shí)施辦法》，在生產(chǎn)工作中不斷探索，形成了一套具有分公司特色的懲治和預(yù)防腐敗體系。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法，根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況制定和完善了一系列規(guī)章制度，如《 移動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)考核辦法》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究辦法》、《懲防體系建設(shè)考核評比辦法》等。黨風(fēng)廉政責(zé)任制的考核堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)、分級管理、分級考核”的原則。三是從自身抓起，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。加強(qiáng)廉政文化建設(shè)是從源頭上治理腐敗、推進(jìn)懲防體系建設(shè)的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)。同時(shí)邀請職務(wù)犯罪的服刑人員現(xiàn)身說法，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的廉潔從業(yè)自覺性。組織開展廉政歌曲傳唱比賽，在公司營造輕松的廉潔氛圍；讀黨員干部警示教育讀本，深刻剖析腐敗分子走上違法違紀(jì)道路的原因，做到警鐘長鳴；以黨支部為單位舉辦黨內(nèi)廉政故事會，熱情謳歌勤政為民的感人形象，深刻鞭撻批判各種腐敗現(xiàn)象；撰寫廉政學(xué)習(xí)心得，并進(jìn)行評選獎勵，從理想信念、工作作風(fēng)、廉潔自律、群眾觀念等方面等方面，認(rèn)真對照檢查，尋找差距，查找問題。分公司舉辦有獎?wù)魑模罱◢徫涣逃涣髌脚_，開展崗位廉政教育課題調(diào)研，舉行廉政教育考試，建立健全與崗位廉政教育相配套的長效機(jī)制。其中包括《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》、《中層領(lǐng)導(dǎo)廉潔建設(shè)工作實(shí)施細(xì)則》、《咨詢服務(wù)管理項(xiàng)目效能監(jiān)察實(shí)施細(xì)則》、《企務(wù)公開暨民主監(jiān)督制度實(shí)施細(xì)則》、《財(cái)務(wù)開支管理辦法》、《績效考核評價(jià)辦法》、《采購管理辦法》、《倉儲管理辦法》等一系列使企業(yè)各項(xiàng)工作更加規(guī)范化、透明化的制度，在將各項(xiàng)制度切實(shí)落實(shí)到實(shí)際工作的同時(shí)也加強(qiáng)了企業(yè)的廉政建設(shè)，將執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度情況列入績效考核的重要內(nèi)容，有效地防止了各種違紀(jì)事件的發(fā)生。三是不斷加強(qiáng)縣公司領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)力度，從2009年開始，全面推行“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)活動，按照“政治素質(zhì)好”、“經(jīng)營業(yè)績好”、“團(tuán)結(jié)協(xié)作好”、“作風(fēng)形象好”等具體標(biāo)準(zhǔn)來推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。七是加強(qiáng)崗位員工保密意識教育，組織員工學(xué)習(xí)并簽署了《保密協(xié)議》。公司目前的情況是：禮品、宣傳等業(yè)務(wù)用品由市公司市場部采購，專業(yè)性較強(qiáng)的維護(hù)項(xiàng)目由網(wǎng)絡(luò)工程部采購，其他的設(shè)備物資基本上由物流物資采購中心采購，通過這種方式大大降低采購單價(jià)，同時(shí)簡易采購由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，其他通過各種談判的采購，由財(cái)務(wù)，監(jiān)察、審計(jì)、法律等部門共同組合的談判小組。三是嚴(yán)格執(zhí)行集中采購制度。09年9月，公司增加了一名倉庫管理員，將工程物資全部錄入到物資管理系統(tǒng)，在物資管理系統(tǒng)進(jìn)行出入庫管理，全面落實(shí)了省公司“集中化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化”的工作目標(biāo)，在全市推進(jìn)物流管理信息化應(yīng)用，從而提高物流管理水平。新建基站的土建施工談判在繼續(xù)實(shí)施采購公告統(tǒng)一進(jìn)行、施工單位集中報(bào)名、入圍單位統(tǒng)籌安排、談判報(bào)價(jià)全市集中、成交結(jié)果集體確定、工期統(tǒng)一考核公正、施工單位優(yōu)勝劣汰成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，對流程做了進(jìn)一步的修正，不斷完善以前施工管理中存在的漏洞。三是完善物流配送，不斷提升工程物資管理水平。全年基本杜絕因物資配送沒有到位影響工程進(jìn)度的事件發(fā)生。今年，我公司組建了工程驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)班組和各類專業(yè)驗(yàn)收專家小組，某單項(xiàng)工程完工和施工單位、縣分公司對完工的工程自檢過關(guān)后，向網(wǎng)絡(luò)部提出工程驗(yàn)收申請，網(wǎng)絡(luò)收到驗(yàn)收申請后，在5個(gè)工作日內(nèi)，組織各專家驗(yàn)收小組根據(jù)驗(yàn)收規(guī)范對工程進(jìn)行地毯式的驗(yàn)收，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題，依照驗(yàn)收制度對相關(guān)單位進(jìn)行考核并責(zé)令施工單位限時(shí)整改到位。去年，公司又重新修訂了《 移動通信分公司企務(wù)公開暨民主監(jiān)督制度實(shí)施細(xì)則》，成立了三個(gè)專門的工作小組，即企務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，由總經(jīng)理親自掛帥，相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加；企務(wù)公開監(jiān)督小組，由工會主席掛帥，工會副主席、紀(jì)檢監(jiān)察負(fù)責(zé)人分別任副組長；企業(yè)公開小組（下設(shè)綜合公開小組、財(cái)務(wù)公開小組、市場經(jīng)營公開小組、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)公開小組和后勤服務(wù)公開小組），并根據(jù)實(shí)際情況對各小組成員進(jìn)行了調(diào)整和更換。五、2010年懲防體系建設(shè)工作思路2009年，我分公司在懲防體系建設(shè)過程中雖然取得一些成績，但仍存在一些差距和不足。二是以廉政文化建設(shè)為依托，繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)經(jīng)常化制度化的廉政教育。完善監(jiān)督機(jī)制，明確監(jiān)督責(zé)任，充實(shí)監(jiān)督力量，圍繞“三項(xiàng)權(quán)力”切實(shí)強(qiáng)化監(jiān)督，把對“一把手”的監(jiān)督放在突出的位臵上抓實(shí)抓好。我對自己的技術(shù)方面非常自信，對自己的能力也非?？隙?，這次應(yīng)聘移動尋夢之旅不僅僅要學(xué)習(xí)和鍛煉自己，更是為了證明自己的能力。移動面試自我介紹2尊敬的xx：大家好！我叫，ORACLE數(shù)據(jù)庫管理員，也就是OCP認(rèn)證，我對自己還沒感到滿意，還在奮斗更高的目標(biāo)。軟件開發(fā)，我想我也能幫上忙，能擔(dān)任一些程序的設(shè)計(jì)或者項(xiàng)目的助理開發(fā)工作。為我搭建了一個(gè)展示自我，相互交流、相互學(xué)習(xí)的舞臺。我相信我能夠再接再厲，用我高度的責(zé)任心，火熱的癡情投入工作，把電信作為一種事業(yè)，在這里成長，我相信我一定能成為一名合格的員工，為電信事業(yè)盡一份力。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和移動同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為移動創(chuàng)造價(jià)值，同移動一起展望美好的未來！移動面試自我介紹5我叫,我畢業(yè)于XX學(xué)院法學(xué)專業(yè),，從無數(shù)應(yīng)聘者中脫穎而出進(jìn)入面試，自信心讓我感覺到離成功的距離又近了一步!坦率地說，如果我為自己的理想奮斗了，即使是失敗，我也不會后悔,因?yàn)槲沂斋@了!今天我很榮幸地站在這里表達(dá)自己由來已久的愿望：“成為一名人民公仆”。加入公務(wù)員的行列是我多年以來的一個(gè)強(qiáng)烈愿望，同時(shí)我認(rèn)識到人和工作的關(guān)系是建立在自我認(rèn)知的基礎(chǔ)上，而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發(fā)到最高，我熱愛我的工作，但每個(gè)人都是在不斷地尋求取得更好的成績，我的自我認(rèn)知讓我覺得公務(wù)員是一個(gè)正確的選擇，這些就堅(jiān)定了我報(bào)考公務(wù)員的信心和決心。我叫xxx，今年21歲。大一的時(shí)候，參加了學(xué)校組織的旨在充分展現(xiàn)同學(xué)們的精神風(fēng)貌以及個(gè)人能力的禮儀大賽，并在比賽中披荊斬棘，從200人中脫穎而出，在幾千名觀眾的面前得到專業(yè)評委的認(rèn)可，取得了第五名的好成績；去年暑假的時(shí)候，我在xxx公司實(shí)習(xí)，主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)和接見客戶。如果有幸進(jìn)入移動公司成為移動家族的一員，我會努力學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入工作角色，為公司發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。首先在學(xué)習(xí)方面，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，成績優(yōu)異，專業(yè)課成績均在80分以上，并且通過了普通話二級甲等測試，英語四級考試以及國家計(jì)算機(jī)二級測試，具有較強(qiáng)的。我也曾利用課余時(shí)間做過超市的導(dǎo)購、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師，對于我來說，人生就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和豐富的過程！最后，客戶經(jīng)理崗的一點(diǎn)認(rèn)識。另外，我在與人溝通交流時(shí)有一個(gè)特點(diǎn)，就是具有很強(qiáng)的親和力，這也有利于以后的客服工作。是xx本地人，目前就讀于xx。去年暑假的時(shí)候，我在xx_公司實(shí)習(xí)，主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)和接見客戶。移動面試自我介紹9尊敬的xx：大家好！我叫認(rèn)證，也就是OCA認(rèn)證，但是我對自己還沒感到滿意，還在奮斗更高的目標(biāo)，ORACLE數(shù)據(jù)庫管理員，也就是OCP認(rèn)證。我在學(xué)校擔(dān)任創(chuàng)新工作室的主任，在游戲開發(fā)領(lǐng)域上有一定基礎(chǔ)，曾經(jīng)在軟件大賽獲得省級一等獎，目前也在研究一款游戲開發(fā)工具的項(xiàng)目，學(xué)校非常重視和看好，我熟悉的開發(fā)工具是DELPHI，熟悉的編程語言有C++和JAVA，如果貴公司要研發(fā)手機(jī)游戲或者相關(guān)的軟件開發(fā)，我想我也能幫上忙，能擔(dān)任一些程序的設(shè)計(jì)或者項(xiàng)目的助理開發(fā)工作。移動面試自我介紹10我叫黃XX，24歲，是廣東輕工技術(shù)學(xué)院電子通信工程系通信技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生。我愛好廣泛，喜歡文娛、閱讀，多次參加文藝演出，曾獲校大學(xué)生暑假征文比賽優(yōu)秀獎；代表系參加院第七屆“挑戰(zhàn)杯”學(xué)術(shù)科技節(jié)之“普通話口才”比賽獲得優(yōu)秀獎；院“言鼎口才協(xié)會”首屆“怪談之夜”獲三等獎；院“博學(xué)雄辯，愛校迎評”系選拔賽獲最佳辯手；我系與傳播工程系的主題辯論賽獲“最佳辯手”；院“棋王爭霸”網(wǎng)絡(luò)象棋大賽獲團(tuán)隊(duì)二等獎。如被貴公司錄用，即可上班。與此同時(shí)，我積極參與社會實(shí)踐活動，培養(yǎng)了較強(qiáng)的動手能力。得力的助手，有助于您工作順心。但我知道：一個(gè)青年人，可以通過不斷的學(xué)習(xí)來完成自己，可以在實(shí)踐中證明自己。性格開朗，樂于與人溝通，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧精通VB，有自行開發(fā)信息系統(tǒng)經(jīng)歷，并學(xué)過C++，JAVA語言，有制作網(wǎng)頁經(jīng)驗(yàn)，懂得FLASH，Dreamwea等，接收過FLAH外包兼職工作，有管理系統(tǒng)作品。曾在中國移動廣州分公司做兼職學(xué)生，有一定的社會經(jīng)驗(yàn)；加上另外有半年的學(xué)生會勤工部工作，有一定的組織與管理能力以及社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)。在這樣的學(xué)習(xí)環(huán)境下，無論是在知識能力，還是在個(gè)人素質(zhì)修養(yǎng)方面，我都受益匪淺。能熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件。大學(xué)四年，我深深地感受到，與優(yōu)秀學(xué)生共事，使我在競爭中獲益。 我熱愛貴單位所從事的事業(yè)，殷切地期望能夠在您的領(lǐng)導(dǎo)下，為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦。大學(xué)期間曾是第10屆中國留學(xué)生人員廣州科技交流會志愿者，英語角協(xié)會成員兼理事,工程學(xué)院信息學(xué)院學(xué)生會勤工部干事。例行巡檢，數(shù)據(jù)錄入，文件處理工作。這三個(gè)月的時(shí)間里我學(xué)的了很多。在三四月份，因?yàn)樵瓉淼某杀緯?jì)突然離職，在沒有任何交接的39。五、在工作中，善于思考，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時(shí)提出自己的意見提供參考。運(yùn)費(fèi)管理修正后，根據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求，重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整?？傊?jīng)過三個(gè)月的試用期，我不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，對移動的日常操作有了基本的了解，以后我將加倍努力，不斷改正缺點(diǎn)，挖掘潛力，以開拓進(jìn)取、熱情務(wù)實(shí)的精神面貌去迎接未來的挑戰(zhàn)。并在實(shí)踐中，加深了對xx的認(rèn)識，提高了此類工作的實(shí)際操作能力。想象力豐富，喜歡運(yùn)用聯(lián)想和跳躍思維來解決學(xué)習(xí)和生活中的問題。你現(xiàn)在是干什么的？你將來要干什么？你過去是干什么的？這三個(gè)問題不是按時(shí)間順序從過去到現(xiàn)在再到將來，而是從現(xiàn)在到將來再到過去。對于這第一個(gè)問題，自我反省越深，自我鑒定就越成功。好處眾多，但只有短短幾分鐘，所以一切還是與該公司