【正文】 評(píng)審管理實(shí)施細(xì)則》（試行）的通知各市（地）國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)，農(nóng)墾總局國(guó)資委，駐省中央企業(yè)，省國(guó)資委出資企業(yè)及其他有關(guān)單位：?黑龍江省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理辦法實(shí)施細(xì)則?（試行），已經(jīng)省國(guó)資委2009年第五次主任辦公會(huì)討論通過(guò)，現(xiàn)印發(fā)給你們。第三條 省國(guó)資委負(fù)責(zé)全省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)組織工作。第二章 申報(bào)條件第七條 申請(qǐng)國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位各等級(jí)資格的人員應(yīng)具備下列基本條件：(一)具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神；(二)取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，并按照規(guī)定在省國(guó)資委進(jìn)行注冊(cè)備案；(三)具有相應(yīng)的法律專業(yè)基礎(chǔ)理論水平，以及分析和解決實(shí)際法律問(wèn)題的工作能力，在企業(yè)內(nèi)從事法律事務(wù)工作或其他相關(guān)專業(yè)工作符合規(guī)定年限，經(jīng)考核合格；（四）具有履行相應(yīng)崗位職責(zé)所必需的計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等基本能力；第八條 申請(qǐng)企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格的人員，應(yīng)取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格并按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)。第十條 申請(qǐng)企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格的人員，應(yīng)精通法學(xué)理論和專業(yè)知識(shí)，具有較高的政策水平、豐富的企業(yè)法律事務(wù)工作和企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任企業(yè)一個(gè)部門或一個(gè)系統(tǒng)法律事務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作，并具備下列條件之一：(一)本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿五年；(二)取得副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)五年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作十年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿五年；(三)取得正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)五年以上，并從事企業(yè)法律事務(wù)工作十年以上。第十三條 省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)評(píng)審委員會(huì)下設(shè)評(píng)審辦公室，負(fù)責(zé)全省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審的日常事務(wù)和評(píng)審的審查工作。（五）申報(bào)人的評(píng)審材料由評(píng)審辦公室負(fù)責(zé)復(fù)核。對(duì)通過(guò)評(píng)審的人員，評(píng)審委員會(huì)應(yīng)在?黑龍江省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表?中寫明評(píng)審意見(jiàn)，注明票數(shù)，由主任委員或經(jīng)主任委員授權(quán)的副主任委員簽字并加蓋評(píng)委會(huì)印章。匿名或未署真名的舉報(bào)，一般不予受理。第二十條 企業(yè)法律顧問(wèn)在履行職責(zé)時(shí)，出現(xiàn)下列情形之一的，企業(yè)應(yīng)及時(shí)上報(bào)評(píng)審辦公室，由省國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)評(píng)審委員會(huì)根據(jù)具體情況決定降低其崗位等級(jí)或取消其職業(yè)崗位等級(jí)資格，并收回原崗位等級(jí)資格證書：(一)違反職業(yè)操守，惡意串通，損害企業(yè)利益；(二)因疏忽或重大過(guò)失，給企業(yè)造成較大經(jīng)濟(jì)損失，或嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)聲譽(yù)；(三)連續(xù)二次不按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)備案。第二十四條 本實(shí)施細(xì)則自發(fā)布之日起施行。第二條 企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審工作程序?yàn)椋?一)個(gè)人申請(qǐng)；(二)單位核實(shí)申報(bào)材料，評(píng)議推薦；(三)由縣（市）、區(qū)經(jīng)貿(mào)（經(jīng)）委推薦，報(bào)市經(jīng)貿(mào)（經(jīng)）委對(duì)相關(guān)情況進(jìn)行審查與核實(shí)；(四)省經(jīng)貿(mào)委評(píng)審委員會(huì)專家進(jìn)行評(píng)審認(rèn)定；(五)公示。第四條 企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持客觀公正，強(qiáng)調(diào)專業(yè)知識(shí) 10 和管理能力，突出工作能力和業(yè)績(jī)的原則。第六條 取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，并按照規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)的企業(yè)法律事務(wù)工作人員，經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)，單位考核合格，可以評(píng)定為企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格。（二）在市級(jí)以上專業(yè)期刊上發(fā)表論文2篇以上（第一作者）。本單位被省市有關(guān)部門評(píng)為“依法治企先進(jìn)單位”或本人被省市有關(guān)部門評(píng)為“依法治企先進(jìn)個(gè)人”或相同級(jí)別的榮譽(yù)稱號(hào)（以批文或證書為準(zhǔn)）。企業(yè)法律顧問(wèn)助理崗位資格相當(dāng)于初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。第十五條 本實(shí)施細(xì)則自2008年11月1日起施行。1對(duì)涉及企業(yè)工商管理和稅收法規(guī)等法律事務(wù)提供指導(dǎo)；1對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn)，重大項(xiàng)目進(jìn)行法律分析論證；1列席企業(yè)董事會(huì)，對(duì)董事會(huì)議議題涉及的法律問(wèn)題進(jìn)行分析論證；1對(duì)企業(yè)的法人治理結(jié)構(gòu)（包括董事會(huì)結(jié)構(gòu)、股東會(huì)結(jié)構(gòu)、監(jiān)事會(huì)結(jié)構(gòu)）的合法性提供律師建議。（三）非訴訟法律事務(wù)，并出具調(diào)查報(bào)告。、房管、商標(biāo)、專利等登記、注冊(cè)、轉(zhuǎn)讓和報(bào)批手續(xù)。，代理顧問(wèn)單位進(jìn)行民事、刑事、經(jīng)濟(jì)和行政案件的訴訟。世界上最早的企業(yè)法律顧問(wèn)出現(xiàn)在1882年的美國(guó)新澤西州的美孚石油公司，距今已有100多年之久。目前，全美國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)的人數(shù)已近20萬(wàn)人，無(wú)論企業(yè)的性質(zhì)如何、規(guī)模大小，何種行業(yè)，都有自己的法律顧問(wèn)，是否設(shè)立法律部門已成為衡量一個(gè)企業(yè)成熟與否的重要標(biāo)志。總法律顧問(wèn)一般為公司的高級(jí)副總裁，直接對(duì)總裁負(fù)責(zé)。歐洲的大型企業(yè)都設(shè)有專門的法律事務(wù)機(jī)構(gòu)，其組織模式可以分為集中式、分散式和混合式三種。由于脫胎于長(zhǎng)期形成的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制，我國(guó)法律顧問(wèn)制度的發(fā)展軌跡也頗具特色。在我國(guó)，企業(yè)法律顧問(wèn)分為企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)、企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)和企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)，并根據(jù)需要配備企業(yè)法律顧問(wèn)助理（法律秘書），負(fù)責(zé)協(xié)助法律顧問(wèn)安排時(shí)間、起草文件、存取檔案、記錄電話、安排會(huì)議和出差以及處理日常委托事務(wù)等。企業(yè)法律顧問(wèn)是公司的高級(jí)職員，在公司中具有很高地位，他們參與具體項(xiàng)目時(shí)都代表公司總部，并且其意見(jiàn)能直接通達(dá)決策層。四、我國(guó)新時(shí)期以總法律顧問(wèn)制度為核心的企業(yè)法律顧問(wèn)制度建設(shè)（一）我國(guó)總法律顧問(wèn)制度建設(shè)的新特點(diǎn)和緊迫性隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善和企業(yè)改革的不斷深化，企業(yè)面臨著更加規(guī)范、嚴(yán)格的市場(chǎng)法律環(huán)境，企業(yè)法制建設(shè)和法律顧問(wèn)制度建設(shè)日趨重要和緊迫。（二）總法律顧問(wèn)的職責(zé)定位和素質(zhì)要求企業(yè)總法律顧問(wèn)，是指具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任，全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作的高級(jí)管理人員。根據(jù)企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)總法律顧問(wèn)作為企業(yè)全面負(fù)責(zé)法律事務(wù)的高級(jí)管理人員，應(yīng)履行下列職責(zé)：全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理企業(yè)決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù)；參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策，保證決策的合法性，并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見(jiàn)；參與企業(yè)重要規(guī)章制度的制定和實(shí)施，建立健全企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)；負(fù)責(zé)企業(yè)的法制宣傳教育和培訓(xùn)工作，組織建立企業(yè)法律顧問(wèn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度；對(duì)企業(yè)及下屬單位違反法律、法規(guī)的行為提出糾正意見(jiàn)，監(jiān)督或者協(xié)助有關(guān)部門予以整改；指導(dǎo)下屬單位法律事務(wù)工作，對(duì)下屬單位法律事務(wù)負(fù)責(zé)人的任免提出建議；其他應(yīng)當(dāng)由企業(yè)總法律顧問(wèn)履行的職責(zé)。懂外語(yǔ)：在國(guó)際貿(mào)易和國(guó)際投資活動(dòng)中，總法律顧問(wèn)無(wú)論是參與對(duì)外談判，還是審查合同，都要求能夠熟練運(yùn)用外語(yǔ)。企業(yè)法律顧問(wèn)制度的生命力既根基于企業(yè)不斷發(fā)展而對(duì)于法律服務(wù)的需求，又源于入世后的新形勢(shì)對(duì)企業(yè)發(fā)展的客觀需要，是在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中的自覺(jué)選擇。第四篇：企業(yè)法律顧問(wèn)合同范本企業(yè)法律顧問(wèn)合同范本 來(lái)源： 作者： 日期：20110621合同編號(hào)：_______________甲方：__________________法定住址：______________法定代表人：____________職務(wù)：__________________委托代理人：____________身份證號(hào)碼：____________通訊地址：______________郵政編碼：______________聯(lián)系人：________________電話：__________________電掛：__________________傳真：__________________帳號(hào)：__________________電子信箱：______________乙方：__________________法定住址：______________法定代表人：____________職務(wù)：__________________通訊地址：______________郵政編碼：______________聯(lián)系人：________________電話：__________________電掛：__________________傳真：__________________帳號(hào)：__________________電子信箱：______________鑒于：。、審議、修改甲方在經(jīng)營(yíng)、管理及對(duì)外聯(lián)系活動(dòng)中的合同、協(xié)議、章程等有關(guān)法律事務(wù)文書和規(guī)章制度。，就甲方已經(jīng)面臨、或者可能發(fā)生的糾紛，進(jìn)行法律論證，提出解決方案，出具律師函，發(fā)表律師意見(jiàn)，或者參與非訴訟談判、協(xié)調(diào)、調(diào)解。，代為辦理相關(guān)資信調(diào)查法律事務(wù)。未經(jīng)雙方協(xié)商同意，乙方的服務(wù)范圍不包括甲方涉及經(jīng)濟(jì)、民事、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、勞動(dòng)、行政、刑事等必須進(jìn)入訴訟或者仲裁法律程序的專案代理事務(wù)，也不包括甲方涉及長(zhǎng)期投資、融資、企業(yè)改制、重組、購(gòu)并、破產(chǎn)、股票發(fā)行、上市等專項(xiàng)法律顧問(wèn)服務(wù)。、足額向乙方支付法律顧問(wèn)費(fèi)和工作費(fèi)用。，在法律的范圍內(nèi)盡最大努力維護(hù)甲方利益。，未經(jīng)甲方同意，不得擔(dān)任與甲方具有法律上利益沖突的另一方的法律顧問(wèn)或者代理人。、地點(diǎn)應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際法律服務(wù)內(nèi)容的不同，具體協(xié)商或隨時(shí)聯(lián)系約定。甲乙雙方按照誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)協(xié)商一致，立此合同，共同遵守，合同條款如下：第一條 乙方的服務(wù)范圍(一)乙方的服務(wù)內(nèi)容為協(xié)助甲方處理日常法律事務(wù)，包括：解答法律咨詢、依法提供建議或者出具律師意見(jiàn)書。應(yīng)甲方要求，就甲方已經(jīng)面臨或者可能發(fā)生的糾紛，進(jìn)行法律論證，提出解決方案，出具法律意見(jiàn)書發(fā)表法律意見(jiàn)。(三)未經(jīng)雙方協(xié)商同意，乙方的服務(wù)范圍不包括甲方涉及經(jīng)濟(jì)、民事、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、勞動(dòng)、行政、刑事等訴訟或仲裁法律程序的專案代理事務(wù)，也不包括甲方涉及長(zhǎng)期投資、融資、企業(yè)改制、重組、購(gòu)并、破產(chǎn)、股票發(fā)行、上市等專項(xiàng)法律顧問(wèn)事務(wù)，如甲方就上述專項(xiàng)事務(wù)委托乙方代理，應(yīng)按照乙方單位的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（或雙方協(xié)商）另行收取案件委托費(fèi)用。乙方對(duì)甲方業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)單獨(dú)建檔，應(yīng)當(dāng)保存完整的工作記錄，對(duì)涉及甲方的原始證據(jù)、法律文件和財(cái)物應(yīng)當(dāng)妥善保管。甲方單位指派為法律顧問(wèn)的聯(lián)系人，負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)甲方的指示和要求，提供文件和資料等，甲方更換聯(lián)系人應(yīng)當(dāng)通知法律顧問(wèn)。本合同到期終止后或者提前解除的，應(yīng)當(dāng)由雙方書面確認(rèn)并結(jié)清有關(guān)費(fèi)用。第六條 合同的解除甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更或者解除本合同。甲方有捏造事實(shí)、偽造證據(jù)或者隱瞞重要情節(jié)等情形，致使乙方不能提供有效的法律服務(wù)的。第八條 爭(zhēng)議的解決本合同適用中華人民共和國(guó)《合同法》、《民事訴訟法》、《仲裁法》等法律。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向北京市人民法院起訴。第十一條 通知和送達(dá)甲乙雙方因履行本合同而相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、資料，均以本合同所列明的地址及聯(lián)系方式，一方如果遷址或者變更電話，應(yīng)當(dāng)書面通知對(duì)