【正文】 ，我園始終貫徹傾心于孩子每一天的教育理念，具體做到：一是用心：用心了解幼兒，利用調(diào)查，家訪，觀察幼兒在園表現(xiàn)，興趣愛好，有機的進行教育。我園從實際出發(fā)，把安全作為頭等大事來抓，全園教職工牢固樹立安全重于泰山的責任意識，從細節(jié)抓安全，一切工作圍繞孩子安全進行，做到不安全不操作，建立長效機智，每人力創(chuàng)安全第一。3）強化細節(jié)，注重過程管理。樹立服務意識，提升辦園信譽我園周邊方圓十里有公立、私立幼兒園近10家，論辦學條件我們可能不算最好，但論服務的口碑我們是一流的。在做好優(yōu)質服務的同時，我們積極做好家園共育的工作。（六）、存在的問題: 我園在總公司及董事會的行政領導下,在昆明經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)的業(yè)務指導下,服務質量、辦園水平得到有力保障及提高,生源充足,解決了部分廠礦、醫(yī)院、學校、部隊、農(nóng)村孩子的入園問題,成為社會有著較大影響的企業(yè)辦股份制幼兒園。利用本地資源優(yōu)勢，以人為本，深入貫徹《綱要》精神，發(fā)揮園本培訓的作用，把學習落到實處，更新教師觀念，提高教師隊伍素質?，F(xiàn)在幼兒園有教室1間48平方米，在園幼兒21名（其中有4個在學校寄宿），5歲幼兒混編入一個班。三、幼兒園主要成績、經(jīng)驗及特色（一）、改善辦園條件，美化育人環(huán)境本著優(yōu)美、舒心、別致、使用的環(huán)境理念，盡力發(fā)展、改善辦園條件。利用學校閑置的床鋪，家長提供鋪蓋，增添了一個午間休息室。同時，根據(jù)我園場地寬敞的實際情況，保障幼兒戶外活動的開展。針對幼兒園無處方權，但又要替家長解決后顧之憂的實際情況，幼兒園執(zhí)行了“家庭藥物登記制度”，由家長寫明認可后，教師按家長要求喂藥。在班級教育教學活動中，貫穿安全自護教育內(nèi)容，讓幼兒在活動中學會一些躲避危險，不和陌生人走等保護自己的方法；在戶外活動中，為幼兒創(chuàng)設了一個安全、舒適、衛(wèi)生、整潔的生活學習環(huán)境。三是開心，我園提出健康生活、快樂工作的理念，教師們的微笑感染著每一個幼兒，生活在我園的孩子是最快樂、幸福的。按一日工作程序進行操作，做到一日巡查三遍，做到勤、細、嚴、實，尋找問題和原因，及時解決處理。（三）、服務立園、質量強園、特色興園在教育實踐中，確立了教育服務的意識，以成就每一個孩子，滿意每一位家長，熱愛、接納每一個孩子。每學期對新生家長組織學習或發(fā)宣傳資料學習，讓家長了解教學內(nèi)容，家長行為規(guī)范、要求，進行家教的第一步；每學期兩次的家長座談會，開放日，家訪、家長走進課堂，每月月報，親子活動，社會實踐，注重創(chuàng)設家園合作通道，為幼兒發(fā)展營造家園共育的氛圍。繼續(xù)完善各種檔案工作，加強建檔建冊工作，使各項工作有依有據(jù)?，F(xiàn)有教職工19名（含8名編外人員），設園長1人、副園長2人；其中專業(yè)技術人員10人，高級教師1人，一級教師3人，本科學歷8人，教師學歷合格率100%。為小學輸送了一批批體智德美全面發(fā)展的適齡入學兒童，曾先后得到過許多榮譽和稱號：《全國百佳創(chuàng)新幼兒園》、《云南省綠色幼兒園》、《云南省語言文字規(guī)范化示范幼兒園》、等，教職工參加各級組織比賽，均獲得好成績，幼兒參加各級組織的繪畫比賽、三生教育比賽都獲得好成績。通過近三年的不懈努力和充分準備，我們于2014年3月10日至4月24日，對照云南省現(xiàn)代教育示范幼兒園督導評估標準中4項A級指標9項B級指標30項C級指標進行科學、客觀、實事求是的自評自查，自評結果為示范?，F(xiàn)代化的辦公、教學設備的配置，提高了我園的現(xiàn)代化程度，促進了教師學習、運用現(xiàn)代化設備的技能，多媒體教學的應用，豐富了教學途徑，開闊了孩子們的視野。現(xiàn)在我園的面貌煥然一新，經(jīng)過裝修、布置后的活動室、午睡室，寬敞明亮，色彩斑斕，資料、圖書、教學具等各項保教設施設備齊全，園內(nèi)整潔雅致，處處洋溢著童心、童趣，富有現(xiàn)代化教育氣息，是幼兒生活、學習的美好樂園，是教職工工作、生活、學習的精神家園。各部門、班級實行優(yōu)化組合，增強了教職工的競爭意識；年終對全園教職工進行全面考核，及時表揚鼓勵，調(diào)動了教職工工作的積極性。通過各項激勵機制，促進教師走上主動發(fā)展、自覺提高的良性發(fā)展軌道。（三）完善評價體系，強化服務意識我園建立科學、規(guī)范的評價體系，教職工根據(jù)評價體系，客觀地進行自我評價、相互評價、領導評價、家長評價，公正地反映教職工的工作實績，使大家能夠在自評中看到差距，在互評中找到不足，在幼兒家長的評價中明確方向，激發(fā)了教師們的積極性。（四）細化過程，全面提高保教質量我園建立了行政——教研組——班級——教師的教研網(wǎng)絡和行政——后勤組——后勤人員的保育網(wǎng)絡，做到一層抓一層，層層抓落實。教師根據(jù)幼兒的經(jīng)驗、興趣、愛好來選擇教學內(nèi)容，制定明確、具體、切實可行的活動目標，組織生動有趣的課堂活動，以幼兒為主體，關注幼兒個體差異，發(fā)揮幼兒自覺性和主動性。保育組針對幼兒情況，定期開展保育工作討論，確保幼兒吃得好、長得好。增強幼兒的體質。我園嚴格執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生、保健制度》，建立以園長牽頭，后勤園長主管、班級把關的衛(wèi)生、保健工作管理網(wǎng)絡，健全各項衛(wèi)生保健制度，如“兒童健康檢查制度”、“晨間檢查及全日觀察制度”、“衛(wèi)生消毒隔離制度”、“體弱兒管理制度”、“預防疾病制度”等等，并通過宣傳欄或發(fā)放材料向家長和全體教職工宣傳衛(wèi)生保健知識，邀請專家來園進行專業(yè)知識講座。我園為每個幼兒與教師建立健康檔案，教師與幼兒每年體檢一次，受檢率100%，預防接種率100%，%，幼兒血紅細胞達11克以上的為100%。我園的飲食衛(wèi)生由保健醫(yī)生專門管理，每周提前為幼兒制定營養(yǎng)均衡的帶量食譜，并向家長公布。我們堅持安全警鐘長鳴，防患于未然。重視師德教育，提升教師師德修養(yǎng)，進一步加強全體教師“團結互助、無私奉獻、開拓創(chuàng)新”的意識，加強師德師風建設，提升教師職業(yè)修養(yǎng)，堅持每周五組織全體教職工進行師德師風的學習，并要求每位教職工做好學習記錄。這些活動的開展，充分調(diào)動了廣大教師的學習積極性，教育教學水平逐步得到提高，教師綜合素質得到較大提高。（二）狠抓教育科研，促進教師專業(yè)成長我園確立“以科研為先導”和“教研興園”的工作思路，在過去的幾年間，一直立足于教育教學實際，認真抓實課題研究，有效提升了教師的教科研水平、促進了教師專業(yè)成長，促進了幼兒全面發(fā)展、加快了幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展。目前，針對山區(qū)民族兒童語言表達能力差的實際情況，確定了《山區(qū)彝族在園幼兒口語表達能力的培養(yǎng)研究》課題。（一）寓民族優(yōu)秀文化教育于環(huán)境的創(chuàng)設和利用中我園十分重視環(huán)境對兒童身心發(fā)展的影響，并把環(huán)境創(chuàng)設看作教育教學和課程設計的重要組成部分。（二）寓民族優(yōu)秀文化教育于各種節(jié)日活動中幼兒與成人、同伴之間的共同生活、探索、交往等，是其學習的重要途徑。每到我們彝族的傳統(tǒng)節(jié)日如：“火把節(jié)”、“祭龍節(jié)”、“立夏節(jié)”時，我園教師便會引導幼兒認識幾個傳統(tǒng)節(jié)日的由來并以多種形式進行慶祝，尤其是“火把節(jié)”，我園組織教師、幼兒共同參與，真正讓幼兒領略到節(jié)日文化的魅力。如：組織幼兒觀看民間文藝表演“跳樂”、“跳花鼓”、“跳煙盒舞”、“唱山歌”，觀看民間運動會，了解運動項目“耍大刀”、“鋼叉”等，讓幼兒用耳朵、眼睛等感官感受濃郁的本民族文化氣息，受到良好的熏陶。一是要求家長給幼兒講一講我們民族一些傳統(tǒng)習俗，風土人情，講講我們彝族人民的淳樸善良。因此，***中心幼兒園立足鄉(xiāng)情，為解決幼兒入園難的問題，也為了讓全鄉(xiāng)每個幼兒從小能接受良好教育，為家長解決后顧之憂，在***鄉(xiāng)黨委、政府的重視關心下，在區(qū)教育局領導的指導下，***幼兒園按照“方便群眾，就近入園”的原則，探索總結出了“大組獨辦，小組聯(lián)辦”的辦學模式，在全鄉(xiāng)31個小組開辦了23個幼兒班，擴大了辦學規(guī)模，形成了各組孩子都能入園的***學前教育服務網(wǎng)絡，全鄉(xiāng)學前教育得到了普及，并形成了鄉(xiāng)、村、組一體化的學前教育管理模式。第四是為全鄉(xiāng)各組幼兒教師制定相關制度和績效工資方案，鼓勵各位教師愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，充分調(diào)動她們的積極性、主動性。幼兒班的開辦，為家長解決了后顧之憂，解放了勞動力，提供了便利條件，使他們能安心參加生產(chǎn)勞動和經(jīng)濟建設，提高了勞動效率和經(jīng)濟效益。幼兒班的開辦，使鄰里之間的矛盾減少了，關系融洽了?！庇辛死习傩盏闹С?，我們將繼續(xù)努力，讓***鄉(xiāng)學前教育發(fā)揮更大的作用。六、存在問題及努力方向***幼兒園經(jīng)過多年的努力，師、幼、園都得到了長足的發(fā)展，但通過對照“方案”評估標準，我們?nèi)杂性S多需要進一步加強和改進 的方面。園本教材還是空白，下一步我們將結合區(qū)情鄉(xiāng)情，園情認真進行調(diào)研，按照幼兒年齡特點，積極探索，認真挖掘素材，邀請專家指導，撰編***中心幼兒園園本教材。懇請各位領導、專家給予指導并提出寶貴意見和建議?？偯娣e41平方公里，轄區(qū)內(nèi)有大社、牛兒莊、香山等17個自然村，有峰峰集團的薛村礦、牛兒莊礦和小屯礦等五個社區(qū)，總人口約5萬3千余人。小學入學率達到100%，初中入學率達到99%，初中升學率達到60%。大社學校年年獲得教學先進單位，中考優(yōu)勝單位，先后獲得市級德育先進學校，校本教研先進學校、迎接省政府教育工作督導評估貢獻獎。大社鎮(zhèn)黨委、政府始終將教育工作列入政府的重要議事日程，文教副鎮(zhèn)長專門負責與大社教育管理區(qū)的協(xié)調(diào)。雖然我鎮(zhèn)經(jīng)濟困難，但是我們充分利用區(qū)財政撥款、學校自籌資金、鎮(zhèn)政府壓縮開支、科級領導捐資、社會與企業(yè)的捐助，自2007年以來共向學校投資 350 萬元，竭盡全力改善學校的辦學條件。為大社學校新建教學樓一棟，并對操場整修，建一個標準的塑膠操常與轄區(qū)三個國有煤礦協(xié)商妥善解決了三個學校的水電暖的問題。各校都建起了校園網(wǎng)和電子備課室，新增遠程教育設備16套，新增數(shù)字探究實驗室4個，語音教室3個，現(xiàn)代信息化教學覆蓋全鎮(zhèn)各校。以創(chuàng)建“平安校園”活動為主題，構建和諧的育人環(huán)境。定期組織城管人員對學校的周邊環(huán)境進行治理，維護了教職工和學生的人身安全，給學校的教學工作創(chuàng)造了一個良好的社會環(huán)境。教師素質進一步提升⑴2009年，共有15名教師參加了本科階段的學習的進修，到目前為止，全鄉(xiāng)教師本科學歷達25%。其中中小學各有9人取得優(yōu)秀，傅秀紅、齊小英老師主講的課還在教研室的驗收中被評為“現(xiàn)場優(yōu)質課”。我們結合教育局的實施方案和我鄉(xiāng)實際，制定了具體的工作計劃，確?！叭椈顒印痹鷮嵱行У亻_展。會計兢兢業(yè)業(yè)，與前勤配合默契，依據(jù)有關文件、制度確保教師切身利益落到實處。特別是中小學校長、主任，他們既是指揮員，又是戰(zhàn)斗員，包年級，擔主科，身先士卒，使學校各項管理有效到位。②重視骨干教師隊伍建設通過層層選拔推薦，現(xiàn)有市級骨干教師培養(yǎng)對象2名，縣級骨干教師3名，總校級骨干教師10名，認真開展“四個一工程”，充分發(fā)揮他們在教書育人和教育科研中的示范、幅射作用。除了在指定時間、地點參加上級培訓外，總校業(yè)務校長、視導員、中學教學校長、主任多層次進行專題講座，涉及“生本教育理念”、“陶行知教學扎實開展活動，提高德育工作實效性大石嶺中心小學利用重大節(jié)日、紀念日活動開展主題實踐活動；大石嶺初級中學充分利用“德育快報”、《千分賽》等形式加強行為規(guī)范和養(yǎng)成教育，并與派出所取得聯(lián)系，開展法制講座。這些措施，使學生養(yǎng)成了良好的生活習慣和鍛煉了他們的生存能力?！督處熅C合考核實施方案》：把教學成績的分值由30分調(diào)整到45分，并把教師所任所有學科的成績平均進入考核，根據(jù)進步幅度設立學科進步獎。每次檢查都認真總結，發(fā)通報，下都督導意見?？傂Ｈ藛T特別是業(yè)務校長、視導員每學期聽課均達到80節(jié)以上，有利地指導和提高了全鄉(xiāng)課堂教學水平。各校每周必查一次。（2）加強財務管理，認真執(zhí)行財務管理規(guī)定和相關的財務制度。我們的做法是“兩優(yōu)先”，即壓縮一切開支，優(yōu)先保證教學用紙的供應，優(yōu)先保證設備的更新與維修。二是校與校之間教育發(fā)展還是不平衡。二是以“學前教育迎省復檢”為契機，改大石嶺中心小學為標準化幼兒園，加大投入，擴大辦學規(guī)模，較好實現(xiàn)“學前三年教育”的目標。謝謝大家！