勞動防護用品發(fā)放管理規(guī)定大全-預(yù)覽頁
【正文】 填寫《勞動防護用品發(fā)放登記臺賬》，由公司安委會監(jiān)督、檢查發(fā)放情況。，由生產(chǎn)部審批、更換。一、勞保用品的使用和發(fā)放（一）、公司根據(jù)生產(chǎn)工作過程作業(yè)性質(zhì)、作業(yè)條件和勞動強度等情況，為了公司員工免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害而配發(fā)的隨身穿（戴）的用品，均屬于勞保用品。（三）、公司員工在生產(chǎn)工作過程中，應(yīng)自覺并正確使用勞保用品，各級管理人員要認真督促。（五）、配發(fā)給部門或班組公用的勞保用品，由部門領(lǐng)導(dǎo)及班（組）長負責(zé)任并指定專人管理，任何人不得變相占為己有或故意損壞。、驗收范圍：安全帽、呼吸器、安全帶、防塵及防毒口罩和面具、高溫手套、焊工手套、絕緣鞋等直接關(guān)系人身安全與健康的安全防護用品。一、管理依據(jù)《建筑施工人員個人勞動保護用品使用管理暫行規(guī)定》 《山西省企業(yè)職工勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》《二分公司職工勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》附后二、質(zhì)量控制勞動防護用品關(guān)乎職工人身健康和生命安全，把好質(zhì)量關(guān)至關(guān)重要，根據(jù)建質(zhì)[2007]255號關(guān)于印發(fā)《建筑施工人員個人勞動保護用品使用管理暫行規(guī)定》的通知及“三標(biāo)一體”程序要求，對勞動防護用品的采購按《建筑施工人員個人勞動保護用品使用管理暫行規(guī)定》中的第五、六、七、八條規(guī)定執(zhí)行，并對供應(yīng)商必須進行購前評價。（一）、公司在冊職工發(fā)放辦法1．安全帽、工作服、工作帽等防護用品，各項目部按《分公司職工勞動防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)放，在規(guī)定有效期內(nèi)由于人為原因故意損壞或丟失的，其費用在其工資中扣除，并及時補發(fā)防護用品。（三）、其它易損易耗防護用品由班組自行配備。分公司對勞動防護用品的發(fā)放實行網(wǎng)上動態(tài)管理，各項目部勞動防護用品保管員必須根據(jù)實際發(fā)放情況填報《勞動防護用品發(fā)放登記表》（附后），并與每月25日將該報表上報至分公司論壇“材設(shè)科勞保用品” 版塊。六、說明該規(guī)定為分公司試行規(guī)定，希望各項目部在試行期間，總結(jié)其不足之處，并以各種形式報分公司材設(shè)科，為分公司現(xiàn)場職工健康安全、文明施工獻言獻策，盡職盡責(zé)。第三條 本規(guī)定所稱勞動防護用品，是指勞動者在勞動過程中為免遭或減輕事故傷害或職業(yè)危害所配備的防護裝備。第四章發(fā)放和使用第十五條 使用勞動防護用品的單位(以下簡稱使用單位)應(yīng)為勞動者免費提供符合國家規(guī)定的勞動防護用品。第十八條 使用單位應(yīng)到定點經(jīng)營單位或生產(chǎn)企業(yè)購買特種勞動防護用品。
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