【正文】 由于季節(jié)性工作量的差異，物流企業(yè)往往將部分閑置的機器設備出租。客戶甲除需支付60萬元的租賃費，還需安排2名操作人員，兩人半年的工資為6萬元。該公司的純收入為：66－6－－=（萬元），（萬元）。提供運輸勞務取得的運輸收入按“交通運輸業(yè)”稅目征收營業(yè)稅并開具貨物運輸業(yè)發(fā)票。如果該企業(yè)分別核算運輸收入和其他收入，則應納營業(yè)稅為1 4003%+2 6005%=172（萬元），應繳納的城市維護建設稅及教育費附加為172（7%+3%）=（萬元）。案例四：東方物流是一家集裝卸、搬運、倉儲、租賃為一體的綜合性物流公司，企業(yè)在向集團外部提供服務的同時也向集團內部提供服務，2006年企業(yè)決定將30間閑置廠房全部改造為門面房并以每間每年2萬元的優(yōu)惠價格出租給內部職工6年。在這種情況下，東方物流應該繳納的營業(yè)稅為20 000305%= 30 000（元），應納城市維護建設稅及教育費附加為30 000（7%+3%）=3 000（元），應繳納房產稅為600 00012%=72 000（元），每年合計所承受的稅收負擔為30 000 +3 000+72 000=105 000（元）。納稅籌劃是一項理論性和實踐性均比較強的經濟活動，不同的籌劃理論和籌劃方法背后隱含著的是對納稅籌劃概念的不同理解。一、物流企業(yè)的稅金成本構成目前，我國對于物流業(yè)還沒有明確的法律界定。這部分企業(yè)以原有倉庫為依托，以提供倉儲服務為主要服務手段，并且倉儲服務為企業(yè)的主要利潤來源，兼以提供運輸、配送、簡單包裝等服務，這些服務一般均為服務從屬地位和輔助經營手段。這類企業(yè)所涉及的稅金成本包括所得稅和流轉稅。這類物流企業(yè)的營業(yè)稅率較低，但這類物流企業(yè)往往要購置車輛，同樣要負擔17%的增值稅進項稅，以及車輛購置稅。，物流企業(yè)是自主經營、自負盈虧、自我完善的經濟組織，它的生產經營目的是追求利潤最大化。而合理避稅行為是符合國家法律法規(guī)的具有合法性的行為，物流企業(yè)實施這種行為法律是允許的，并受到法律的保護。270號文件的出臺，可以讓符合區(qū)域范圍的虧損和盈利相抵消，再計算應納稅所得額，并由總部統(tǒng)一納稅。例如，我國在中部六省實行消費型增值稅，允許固定資產取得時抵扣進項稅額，而物流企業(yè)的固定資產比重較大，進項稅額較多，因此，可以考慮將新辦物流企業(yè)的注冊地選在上述地區(qū)。所得稅稅率為33%。企業(yè)推遲繳納的部分所得稅，可以視同政府提供的無息貸款，這對企業(yè)是有利的。第二篇：房地產開發(fā)企業(yè)納稅策劃案例房地產開發(fā)企業(yè)納稅策劃案例（1）甲、乙兩企業(yè)合作建房，甲提供土地使用權，乙提供資金。因而合作建房的雙方都發(fā)生了營業(yè)稅的應稅行為。雙方是否可以采取其他方式，既滿足雙方要求，又可以節(jié)省稅款?首先看稅法中對合作建房的規(guī)定。房屋建成后如果雙方采取風險共擔、利潤共享的分配方式。如果名義上為以不動產投資人股，實際是以取得固定利潤或按銷售額提成的方式取得報酬，就不屬于投資人股行為，而是普通的銷售或出租不動產行為，只是其取得銷售收入或租金收入的方式有些特殊罷了。在建房環(huán)節(jié)雙方企業(yè)免繳了50萬元的稅款。2011年以來，我國經濟總體形勢良好，物流運行在2010年穩(wěn)步發(fā)展的基礎上，持續(xù)良好增長勢頭。外資對國內第三方物流企業(yè)并購明顯升溫，進一步加快了中國第三方物流企業(yè)的全球化進程，也使第三方物流企業(yè)競爭從服務競爭擴展到資本競爭，這也是一個顯著的特征。推動中國第三方物流發(fā)展的主要因素，首先在于跨國企業(yè)正在將更多的業(yè)務轉向中國，并通過外包他們廣泛的物流功能來降低供應鏈成本；其次是中國公司面臨著降低成本而增加了物流外包的需求；最后是政府的激勵措施也是刺激中國第三方物流市場迅速發(fā)展的重要因素。企業(yè)本身的物流增值服務企業(yè)的物流服務功能與同行企業(yè)進行比較的優(yōu)劣勢該企業(yè)的服務范圍和服務水平該企業(yè)應用何種系統(tǒng)及系統(tǒng)現狀十、活動預期效果了解相關的企業(yè)知識，提高了自身的實踐能力并為將來就業(yè)做好準備理論與實踐相結合為企業(yè)提供相關分析報告，以指導企業(yè)的經營活動第四篇：納稅策劃報告納稅策劃實踐報告工作單位：納稅策劃實踐報告納稅策劃，是納稅人在法律許可的范圍內，通過對投資、經營、理財等經濟活動的事先策劃和安排，充分利用稅法提供的差別待遇和優(yōu)惠政策，以減輕稅負，實現企業(yè)價值最大化為目標的一系列活動的總稱。在我們接手這個企業(yè)后，老板要求我們這段時間的工作就是能夠維持原先的業(yè)務就行，也就是說我們還是主要從事保健品的加工，然后再生產一點復方營養(yǎng)混懸劑。另外，在辦理財務交接時，對方還交接了另外一個有限責任公司，是個小規(guī)模納稅人，只是個空殼公司，沒有實際的經營。（1+17%）=通過以上比較，很容易得出結論：即使成本增加了30%，取得增值稅發(fā)票也比用收據入賬要合理和節(jié)約成本。二、對個人所得稅的籌劃因為公司現在的員工并不多，能夠達到個人所得稅征稅標準的并不多，全公司只有四個人繳納個人所得稅，其中有一個銷售經理繳稅最多，每月都固定繳個人所得稅2225元，原來這個銷售經理應聘來公司時，老板跟他談的就是：每月工資15000元，公司不再負擔別的費用，所以他每月就按15000元的基數繳納個人所得稅了。然后，我讓他每月提供1000元的手機通訊費發(fā)票，他每月的通訊費本來就挺高，所以這倒不難；我又讓他把自己的私家車租給公司，與公司簽訂一個租車合同，每月租車價格5000元，他到稅務局去開具發(fā)票；其他1000元，我讓他隨便找不是招待費的發(fā)票來抵，如果找不到，那就只能按9000元來計稅了。我們公司以前的做法是：經銷商要想拿回這10元的差價，就要求經銷商提供相應的發(fā)票，這樣的結果就是：經銷商們提供的發(fā)票多種多樣，小到幾元錢的出租車發(fā)票，大到上千元的加油發(fā)票，一萬元左右的費用就有幾百張的發(fā)票，并且還夾雜有為數不少的假發(fā)票。我們找一家正規(guī)的會務公司，跟會務公司簽訂了長期合同，約定我們公司所有的會務接待都讓他們來操作，但要求他們每月給我們開具額外的會務費發(fā)票，當然我們公司承擔稅款。要做好稅收籌劃，不但要求我們要非常熟悉國家的稅收政策，而且要求我們也要有一定的企業(yè)管理能力，只有這樣，才能做好企業(yè)的稅收籌劃工作，才能讓稅收籌劃在企業(yè)中發(fā)揮更加重要的作用。簡言之，誠信納稅是一種美德，也是納稅人必須遵守的市場規(guī)則。（二）稅源管控程度較低，稅收征管社會化程度也不夠高首先，我國納稅人分布廣、情況復雜，征管很難遍及每個納稅人和每個經濟角落，個體稅收仍處于粗放型管理階段。同時，通過媒體大力宣傳和表揚誠信納稅的先進典型事跡，公布企業(yè)誠信納稅情況，加大社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督力度，在全社會形成“依法誠信納稅光榮”的（下轉第15頁）（上接第18頁）理念，積極營造誠信納稅的良好社會氛圍；再次，要將誠信納稅機制的建設與建立社會信用機制、個人信用機制有機結合，全力打造誠信社會。最后，加大對失信行為的處罰力度。四、誠信納稅體系建設面臨的難題偷逃稅款問題嚴重。2002年，在對全國6萬9千個集貿市場進行的專項檢查中。也就是說大量財富的擁有者，卻未必是納稅的“基本守法戶”。二要逐步提升稅收立法級次。四是以法律形式對稅收法定主義予以明確。如果政府所提供的公共品不能令人不滿意，會使納稅人感覺到“交易不公平”、納稅效益得不到體現，容易產生偷、漏稅款情緒。