【正文】 加大城鄉(xiāng)一體化安置改革力度，逐步縮小城鄉(xiāng)安置待遇上的差別。要分級(jí)負(fù)責(zé)，深入細(xì)致地做好安置過程中的政策宣傳解釋工作、信訪接待工作、思想教育工作，就地解決退役士兵的實(shí)際困難和問題，防止出現(xiàn)矛盾上交、互相推諉或退役士兵越級(jí)上訪現(xiàn)象，杜絕不利于社會(huì)穩(wěn)定的情況發(fā)生。對(duì)積極完成安置任務(wù)的單位和個(gè)人，以及到地方后自謀職業(yè)、建功立業(yè)的退役士兵典型，要及時(shí)予以表彰。城鎮(zhèn)退役士兵有的長期得不到安置，有的安置后長期不能上崗，有的自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和優(yōu)惠政策不能兌現(xiàn)。堅(jiān)決糾正片面強(qiáng)調(diào)局部利益和困難，拒絕接收安置城鎮(zhèn)退役士兵的錯(cuò)誤做法。縣級(jí)以上地方人民政府要立即組織民政、人事、勞動(dòng)保障等有關(guān)部門，對(duì)本地區(qū)歷年來未安置的城鎮(zhèn)退役士兵情況進(jìn)行清理，在切實(shí)摸清情況的基礎(chǔ)上，按照國防義務(wù)均衡負(fù)擔(dān)的原則，及時(shí)擬訂、下達(dá)安置計(jì)劃，落實(shí)接收單位。因接收單位原因?qū)е鲁擎?zhèn)退役士兵不能按時(shí)上崗的，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院、中央軍委有關(guān)文件要求，從當(dāng)?shù)匕仓貌块T開出介紹信當(dāng)月起，接收單位要按照不低于本單位同工齡職工平均工資的80％，逐月發(fā)放生活費(fèi)；對(duì)未發(fā)生活費(fèi)的，接收單位要在2005年10月底前全額補(bǔ)發(fā)。對(duì)因企業(yè)破產(chǎn)、倒閉或停產(chǎn)半停產(chǎn)而下崗失業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵，地方各級(jí)政府要優(yōu)先推薦其再就業(yè)，對(duì)符合《失業(yè)保險(xiǎn)條例》和《城市居民最低生活保障條例》規(guī)定條件的，要及時(shí)提供失業(yè)保險(xiǎn)、城市居民最低生活保障待遇。（一）盡快落實(shí)扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策。地方各級(jí)人民政府要把落實(shí)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助作為推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作的重點(diǎn)，通過地方財(cái)政預(yù)算安排等渠道籌措資金，確保自謀職業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵按時(shí)足額領(lǐng)取一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。各級(jí)政府要對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)工作進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入當(dāng)?shù)刎?cái)政預(yù)算，中央和省級(jí)財(cái)政給予補(bǔ)助。要把城鎮(zhèn)退役士兵安置工作與干部考核和政績?cè)u(píng)價(jià)以及雙擁模范城(縣)評(píng)選工作結(jié)合起來，對(duì)因責(zé)任心不強(qiáng)、措施不力、作風(fēng)不實(shí)，造成嚴(yán)重后果的，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。各省、自治區(qū)、直轄市和國務(wù)院有關(guān)部門要于2005年10月30日前將貫徹落實(shí)本通知的情況報(bào)民政部匯總上報(bào)。城鎮(zhèn)退役士兵有的長期得不到安置，有的安置后長期不能上崗，有的自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和優(yōu)惠政策不能兌現(xiàn)。堅(jiān)決糾正片面強(qiáng)調(diào)局部利益和困難，拒絕接收安置城鎮(zhèn)退役士兵的錯(cuò)誤做法?？h級(jí)以上地方人民政府要立即組織民政、人事、勞動(dòng)保障等有關(guān)部門，對(duì)本地區(qū)歷年來未安置的城鎮(zhèn)退役士兵情況進(jìn)行清理，在切實(shí)摸清情況的基礎(chǔ)上，按照國防義務(wù)均衡負(fù)擔(dān)的原則，及時(shí)擬訂、下達(dá)安置計(jì)劃，落實(shí)接收單位。因接收單位原因?qū)е鲁擎?zhèn)退役士兵不能按時(shí)上崗的，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院、中央軍委有關(guān)文件要求，從當(dāng)?shù)匕仓貌块T開出介紹信當(dāng)月起，接收單位要按照不低于本單位同工齡職工平均工資的80％，逐月發(fā)放生活費(fèi)；對(duì)未發(fā)生活費(fèi)的，接收單位要在2005年10月底前全額補(bǔ)發(fā)。對(duì)因企業(yè)破產(chǎn)、倒閉或停產(chǎn)半停產(chǎn)而下崗失業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵，地方各級(jí)政府要優(yōu)先推薦其再就業(yè)，對(duì)符合《失業(yè)保險(xiǎn)條例》和《城市居民最低生活保障條例》規(guī)定條件的，要及時(shí)提供失業(yè)保險(xiǎn)、城市居民最低生活保障待遇。（一）盡快落實(shí)扶持城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)優(yōu)惠政策。地方各級(jí)人民政府要把落實(shí)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助作為推進(jìn)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)工作的重點(diǎn)，通過地方財(cái)政預(yù)算安排等渠道籌措資金，確保自謀職業(yè)的城鎮(zhèn)退役士兵按時(shí)足額領(lǐng)取一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。各級(jí)政府要對(duì)城鎮(zhèn)退役士兵技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)工作進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入當(dāng)?shù)刎?cái)政預(yù)算，中央和省級(jí)財(cái)政給予補(bǔ)助。要把城鎮(zhèn)退役士兵安置工作與干部考核和政績?cè)u(píng)價(jià)以及雙擁模范城(縣)評(píng)選工作結(jié)合起來，對(duì)因責(zé)任心不強(qiáng)、措施不力、作風(fēng)不實(shí)，造成嚴(yán)重后果的，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。各省、自治區(qū)、直轄市和國務(wù)院有關(guān)部門要于2005年10月30日前將貫徹落實(shí)本通知的情況報(bào)民政部匯總上報(bào)。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度和責(zé)任追究制度，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。對(duì)態(tài)度不積極、措施不到位、落實(shí)效果不好的部門和單位，當(dāng)?shù)卣▓?bào)批評(píng)，限期落實(shí)。所有接收安置城鎮(zhèn)退役士兵的單位要對(duì)照國發(fā)〔2005〕23號(hào)文件要求認(rèn)真開展自查，對(duì)所有未按政策落實(shí)的問題，必須嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定解決。駐冀所有機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位，必須嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)政府下達(dá)的城鎮(zhèn)退役士兵安置計(jì)劃，依法按比例接收安置城鎮(zhèn)退役士兵，并確保上崗就業(yè)。因接收單位原因?qū)е鲁擎?zhèn)退役士兵不能按時(shí)上崗的，從政府安置部門開出介紹信當(dāng)月起，接收單位必須按照不低于本單位同工齡職工平均工資的80％逐月發(fā)放生活費(fèi)。不得以財(cái)政緊張為由，拖欠城鎮(zhèn)退役士兵待分配期間生活補(bǔ)助費(fèi)和自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金。各級(jí)政府要加大城鎮(zhèn)退役士兵安置工作改革力度，拓寬安置渠道，加快城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)改革步伐。三、加強(qiáng)教育，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定各地要高度重視復(fù)員退伍軍人的穩(wěn)定工作，密切關(guān)注退役士兵的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地做好城鎮(zhèn)退役士兵的宣傳教育工作，教育復(fù)員退伍軍人主動(dòng)服從政府安排，自覺遵守國家法律法規(guī)，通過合法的渠道表達(dá)自己的訴求，維護(hù)自身的權(quán)益。要熱情接待退役士兵的來信來訪，妥善處理退役士兵反映的每一個(gè)問題。第五篇：退役士兵安置工作申報(bào)材料武都縣電力局屬甘肅省中二型企業(yè)，省級(jí)文明單位。認(rèn)真研究解決退役士兵安置中出現(xiàn)的矛盾和問題，服從大局，積極配合支持政府的安置工作。近年來，按政府安排每年平均安置退役士兵10人左右。堅(jiān)決以大局為重，采取先接收培訓(xùn)，再合理安排的辦法。三、制定完善的退役士兵管理制度為了能很好地安排退役士兵工作崗位，促進(jìn)退役士兵樹立以局為家，積極投身電力事業(yè)建設(shè)的責(zé)任感，局里制定了一系列關(guān)于退役軍人實(shí)習(xí)、培訓(xùn)和工資待遇充分享受優(yōu)先待遇的制度，制度充分體現(xiàn)了優(yōu)先照顧退役士兵的主導(dǎo)思想。四、精心組織、認(rèn)真管理、充分發(fā)揮退役士兵的模范帶頭作用嚴(yán)格制度，加強(qiáng)管理、造就一支能打能拼的地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)鋼鐵隊(duì)伍。為他們能勝任地方工作，成為有用人才奠定了基礎(chǔ)。他們不辜負(fù)組織的期望，大膽管理，扎實(shí)工作，以飽滿的工作熱情，過硬的工作作風(fēng)、過硬的工作作風(fēng)、高度的主人翁責(zé)任感和雷厲風(fēng)行的工作風(fēng)格完成了局里交給的一項(xiàng)又一項(xiàng)艱巨的