關(guān)于再次重申考勤管理制度的通知-預(yù)覽頁
【正文】 一切用電設(shè)備、電器空轉(zhuǎn)的浪費現(xiàn)象。請自行將電腦設(shè)置成節(jié)電狀態(tài)。五、嚴(yán)禁在辦公室及宿舍使用任何非單位提供的大功率電器。特此通知綜合部二〇一三年十二月二日第三篇：重申考勤管理通知關(guān)于重申勞動紀(jì)律嚴(yán)格考勤管理的通知公司各單位、各部門：近一段時間來，部分后勤管理人員沒有嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤管理制度的規(guī)定，在出差、臨時外出辦事、休假等方面，沒有履行必須的報告、審批、登記等程序而流于隨意性，還有少數(shù)員工未嚴(yán)格執(zhí)行上下班打卡規(guī)定，導(dǎo)致公司出臺的有關(guān)勞動紀(jì)律規(guī)定、考勤制度不能嚴(yán)格執(zhí)行。應(yīng)打卡而以種種理由不打卡者，一律以缺勤處理。四、嚴(yán)格執(zhí)行《公司計算機、網(wǎng)絡(luò)管理辦法》，嚴(yán)禁上班時間干與工作無關(guān)的事，不得用電腦玩游戲、上網(wǎng)聊天、個人網(wǎng)購等。公司要求中層及以上管理人員要帶頭做出表率，一級抓一級，一級帶一級，切實改進工作作風(fēng)、努力提高工作效率，以適應(yīng)公司嚴(yán)格管理、促進公司更好發(fā)展的需要。一、考勤是本公司管理工作的基礎(chǔ)，是計發(fā)工資獎金、勞保福利等待遇的主要依據(jù)，全體人員都必須予以高度重視。因公外出無法簽到者,須經(jīng)負責(zé)人批準(zhǔn)并通知辦公室，否則一律按曠工處理。五、員工外出辦公事，須向辦公室打招呼，告知去向，如私自外出不打招呼一律按曠工對待。八、辦公室依據(jù)員工打卡記錄、手工考勤記錄、“請假條”、“出差記錄”、“加班記錄”、“出勤說明”等月末統(tǒng)計考勤。******有限公司2013年06月26日第五篇：關(guān)于再次重申食堂用餐時間的通知關(guān)于再次重申食堂用餐時間的通知各部門經(jīng)理：你們好！最近一段時間發(fā)現(xiàn)有部分員工提前至食堂用餐。以上通知請各部門領(lǐng)導(dǎo)督促所屬員工認真執(zhí)行，謝謝！企管部
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