【正文】 照教職工職務(wù)的職責(zé)、條件和任期聘任（用）期限，經(jīng)協(xié)商一致，在雙方平等自愿的基礎(chǔ)上，由校長和受聘的教職工簽訂聘任（用）合同，依法進(jìn)行管理。第二十九條 學(xué)校執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定制度，沒有取得教師資格的，不得從事教學(xué)工作。第三十一條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)教職工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作績效進(jìn)行年度考核，考核結(jié)果作為實(shí)施繼續(xù) 聘任（用）、職務(wù)晉級(jí)、實(shí)施獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第四章 學(xué)生管理第三十四條 凡按有關(guān)規(guī)定被學(xué)校錄取、或轉(zhuǎn)入學(xué)校學(xué)習(xí)的學(xué)生，即取得學(xué)校的學(xué)籍。第三十七條 學(xué)校嚴(yán)格控制學(xué)生的非正常輟學(xué)。第三十九條 學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行處分應(yīng)當(dāng)依據(jù)事實(shí)和法律進(jìn)行。其他各項(xiàng)工作，均要以有利于教育教學(xué)工作的開展為原則。第四十三條 學(xué)校實(shí)行科學(xué)化、民主化、制度化和規(guī)范化管理，堅(jiān)持全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量。第四十六條 學(xué)校對(duì)學(xué)生以正面教育為主，在肯定成績和進(jìn)步，指出缺點(diǎn)和不足的同時(shí)，不諷刺挖苦、粗暴壓服學(xué)生。第四十九條 學(xué)校的環(huán)境、校舍、場(chǎng)館、食堂、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備的建設(shè)應(yīng)當(dāng)有利于學(xué)生的身心健康，設(shè)臵的教育教學(xué)活動(dòng)符合學(xué)生成長過程中的生理和心理特點(diǎn)。第四十六條 學(xué)校積極推進(jìn)和鼓勵(lì)教學(xué)研究和改革，運(yùn)用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教育教學(xué)活動(dòng)；積極推行科研成果及成功經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校主動(dòng)與學(xué)生家庭互動(dòng)建立家校聯(lián)系，運(yùn)用家長學(xué)校等形式，指導(dǎo)、幫助家長創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境，共同管理在校學(xué)生，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。凡組織學(xué)生參加集會(huì)、文化娛樂、社會(huì)實(shí)踐等集體活動(dòng)，都要采取妥善預(yù)防措施，防止發(fā)生人身安全事故。第七章 學(xué)校財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理第五十九條 學(xué)校依法建立財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和資產(chǎn)管理制度，并按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)臵會(huì)計(jì)賬簿。按照上級(jí)教育、物價(jià)、財(cái)政部門確定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，向?qū)W生收取費(fèi)用。學(xué)校定期對(duì)校舍進(jìn)行維修，保持校舍完好，不得使用D級(jí)危房。本章程的修改程序同上。第二篇：鹿寨黃冕鎮(zhèn)中心校學(xué)校章程鹿寨縣黃冕鎮(zhèn)中心校學(xué)校章程本章程于2016年4月26日，經(jīng)教職工（代表）大會(huì)第三次會(huì)議討論通過。第四條 辦學(xué)宗旨：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家的教育方針政策，以人為本，為學(xué)生健康成長奠基，為教師持續(xù)發(fā)展鋪路，促進(jìn)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展。第七條 校長應(yīng)當(dāng)具備國家規(guī)定的任職資格，并由上級(jí)教育行政主管部門任免。組織教師學(xué)習(xí)政治和研究業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力；注意培養(yǎng)班主任、中青年教師成為業(yè)務(wù)骨干，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型的教師隊(duì)伍。（五）逐年增加專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，加強(qiáng)校園安全隱患的排查整改，建立和完善學(xué)校安全管理工作的責(zé)任制度，強(qiáng)化安全管理手段，避免學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生。校長、副校長由縣教育局考核任命，職能部門的負(fù)責(zé)人由校長組織考核小組考核任命。，督促教師制定并落實(shí)繼續(xù)教育計(jì)劃，不斷提高教師的執(zhí)教能力。，落實(shí)班主任工作考核評(píng)定及表彰。、衛(wèi)生、德育、體育藝術(shù)工作計(jì)劃，指導(dǎo)政教處、總務(wù)處工作并督促檢查計(jì)劃的執(zhí)行落實(shí)。，建立健全多元化的學(xué)生評(píng)價(jià)制度，負(fù)責(zé)評(píng)比和表彰工作。具體做好每學(xué)年學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃和總結(jié)。，提高團(tuán)隊(duì)研修水平。、值日安排，搞好教師的考勤考績。，及時(shí)審查工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)學(xué)生各項(xiàng)檢查評(píng)比工作。、儀器、教具、圖書，購置體育、文藝、衛(wèi)生、辦公、生活等方面的器材和用品，保證辦公、教學(xué)的需要。，認(rèn)真抓好升旗儀式，加強(qiáng)國旗下的“五愛”思想教育。，包括組織常規(guī)檢查、入隊(duì)安排、紅領(lǐng)巾廣播等工作。第十一條 學(xué)校黨組織的職能：（一）保證和監(jiān)督黨和國家的教育方針、政策法規(guī)的貫徹執(zhí)行，始終堅(jiān)持社會(huì)主義的辦學(xué)方向。（五）支持校長依法行使職權(quán)，保證校長正確決策的落實(shí)。第十三條 行政會(huì)是學(xué)校日常行政管理工作的決策會(huì)議，討論、決定涉及學(xué)校教學(xué)、行政工作的重大事宜。行政會(huì)每周召開一次，由校長負(fù)責(zé)召集和主持。第十七條 教職工大會(huì)的決議，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過全體教職工大會(huì)三分之二以上的多數(shù)代表通過以后生效。教師和職工經(jīng)評(píng)定具備任職條件以后，由學(xué)校按照教職工職務(wù)的職責(zé)、條件和任期聘任（用）期限，經(jīng)協(xié)商一致，在雙方平等自愿的基礎(chǔ)上，由校長和受聘的教職工簽訂聘任（用）合同，依法進(jìn)行管理。第二十三條 學(xué)校執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定制度，沒有取得教師資格的，不得從事教學(xué)工作。第二十五條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)教職工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作績效進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為實(shí)施繼續(xù)聘任（用）、職務(wù)晉級(jí)、實(shí)施獎(jiǎng)懲的依據(jù)進(jìn)行評(píng)判。第四章 學(xué)生管理第二十八條 凡按有關(guān)規(guī)定被學(xué)校錄取、或轉(zhuǎn)入學(xué)校學(xué)習(xí)的學(xué)生，即取得學(xué)校的學(xué)籍。第三十一條 學(xué)校嚴(yán)格控制學(xué)生的非正常輟學(xué)。第三十三條 學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行處分應(yīng)當(dāng)依據(jù)事實(shí)和法律進(jìn)行。其他各項(xiàng)工作，均要以有利于教育教學(xué)工作的開展為原則。第三十七條 學(xué)校實(shí)行科學(xué)化、民主化、制度化和規(guī)范化管理，堅(jiān)持全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量。第四十條 學(xué)校對(duì)學(xué)生以正面教育為主，在肯定成績和進(jìn)步，指出缺點(diǎn)和不足的同時(shí)，不諷刺挖苦、粗暴壓服學(xué)生。第四十三條 學(xué)校的環(huán)境、校舍、場(chǎng)館、食堂、教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備的建設(shè)應(yīng)當(dāng)有利于學(xué)生的身心健康，設(shè)置的教育教學(xué)活動(dòng)符合學(xué)生成長過程中的生理和心理特點(diǎn)。第四十五條 學(xué)校積極推進(jìn)和鼓勵(lì)教學(xué)研究和改革，運(yùn)用先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教育教學(xué)活動(dòng)；積極推行科研成果及成功經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校主動(dòng)與學(xué)生家庭互動(dòng)建立家校聯(lián)系，運(yùn)用家長學(xué)校等形式，指導(dǎo)、幫助家長創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境，共同管理在校學(xué)生，依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。但是要報(bào)教育局備案，并由教育局有關(guān)部門開具接受捐贈(zèng)發(fā)票。第五十條 學(xué)校實(shí)行收費(fèi)許可制度。第五十二條 學(xué)校遵照有關(guān)規(guī)定管理和使用校舍、場(chǎng)地等，未經(jīng)主管部門批準(zhǔn)，不得改變其結(jié)構(gòu)和用途。學(xué)校所有項(xiàng)目工程建設(shè)和維修必須按規(guī)定的程序執(zhí)行。新增固定資產(chǎn)由學(xué)校組織相關(guān)人員辦理驗(yàn)收和入賬手續(xù)。第五十七條 學(xué)校更換校長時(shí)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行離任財(cái)務(wù)審計(jì)。原來制定的制度與本章程內(nèi)容相悖的，均以本章程的要求為準(zhǔn)。學(xué)?，F(xiàn)轄8所完小，教職工195人，69個(gè)教學(xué)班，在校小學(xué)生2847名。為全面開齊開足課程、立德樹人打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，開啟了小學(xué)教育嶄新的一頁。各完小還依托功能室，利用課外活動(dòng)課時(shí)間，積極整合教師特長、微課等資源，開設(shè)了供學(xué)生自選的跳繩、舞蹈、書法、科技制作、經(jīng)典誦讀等活動(dòng)課程。他們犧牲課余休息時(shí)間，蹲班入戶，耐心輔導(dǎo)，不讓一個(gè)孩子掉隊(duì)。“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。第二條學(xué)校全稱為縣鎮(zhèn)中心校，辦學(xué)地址為省市縣鎮(zhèn)駐地，郵政編碼為，官方網(wǎng)址為。第二章辦學(xué)理念與學(xué)校文化學(xué)校貫徹國家教育方針，遵守國家法律法規(guī)和教育行政管理部門的相關(guān)規(guī)定，執(zhí)行國家教育部頒布的統(tǒng)一課程，接受教育行政部門的統(tǒng)一管理與考核，服從國家有關(guān)部門的監(jiān)督、管理、檢查、審計(jì)。第三章治理結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制第九條學(xué)校管理實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。第十條校長依法行使下列主要職權(quán)：，行使對(duì)學(xué)校教育教學(xué)和行政管理的決策和指揮權(quán)。，組織制訂、實(shí)施學(xué)校的課程方案和教學(xué)計(jì)劃，設(shè)置開發(fā)校本課程，確定教學(xué)進(jìn)度、選用教材、教學(xué)活動(dòng)和對(duì)教師、學(xué)生進(jìn)行考核評(píng)價(jià)等工作。學(xué)?；鶎狱h組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校思想政治工作和精神文明建設(shè)，保證、監(jiān)督黨的教育方針的全面貫徹執(zhí)行。凡與教職工利益直接相關(guān)的福利和校內(nèi)分配實(shí)施方案以及有關(guān)教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲的辦法，須經(jīng)教職工（代表）大會(huì)審議通過。各職能部門及其常設(shè)機(jī)構(gòu)各司其職，分工合作，提升管理效能，確保各項(xiàng)工作圓滿完成。第十五條建立健全重大事項(xiàng)決策制度。根據(jù)管理權(quán)限，須報(bào)上級(jí)有關(guān)部門批準(zhǔn)的重大問題應(yīng)按規(guī)定程序報(bào)批后方可實(shí)施。學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開，切保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；同時(shí)向社會(huì)公開學(xué)校相關(guān)信息并保護(hù)有關(guān)當(dāng)事人隱私權(quán)，以適當(dāng)方式為學(xué)生及其家長了解學(xué)生的學(xué)業(yè)成績及其他有關(guān)情況提供便利，接受社會(huì)、家長的監(jiān)督。第十八條學(xué)校依法接受教育及其他政府相關(guān)部門的管理和監(jiān)督，接受社會(huì)、家長的監(jiān)督，聽取社會(huì)各界對(duì)學(xué)校工作的意見和建議。學(xué)科帶頭人，負(fù)責(zé)組織本學(xué)科教師進(jìn)行集體備課和教學(xué)研究活動(dòng)，完成教育教學(xué)任務(wù)。學(xué)校配備班主任隊(duì)伍，由教研室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理，定期對(duì)班主任進(jìn)行培訓(xùn)，教研室制定各年級(jí)班級(jí)管理目標(biāo)，班主任根據(jù)班級(jí)實(shí)際情況，進(jìn)行特色打造，積極培植學(xué)生的集體榮譽(yù)感和自豪感，學(xué)校倡導(dǎo)科學(xué)管理和自主管理，班級(jí)成立班委、少先隊(duì)委，加強(qiáng)自我教育，自我監(jiān)督，從而達(dá)到學(xué)生自主管理的效果。學(xué)校按照課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施教育教學(xué)，確保開齊課程，開足課時(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)有效性的探索，基本形成“基于獨(dú)立學(xué)習(xí)與合作學(xué)習(xí)相結(jié)合”的教學(xué)模式。，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，保證正常教學(xué)秩序。以教育科研引領(lǐng)先行，完善教育科研操作程序和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，設(shè)立教育科研優(yōu)秀項(xiàng)目獎(jiǎng)，提升學(xué)?？蒲兴?；通過校本研修引導(dǎo)教師自覺地把科研與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來，提高通過科研解決實(shí)際問題的能力。建立衛(wèi)生室和學(xué)生健康檔案，定期體檢，預(yù)防傳染病、常見病及食物中毒。學(xué)校形成一整套心理健康教育體系，維護(hù)學(xué)生心理健康。第二十八條學(xué)生享有下列權(quán)利：，使用教育教學(xué)設(shè)備、圖書等資料；、貸學(xué)金、助學(xué)金；，完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書；，向有關(guān)部門提出申訴，對(duì)學(xué)校、教師侵犯其人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益，提出申訴或者依法提起訴訟；。第三十一條學(xué)校對(duì)符合入學(xué)條件而家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生，通過助學(xué)金等形式提供資助。第三十三條建立健全學(xué)生評(píng)教、評(píng)校制度，支持學(xué)生參與班級(jí)和學(xué)校的民主管理與監(jiān)督，鍛煉培養(yǎng)學(xué)生公民意識(shí)。第三十五條學(xué)校對(duì)德智體美諸方面均表現(xiàn)突出、在某方面有突出成績或進(jìn)步顯著的學(xué)生，予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，并記入學(xué)生本人檔案。第三十七條教職工享有下列權(quán)利：，開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)；、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見；，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績；，享受國家規(guī)定的福利待遇、休息、節(jié)假日以及寒暑假期的帶薪休假；、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議，通過教職工代表大會(huì)或者其他形式，參與學(xué)校的民主管理；對(duì)學(xué)校重大事項(xiàng)有知情權(quán)；對(duì)不公正待遇或處分有申訴權(quán)；；、圖書音像資料及其他教育教學(xué)用品；。第四十條學(xué)校制定教師專業(yè)發(fā)展、師訓(xùn)計(jì)劃，鼓勵(lì)和支持教師參與學(xué)術(shù)研究、考察交流和進(jìn)修培訓(xùn)，促進(jìn)教師專業(yè)成長。教師應(yīng)當(dāng)遵照《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》，履行職責(zé)，完成任務(wù)，享受相應(yīng)待遇與權(quán)利。學(xué)校對(duì)違反校規(guī)校紀(jì)和聘用合同，或在工作中造成失誤和不良影響的教職工，視情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定予以批評(píng)教育和懲處。對(duì)學(xué)校財(cái)物造成損壞的應(yīng)當(dāng)依法賠償。第四十八條學(xué)校如遇因政府規(guī)劃調(diào)整等不可抗拒因素而需要遷址、合并、分立或終止時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)制訂保護(hù)學(xué)校資產(chǎn)安全的方案，并依法進(jìn)行資產(chǎn)清算。學(xué)校依法向政府部門提出預(yù)算安排意見，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行，并接受上級(jí)教育行政部門和財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)、監(jiān)察等相關(guān)職能部門的監(jiān)督。學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)需要，聘請(qǐng)兼職教師和校外學(xué)生輔導(dǎo)員。家長委員會(huì)應(yīng)當(dāng)制定自己的章程，在學(xué)校的指導(dǎo)下履行參與學(xué)校管理、參與教育工作、溝通學(xué)校與家庭等職責(zé)，做好德育、保障學(xué)生安全健康、推動(dòng)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、化解家校矛盾等工作。教師特別是班主任應(yīng)密切聯(lián)系家長，做好家庭訪問工作，形成家校教育合力，促進(jìn)學(xué)生健康成長。第五十七條本章程未盡事宜，按照法律法規(guī)及上級(jí)文件政策執(zhí)行。第六十條本章程由學(xué)校校務(wù)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第三條 學(xué)校性質(zhì)：全民所有制的教育事業(yè)單位。第七條 學(xué)校教育的根本任務(wù)：培養(yǎng)全面發(fā)展的具有創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力的建設(shè)者和接班人。具有初步的觀察、思維、動(dòng)手操作和學(xué)習(xí)的能力，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。第九條 學(xué)校宗旨：以建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論為指導(dǎo)，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)與生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合；逐步改善辦學(xué)條件，著力提高隊(duì)伍素質(zhì)；走教科研相結(jié)合之路，鞏固發(fā)展辦學(xué)特色；全面貫徹教育方針，面向全體學(xué)生，發(fā)展學(xué)生個(gè)性，全面提高學(xué)生素質(zhì)，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的“四有”新人。第十一條 學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)：以體育為突破口，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，努力創(chuàng)建特色學(xué)校。絕對(duì)服從上級(jí)機(jī)關(guān)的行政領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。校長在任期內(nèi)按有關(guān)法規(guī)、政策規(guī)定和學(xué)校內(nèi)改方案自主管理學(xué)校，對(duì)人員聘任、經(jīng)費(fèi)使用、設(shè)施管理、考核、獎(jiǎng)懲及組織教育教學(xué)活動(dòng)等方面具有決策權(quán)和指揮權(quán)。三、領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作，把堅(jiān)定正確的政治方向放在首位，堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的原則，制定德育工作計(jì)劃，建設(shè)德育工作骨干隊(duì)伍，采取切實(shí)措施，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的德育工作。五、領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動(dòng)教育及課外教育活動(dòng)，確保這些教育和活動(dòng)生動(dòng)活潑、卓有成效地開展。校長如在任期內(nèi)確因不能勝任或有嚴(yán)重失職行為的，通過合法程序，經(jīng)學(xué)區(qū)批準(zhǔn)，予以免職。四、深入課堂，深入班級(jí)、深入學(xué)生，及時(shí)了解檢查教育教學(xué)工作開展情況，并定期向教師通報(bào)，提出改進(jìn)意見。八、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的管理，搞好試卷考試、質(zhì)量分析的組織管理工作，并及時(shí)向教師通報(bào)教學(xué)質(zhì)量情況。第十八條總務(wù)處主任職責(zé)：一、搞好校舍的基建、維修與管理，保證師生安全。五、負(fù)責(zé)學(xué)校的綠化工作，不斷美化校園環(huán)境。抓好少先隊(duì)思想建設(shè)，組織建設(shè)和陣地建設(shè)，定期開展活動(dòng)。第二十條會(huì)計(jì)的工作職責(zé)：一。三。五。，需從本單位庫存現(xiàn)金限額中支付或從開戶銀行提取。第二十二條教研組長崗位職責(zé)一、按學(xué)校教學(xué)教研工作制訂本學(xué)科教研活動(dòng)計(jì)劃。五、協(xié)助教導(dǎo)處對(duì)教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)與考核等教學(xué)過程的檢查評(píng)估工作。所有藏書要進(jìn)行財(cái)產(chǎn)登記，做好圖書的統(tǒng)計(jì)與清點(diǎn)工作。⑵學(xué)期初有班級(jí)工作計(jì)劃，學(xué)期末有班級(jí)工作總結(jié)。協(xié)調(diào)好科任教師之間以及教師與學(xué)生之間的關(guān)系。⑺每天堅(jiān)持做到5到場(chǎng)，即：衛(wèi)生檢查到、遇班級(jí)勞動(dòng)到、學(xué)校集會(huì)到、班級(jí)集體活動(dòng)到、突發(fā)事件必須到，并作好組織或處理。經(jīng)常向家長反饋學(xué)生在校的思想、學(xué)習(xí)等方面的情況，爭取家長的配合。及時(shí)、準(zhǔn)確地向?qū)W校提供本班學(xué)生的各種材料、匯報(bào)各種情況、填報(bào)有關(guān)報(bào)表。第二十六條 學(xué)校接受物價(jià)、審計(jì)、監(jiān)督部門的檢查監(jiān)督。學(xué)校應(yīng)按照國家或省級(jí)教育行政部門發(fā)布的課程計(jì)劃、教學(xué)大綱進(jìn)行教育教學(xué)工作。進(jìn)一步建設(shè)好德育領(lǐng)導(dǎo)