【正文】 聘等，使改革的涉及面很廣。五、誠實做人，干凈辦事作為臺里的一個職能部門，網(wǎng)絡(luò)中心的人員配備應(yīng)該說是比較精簡的，具體負責(zé)日常管理的人員現(xiàn)增加到5人(原僅為3人)，而作為一個窗口服務(wù)的行業(yè)，下面畢竟有二十個電視站幾百號人，且管理范圍涉及整個市區(qū)，直接用戶達32萬之多，各種事情可以說是應(yīng)接不暇。作為一名技術(shù)崗位的職員，要具備一定的專業(yè)知識，不斷地充實自己，在不斷的工作學(xué)習(xí)與研究中成長，要有很強的執(zhí)行力，讓自己的知識更多的轉(zhuǎn)換為實踐，更好的投入到企業(yè)的自動化建設(shè)和信息化建設(shè)。二、sap rout工藝報表的開發(fā)（開發(fā)語言：abap）。三、生二條形碼打?。ㄩ_發(fā)語言：asp），引入正則表達式的知識，使得可以適應(yīng)條形碼編碼規(guī)則的變化，以及其它產(chǎn)品的編碼規(guī)則的添加。五、文管系統(tǒng)增強（開發(fā)語言：java）。同時對于正在ecr變更的文檔作了提示，提醒非文管用戶加以了解，以達到舊版文件將要廢除，酌情使用的目的。八、品質(zhì)異常管理系統(tǒng)（c.net），品保部門用來記錄和統(tǒng)計廠內(nèi)的品質(zhì)異常情況，以及出貨的客訴記錄和rma記錄的分析和統(tǒng)計匯總，實現(xiàn)品保部門關(guān)于各種故障的分析，失敗成本的分析，以及與業(yè)務(wù)，生產(chǎn)方面的協(xié)調(diào)，同時也是在為后續(xù)tw mes系統(tǒng)積累經(jīng)驗做準(zhǔn)備。同時也是為了更好的實施ajax技術(shù)。項目總體設(shè)計，前端web界面主要是對于數(shù)據(jù)的分析，后端主要是labview對于儀器數(shù)據(jù)的收集。項目開發(fā)之余，我還負責(zé)有資訊設(shè)備的維護（主要負責(zé)人：小葉），電腦的維護和病毒的清理，excel的使用和指導(dǎo)，文管中心文檔的刻盤備份，考勤機消費機的維護，各數(shù)據(jù)庫備份和維護（人事、內(nèi)外網(wǎng)、文管，mes等數(shù)據(jù)庫）。我首先是分配在設(shè)計部id組，七個月之后，因公司的需要和個人的請求，調(diào)配到工藝組。協(xié)同工作：說明書的制作，電池標(biāo)貼和旅充的設(shè)計。8月份完成mt199的id創(chuàng)意，經(jīng)過團隊的努力，終于完成了從初期草案到完整的產(chǎn)品量產(chǎn)過程中的每個環(huán)節(jié)。11月份完成mt156的id創(chuàng)意，經(jīng)過團隊的協(xié)調(diào)合作完成了mt156的外觀手模。同時，在工作中，我與同事的交流，自我的感悟，經(jīng)理的關(guān)心，我得到了不少的鍛煉，提高了自身的能力，這將對我以后在公司的工作中帶來很大的幫助，述職報告《技術(shù)人員述職報告》。為了適應(yīng)公司的需要，我利用下班后的一些時間，自己學(xué)習(xí)材料工藝學(xué)，人體工程學(xué)，現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計方法與技巧等。其實就是說任何技術(shù)都是“熟能生巧”。這一年下來，我感覺自己進步還比較明顯，但這還遠遠不夠，不管是在id設(shè)計方面，還是工藝方面，我距離“巧”還有很長一段距離。在工作中，雖然我很認真努力，盡可能快，盡可能好的去完成工作，但由于自己的技術(shù)，知識不夠全能，所以有時候工作效率不高。努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，提高工作能力，為公司經(jīng)濟發(fā)展作出貢獻。土建工程師是一個對實際工作經(jīng)驗要求很高的職位，而我正是在這方面有所欠缺，我將通過工作中鍛煉自己、提高自己、塑造自己。對各級領(lǐng)導(dǎo)，做到謙虛謹慎，尊重服從。在工程協(xié)調(diào)上堅持以合同為依據(jù)，站在公司利益的立場上處理事情，堅持原則，但又要有一定的靈活性，協(xié)調(diào)的目的是保證工程進度更快，質(zhì)量更好更有保證，造價最低，整體效果最好。在合同管理上，充分熟悉合同條款，落實合同條款的執(zhí)行情況，嚴格按照合同執(zhí)行。對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。同時，也向三個月來關(guān)心、支持和幫助我工作的經(jīng)理、同事們道一聲真誠的感謝，感謝大家在工作和生活上對我無私關(guān)愛，進入公司三個月以來，基本上完成了自己的本職工作，履行了會計崗位職責(zé)，現(xiàn)就我三個月來履行職責(zé)的情況作如下述職，請予以評議：感覺到這是個人工作、學(xué)習(xí)和生活上收獲最大的幾個月，回顧既緊張而又充實的一年時間。雖然圍繞自身職責(zé)做了一些工作，取得了一定的成績，但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距，尤其是業(yè)務(wù)能力有待進一步提高，決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議意見，認真履行本職工作，以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài)，認真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)，希望各位領(lǐng)導(dǎo)評議后能給我做財務(wù)會計的機會，一定不會辜負大家的希望盡職盡責(zé)工作，爭取三個月后掌握總賬會計的所有工作職能，實現(xiàn)自己的工作目標(biāo)。擺正位置，靠服務(wù)贏得客戶，靠客戶吸收存款，靠存款保住飯碗。努力學(xué)習(xí)新知識拓展?fàn)I業(yè)室的領(lǐng)域，的發(fā)展環(huán)境。給本營業(yè)室的柜員服好務(wù)，柜員、設(shè)備了問題，我都能解決，柜員身體不適、家庭不順心，我都能和幫助。我還在行里的安排下對全行柜員就網(wǎng)上銀行、call center系統(tǒng)、貸記卡、vip客戶等新了多次授課。盡最大的努力體現(xiàn)出黨員、中層干部應(yīng)的帶頭作用。回首過去的五個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。期間迷茫過，無奈過，也動搖過，打消了對自己工作能力的懷疑，了解了只有奮斗才能創(chuàng)造價值這個硬道理，最終確定了自己的奮斗目標(biāo)。為達到這些要求，我十分注重實習(xí)前期的學(xué)習(xí)，同時以實際行動去走進市場，主動去了解市場。此外也積極參與公司其他部門的日常工作，在和更多同事們配合工作的同時，也加強了團隊凝聚力，更好的融入了集黎這個大家庭。后期隨著銷售技巧的逐漸提升，慢慢克服這個不足。第三，銷售技巧的不足。總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成?。疽胸?zé)任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！以上就是我的述職報告，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。七月份正式開始在市場部負責(zé)市場開發(fā)工作。同事們各有所長，但都能互相幫助，在工作上更是充滿干勁、經(jīng)驗豐富，而我在鋼材方面的知識還不是很精通，但很快我就意識到自己是銷售代表，更清楚對外、對內(nèi)的競爭中自己所處的位置，設(shè)身處地從不同角度分析問題，為確保在公司崗位競爭中立于不敗之地，我一直在通過自己的努力提高業(yè)務(wù)水平，在工作中謹記并要求自己時刻做到“專業(yè)、研究、總結(jié)、換位思考”。力爭來年通過自身的努力，并在領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助下，不斷發(fā)掘老客戶、努力開發(fā)新客戶，順利完成公司考核。七月份正式開始在市場部負責(zé)市場開發(fā)工作。同事們各有所長，但都能互相幫助，在工作上更是充滿干勁、經(jīng)驗豐富，而我在鋼材方面的知識還不是很精通，但很快我就意識到自己是銷售代表，更清楚對外、對內(nèi)的競爭中自己所處的位置，設(shè)身處地從不同角度分析問題，為確保在公司崗位競爭中立于不敗之地，我一直在通過自己的努力提高業(yè)務(wù)水平，在工作中謹記并要求自己時刻做到“專業(yè)、研究、總結(jié)、換位思考”。路線與方針，以清醒的頭腦、飽滿的熱情以及堅定的信念，緊抓市場開發(fā)、提升服務(wù)、促進發(fā)展，定能讓我在工作中取得更多突破。我從一名庫管員到**工程師，**工序主管，再到現(xiàn)在的工藝主管。然而，對于工序多、產(chǎn)線長的**制造部來說，現(xiàn)有的管理方式仍存在著一定的不足：一、工序管理精細化不足每個工序都由一位工序主管負責(zé)，工序主管負責(zé)工序的全面工作，包括人員、生產(chǎn)、現(xiàn)場、技術(shù)、設(shè)備等工作，由于工作過多、過雜再加上忙亂難免會出現(xiàn)遺漏的地方，并且使人無法專注的去做某一項工作，不能將所有的工作細化。以上是我對**團隊的一些認識，下面我將對本年上半年工作情況、自身評價以及今后的工作計劃等方面進行總結(jié)，匯報如下：l 上半年工作總結(jié)：針對公司進行的**項目，我提出了**。制定**標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書，規(guī)范員工操作。其次，在管理方面有待進步提高。針對我自身的這些不足，在今后的工作中我會努力對工作中的薄弱環(huán)節(jié)給予改進和提高，不斷“充電”，豐富思維，努力把理論水平、管理水平提升到一個新層次。確保自身適應(yīng)市場的變化，適應(yīng)公司的