【正文】 育學習，我局廣大黨員干部認真學習、認真總結，將“干部作風建設年”與日常監(jiān)管工作相結合，針對列出的每一個問題對號入座，對自身存在的問題進行了深刻剖析，深入查找工作作風方面存在的突出問題，實事求是地追溯問題存在的根源，認真對照六個方面突出問題，深入查找自己在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，有針對性地制定了整改措施，并制定了看得見、摸得著、切實可行的整改措施，具體情況如下：一、存在的問題企業(yè)管理人員、技術人員的質(zhì)量意識、技術水平亟待提高，對GMP的理解亟待提高；安全監(jiān)管人員的技術水平參差不齊，尤其是基層監(jiān)管人員對企業(yè)的生產(chǎn)操作了解不深；企業(yè)面對多頭監(jiān)管，僅我處分管的工作就有注冊產(chǎn)品核查、補充申請現(xiàn)場考核、品種核查等。為我市醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展作貢獻；根據(jù)實際情況合理安排計劃，把注冊現(xiàn)場考核等工作與現(xiàn)場檢查、飛行、跟蹤檢查有機的結合起來減少區(qū)企業(yè)的次數(shù)。同時，牽頭分區(qū)域組織企業(yè)“自查”、“互查”；建立“樣板店”，組織現(xiàn)場觀摩；統(tǒng)籌掌握進度。我們要認真貫徹落實《藥品管理法》，通過各種形式的學習和培訓，抓好全科人員對制度、專業(yè)知識、政策了法規(guī)的學習運用，規(guī)范內(nèi)部管理，提高處室人員的業(yè)務素質(zhì)，依法行政，開拓務實、廉潔高效。（二）作風明顯轉變。（四）機制逐步健全。（六）人民群眾滿意度不斷提升。進行動員部署。同時圍繞我校發(fā)生的反映干部作風的一些典型事件，開展深入討論。開展“學先進、找差距、謀發(fā)展”主題活動，全面查找我校工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。對征求到的意見，要進行歸納梳理、概括聚焦，提升到理性的高度來分析和認識。提出改進措施。采取適當方式將整改措施和落實情況向社會公布，接受社會監(jiān)督。要圍繞部門職能和目標，確定承諾事項，明確責任人、具體要求和完成時限，通過校園網(wǎng)絡、公開欄等方式向社會公開承諾，主動接受監(jiān)督。各科室要對各個崗位的事項辦理時限作出具體要求，限時辦結，并做到急事急辦、特事特辦。（四）、總結評議階段（2011年12月）進行群眾滿意度測評。今年第四季度，對制度的制定和運行情況進行回頭看，將活動中行之有效的做法、舉措用制度形式固定下來，形成務實、管用、長效的作風建設工作機制。開展“人民滿意的學?！眲?chuàng)建活動；開展“五個決不”（決不讓工作事項在我這里延誤、決不讓工作差錯在我這里發(fā)生、決不讓不良風氣在我這里出現(xiàn)、決不讓學生和家長在我這里受到冷遇、決不讓教師形象在我這里受損）自查自律活動；開展規(guī)范公務接待、反對鋪張浪費專項督查行動；深化中層干部輪崗交流工作。為確保“干部作風建設年”扎實開展，取得成效，經(jīng)學校黨委研究決定成立該項工作領導小組。本著“對事不對人”的原則，堅持開門整風，切實解決實際問題。要本著統(tǒng)籌兼顧、狠抓落實、推進工作的要求，堅持突出重點，把作風建設、執(zhí)行力建設與實際工作結合起來。我連召開了“干部作風建設年活動”動員大會，指導員張瑞忠同志在會上傳達了黨委關于在全場黨員干部中開展“干部作風建設年活動”的實施方案，對本單位活動進行了全面安排部署，要求全體黨員干部切實履行職責，抓好活動各項任務、目標的落實。三是制定實施方案。認真做好了學習筆記，撰寫了心得體會，切實增強了黨員干部的黨性修養(yǎng)和推進科學發(fā)展的自覺性。（三）尋找差距，扎實改進。在開展干部作風建設年活動中，干部職工在連隊黨支部的帶領下深入學習理論知識，堅持講黨性、重品行、做表率，大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風。嚴格落實首辦責任制。通過開展“作風建設年”活動，我連的作風建設有了明顯的改觀和進步?，F(xiàn)將八連開展“作風建設年”活動工作總結如下：一、明確指導思想和工作任務，高度重視，精心組織在連隊會議室召開 “作風建設年”活動動員大會后，連隊黨支部高度重視，立即把開展“作風建設年”活動列入主要工作議事日程，扎實做好各項組織實施工作。根據(jù)場紀委的統(tǒng)一部署，并結合我連的工作實際，制定了開展“作風建設年”活動的實施意見。為進一步明確開展作風建設活動的意義及要達到的目的，我連在活動開始時就組織全連干部及下屬單位有關人員召開了“作風建設年”活動動員大會。為了增強對這次開展“作風建設年”活動的認識，連活動領導小組為了大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，不斷增強全體黨員干部的思想政治素質(zhì)，利用理論學習、中心組學習、局領導專題講課、組織觀看宣教片等形式組織廣大黨員干部集中學習教育。通過大討論活動，克服了工作漂浮、不思進取，敷衍塞責、效率低下等不良傾向，始終堅持同心同德、和衷共濟的團結作風。到目前為止，共走訪慰問困難群眾、困難黨員18名，幫扶結對32個，捐助資金5000余元，解決實際困難4個。通過到連隊職工家庭走訪，實實在在的解決了人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的突出問題，維護好、發(fā)展好連隊職工群眾的根本利益，群眾對黨風政風行風的滿意度明