【正文】 導向，要深入單位、基層和群眾中調(diào)查采訪，宣傳報道查擺問題認真、剖析原因深刻、整改方向明確的典型；對一些查擺出來的突出問題，特別是首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制不落實的典型，以及在查擺問題中不認真，應付了事，有意護短、護丑的現(xiàn)象予以曝光。必須圍繞促進我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展這個中心，服務于營造我縣良好的發(fā)展環(huán)境這個大局，確保縣委、縣政府的決策部署得到貫徹落實。要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點崗位，以關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點崗位工作作風和行政效能問題的解決為突破口，帶動整體工作的展開。要把“清簡務本、行必責實”的工作作風貫穿于整個活動當中，從實際出發(fā)，扎實推進，務求實效，使基層和群眾得到實實在在的便利。主要任務是召開大會進行工作部署和思想發(fā)動，組織局機關(guān)干部認真學習有關(guān)文件，開展專題大討論，引導機關(guān)干部把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來，切實增強緊迫感和自覺性，真正突出活動效果。第三階段：集中整改，解決問題。時間為2007年12月至2008年2月?！拔宸N意識”：一是牢固樹立發(fā)展意識。五是牢固樹立求真務實意識。二要繼續(xù)深化政務公開，以用權(quán)為民、服務便民、取信于民為基本導向，進一步公開機關(guān)職能設置、管理服務范圍和責任主體，以及辦事的政策依據(jù)、運行程序、承諾時限和辦事結(jié)果，為基層和群眾提供公開、透明、高效的公共服務。對拒絕參與或不接受牽頭單位協(xié)調(diào)的單位，實行“缺席默認制”，一切后果由缺席單位承擔。行政收費除國家規(guī)定的收費項目外，一律予以取消；事業(yè)性收費嚴格按國家及上級物價部門規(guī)定的項目執(zhí)行，并嚴格實行收費項目公布制度，明確告知收費依據(jù)、標準和時限，決不允許有各種名目的連帶收費、搭車收費、變相收費的現(xiàn)象發(fā)生。完善行政復議、行政賠償和補償?shù)戎贫?，加大行政綜合執(zhí)法改革的力度，理順行政執(zhí)法主體，加強對行政執(zhí)法的監(jiān)督約束，相對集中行使處罰權(quán)，堅決克服執(zhí)法不公、多頭執(zhí)法甚至執(zhí)法違法等現(xiàn)象，做到行政責任主體明確化、部門責任法定化、崗位責任具體化、責任鏈接無縫化。這三項制度是一個有機整體，環(huán)環(huán)相扣。紀檢室要把“維護行政紀律、保證政令暢通”作為一項基本職責和重要任務，加強行政效能監(jiān)察，對縣委、縣政府決策部署執(zhí)行不力或者有令不行、有禁不止的，必須根據(jù)有關(guān)規(guī)定，按干部管理權(quán)限進行處理；問題嚴重的，要追究責任。各學校也要建立健全領(lǐng)導機構(gòu)和辦事機構(gòu)。（二）堅持開門評議，邊查邊整邊該改突出問題開展這次活動的全過程要堅持走群眾路線，虛心聽取基層群眾的意見和建議，自覺接受來自各方面的監(jiān)督和評議，真正把機關(guān)行政效能建設的監(jiān)督評判權(quán)交給老百姓。（三）加強督促檢查，切實做細各項工作局紀檢、人事等股室，要充分發(fā)揮督促檢查職能作用。（四）認真考核總結(jié)，建立健全長效機制各股室和各學校要結(jié)合實際，認真貫徹落實開展轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)行政效能建設活動的考核辦法，著重對組織領(lǐng)導、減少審批事項、理順部門職能、規(guī)范行政行為、規(guī)章制度建設和效能監(jiān)察等方面和動員部署、查擺問題、集中整改三個階段的完成情況進行考核。（五）堅持統(tǒng)籌兼顧，確保行政效能建設與完成目標任務“兩不誤、雙促進”要把開展轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)行政效能建設與完成今年的工作目標任務結(jié)合起來，以活動的扎實開展推動各項工作的全面落實，以各項工作的實績來檢驗這次活動的成果，確保開展轉(zhuǎn)變干部作風、加強機關(guān)效能建設活動和完成任務“兩不誤、雙促進”。第四篇：切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動為了貫徹落實《自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于進一步轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設的決定》、《全區(qū)集中開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設工作方案》和《南寧市集中開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動實施方案》，進一步轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設，推進依法行政，提高辦事效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進馬山縣經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，最近，馬山縣委、縣政府就全縣集中開展轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設活動出臺了具體的實施方案?；驹瓌t是：堅持圍繞中心、服務大局的原則；堅持標本兼治、綜合治理的原則；堅持抓住關(guān)鍵、重點突破的原則；堅持依法辦事、規(guī)范運行的原則；堅持求真務實、高效便民的原則。重點抓好思想大發(fā)動和開展大討論。好范文版權(quán)所有三是集中整改階段(2007年4月—11月)。這一階段主要任務是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門根據(jù)集中開展轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設的要求組織考核，總結(jié)經(jīng)驗并探索建立長效機制。三是切實做到“兩不誤，兩促進”，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門要注意統(tǒng)籌兼顧，精心謀劃，科學安排，把轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設和“創(chuàng)新年”活動、與推動當前工作、與加強機關(guān)黨的建設、與促進發(fā)展有機結(jié)合起來，確保轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設和各項業(yè)務工作“兩不誤、兩促進”。好范文版權(quán)所有方案還對各個階段的任務、時間要求、牽頭單位、責任人、配合單位等作了具體安排第五篇：切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動20071212 16:28:07第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動(2)切實開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動為了貫徹落實《自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于進一步轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設的決定》、《全區(qū)集中開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設工作方案》和《南寧市集中開展轉(zhuǎn)變干部作風加強機關(guān)行政效能建設活動實施方案》，進一步轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設，推進依法行政，提高辦事效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進馬山縣經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，最近，馬山縣委、縣政府就全縣集中開展轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設活動出臺了具體的實施方案?；驹瓌t是：堅持圍繞中心、服務大局的原則；堅持標本兼治、綜合治理的原則；堅持抓住關(guān)鍵、重點突破的原則；堅持依法辦事、規(guī)范運行的原則；堅持求真務實、高效便民的原則。重點抓好思想大發(fā)動和開展大討論。第1文秘版權(quán)所有三是集中整改階段(2007年4月—11月)。這一階段主要任務是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門根據(jù)集中開展轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設的要求組織考核，總結(jié)經(jīng)驗并探索建立長效機制。三是切實做到“兩不誤，兩促進”，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門要注意統(tǒng)籌兼顧，精心謀劃，科學安排，把轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設和“創(chuàng)新年”活動、與推動當前工作、與加強機關(guān)黨的建設、與促進發(fā)展有機結(jié)合起來，確保轉(zhuǎn)變干部作風，加強機關(guān)行政效能建設和各項業(yè)務工作“兩不誤、兩促