工商局無煙單位總結(jié)-預覽頁
【正文】 區(qū)新塍醫(yī)院無煙單位總結(jié)為進一步貫徹落實省衛(wèi)生廳辦公室《關(guān)于填報創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作計劃的通知》（浙衛(wèi)辦[2010]4號）及嘉興市秀洲區(qū)人口計劃生育與衛(wèi)生局《關(guān)于下達年秀洲區(qū)創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作計劃的通知》精神，我院被確定為2011年無煙達標單位，現(xiàn)根據(jù)《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)評估標準評分表及創(chuàng)建時間安排，結(jié)合本院實際情況，制定實施計劃，現(xiàn)將自創(chuàng)建以來的具體情況作一總結(jié)。開展多種形式的控煙宣傳和教育：①、在宣傳欄內(nèi)專劈控煙宣傳專區(qū)，進行控煙宣傳。⑤、每年對全院職工的控煙知識相關(guān)培訓二次。本院內(nèi)工作人員不得在工作時間、穿工作服在吸煙區(qū)吸煙。門診醫(yī)生擔負起義務(wù)戒煙宣傳員的作用，自己要學習掌握戒煙方法和技巧。監(jiān)督員要認真履行崗位職責，看到科室內(nèi)成員或病員或病員家屬吸煙要及時勸阻，并作好宣教工作。本院公共場所均張貼禁煙標志，并保持完好，如發(fā)現(xiàn)有缺損，及時補充或更換，如監(jiān)督員或巡查員未及時發(fā)現(xiàn)，而被控煙領(lǐng)導小組或其他考核考查人員發(fā)現(xiàn)，扣除該包干區(qū)監(jiān)督員或巡查員獎金50元。嘉興市秀洲區(qū)新塍醫(yī)院2014年5月第四篇：創(chuàng)建無煙單位自查總結(jié)創(chuàng)建無煙單位自查總結(jié)我院按照《轉(zhuǎn)發(fā)省衛(wèi)生廳辦公室關(guān)于開展全省無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作督導檢查的通知》（汕市衛(wèi)辦〔2011〕60號）要求，結(jié)合本院實際，認真開展無煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建自查自評工作，推動無煙醫(yī)院創(chuàng)建工作深入開展，取得了一定成效，現(xiàn)將工作情況匯報如下：一、領(lǐng)導重視，健全機構(gòu)，制定有效的管理機制，確保創(chuàng)建工作落實。四是各臨床科室成立了控煙監(jiān)督小組和巡查小組，佩章上崗，勸阻患者、患者家屬及醫(yī)院工作人員吸煙，創(chuàng)造良好的就醫(yī)、工作環(huán)境。三是組織廣大干部職工學習控煙相關(guān)文件及控煙相關(guān)知識。在公共場所如病房、會議室、門診大廳、辦公室等處實行強制禁煙，全面告知醫(yī)院職工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙，發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻。三是設(shè)立戒煙門診，并公布戒煙咨詢電話。四是認真組織開展無煙醫(yī)院創(chuàng)建自查自主評工作。醫(yī)院建立了《控煙工作制度》、《控煙考評獎懲制度》、《考評獎懲標準》等制度，對醫(yī)院干部職工在控煙工作中必須履行的義務(wù)和職責等作了具體規(guī)定，并且加強了對控煙的考核力度，如發(fā)現(xiàn)有本院職工吸煙，吸煙者與本科室在場人員均受扣罰，制度實施以來，大家都能遵守，達到了令行禁止的目的。二、內(nèi)部控煙管理制訂禁煙制度：單位內(nèi)的大小會議室等公共場所和工作場所均明確設(shè)為禁煙場所，制訂出在本單位可操作性強、切實可行的禁煙制度，禁煙制度必須上墻，以廣而告之。三、控煙宣傳對全體職工控煙知識與本單位禁煙制度的教育與宣傳，有控煙宣傳資料，單位干部職工都要知曉本單位禁煙制度內(nèi)容
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