【正文】 依法治稅，市人大常委會評議結(jié)果良好。二是清理總局目錄文件65份，遺漏文件32份，整理現(xiàn)行有效稅務(wù)規(guī)范性文件207份。（四）重視數(shù)據(jù)管理，稅收信息化建設(shè)步伐加快。二是加強(qiáng)了數(shù)據(jù)的規(guī)范化管理。三是提高了網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和利用水平。（五）增強(qiáng)創(chuàng)新活力，干部隊伍建設(shè)成績斐然。今年，是落實(shí)“十一五”規(guī)劃的開局起步之年，市局班子將根據(jù)省局和市委、市政府的統(tǒng)一部署，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地方稅務(wù)工作，加大執(zhí)行力，增強(qiáng)創(chuàng)新力，扎實(shí)推進(jìn)我市地方稅收事業(yè)的全面發(fā)展，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步做出新的更大貢獻(xiàn)！第二篇：地稅領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告xx年，我們在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地方稅收工作，努力加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，不斷提高駕馭地方稅收工作能力，帶領(lǐng)干部職工在改革中前進(jìn)，在揚(yáng)棄中發(fā)展，較好地完成了各項工作任務(wù)，推動了系統(tǒng)整體工作的提檔升位?！J(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，提高了自主創(chuàng)新能力。教育中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員能以普通黨員的身份參加教育全過程，帶頭學(xué)習(xí)文件，帶頭撰寫筆記，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭制定和落實(shí)整改措施。我們將樹立創(chuàng)新意識、增強(qiáng)整體功能、提高駕馭能力作為班子建設(shè)重點(diǎn)，將“內(nèi)有合力，外有向心力，整體有戰(zhàn)斗力”作為班子建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，將“淡化權(quán)力，強(qiáng)化責(zé)任，注重情感，人格帶隊”作為班子成員行為準(zhǔn)則，嚴(yán)格實(shí)行“例會”制度，充分發(fā)揮班子工作合力。為了從根本上激活干部的進(jìn)取意識和智慧潛能，我們認(rèn)真落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部的原則，堅持“群眾信任是基礎(chǔ)，黨組決定用不用”，用黨組及黨組成員的“權(quán)重”去端正用人導(dǎo)向，使有位無為、政績平平的干部讓位于德才兼?zhèn)?、符合“四化”?biāo)準(zhǔn)的干部，“跑官”、“要官”和“拉選票”和等歪風(fēng)得到有效遏制。“三慎”是慎獨(dú)，慎微，慎始，在無人知曉的情況下獨(dú)善其身，在“小事”、“小節(jié)”上嚴(yán)于律己，杜絕與腐敗沾邊的“第一次”。利用市人大常委會評議地稅工作的有利契機(jī)，加大督促檢查和明察暗訪力度，推動了行業(yè)風(fēng)氣的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，被評為“全市人民滿意的執(zhí)法單位”，在全市介紹了預(yù)防職務(wù)犯罪的經(jīng)驗，行業(yè)風(fēng)氣評比市局在執(zhí)法單位中繼續(xù)保持第一，6個基層局參評全部位居榜首。我們主動邀請兩級人大代表和政協(xié)委員來局視察，在全市中省直單位中第一個主動申請市人大常委會來局評議地稅工作，利用召開不同層面的納稅人代表座談會、在局域網(wǎng)開辟局長信箱等多種渠道廣泛征詢意見，不斷修正工作偏差。對轄區(qū)管戶進(jìn)行第４次“拉網(wǎng)式”清理，將游離于微機(jī)管理之外的納稅戶納入規(guī)范管理。如，電子考勤的普遍應(yīng)用，請銷假、去向告知和工作日志填寫的網(wǎng)上運(yùn)行，減少了諸多人為因素，使考勤結(jié)果更加真實(shí)可信。因工作不落實(shí)而發(fā)生問題，市局在主動承擔(dān)責(zé)任的同時嚴(yán)格追究所在單位的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和連帶責(zé)任。xx年，全市組織地方稅（費(fèi)）收入xx萬元，同比增收xx萬元，增長xx%。（三）推進(jìn)依法治稅，市人大常委會評議結(jié)果良好。二是清理總局目錄文件65份，遺漏文件32份，整理現(xiàn)行有效稅務(wù)規(guī)范性文件207份。（四）重視數(shù)據(jù)管理，稅收信息化建設(shè)步伐加快。二是加強(qiáng)了數(shù)據(jù)的規(guī)范化管理。三是提高了網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和利用水平。（五）增強(qiáng)創(chuàng)新活力，干部隊伍建設(shè)成績斐然。今年，是落實(shí)“十一五”規(guī)劃的開局起步之年，市局班子將根據(jù)省局和市委、市政府的統(tǒng)一部署，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地方稅務(wù)工作，加大執(zhí)行力，增強(qiáng)創(chuàng)新力，扎實(shí)推進(jìn)我市地方稅收事業(yè)的全面發(fā)展，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步做出新的更大貢獻(xiàn)！第三篇：關(guān)于縣財政地稅國資局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告一年來，在縣委、縣政府和上級廳局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣財政地稅國資局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，堅持以縣域科學(xué)發(fā)展示范點(diǎn)建設(shè)為工作著力點(diǎn)，抓業(yè)務(wù)和抓隊伍并齊，深化改革和法治建設(shè)并重，圓滿完成了各項工作任務(wù)。正式上線運(yùn)行全縣稅收信息共享平臺，實(shí)現(xiàn)多部門涉稅信息共享和運(yùn)用分析，增加計稅面積106萬平方米，補(bǔ)繳稅款1270萬元。全面落實(shí)穩(wěn)定增長和加快轉(zhuǎn)型升級各項財稅政策，探索財政資金競爭性分配辦法，創(chuàng)新扶持方式，完成首批474萬元資金的競爭分配。持續(xù)加大財政科技投入，重點(diǎn)推進(jìn)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化和科創(chuàng)中心二期、科技公共平臺建設(shè)。支持全縣 “十大實(shí)事”惠民工程實(shí)施，以及保障房建設(shè)、XX區(qū)開發(fā)等。繼續(xù)推進(jìn)全國農(nóng)村綜合改革探索村集體經(jīng)濟(jì)有效實(shí)現(xiàn)形式示范項目試點(diǎn)建設(shè)和農(nóng)村公益事業(yè)“一事一議”項目，支持全省深化農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革示范試點(diǎn)縣創(chuàng)建。按照新《預(yù)算法》要求，積極做好前期準(zhǔn)備，進(jìn)一步完善全口徑預(yù)算體系，全縣所有部門預(yù)算和“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算向社會公開。根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)地方政府性債務(wù)管理的意見》，開展存量債務(wù)清理甄別工作，及早謀劃解決當(dāng)前縣鎮(zhèn)（街道）兩級政府性債務(wù)問題。一年來，對部分單位財政支出進(jìn)行整體績效評價，落實(shí)績效跟蹤管理，并實(shí)現(xiàn)部門單位績效自評工作全覆蓋。運(yùn)用市場化理念，探索社保資金競爭性存放，首期規(guī)模達(dá)到7個億，規(guī)范了權(quán)力運(yùn)行。六是凝聚合力增活力，努力加強(qiáng)班子整體建設(shè)。同時，通過深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神，強(qiáng)化“理想信念、宗旨觀念、黨性黨紀(jì)、核心價值、勤政廉政”為主要內(nèi)容的“五位一體”理想信念教育，積極創(chuàng)建“智慧行政、貼心服務(wù)”機(jī)關(guān)黨建服務(wù)品牌。同時，強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)意識，模范執(zhí)行民主集中制原則，實(shí)行科學(xué)決策、民主決策。對這些問題和不足，我們將予以高度重視，不斷提升自我管理水平，堅持改革破題，創(chuàng)新增力，并以更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的作風(fēng)推進(jìn)工作，為縣域科學(xué)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)!第四篇：地稅述職報告地稅個人工作述職報告按照考核工作安排，我做2011工作個人述職報告，請予考評。年內(nèi)，結(jié)合縣局重點(diǎn)工作進(jìn)展和階段性干部思想與工作中出現(xiàn)的情況，先后撰寫了《今年工作中應(yīng)把握好的幾個問題》、《從提高“思考力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力”談謀劃、落實(shí)、總結(jié)》、《立足需要，創(chuàng)新方式，提高質(zhì)效，對“十二”時期干部培訓(xùn)教育的思考》、《堅持改革創(chuàng)新，努力實(shí)現(xiàn)臨澤地稅事業(yè)新的發(fā)展》等多篇調(diào)研論文，從重點(diǎn)工作落實(shí)、干部培訓(xùn)、隊伍建設(shè)、提高領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、推動事業(yè)新發(fā)展等多層面進(jìn)行了研討，進(jìn)一步提高了自己的思想政治和工作能力。加大組織收入力度，保證了兩項收入任務(wù)提前超額完成，有效解決了社保費(fèi)完成難的瓶頸問題，稅收提前三個月、社保費(fèi)提前一個月完成了全年計劃，稅費(fèi)收入規(guī)模在去年 億元的基礎(chǔ)上完成了 億元，又向前邁進(jìn)了一大步。不斷加強(qiáng)班子與隊伍建設(shè)，扎實(shí)開展思想政治建設(shè)，年內(nèi)稅務(wù)文化等六項建設(shè)，不斷深化細(xì)化，有聲有色，扎實(shí)有效，進(jìn)一步積累了推動地稅持續(xù)發(fā)展的堅強(qiáng)基礎(chǔ)。從重點(diǎn)工作落實(shí)入手，討論制定了《重點(diǎn)工作月份考核辦法》、《項目稅收管理和清算辦法》，認(rèn)真進(jìn)行征管質(zhì)量、重點(diǎn)工作、專項工作“兩制”季度考核，三大工程局領(lǐng)導(dǎo)分工分管跟進(jìn)落實(shí)，堅持每月兩次中層領(lǐng)導(dǎo)周例會和兩次局務(wù)會議周例會，研究工作、通報情況、安排部署、評比點(diǎn)評，保證了重點(diǎn)工作如期落實(shí)。一年來，縣局黨組會議、局長辦公會議、局務(wù)會議、中層會議、中心學(xué)習(xí)組會議以及黨支部、工青婦黨群組織制度健全，工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，保證了兩項收入及各項工作任務(wù)有序落實(shí)完成。日常工作中，堅持原則，遵守廉潔從稅、廉潔從政的黨紀(jì)法規(guī)。一年來的工作情況大體如上所述，盡管自己做出了積極的努力，但很多方面的工作還不盡如人意，離上級的要求也還有差距，個人身上也還存在創(chuàng)新意識不強(qiáng)、創(chuàng)建亮點(diǎn)的勇氣缺乏、政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不足等很多不足，這些缺點(diǎn)和不足，我將在新的一年里努力克服糾正，努力做好新一年新的工作。下面，將本人工作和學(xué)習(xí)情況匯報如下。學(xué)習(xí)了管理學(xué)知識，用管理學(xué)的前沿知識指導(dǎo)我局的規(guī)范化管理和個人績效管理工作。學(xué)習(xí)要勤奮，工作，同樣需要勤奮。出臺了《年2010教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》及《20102010教育培訓(xùn)工作方案》，為全系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作早布置、早謀劃。在稅務(wù)培訓(xùn)中心舉辦了第五期科股干部培訓(xùn)班，至此，第一輪科股干部培訓(xùn)工作全部結(jié)束，培訓(xùn)面達(dá)到99%以上。充分發(fā)揮了規(guī)范化審核和管理評審的糾錯功能，用系統(tǒng)的觀點(diǎn)審視規(guī)范化管理體系以及日常工作中存在的問題，全面規(guī)范地稅人員稅收執(zhí)法和管理行為，在省局組織的規(guī)范化達(dá)標(biāo)驗收過程中，全市地稅系統(tǒng)各個單位全部驗收合格并得到了省局達(dá)標(biāo)驗收考核小組的好評。加強(qiáng)地稅文化工作調(diào)研，就“如何在全系統(tǒng)營造崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)濃厚氛圍”，引導(dǎo)干部職工愛崗敬業(yè)，崇尚先進(jìn)，使“和諧聚力”的文化理念落到地稅工作的實(shí)踐當(dāng)中。那么“廉”就會吟唱著幸福之歌，在文明之路上意氣風(fēng)發(fā)，