【正文】 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)，紀(jì)檢、黨辦等部門組成考核小組具體實施。（二）考核等次和評定條件：：（1）認真履行《規(guī)定》中對領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任要求，工作積極主動，有創(chuàng)造性，對自己職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)認真負責(zé)，敢抓敢管，堅持原則。：（1）認真履行《規(guī)定》中對領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任要求，能對自己職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)認真負責(zé)。：（1）能履行《規(guī)定》中對領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任要求，對自己職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負責(zé)。：（1）不能履行《規(guī)定》中對領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任要求，對自己職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)不認真負責(zé)。十一、對照責(zé)任考核等次評定的條件進行投票測評，測評結(jié)果報局責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組審核。十三、局黨組每年在安排民主生活會時，要將檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實情況列為重要內(nèi)容，并抓好檢查工作。一、總體要求(一)指導(dǎo)思想。(三)方式方法。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律是各級黨委的首要政治擔(dān)當(dāng)，要始終保持政治上的清醒和堅定，自覺在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。(3)選好用好干部。(4)支持紀(jì)委履職。(5)健全工作機制。黨委主要負責(zé)人要以身作則、以上率下，一級抓一級、一級帶一級。在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織協(xié)調(diào)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，協(xié)助黨委分解任務(wù)，提出工作建議，促進任務(wù)落實。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對同級黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的監(jiān)督，加強對下級黨委領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的監(jiān)督。嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，下大力氣解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題，對腐敗問題決不姑息、決不手軟。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。監(jiān)督檢查。三、主要措施緊緊圍繞主體責(zé)任的全面落實，建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)議事、責(zé)任分解、壓力傳導(dǎo)、談話提醒、履職報告、聯(lián)系群眾、督導(dǎo)檢查、考核評價、風(fēng)險防控等機制，為全面落實主體責(zé)任提供有力保障，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制由虛到實、由寬到嚴(yán)、由軟到硬的根本轉(zhuǎn)變。(二)學(xué)習(xí)議事機制。簽字背書制度，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把任務(wù)逐項逐條靠實到責(zé)任主體，建立工作臺賬，實行對賬銷號，確保責(zé)任主體任務(wù)明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)。(五)履責(zé)報告機制。(六)聯(lián)系群眾機制。(八)風(fēng)險防控機制。成立鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)黨委分管黨務(wù)工作的副書記任組長，經(jīng)委書 記與組織委員任副組長，組織領(lǐng)導(dǎo)全鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核工作，具體由鄉(xiāng)紀(jì)委負責(zé)組織實施。（二）對各單位領(lǐng)導(dǎo)干部，主要考核分工范圍內(nèi)貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況及帶頭廉潔自律等方面的內(nèi)容?；竞细瘢海?）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作基本做到有計劃、有部署、有檢查、有分析、有考核，責(zé)任基本明確，制度基本完善，效果一般；（2）各項工作基本完成，政績不突出；（3）班子成員廉潔勤政的表率作用一般，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不是很強；（4）本所發(fā)生的嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事得到查處；（5）民主評議的合格率在60%以上?；竞细瘢海?）按照責(zé)任范圍，基本履行了職責(zé)，組織領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，各項工作基本完成，實績不突出；（2）所轄干部職工的事業(yè)心、進取心不強，遵紀(jì)守法不夠好，對發(fā)生的嚴(yán)重違法違紀(jì)的人和事查處不力、不嚴(yán)；（3）工作事業(yè)心、責(zé)任感不夠強，實績不突 4 出；（4）對自己要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高，遵紀(jì)守法的表率作用一般；（5）民主 評議的合格率在60%以上。（一）考前準(zhǔn)備。（二）單位自查?？己诵〗M要嚴(yán)格按照下列程序開展工作：組織召開被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員會議，通報考核內(nèi)容，確定考核時間，安排考核的具體事項。對被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其每個成員進行評議打分，確定等次。鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核領(lǐng)導(dǎo)小組在各考核小組考核的基礎(chǔ)上，對每個被考核單位和個人進行審定。對黨風(fēng)廉政建設(shè)差、社會影響壞的單位，對其單位及其主要負責(zé)人作出相應(yīng)的組織處理。中共雙塔鄉(xiāng)委員會 二○○九年三月十五日第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實施辦法黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實施辦法為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項制度得到有效貫徹落實，現(xiàn)根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》制定本辦法。要堅持以事實為依據(jù)，以黨紀(jì)政紀(jì)為準(zhǔn)繩。領(lǐng)導(dǎo)班子集體違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的,在追究領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任的同時,還必須追究班子主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。三、責(zé)任追究的方式和種類責(zé)任追究的方式包括組織處理和黨紀(jì)政紀(jì)處分。（一）責(zé)任追究的提出上級機關(guān)或紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)對已發(fā)生或發(fā)現(xiàn)有關(guān)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、造成重大損失或產(chǎn)生惡劣影響的行為，應(yīng)及時按干部管理權(quán)限和案件檢查程序進行查處。對查處不力的，上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、政工部門應(yīng)追究下級紀(jì)檢、政工部門負責(zé)人的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，需要給予責(zé)令書面檢查、誡勉談話、通報批評、取消評比先進資格、責(zé)成召開指定內(nèi)容專題民主生活會的，由黨委作出決定，并由紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或政工部門負責(zé)實施。第五篇：大泉源鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實施辦法大泉源鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究實施辦法第一條為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，保證各村各部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》以及其他有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，制定本實施辦法。第五條實施責(zé)任追究，采取以下方式：(一)批評教育，責(zé)令作出檢查、通報批評；(二)組織處理，包括對領(lǐng)導(dǎo)班子進行整頓調(diào)整，對領(lǐng)導(dǎo)干部予以調(diào)離、免職、責(zé)令辭職、降職等；(三)黨紀(jì)、政紀(jì)處分；(四)按行業(yè)規(guī)定追究；(五)經(jīng)濟處罰,包括扣發(fā)千分考核獎金、取消評先評優(yōu)資格； 以上方式可以單獨使用，也可以合并使用。(三)違反《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定選拔任用干部，造成不良影響的。(七)其他違反中央和省、市、縣及我鄉(xiāng)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為。(二)不能定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，不認真研究解決，不組織檢查考核，不督促落實的。(六)違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政有關(guān)規(guī)定，對群眾反映的住房、用車、出國(境)等廉潔自律方面存在的問題不認真自查自糾的，對配偶、子女、身邊工作人員利用該領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)上的影響獲取非法利益，造成惡劣影響的，或者對配偶、子女、身邊工作人員嚴(yán)重違法違紀(jì)知情不管的。(二)對上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，或者對嚴(yán)重違法違紀(jì)問題隱瞞不報、壓制不查的，給予負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員警告、嚴(yán)重警告處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。(六)授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查或者案件查處，或者對辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報復(fù)的，給予負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。第九條 各村、部門工作人員發(fā)生利用職權(quán)或職務(wù)影響違紀(jì)違法案件，根據(jù)當(dāng)事人受到處罰的情況，單位分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)分別按照以下方式承擔(dān)責(zé)任：（一）當(dāng)事人受到警告、嚴(yán)重警告黨紀(jì)處分，或者警告、記過、記大過政紀(jì)處分的，分管領(lǐng)導(dǎo)在黨（總）支部民主生活會上作自我批評。主要領(lǐng)導(dǎo)在黨（總）支部民主生活會上作自我批評。對當(dāng)事人教育、管理、監(jiān)督不力的，主要領(lǐng)導(dǎo)作出書面檢查的同時，扣發(fā)全年目標(biāo)管理獎。第十二條 領(lǐng)導(dǎo)班子副職發(fā)生前款所列案件的，主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)離。發(fā)生本條所列情形，應(yīng)當(dāng)引咎辭職而不提出辭職申請的，由組織上責(zé)令其辭職。需要作出批評教育，責(zé)令作出檢查處理和經(jīng)濟處罰的，按照誰主管、誰負責(zé)的原則辦理；需要作出組織處理的，由組織部門提出意見，提請黨委研究決定； 需要追究紀(jì)律責(zé)任的，由紀(jì)檢監(jiān)察組織調(diào)查處理。實施責(zé)任追究應(yīng)注意聽取本人意見和申辯。全鄉(xiāng)各黨（總）支部、村委會及有關(guān)職能部門每年年底應(yīng)當(dāng)將執(zhí)行本辦法的情況向鎮(zhèn)紀(jì)委作出書面綜合報告一次。二0一二年三月