讀《致加西亞的一封信》有感（五篇范文）-預(yù)覽頁
【正文】 作能力如何，不論我們所從事的工作是什么，不論是難事還是易事，只要我們都能懷有勤奮工作的態(tài)度，一如既往的敬業(yè)精神，忠誠于事業(yè)的信念，事事追求精益求精、盡善盡美的效果，那么我們的工作就能完成好，我們的事業(yè)就能取得成功。我相信我所在的公司。哈伯德的商業(yè)信條，他在其中提到“請始終記?。喝祟愓Z言里最偉大的詞匯就是‘自信’”。一、世界上到處都是有才華的窮人在以頻繁跳槽為能事的現(xiàn)在，什么“忠誠”、“敬業(yè)”、“服從”、“信用”之類的話題用現(xiàn)代的語言說都是“浮云”了。而我有些從中體會的感受，說是以跳槽為能事，以善于投機取巧為榮耀。這怎么會兩全呢？但是，盡管存在種種利益上的沖突，我覺得老板與員工并不是對立的，而是需要在其中找一個平衡點。第三，雖說是越頂端的人越寂寞，但是還是可以時常下來體會一下身在低層的人員的心情。正也是作者想表達的中心思想——敬業(yè)精神。我們現(xiàn)在的大學(xué)生，用老人家的話形容就是永遠眼高于手，走出校園時，對自己抱有相當(dāng)高的期望，認為自己很有能力，但事實上呢？缺乏工作經(jīng)驗的我們，是無法委以重任，薪水自然也高不到哪里去。然而，只是想對得起自己的工資，從未想過對得起自己的前途，是否對得起家人和朋友的期待，一個以薪水為個人奮斗目標(biāo)的人是無法走出平庸的，也不會存在那種只會在成功人士身上才能體現(xiàn)到的成就感，我想說的是：工作質(zhì)量決定生活質(zhì)量，想要攀升上成功人士才能到達的頂峰，就要選擇一項即使報酬不多也愿意做下去的工作，在其中去提升自己?！笨偸怯X得老板太苛刻，其實想過沒有是自己太懶惰，太缺乏主動性。這不僅僅是一種成功法則，還是一種動力，是推動整個社會良好發(fā)展的動力。因此我們應(yīng)該多反思自己的缺點和不足，重新審視自己，然后重新贏得欣賞和器重。認真的做好每一件事，全心全意，盡心盡責(zé)，從中會學(xué)到很多，也會得到很多意想不到的驚喜！四、成功與失敗的距離成功與失敗，并不是我們想象的那樣遠隔千里，往往只是一線之隔，關(guān)鍵在于堅持，或許就是那多一分的堅持，成就了我們所謂的成功人士。任何偉大的事業(yè)，成于堅持不懈，毀于半途而廢！隨著社會的競爭日益激烈，每個人都使出自己的“十八般武藝”而只有那些堅持在最后的人才能獲得成功的桂冠。僅僅是因為一件事，那就是主動性。第三篇：讀《致加西亞的一封信》有感讀《致加西亞的一封信》有感很早以前就聽過這本書，這次終于靜下心來讀完了它。請始終記住，英語里最偉大的單詞就是”自信“。現(xiàn)在的社會有許多大學(xué)生，對社會沒有責(zé)任心，經(jīng)常的不厭其煩地更換工作，實際上這也是對自己不負責(zé)任的舉動。再說說，離我們在校大學(xué)生更近的，關(guān)于加入學(xué)生社團的問題。它讓我再次覺悟我對于我的班級、對于我的部門，甚至我對這個社會的責(zé)任。對我們的工作充滿自信，只有這要我們才能很好的完成我們的工作。用這種積極的態(tài)度，投入工作，那么無論你從事什么工作，都很容易取得良好的效果。我們還要學(xué)會找問題和做計劃，無論做什么工作，只有有了正確的方法和計劃才能讓我們少做重復(fù)的工作，提高我們的工作效率。作為工程師的我更應(yīng)該有一顆執(zhí)著向上的心，敢于面對困難，解決困難，做好計劃，協(xié)同同事，把服務(wù)好每個客戶作為我的職責(zé)，認真完成每一個項目。第五篇：讀《致加西亞的一封信》誠實、敬業(yè)、勤奮——讀《致加西亞的信》心得曾小林《致加西亞的信》是一本聲明遠播的勵志類書籍。為什么？我想，這本書所揭示的敬業(yè)、忠誠、勤奮的精神，正是人性中光輝的以免，是成功的真理。羅文的這種精神告訴我們出色的完成工作不只是學(xué)習(xí)書本上的知識，也不是聆聽他人的種種的指導(dǎo)，而更需要一種敬業(yè)精神與誠信精神，對上級的托付，立即采取行動，全心全意去完成任務(wù)——“把信送給加西亞”，讓每一份工作都能體現(xiàn)自己真實的價值?？鬃诱f：“自古皆有死，民無信不立”。這種對工作高度的責(zé)任感和忠誠感一旦養(yǎng)成之后，會讓你成為一個值得信賴的人，這種人永遠不會失業(yè)?！熬礃I(yè)”既包含了個人做事的執(zhí)著，又有對本職工作的忠誠。如果做事的時候，感受到的只是束縛和辛苦，敷衍塞責(zé)，劃地自封，不思自省，卻以種種借口來遮掩缺乏責(zé)任心，只會使自己變得越來越膚淺。勤奮，不是三分鐘的人氣，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。如果你真的付出了，可是沒有得到相應(yīng)的回報，那是因為收獲的季節(jié)還沒有來到。只有自己首先相信自己，別人才會相信你。事實上，困難在每個人面前是客觀的、均等的，真正奮斗過來的人才會感同身受，大家拼的絕不是運氣。讀完《致加西亞的信》給我印象最深的是這一句：“文明，就是孜孜不倦的尋找這種人才的一段長久的過程。就像張騫出使西域、宋代鑒真東渡，那樣無不讓人獻佩，然而對張騫和鑒真大師來說，他們沒想到的是他們所肩負的責(zé)任和心中的使命感，卻開創(chuàng)了一片天地，推動了一方文明，從而永留青史。
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